、岗位标题：后勤保障员（退休优先+）2、岗位职责：（1）负责公司员工餐及来访客户就餐，保证干净卫生、口味可口；（2）负责办公区域、公共区域日常打扫、清洁、整理；（3）负责公司绿植、花草浇水、修剪、养护，定期进行鱼缸清洗养护。（4）完成上级安排的其他后勤工作。3、任职要求（1）身体健康（需健康证），爱干净、讲卫生、做事细心勤快；（2）会做饭、会打扫、会养护花草鱼儿；（3）退休人员优先，；（4）服从管理、有责任心、稳定性强。4、薪资福利（1）薪资面议（待遇优厚）；（2）公司包吃；（3）工作轻松、环境舒适；（4）节日福利、年终福利。5、工作时间：9:00-18:00（可弹性），月休4天

一、工作内容： 公司提供客户资源，负责电话联系客户办理续费事宜，工作流程简单，无需外出，属于办公室内勤类岗位。 二、岗位要求： 1、高中及以上学历，专业不限； 2、年龄18-38岁，性别不限； 3、普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通与语言表达能力； 4、掌握基本电脑操作及常用办公软件使用。 三、薪资待遇： 1、公司设有员工食堂，免费提供工作餐（含20元餐补，水果酸奶供应），依法缴纳南京五险一金； 2、薪酬结构：无责任底薪+高比例提成+绩效奖励+节日福利等，收入上不封顶。 四、晋升通道： 潜团—储备主管—潜部—团队经理。 五、上班时间： 上午：8:20-12:00 下午：13:30-18:00，每周双休，享受国家法定节假日及带薪年假。

负责现场员工的食宿安排、交通协调及劳保用品发放， 协助当地劳务人员的招聘与日常管理工作

一、工作内容： 1、通过人保全国统一客户服务热线、网络平台、微信及移动端等渠道，与车险即将到期的客户联系，提醒并协助其办理续保手续； 2、向客户准确、完整地讲解保险产品及相关优惠活动，捕捉客户需求，引导客户在线完成续费流程； 3、无需外出拓展客户或自行开发资源，所有客户资源由公司统一提供，为到期时间在2-3个月内的存量客户，属于办公室内勤岗位。 二、岗位要求： 1、具备高中或同等及以上学历，专业不限； 2、年龄在18至38周岁之间，男女不限； 3、普通话流利，表达清楚，具有较强的沟通交流能力； 4、能熟练操作电脑，掌握基本办公软件使用方法。 三、薪资待遇： 1、公司设有员工食堂，免费供应早午餐，依法缴纳五险一金； 2、薪酬结构包含无责任底薪、绩效提成、额外奖励及节日福利等多项收入，整体收入不设上限。 四、晋升路径： （管理岗位内部选拔） 潜团（个人业绩排名前30%）→储备主管（小组业绩前30%）→潜部（团队经营绩效前30%）→团队经理。 五、上班时间： 上午：8:30-12:00 下午：13:30-18:00 每周双休，享受国家法定节假日及带薪年假等待遇。

空间规划与布局优化​ 依据企业发展规模与部门需求，制定办公区域规划方案（如新增部门的工位分配、会议室/休闲区的功能划分），协调施工方完成空间改造（如隔断搭建、电路改造），确保空间利用高效且符合安全规范。​ 定期调研员工对办公环境的意见（如工位间距、采光情况），持续优化布局（如调整拥挤区域的工位、增设储物空间），提升办公空间的实用性与舒适度。​ 设施设备维护与检修​ 建立办公设施设备台账（含空调、电梯、投影仪、打印机、照明系统、水电管线等），制定定期检修计划（如空调季度清洁、电梯月度维保、水电管线半年巡检），联系专业服务商执行检修，记录检修结果与设备状态。​ 响应员工的设施故障报修（如电脑卡顿、灯具损坏、空调不制冷），24小时内协调维修人员上门处理，跟踪维修进度，确保故障及时解决，减少对办公的影响；对反复故障的设备，评估维修价值并提出更换建议。​ 安全与卫生管理​ 落实办公区域安全管理：制定消防安全制度（如定期组织消防演练、检查灭火器/消防栓有效期），监督门禁系统使用（如员工门禁卡发放与回收、外来人员进出登记），排查安全隐患（如电线裸露、通道堆放杂物），确保符合消防、治安等法规要求。​ 对接保洁服务商：制定保洁标准（如前台/会议室每日清洁2次、公共区域地面每日拖扫、卫生间每小时巡检），定期检查保洁质量，处理员工对卫生的投诉（如垃圾桶未及时清理、地面污渍），确保办公环境整洁卫生。

1、公司提供客户资源用于续费跟进，工作内容轻松简单，无需外出，属于办公室内勤类岗位。 2、免费提供工作餐（标准20元，含水果、酸奶），依法缴纳南京五险一金，享受春节、端午、中秋三节福利； 3、无责任底薪+提成+激励奖金等多元收入结构，综合薪资前三个月6000-10000元，三个月后10000-20000元，表现优异者月薪可达30000元以上。

岗位职责 1、负责日常后勤保障工作，确保后勤运转高效有序 2、配合开展超市相关后勤支持事务 3、根据公司安排落实各项后勤任务 4、按时完成上级交办的各类后勤事项 薪资待遇：月薪7000-8000 工作时间：8小时白班 福利待遇：新人奖全勤奖等

要求：18-52岁男女不限 经验不限学历不限 小白不用担心有人带 听从现场安排做一些综合工作 可预支工资

岗位职责： 1.本岗位主要在室外场地作业，场地内约有85辆房车，负责房车及其所在区域的日常管理，做六休一，可申请住宿； 2.根据公司标准，对场内车辆的生活电瓶电量、启动电瓶状态、安全状况及卫生情况等进行定期巡查； 3.配合管理人员完成车辆进出库的相关核查工作； 4.监督车辆出入库、检修等相关流程手续的执行； 5.对售后维修人员开展的车辆维修、保养、整备及外送维修等操作进行复核（无需技术基础，入职后提供培训）； 6.协助主管落实售后区域、洗车区及整体场地的6S管理工作； 7.完成公司交办的其他相关任务。 任职要求： 1.具备行政、后勤、仓储管理或售后服务类岗位2年及以上工作经验； 2.持有驾驶证并能熟练驾驶（多数房车持C1驾照可驾驶）； 3.吃苦耐劳，工作踏实，具备良好的沟通能力； 4.能够完成基本文书类工作（如填写简易表格等）； 5.年龄要求在45周岁以内，会开车，身体状况良好，精神面貌佳！

工作时间9点至20点，中午休息3小时 月休4天，可调休 日薪300-400元/天 月综合收入8000元以上。要求年龄18-45周岁（未满18岁请勿打扰） 身体健康，无不良记录 踏实肯干，能吃苦耐劳，服从管理安排 提供住宿，配备独立卫浴，4人间（后勤保障）

快时尚女装品牌CHUU诚聘 招聘岗位：销售2名 销售:综合薪资6000～8000 销售作息：上一休一 上不封顶，能者多得 岗位要求： 1.形象好，气质佳，年龄35周岁以内 2.责任心强，求上进；有服务意识 3.有潮牌销售经验者优先 4.欢迎业内大咖介绍或者自荐 工作地点： 南京新街口金鹰CHUU 联系电话： 朱女士 （）

南京市栖霞区招电梯安装大工，中工，工资待遇面聊

六合找一位推土机驾驶员，.。十一点半后打我电话

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅 薪资范围:7000-9000元/月 可短期可长期日结周结都可 人走账清

南京市秦淮区招装修木工，门头封板等活，需要上脚手架，每天八小时，350日结，二把刀勿扰

榆林四窑洞餐饮(明珠店)招聘库管一名，年龄45岁以下，工资6000+工龄工资 联系电话

1；负责超市后勤一些生活用品，瓜果之类。 2；工作时间；8-9小时，中间休息3-4小时。 3；住宿；整洁卫生。 4；如果没有生活费可以提前预支工资。 5；薪资范围；6000-8000元/月。更努力的可以达到一万。 6；拎包入职任何一点费用。 7；入职免费供住。

岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4. 有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

后勤门卫 55岁以内，身体健康、有责任心，有证的优先 薪资福利:工资面谈 招工人数:1名

岗位职责: 1. 负责后勤工作，确保店面商品的流动性 2. 参与制定和执行后勤管理规章制度 3. 处理日常后勤事务 任职要求： 1. 具备良好的组织和管理能力，能够高效完成后勤任务 2. 能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应能力 3. 具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 工资可预支 月薪7000＋ 提供吃住 接受无经验 工作内容轻松 无压力 工作地点可以就近安排

岗位职责： 1、参与房地产项目定位、销售及收官阶段的全流程营销策略制定与落地执行； 2、开展市场、地块、项目及竞品的分析与持续监控工作； 3、整合协调内外部合作资源，推动营销目标的实现。 任职资格： 1、本科及以上学历，房地产、市场营销、传播学、管理学、建筑、土木工程等相关专业优先，有营销或创意类实践经历者优先； 2、具备出色的沟通能力与文字表达能力，性格积极热情，自我驱动，富有创新意识和团队合作精神； 3、首年安排至集中基地进行培养，轮岗参与销售与策划相关工作。

主要职责 ●接待工作：负责到访人员的接待、登记及引导，协调会面安排。接听来电并进行转接，及时记录通话信息。 ●行政事务：负责办公用品的采购管理、库存盘点及发放工作。做好文件的收发、登记、归档与保管。协助组织会议与活动，准备所需材料。 ●信息管理：维护员工与客户信息数据库，保证数据准确无误。定期更新公司内部通知及公告内容。 ●其他工作：保持前台区域整洁有序，完成各类临时交办的行政事务。 岗位要求 ●形象气质佳：仪容得体，举止大方，具有良好的亲和力。 ●沟通能力强：擅长与各类人员沟通，表达清晰流畅。 ●熟练使用办公软件：精通Word、Excel等常用办公工具操作。 ●工作细致：责任心强，注重细节，能够高效处理日常工作任务

【您的责任】 1、迅速、准确地接听与转接来电，必要时做好留言记录并第一时间传达； 2、规范接待来访人员，并及时通知对应接待同事； 3、负责前台区域的环境整洁与设备维护，确保复印机、空调、打卡机等设施安全正常使用； 4、完成上级领导安排的其他相关工作 【我们的期许】 1、26届本科毕业生，文秘、行政管理类专业优先； 2、具备较强的服务意识，能熟练操作常用办公软件； 3、拥有良好的协调与沟通能力，责任心强，性格积极乐观，易于相处； 4、普通话标准流畅

一、岗位职责 1、协助日常管理：参与实验室日常事务的协调与支持，包括文件整理、资料归档、会议纪要撰写等工作； 2、信息汇总与上报：负责收集实验室阶段性成果等相关信息，进行归纳分析，并按时提交给相关管理人员； 3、文化建设与宣传：配合开展实验室文化氛围建设，协助策划组织各类活动，参与宣传素材的制作与发布。 二、任职要求 1、工作细致认真，具备较强的责任意识； 2、可连续实习3-6个月，每周到岗3-4天。

**你以为这只是一份普通的教务岗位？** 错！这是一次成为“武术少年团守护者”的珍贵机会，用你的热忱与细致，守护每一位孩子的武术梦想，见证他们蜕变与成长的每一步！ **我们是一家专注青少年儿童武术教育的连锁机构，** 致力于培养充满自信、坚韧不拔的新一代“武术少年”。我们坚信，武术不仅是强身健体的方式，更是塑造品格、锻炼意志、让孩子在快乐中全面发展的成长之路。 **我们正在寻找一位富有爱心、细心负责、积极主动的“武术成长伙伴”！** 你将作为孩子们成长路上的重要支持者，以专业的服务态度和温暖的陪伴，为学员与家长提供高品质的学习体验，助力每一个家庭实现成长目标。 **你的职责包括：** ***学员关怀小助手：**关注每位孩子的学习状态与日常表现，及时回应他们的需求，成为他们信赖的成长引路人！ ***家长沟通好帮手：**主动倾听家长意见，耐心解答疑问，通过真诚互动建立长期信任关系！ ***口碑运营推动者：**通过优质服务提升满意度，促进续费与推荐，让更多孩子加入我们的武术大家庭！ ***教务执行多面手：**协助完成课程安排、出勤记录、活动协调等日常教务工作，保障教学有序开展！ **我们希望你具备：** ***发自内心地喜爱孩子：**愿意投入时间与精力，陪伴孩子进步，传递正向能量！ ***良好的沟通表达能力：**能清晰传达信息，妥善处理各类咨询与反馈！ ***高度的责任意识：**对工作认真严谨，注重细节，确保任务高效落实！ ***团队协作精神：**积极配合团队成员，携手达成共同目标！ ***快速学习能力：**能迅速掌握教学流程与服务标准，适应岗位要求！ **你将收获：** ***具有吸引力的薪资结构：**底薪+绩效奖金+提成，付出即有回报！ ***系统化培训支持：**涵盖业务知识、服务技能等全方位培训，助力快速上手！ ***清晰的职业发展路径：**表现突出者可晋升为学服主管、校区负责人等管理岗位！ ***积极向上的团队环境：**与一群有热情、有理想的伙伴并肩前行，共同成长！ ***持久的价值感与成就感：**见证孩子每一次突破，收获难以替代的职业满足！ **加入我们，你将：** ***真正成为“武术少年团守护者”，用行动守护孩子的成长梦想！** ***拥有一份温暖而有意义的工作，在成就他人的同时实现自我价值！** ***结识一群志趣相投的同行者，一起书写属于我们的热血篇章！** **别再犹豫，** 立即加入我们，开启这段充满爱与成长的旅程吧！

1. 录入客户信息，启动项目立项流程，发起项目团队审批流程； 2. 按年度维护在手项目表格的基础数据，提供基础数据支持； 3. 维护应付账款登记表； 4. 登记中标项目台账（包括合同、开票及回款进展）； 5. 每月底整理项目终验数据并与助理核对，同步更新经营台账相关信息； 6. 根据要求汇总已完结项目，完成项目收尾闭环管理； 7. 完成上级交办的其他工作事项。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历 2. 具备1-3年财务相关工作经验 3. 熟练操作Excel，掌握常用函数与公式 4. 具备良好的沟通能力及团队协作意识 5. 抗压能力强，工作细致负责

岗位职责： 1、访客接待：负责日常来访人员的接待工作，包括迎宾引导及参观陪同； 2、客户安排：统筹客户在访问期间的住宿、行程、用餐及出行安排，保障各项需求妥善落实； 3、会议与活动支持：协助组织会议及相关接待活动，确保各环节有序开展； 4、其他任务：根据上级要求完成临时交办的工作，积极应对各类接待相关事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，行政管理、英语等相关专业优先考虑； 2、具备基础英语口语交流能力； 3、熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 4、热爱咖啡文化或有咖啡店兼职实习经验者优先（如星巴克、瑞幸、库迪等）。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责: 1、负责来访客户接待、基本咨询、引见及迎送等服务工作; 2、负责月子中心的销售及市场推广，积极完成销售目标; 3、挖崛潜在客户，发展新客户; 4、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求;为客户提供主动、热情、满意、周到的服务; 5、具有较强的品牌意识，积极推广经营品牌及公司品牌; 6、完成上级主管交待的其它任务 任职资格: 1、同行业销售经验优先(医院、月子会所、早教中心等母婴相关行); 2、形象气质佳，较强的协调沟通能力，亲和力强，工作积极主动，耐心细致，责任心强，良好的团队协作精神; 3、思维敏捷，有较强应对和解决突发问题的能力;

协助运营主管/经理进行日常运营工作，包括数据统计、报表整理和效果分析。 负责协助线上店铺或平台的日常维护，如商品上架、下架、更新和优化。 跟进促销活动的执行，协助活动方案的落地与反馈。 收集并整理市场及竞品信息，支持运营团队制定策略。 协助处理客户反馈，跟进售后及问题解决，提升用户体验。 完成领导交办的其他运营相关工作。