前厅经理薪资福利:薪资:12K-15K；年假:20天；公积金:8%

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定经营策略 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

设施巡查与维护： · 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。 2. 库存管理： · 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通： · 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。 · 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强 语言要求：普通话和粤语 薪资：18000～21000

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店经营计划，达成营收目标，控制运营成本 3.组织员工培训与团队建设，提升服务人员专业素养与工作效率 4.处理客户投诉及突发事件，维护酒店良好形象与客户关系 5.协调各部门工作，优化运营流程，推动酒店标准化管理落地 任职要求： 1.具备3-5年及以上酒店行业管理工作经验，熟悉酒店运营全流程 2.优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能有效激励员工 3.具备较强的客户服务意识和应急处理能力，责任心强 4.熟悉现代酒店管理模式，掌握基本的财务与运营管理知识 5.学历不限，具备成功管理中型以上酒店经验者优先考虑

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门工作 2.制定并落实经营计划、服务标准及成本控制方案，提升客户满意度与运营效益 3.组织员工培训与团队建设，优化人员配置，提升服务品质与执行力 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营秩序 5.开展市场调研与客户关系维护，拓展本地及周边客源渠道 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，有会所或中高端酒店管理经验者优先 2.具备较强的组织协调能力、抗压能力及卓越的执行力 3.熟悉酒店运营全流程，具备良好的服务意识与客户导向思维 4.具备一定本地人脉资源，能有效推动业务合作与市场拓展 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，形象气质佳

岗位职责： 1. 全面负责食堂日常运营管理，包括餐品制作、卫生监管与人员调度 2. 制定并执行食品安全管理制度，确保符合国家及地方餐饮卫生标准 3. 统筹食材采购、成本控制与库存管理，保障运营效率与质量稳定 4. 协调员工用餐服务，及时处理现场问题，提升就餐满意度 5. 组织团队培训与考核，持续优化服务流程与员工专业能力 任职要求： 1. 具备食堂或团餐项目管理经验，熟悉餐饮全流程运作 2. 了解《食品安全法》及相关操作规范，具备基础食品安全管理能力 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 4. 能适应倒班或弹性工作安排，服从项目统一调度 5. 中专或以上学历，持有健康证及食品安全管理员证者优先 6.熟悉办公软件操作和ERP系统

项目经理：有工厂食堂或餐厅经营管理经验，较强的团队管理和沟通能力，有团餐、称重、自选餐从业经验优先，有驾照会开车，待遇面聊。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作团队，提升服务专业性与执行力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌从业经历者优先 2. 熟悉餐厅运营全流程，具备较强的现场统筹与问题解决能力 3.具备基础财务意识和数据分析能力，能独立完成经营报表分析 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱餐饮服务行业，认同企业价值观

客家菜餐厅前厅主管/领班 招聘人数：2名 薪资待遇：6-8k 岗位职责 1. 统筹客家菜餐厅前厅日常运营，确保服务流程高效有序，把控门店整体服务质量； 2. 带领并培训前厅团队成员，提升服务质量和团队协作能力，做好员工日常管理； 3. 监督顾客用餐体验，及时处理客诉，持续优化客户满意度； 4. 协调前厅与后厨的沟通对接，保障客家菜出品的出餐效率与服务质量； 5. 协助制定并执行门店的运营计划与目标，做好卫生管理与日常巡检工作。 任职要求 1. 具备餐饮行业前厅领班/主管工作经验，有客家菜/连锁餐饮运营经验者优先； 2. 熟悉餐厅前厅运营流程，能独立统筹高峰期服务工作； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能独立带教新人； 4. 责任心强，能适应餐饮快节奏的工作环境； 5. 具备较强的服务意识与问题处理能力，可妥善处理各类客诉； 6. 目标意识强，能够推动团队达成门店业绩目标； 7. 持有有效健康证，无不良从业记录。 员工福利 • 包吃包住，免费员工宿舍（配备空调，环境舒适） • 免费提供员工工服 • 全勤奖 • 医疗保险 • 节假日福利（法节假日发放礼盒/礼品，聚餐聚会，如春节、中秋等） • 完善的员工培训体系与清晰的晋升通道

工作职责： 1.协助前厅店长召开每日员工例会。 2.合理排班，保证人员的合理调配。 3.合理分配清洁区域，对前厅卫生情况负责，检查所属下级物品摆放情况.确保符合前厅现场管理制度 4.接待客人咨询，处理和解决客人投诉。 5.负责产品规格和原料采购规格的审定工作。 6.协调所属服务员和传菜员的工作流程，减少差错，提高效率。 7.向前厅店长述职，遇重大紧急情况及时上报。 8.活跃工作气氛，协调所属员工关系，两天内处理完成下属申诉。 9.填写下级的过失单和奖励单按权限内程序作出处理，提出自身合理化建议并受理下级提出的合理化建议按程序给予处理。 10遵守管理模式及各项规章制度和工作程序。 11.参加工作例会和各项培训活动，完成工作记录以及记录的保管或移交工作。 12.钻研本职工作,熟练掌握操作技能提高工作 质量与效率 13.完成营业部经理交办的其他任务。需要会说粤语

珠海市香洲区招木模、建筑木工

厨房排水管道有点不通畅，需要专业师傅疏通下

珠海市香洲区招贴砖

主要负责仓库日常巡逻、门口坐岗值守、人员货物登记。 身体健康，无不良记录，服从安排，做事踏实就能干，当天面试，当天上岗，长短期都可。 工作地址：安徽芜湖

珠海市金湾区招桥架/支架安装

经理有相关经验者优先薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:尉犁县祥悦酒店

招酒店御管家,薪资3200元以上/月,有经验者优先!联系江

招聘：前台经理薪资：3500元以上/月需要酒店管理经验，工作努力，认真负责

大堂副理 薪资：试用期：5500 转正：6000+提成 （综合6000-10000） 月休4天 8:00-1600 16:00-00:00 员工福利：包两餐 春节三天三倍工资

酒店驻店经理26–35岁，大专及以上学历薪资福利:面议

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

珠海长隆旅游度假区正在招募以下岗位： 1. 绿化岗位，要求年龄在25至55岁之间，工作地点为本部。 3. 客房服务员岗位，要求年龄在25至48岁之间，生熟手不限，工作地点为企鹅酒店。 薪资待遇为平日每小时17至19元。客房类岗位提供食宿，并配备床上六件套；其他岗位住宿为每天15元，提供外部公寓宿舍，需自备床上用品，宿舍配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间和阳台。 工期为2个月，工作时间为09:00至18:00左右，具体以部门排班为准。要求五官端正，无明显纹身和夸张染发，面试通过后需办理广东食品健康证，并自备全黑色鞋子。 工作地点位于珠海长隆度假区。

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、茶饮及客用物资，及时更换布草与垃圾 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修并记录 4.协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提供礼貌周到的接待支持 5. 配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务，保障服务流程顺畅 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识与沟通能力 2.无经验要求，有酒店客房服务经验者优先，接受岗前带教培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 遵守酒店规章制度，服从管理，具备团队协作精神

珠海长隆旅游度假区正在招募以下岗位： 1. 绿化岗位，要求年龄在25至55岁之间，工作地点在本部。 3. 客房服务员岗位，要求年龄在25至48岁之间，生熟手不限，工作地点在企鹅酒店。 薪资待遇为平日每小时17至19元。 宿舍安排：客房类岗位提供食宿，并配备床上六件套；其余岗位住宿为每天15元，安排外部公寓宿舍，需自备床上用品，宿舍配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间和阳台。 工期为2个月，工作时间为09:00至18:00左右，具体以部门排班为准。 要求五官端正，无明显纹身和夸张染发，面试通过后需办理广东食品健康证，并自备全黑色鞋子。 工作地点位于珠海长隆度假区。

真实招聘.无任何费用 名额有限速报！！！ 包吃包住！免费送床上六件套，拎包入住，公寓宿舍，热水器，洗衣机，独立卫生间，阳台，空调，超市 招聘要求： 男女不限，18-40 岁，无犯罪记录，可实习生、可长期工， 招聘岗位： 景点接待，水世界设备员，水世界接待员，游客接待 ,检票员、园区服务、餐饮、厨工、客房、礼宾、前台 零经验可报！主管培训，上手超简单 工作地点： 珠海长隆游乐园/海洋王国/马戏团/ 飞船乐园/企鹅酒店

懂得餐饮管理，纠正整改一些员工的错误操作。脾气好，执行力强，能按时完成上级领导的工作。

招聘岗位：厨师长（人数：1人）工作地点：珠海市金湾区高栏港大厦。岗位职责：1.负责厨房的组织领导与业务管理工作。2.负责厨房的工作调配和班组间的协调工作。3.负责厨房烹调工作。制定菜单，对菜点质量把关指导。4.准确掌握原料结存量，了解市场供应情况和价格，根据不同季节和需求制定菜单推出新菜，每天审核请购单。5.负责厨房卫生工作，抓好食品卫生和个人卫生督促严格执行食品卫生法，把好原料的进货验收关。6.须保证饭菜营养可口，菜式不重复，同时满足150人用餐需求。任职条件：1.年龄50岁以下，身体健康、精力充沛，具有丰富的厨房工作经验。2.服从上级安排，熟悉厨房设备操作。3.持有健康证、厨师证。工作时间：1.轮休，月休4天。2.上午8：30-12:00，下午15：00-17：00，宵夜21：00-22：00薪酬待遇：1.税前工资7000-8000元（包含值班费）。2.购买六险一金。3.提供工作餐。4.高温补贴。5.年终奖。联系人洪先生

前台晚班 上班时间:20:00-8:00 休二

300元/天客房服务员日结兼职可按排长期工包吃包住 300元/天客房服务员日结兼职可按排长期工包吃包住 香洲区小酒店，无酒水，不用查房，天天满房，可按排日结兼职，合适可以做长期工，可免费提供宿舍，宿舍近有空调有无线网

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识 2. 无经验要求，有酒店客房服务经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业操守与客人隐私保护