岗位职责： 1. 复核记账会计编制的记账凭证，保障账务处理的准确与规范 2. 对接客户并沟通处理其财务需求，包括费用核算、销售成本、利润分析等相关事项 3. 协调客户与税务机关之间的涉税事务，确保申报及应对工作顺利推进 4. 学历要求：一般需具备大专及以上学历，专业方向为会计、税务管理、财务管理等相关领域 5. 资格要求：须持有初级或中级会计职称等相关的专业资格证书 6. 税务筹划能力：熟悉国家税收法律法规，具备税务规划与优化能力，能为企业提供合法合规的税务建议 7. 技术应用能力：熟练操作财务软件及税务系统，掌握会计核算流程、报表编制方法，具备财务数据分析及报告撰写技能 8. 沟通协作能力：具备较强的沟通技巧和团队协作意识，可与财务、法务、审计等多部门高效协同 9. 专业素养：熟知各类税收政策与法规，掌握企业所得税、增值税、个人所得税等主要税种的申报与清算流程 10. 实践经验：拥有一定年限的税务会计实操经历，了解税务稽查与审计流程，具备处理涉税问题的能力 11. 职业态度：工作认真细致，具备较强的责任心和良好的职业道德 岗位要求： 1、年龄在20至45周岁之间，性别不限，需具备大专及以上学历，财会类相关专业背景； 2、具有2年以上财务岗位实际工作经验，持有初级或中级会计职称者优先录用；

岗位职责: 统筹负责大区相关财务管理工作，涵盖盈利目标实现、销售费用管控、应收账款监控、风险防控、订单协同支持、产品竞争力优化等方面工作： 1.【价格管理】结合年度经营任务与盈利指标，协助业务端规划达成路径，运用价格管理专业手段，推动价格策略落地，助力业务完成业绩及利润目标； 2.【海外项目订单支持】全程跟进海外项目订单进展，识别潜在机会与高风险订单并提供专业支撑，包括客户需求解析与引导、商务方案制定（如盈利模拟、报价评估与建议、商务条款反馈意见等）、合同签署及谈判辅助、项目结项复盘等工作； 3.【业务赋能】牵头销售大区三级人员财务能力提升工作，整合总部资源开展针对性财务培训，提升前线团队财务素养； 4.【销售预测及分析】组织实施大区N+3滚动销售预测，挖掘市场增长点与潜在风险，输出财务视角的分析建议，推动问题闭环管理，保障销售目标顺利达成； 5.【风险管理】熟悉海外子公司转移定价、票据运作、资金调度、税务合规等事项，对从投标报价至回款全过程进行财务跟踪，识别汇率波动、资金安全、税务合规及合同财务条款等相关风险； 6.【产品竞争力管理】持续收集区域市场竞品报价信息，建立并维护主销车型竞品数据库，开展竞争力对比分析，针对弱势车型协调内部资源推动改善。 任职要求: 1. 具备3年及以上海外分支机构管理经历； 2. 拥有海外贸易公司从无到有建设的实际经验，具备全面财务管理实操背景，在资金运作、转移定价、账务核算等方面专业扎实，能独立应对复杂税务与资金类问题； 3. 曾在大型企业担任总账负责人、海外子公司财务主管、报表主管或核算经理等职位； 4. 掌握系统的财务分析、税务筹划、会计核算、转移定价、风险控制及国际贸易路径设计等专业知识，熟悉海外子公司财务管理体系； 5. 俄语区岗位须具备良好俄语能力；美洲区岗位原则上需掌握西班牙语，特别优秀者可接受英语作为主要工作语言； 6. 工作地点：智利、坦桑尼亚、俄罗斯

岗位职责： 1、主导集团股权结构设计，统筹整体税务规划与优化方案； 2、完善内部控制机制与财务管理体系，构建精细化的财务分析框架和管控流程，建立持续性的风险预警系统； 3、实施财务管理中心垂直化管理，制定部门组织架构，明确岗位分工及绩效考核指标； 4、组织召开公司预算工作会议，依据战略经营目标开展预算编制、控制、分析与调整，监督预算执行情况； 5、审核合并财务报表及相关分析数据，编制财务分析报告并提交至总经理； 6、牵头开展集团财务团队专业培训，提升各岗位业务能力，推动人才梯队建设； 7、组织实施部门人员绩效评估、职级晋升、岗位调配及任免工作； 8、与税务机关、金融机构、投资方、会计师事务所、税务师事务所等外部单位保持良好协作关系。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务相关专业背景，具备财务管理团队实际管理经验； 2、熟练操作财务软件，数据分析处理能力强，持有中级会计师或以上职称； 3、具备独立分析、判断和解决复杂问题的能力，拥有良好的沟通协调与表达说服力，抗压性强，坚持原则，作风严谨，客观公正； 4、精通财务、会计、税法领域知识，熟悉国家及地方财务法规政策，掌握全流程财务运作，擅长总账管理； 5、具备良好的职业道德，责任感强，执行力高，富有自信心与规划意识，学习能力强，善于表达与沟通，逻辑分析能力突出，情绪管理稳定。

一、岗位职责 1. 战略协同与决策支持：参与企业战略制定过程，确保财务规划与经营目标一致，运用财务建模和数据分析为重大经营决策提供支撑。 2. 制定业财一体化实施策略，推进财务与业务单元间的数据互通与流程协作，例如通过预算与业务计划联动提升资源使用效率。 3. 经营分析与业务赋能：跟踪各业务条线的收入、成本、利润等关键财务指标，定期输出经营评估报告，发现运营短板并提出优化建议（如成本控制、价格机制调整）。 4. 深度介入业务运营环节（如合同评审、项目收益测算），从财务视角评估潜在风险与回报，保障合规性与盈利能力的统一。 5. 预算与绩效管理：主导年度预算编制工作，监控执行偏差，根据业务变化及时调整预算配置。 6. 建立绩效评价机制，将财务类指标（如投资回报率、现金流状况）纳入业务部门考核体系，助力整体目标实现。 7. 数据整合与系统建设：推动财务系统与业务系统的对接，搭建统一数据平台，实现业财信息的实时共享与可视化。 8. 运用管理会计方法（如成本分摊模型、价值链分析），增强基于数据的决策支持能力。 9. 风险管控与合规管理：识别业务运营中的财务隐患（如资金流动性风险、税务合规问题），制定应对方案并优化内部控制流程。 10. 对接税务、审计等外部机构，确保政策遵循，并积极争取税收优惠政策支持。 二、任职要求 学历：财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历。 证书：具备中级会计师或以上职称，持有CPA（注册会计师）、CMA（管理会计师）或同类资格者优先考虑。 工作经验：5年以上财务相关工作经验，其中至少2年专注于业财融合或业务导向的财务分析领域。 具有大型企业财务分析实践背景者优先。 数据分析：熟练操作主流财务软件（如用友、金蝶）及Excel高级功能。 业务理解：了解物流行业运作模式，或具备快速理解业务逻辑并转化为财务视角的能力。 沟通协作：具备良好的跨部门协作能力，能有效联动业务与技术团队，推动业财流程落地执行。 软性素质：具备战略思维与商业洞察力，能够通过财务数据识别业务增长点与潜在风险。 抗压能力强，适应高强度、快节奏的工作环境。

内账，利润表核算，等

河南省/我市生物医药重点企业，诚招全职财务主管： 招聘要求： 1、专科以上学历、中级以上会计职称。 2、会计基础扎实、责任心强、有制造业一般纳税人5年以上财务工作经历。 3、熟练操作电脑、网络及财务软件、办公设备。 4、熟悉制造业税种、财税法规。 5、对企业各类银行贷款及融资业务熟悉并专业，曾完成过各类融资业务；熟练掌握企业研发费用核算方法。 福利待遇：缴纳五险一金，月休4天，法定节假日，员工食堂、宿舍，免费吃住 工作地点：南阳市油田官庄化工园区

岗位职责： 1、全面主持会计部门工作，统筹业务开展及日常管理工作； 2、组织带领团队达成公司制定的各项业绩目标； 3、监督部门成员按时、保质、保量完成账务处理及税务申报任务； 4、负责新老客户的定期沟通与回访，分析客户流失原因，提出改进方案并跟进落实； 5、完成上级领导或相关部门安排的其他工作任务； 任职要求： 1、具备三年以上财务、税务及会计相关工作经验，持有会计类职业资格证书； 2、掌握国家会计法、税法、合同法等相关法律法规知识； 3、精通会计岗位工作内容及操作流程； 4、具有一定的团队管理与协调能力 上班时间： 周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00 周末双休，国家法定节假日正常休息

岗位职责： 负责公司财务管理工作，确保各项财务活动符合规范且数据准确 监督并统筹日常会计事务，包括账目核对、财务报表编制及分析等工作 负责应付及应收账款的统筹管理，保障资金流转顺畅 参与企业资金安排，科学规划现金流使用 任职要求： 具备扎实的财务管理和会计专业知识 熟悉财务系统操作及会计准则，有实践经验者优先考虑 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应较高强度工作节奏 对财务运作有深入认知，能够独立应对和解决各类财务事项

职位：金蝶商机合伙人（/高额返现） 公司： 金蝶软件（上市公司），31年企业服务经验。 您需要： • 拥有企业客户资源（如会计、代账、企业服务等从业者）。 • 对金蝶产品有基本了解或愿意学习。 • 积极主动，能有效沟通商机。 您只需： 推荐有软件需求的中小企业客户（提供线索信息即可）。 您获得： • 高额返现： 客户签约后，您可获得成交额10% 的现金返利（金蝶总部直接发放，上市信誉保障）。 • 全程支持： 专业团队提供培训、谈单、签约及售后服务，您无需投入与跟进。 • 灵活副业： 零成本、无风险、时间自由，适合利用资源增加收入。

岗位内容： 1. 负责公司财务预算编制、资金统筹及财务报表等日常财务管理工作。 2. 科学规划资金使用，制定切实可行的现金流管控方案。 3. 审核各类经济业务凭证，确保财务数据的真实性、准确性与合规性。 4. 主动识别运营中的财务问题，并提出改进措施，持续优化财务管理流程。 任职要求： 1. 具备财务类相关专业基础，重视细节，工作严谨细致。 2. 掌握会计核算流程及相关财经法规，能熟练运用常用办公软件。 3. 具备良好的学习能力与协作意识，能够快速融入企业环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力，关注执行效果与工作效率，富有职业热忱。 5. 有团餐领域工作经验者优先考虑。

郑州经开区汽车座椅厂招聘， 岗位：物料员 面试需求：20-38岁 初中以上学历吃苦耐劳，服从厂领导安排。 [红包]薪资待遇：19 元/时，计时11小时，包三餐，四菜一汤、拉面、牛奶水果等，公寓式员工宿舍 [太阳]要接受两班倒[月亮] [强]上班可带手机，有专门吸烟区！ [色]综合工资5500-7000 左右 [色]后期可根据个人表现升职加薪 上班时间：点对点 早8 — 晚8 面试需提供本人身份证原件，入职需提供常规体检报告、 面试时间：周一～周五 下午 1 点 工作地址：郑州市经开区二十二大街

商丘市睢县招建筑木工

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幸福家园彩票店招聘营业员1名要求：五官端正，有一定营销能力，年龄35岁以下薪资：2100元，每月可休两天联系电话：

岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制 2.统筹月度、季度、年度结账工作，确保账实相符、账账相符、账表一致 3.编制合并报表及管理报表，提供准确及时的财务分析与经营建议 4.配合内外部审计，提供所需资料并落实整改意见 5. 优化总账核算流程，完善会计政策执行与内控管理 任职要求： 1. 财会类相关专业， 2.具备总账会计工作经验，熟悉企业会计准则及税务法规 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数 4.具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力 5. 工作细致严谨，责任心强，具备较强抗压能力

岗位职责与任职要求： 1、年龄25-40岁，居住在武汉东西湖区者优先，有医药行业从业经验者优先考虑。 2、需持有中级会计师资格证书。 3、熟练操作金蝶、用友等财务软件，精通办公软件，尤其擅长EXCEL数据处理。 4、具备基础财务知识，熟悉国家税收政策，了解企业涉税事务，有商贸公司运营经验者为佳。 5、具备团队管理能力，沟通协调能力良好，责任心强，职业操守佳，学习能力强，应变迅速。 上班时间：08:30-12:00，13:30-17:00 岗位福利：社保，餐补，话补，团建活动，公司旅游，带薪年假

公司官网：www.ahxichen.cn 一、岗位职责 1、财务核算与报表管理 负责日常财务核算工作，确保各类经济业务入账准确、符合规范； 编制企业财务报表，开展财务数据分析，为管理层经营决策提供可靠依据。 2、协助资金与融资事务 协助拟定资金使用计划并参与日常资金运营管控； 配合完成银行常规融资事项，包括授信申请、贷款办理、保函出具等流程跟进； 协助维护公司与银行及其他金融机构的长期合作关系。 二、任职要求 1、年龄28-36周岁，财务、会计、金融类相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称； 2、具有5年以上财务领域工作经验，其中至少2年从事银行融资相关工作； 3、熟练掌握国家财经法规、会计准则、税务制度及金融政策等相关专业知识；熟悉财务管理系统及常用办公软件操作； 4、了解银行融资操作流程；具备较强的文字撰写与语言表达能力，沟通协调能力良好； 5、拥有良好的职业操守，无不良从业记录，责任心强，坚持原则，具备较强的保密意识，工作态度认真细致，能够适应一定强度的工作压力。

岗位内容： 1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金，制定有效的现金流管理计划。 3. 审核各项经济业务，确保账面数据真实、准确且合法。 4. 主动发现问题，并提出解决方案，不断完善财务管理体系。 任职要求： 1. 具有财务相关专业背景，注重细节管理，做事细心认真。 2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规，能够熟练操作各类办公软件。 3. 较强的学习能力和团队合作精神，可以较快适应公司文化。 4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力，注重结果和效率，对工作有极高的热情。

招财务主管负责球房财务

要求个人代理记账会计，从事过饲料行业

岗位职责： 1、深入理解业务单元的发展动态与实际需求，搭建并持续完善人力资源体系及相关项目，提供全流程专业化支持； 2、统筹年度人员编制规划，制定招聘策略，并高效整合多种招聘渠道以满足团队的人才配置需求； 3、推进人才成长机制与梯队布局，构建科学合理的人才储备与发展路径； 4、实施并持续迭代人才激励方案，提升激励措施的针对性与实效性； 5、确保公司绩效管理体系在业务单元中的有效执行，协助业务主管开展绩效沟通与辅导；紧密协同业务团队，运用绩效工具推动组织绩效改进与优化； 6、推动公司人力资源政策、制度、体系及重点举措在业务部门的落地实施，并基于反馈结果进行持续优化； 7、协助推动企业文化、管理制度及流程在业务部门的传播与落实； 8、与业务负责人及员工保持良好互动，建立企业与员工之间的双向沟通机制，提供专业的人力资源建议与培训支持； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少3年HRBP相关经历； 2、能够适应快节奏的工作环境与一定强度的压力，具备较强的独立分析与问题解决能力； 3、积极主动，细致认真，富有责任感，具备出色的沟通协调能力、学习能力和执行力； 4、具备敏锐的洞察力，良好的逻辑思维、归纳总结能力以及团队协作意识； 5、有快消品、日化、家居清洁行业人力资源管理或HRBP实战经验者优先考虑。

无责底薪4500-5000；每3-6个月一次调薪机会，涨幅500-1000不等； 上班时间9:00--6:30，午休一个半小时，单休，4-5天轮换调休制 岗位职责： 1、依据实际业务情况登记银行及现金日记账，确保账目与实际一致； 2、审核各类费用并办理支付及报销手续； 3、负责U盾的操作与管理，执行网银汇款、工资核对及发放工作； 4、完成银行账户的月度、季度对账任务； 任职要求： 1、能熟练运用Excel函数公式，进行表格数据的统计与核对； 2、熟悉金蝶财务软件操作者优先录用； 上一份工作从事外账相关岗位者不予考虑！！

1.负责日常招聘 2.要求服从管理，工作认真负责

薪资结构：底薪3000＋提成+业绩奖金，综合收入4000-8000元以上（上不封顶）； 1. 工作时间：上午9:00～11:30，下午14:30～18:00 2. 办公环境舒适，配备独立工位、电脑及日常办公用品； 二·任职要求： 1. 熟练操作常用办公软件，具备大专或以上学历； 2. 有招聘或销售相关经验者优先考虑； 3. 性格积极乐观，自信大方，具备较强的沟通表达能力，乐于人际互动，工作认真负责； 三·工作职责： 1. 通过电话联系意向人员并完成信息登记； 2. 整理企业面试相关数据资料； 3. 完成上级交办的其他工作任务；

工作时间16：00-24：00，20：30之后可在线沟通，支持远程办公！ 要求：不限学历（会熟练操作电脑的中专生也可考虑） 年龄：18岁以上 薪资：面议！ 满足以上条件者可直接前来面试。 地址：王府花园2号楼三楼。上午10：00-11：30，下午14：30-17：30接受面试。 不招暑假工、兼职人员及居家办公申请者，请勿打扰！！！

岗位职责： 1。负责BOSS招聘！ 2。邀约面试！ 3。接受无经验！ 4。就是人事岗位，负麦根据公司需求招聘各个岗位！ 5。不加班不加班！！ 岗位福利： 1，每月四天休假 2，公司组织集体活动丰富多彩的员工活动 3。薪资待遇：底薪3000+提成+奖金如果您对我们这个行业不是很了解，之前也并没有从事过相关行业，没有关系，公司氛围好，工作轻松无压力

前台要求 1 具备良好的交流能力，积极进取，有责任心。 2 个性活泼大方，仪态端正。 3 学历、经验、身高不限，年龄在******之间。 薪资福利 1 无责任底薪3800+200全勤奖+5%业绩提成。 2 工作时间中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮班制，固定坐岗。 3 提供食宿，住宿条件良好，整洁卫生，工作空闲时段可安排休息。 4 享有节日员工福利 工作职责：客户接待、引导服务、收银操作。

1，养殖场门卫1名，负责人员取样，门口区域消毒，饲料车辆清洗与消杀，物资进场前的消毒工作

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与处理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理 2.协助组织公司级会议、活动及接待工作，做好会务安排和记录跟进 3.管理各类行政文件档案，确保资料的完整性和保密性，优化文档管理流程 4.对接各部门需求，推动内部流程执行，提升办公效率与服务满意度 5.完成上级交办的其他支持性工作，保障公司运营顺畅 任职要求： 1.大专及本科以上学历，具备基本办公软件操作能力，有相关经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力，工作细致耐心，责任心强 3.能独立处理多任务，适应快节奏工作环境，具备较强的服务意识 4.有团队合作精神，态度积极，学习能力强，能快速融入集体 5.有生产类型企业相关经验者优先录取。