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财务主管
8000-16000元/月
财务经理/主管5-10年本科会计中级职称成本管理资金管理财务分析
一、岗位职责1、财务核算与报表管理 负责日常财务核算工作,确保各类经济业务入账准确、符合规范; 按时编制企业财务报表,开展财务数据分析,为管理层经营决策提供有力支持。 2、协助资金与融资事务 协助拟定资金使用计划,参与日常资金运作管理; 配合完成银行融资相关工作,包括授信申请、贷款办理、保函开具等流程跟进; 协助保持与银行及其他金融机构的良好合作关系。 二、任职要求 1、年龄28-36周岁,财务、会计、金融类专业本科及以上学历,具备中级会计师或以上职称; 2、具有5年以上财务领域工作经验,其中至少2年从事银行融资相关工作; 3、熟练掌握国家财经法规、会计准则、税务及金融相关政策知识;熟悉财务软件及常用办公软件操作; 4、了解银行融资操作流程;具备较强的文字撰写与语言表达能力,沟通协调能力良好; 5、拥有良好的职业操守,无不良从业记录,责任心强,坚持原则,具备较强的保密意识,工作认真细致,能够适应一定强度的工作压力。
财务经理/主管1年以下大专
岗位职责:负责医院窗口的日常运营与管理工作 薪资待遇:月均到手5000-6000,缴纳社会保险 入职要求:形象良好、表达清晰,年龄40岁及以下,学历大专及以上;具备良好的沟通能力与服务意识,工作认真负责,遵守纪律;有医院窗口相关工作经验者优先考虑
财务经理/主管5-10年本科财务分析会计中级职称CPA中国注册会计师
岗位职责: 1、大区经营业绩分析:统筹所辖团队推进大区财务管理中心分析体系的建设与落地,通过经营数据分析及时反馈执行偏差,为大区总经理及财务管理部等管理团队提供决策支持,提出优化建议,提升资源利用效率,助力销售事业部实现利润目标。 2、营销资源管控:监督所辖大区内各单位营销费用方案的审批是否在授权范围内,核查各项目执行过程中资源使用的合规性,确保符合集团管理规定及相关管控要求。 3、方案评估:建立评估分析模型,对季度重点营销方案进行过程跟踪与实施后评价,确保资源投入产出的有效性; 4、风险控制:在日常工作中主动识别内控风险点,配合经营管理财务团队制定应对措施,协同推动业务流程规范化运行; 5、信息化建设及团队管理:牵头销售财务信息化系统在区域端的落地执行工作,定期向大区财务总监汇报进展。负责大区财务团队的日常管理、绩效考核与人才培养,持续提升组织运作效能。 任职要求: 任职资格: 1、本科及以上学历,会计、财务、财经类相关专业优先; 2、具备5年以上企业财务管理工作经历,熟悉财税法规、财务内控制度及工作流程,熟练操作财务软件; 3、具有较强的成本管控、风险防范和财务分析能力; 4、性格稳重、作风严谨、责任心高,具备较强的保密意识和良好的职业操守; 5、具备良好的沟通表达能力、团队协作精神,能适应高强度工作压力; 6、持有中级会计师职称或注册会计师资格者优先。
财务经理/主管1-3年学历不限
岗位职责: 全盘账务处理: 负责合肥公司整体会计核算工作,完成税务申报及月度财务报表的编制与报送。 两地财税协同: 协同上海母公司开展业务往来对账,统筹内部设计费、管理费等往来发票的开具及抵扣事项。 成本与工程配合: 与预算人员协作推进项目成本核算,监管项目经理日常零星支出并审核报销单据。 合同管理: 完善装饰类合同台账体系,动态跟踪工程回款进度及供应商付款关键节点。 异地税务处理: 掌握建筑装饰行业异地预缴、简易计税与差额征税等相关税务政策执行要点。 任职要求: 行业背景: 具备3-5年建筑装饰、工程或房地产领域会计实操经验者优先考虑。 专业技能: 熟悉增值税发票全流程管理,了解建筑行业进项税抵扣规范及税务合规要求。 稳定性高: 优先录用居住于包河区、南站周边人员,能适应居家办公或住宅环境办公。 协同能力: 具备良好的远程协作能力,熟练操作钉钉、飞书等办公协同工具与上海总部高效对接。 综合素质: 工作细致认真,可独立完成税务外勤事务及银行账户开立等相关业务。
财务经理会计主管1-3年大专财务综合管理
【岗位定位】 负责公司的日常核算、税务管理、预算控制及团队基础管理工作,确保财务数据的准确性与及时性,优化财务流程,为经营决策提供财务支持。 【岗位职责】 1. 会计核算与报表 负责审核原始凭证、记账凭证,确保账务处理的合规性、准确性。 独立完成月度、季度、年度财务报表(含合并报表)的编制及分析。 组织完成各类管理报表(如费用分析、毛利分析、现金流预测等)。 2. 税务管理 负责增值税、企业所得税、个税等各项税费的准确计算与申报缴纳。 应对税务稽查、税务评估,维护税企关系,合理进行税务筹划。 负责年度汇算清缴及研发加计扣除等专项工作。 3. 预算与内控 协助上级组织年度预算编制、分解及下达。 监控预算执行情况,定期输出预算分析报告,提出成本控制建议。 梳理并优化财务流程与制度(如报销制度、资金管理制度),防范财务风险。 4. 资金与资产管理 监督出纳日常资金收付,审核银行余额调节表,确保资金安全。 管理应收账款与应付账款,控制账期,优化现金流。 组织固定资产、存货等资产的盘点工作。 5. 团队管理 指导、监督会计、出纳等下属员工的日常工作。 组织内部培训,提升团队专业能力和工作效率。 【任职资格】 1. 教育背景 本科及以上学历,会计学、财务管理、审计等相关专业。 2. 工作经验 3-5年以上财务工作经验,其中至少1年以上财务主管或总账会计经验。 3. 专业技能 持有中级会计师职称(必备),有CPA、ACCA、税务师证书者优先。 熟练使用财务软件(如金蝶、用友、SAP)及Excel高级功能(数据透视表、VLOOKUP等)。 熟悉企业会计准则及国家财税法规。 4. 软性能力 逻辑清晰,具备较强的数据敏感度和财务分析能力。 良好的跨部门沟通协调能力及抗压能力。 严谨、诚信,具备较强的风险意识与职业道德。
财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理财务分析税务管理会计中级职称集团公司
公司官网:www.ahxichen.cn 一、岗位职责 1、财务核算与报表管理 负责日常财务核算工作,确保各类经济业务入账准确、符合规范; 编制企业财务报表,开展财务数据分析,为管理层经营决策提供可靠依据。 2、协助资金与融资事务 协助拟定资金使用计划并参与日常资金运营管控; 配合完成银行常规融资事项,包括授信申请、贷款办理、保函出具等流程跟进; 协助维护公司与银行及其他金融机构的长期合作关系。 二、任职要求 1、年龄28-36周岁,财务、会计、金融类相关专业本科及以上学历,具备中级会计师或以上职称; 2、具有5年以上财务领域工作经验,其中至少2年从事银行融资相关工作; 3、熟练掌握国家财经法规、会计准则、税务制度及金融政策等相关专业知识;熟悉财务管理系统及常用办公软件操作; 4、了解银行融资操作流程;具备较强的文字撰写与语言表达能力,沟通协调能力良好; 5、拥有良好的职业操守,无不良从业记录,责任心强,坚持原则,具备较强的保密意识,工作态度认真细致,能够适应一定强度的工作压力。
财务经理
8000-12000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析中级会计师高级会计师CPACMA物流互联网留学生优先国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、岗位职责: 1、集团财务管控与制度体系搭建 - 承接集团财务管理制度、核算标准、内控流程落地执行,结合网络货运行业特性优化本地化财务制度。 - 负责向集团财务中心报送月报、季报、年报、合并报表、经营分析数据,保证集团财务口径统一、数据真实准确。 - 参与集团资金统筹、资金池管理、投融资测算、年度预算决算编制,严格执行集团资金调拨、审批管控流程。 - 配合集团内审、外审、专项稽查工作,整理财务台账、审计资料,完成整改闭环。 2、全盘账务核算与报表管理 - 统筹公司全盘账务处理,审核凭证、总账、明细账,规范收入、成本、费用、往来账务核算。 - 按时出具资产负债表、利润表、现金流量表、业务经营报表、线路毛利报表。 - 负责固定资产、对公往来、备用金、库存资产盘点管控,确保账实相符、账账一致。 - 完成月末、季末、年末结账工作,配合集团完成合并报表、数据穿透核查。 3、资金管理与结算管控(货运行业重点) - 统筹公司资金计划、现金流管控、资金台账管理,合理调配资金,把控资金缺口风险。 - 负责运费结算、司机对公付款、油卡充值、过路费核销、,严格审核付款流程。 - 管控客户账期、应收账款,制定回款计划,跟进逾期账款,降低坏账率。 - 对接银行、支付通道,维护金融机构关系,优化资金流转效率,配合集团资金归集管理。 4、税务管理与合规风控 - 精通网络货运税务逻辑,规范增值税专用发票、普通发票开具流程,严格执行五流合一。 - 做好税务筹划、税负管控、进项抵扣,合理降低企业综合税负,杜绝虚开发票、异地开票等违规行为。 - 按时完成纳税申报、税务备案、税种核定,维护税务关系,应对税务稽查、专项核查。 - 建立财务风控台账,对异常运单、异常开票、异常流水进行筛查,杜绝财务合规风险。 5、成本核算与经营分析 - 精准核算线路运输成本、人工成本、运营成本、,出具月度毛利分析报表。 - 分析运价、结算价、油品、过路费成本波动,提出成本优化、费用管控建议。 - 协助管理层制定年度经营目标、费用预算、盈利指标,跟踪预算执行偏差。 - 定期输出财务经营分析报告,为营销定价、运力采购、业务拓展提供财务依据。 6、跨部门协同对接 - 对接营销部:审核客户合同、账期条款、开票资料,管控客户信用等级,跟进回款进度。 - 对接物流部:审核司机结算资料、运费对账、油卡核销,核验运单真实性、费用合理性。 - 对接研发部:提出财务结算、开票、对账、流水风控优化需求,优化财务系统模块。 - 对接集团总部:同步经营数据、资金计划、税务情况,执行集团下发财务指令、整改要求。 7、团队管理与档案管理 - 搭建财务岗位职责分工,制定部门考核标准、工作流程、审批规范。 - 组织财务人员培训,提升账务处理、税务合规、集团报表报送能力。 - 管理财务凭证、合同、票据、电子档案,做到分类归档、永久留痕、可追溯查询。 二、任职要求 1、学历及证书 - 本科及以上学历,财务、会计、税务、财务管理相关专业; - 持有中级会计师及以上证书,具备高级会计证书优先录用。 2、工作经验(硬性集团要求) - 5年以上财务全盘管理经验,3年以上集团化公司财务经理任职经验,熟悉集团财务架构、合并报表、资金池、内审管控。 - 具备物流、网络货运、供应链行业财务经验,熟悉无车承运开票、抵扣、结算流程优先。 - 有分子公司财务管理、跨部门报表汇总、集团审计对接实操经验。 3、专业能力 - 精通集团财务管控模式,熟练编制合并报表、财务分析报告、预算决算报表。 - 熟悉国家财税政策、物流行业税收优惠、增值税抵扣逻辑,具备成熟税务筹划能力。 - 熟练使用金蝶、用友财务系统、网络货运平台、开票系统,精通Excel高级函数、数据建模分析。 - 具备资金测算、成本管控、风控排查能力,能独立应对税务稽查、集团专项审计。
会计
5000-10000元/月
会计经验不限本科混合办公应收应付结算总账成本审计税务预算资金管理财务分析制造业SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查与配合稽查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况分析 4. 管理银行账户,办理收付款业务,确保资金安全与账实相符 5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2. 具备会计工作经验,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计
3000-6000元/月
会计1-3年高中混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算生活服务中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析 4.配合完成银行对账、往来款项核对及资产盘点等基础财务工作 5. 协助行政事务(如合同归档、办公用品登记等),支持部门协同运转 任职要求: 1. 学历不限,财会类相关专业优先 2.有会计实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟悉国家财税法规及会计准则,掌握用友、金蝶或Excel等工具 4.工作细致负责,具备良好沟通能力与团队协作意识 5.具备初级会计职称或已通过部分科目者优先
会计
2000-3000元/月
会计经验不限大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记,确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对,保障资金安全合规 任职要求: 1.财会类相关专业背景,熟悉国家财税法规及会计准则 2.具备扎实的会计实操能力,能独立完成全盘账务处理 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
合肥长丰县母线槽安装,需要小工5人,年龄55岁以下
小工1-2个月3-5人月结
母线槽安装,需要小工5人,年龄55岁以下
合肥 长丰县
8月30日 15:59拨打电话
种植工/杂工
玫瑰园急招工人岗位:棚内修剪、除草,招2人优势:大棚内干活,不用风吹日晒;有空调休息区,可以自带做饭年龄:61岁以下均可上班时间:早6:00‑11:00下午13:30‑18:30薪资:150‑160元/天()
合肥
8月30日 15:59拨打电话
安徽合肥叉车工招聘长白班,26元/小时(含餐补),月收入7500+有意向可电话咨询
叉车工工厂叉车工
叉车工招聘长白班,26元/小时(含餐补),月收入7500+有意向可电话咨询
合肥
8月30日 15:59拨打电话
工地小工/杂工包吃日结
肥东酒店装饰日结【工资】18元/小时包吃【时间】8.30-17.30【年龄】20-40岁【内容】酒店装饰/打杂需要爬脚手架2层【地址】肥东长江东路电话
财务经理
2.5-3万元/月
财务经理10年以上大专制造业房地产/建筑游戏金融线下零售餐饮/酒店物流生活服务互联网医药
· 会计核算与报告:建立规范的核算体系,确保财务报告真实、准确、及时,并统筹年度审计工作。 · 资金与预算管理:监控现金流,优化资金使用效率;主导年度预算编制,进行严格的成本管控和分析。 · 风险与合规内控:建立风险预警和内部控制体系,确保符合税法及监管要求,防范财税风险。 · 税务与团队管理:进行税务筹划以合法降低税负,并负责财务团队的组建、培训和绩效考核。
会计
5000-6000元/月
财务经理经验不限本科字迹潦草不要酗酒不要只限男性天门市本地人财务综合管理总账核算中级会计师
岗位职责: 1.全面负责公司账务管理,包括账务清理、凭证审核、账目核对及月度/年度结账工作 2.编制并分析财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表),提供经营决策支持 3. 建立健全财务管理制度与内控流程,确保财税合规及资金安全 4. 主导预算编制、执行监控与成本费用分析,提升财务运营效率 任职要求: 1.财务、会计或相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称者优先 2. 5年以上企业财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数,熟悉ERP系统者加分 4.精通国家财税法规,具备较强的数据分析、风险识别与沟通协调能力 5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德和抗压能力
财务经理/主管
7000-8000元/月
财务经理3-5年本科有物业工作经验财务综合管理成本管理资金管理财务分析税务管理房地产/建筑
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全 4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 有物业工作经验,5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务经理
6000-7000元/月
财务经理5-10年中专/中技财务综合管理总账核算税务管理固定资产管理制造业房地产/建筑
建立健全公司财务体系、对接税务、工商、银行各部门。
财务内控主管
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科资金管理财务分析风险控制中级会计师制造业国内院校优先
岗位职责: 1、财务流程与内控体系管理:负责公司全流程财务内控搭建、梳理、优化与落地,涵盖费用报销、资金管理、合同管理、采购业务、销售业务、资产管理、存货盘点等全链路流程制度更新、流程迭代、权限管控,确保公司所有财务流程合规、可控、可追溯。 2、日常审批合规核查:开展各类费用、付款、合同、单据的前置合规核查,把控单据真实性、合理性、合规性,拦截不合规流程,降低财务风险,保障公司审批体系规范运行。 3、新流程建立:参与公司新业务、新模式、新项目的财务可行性研判,负责新业务财务流程搭建、内控节点设置、风险识别、合规规则输出,从财务内控角度完成落地把关,形成标准化新业务财务操作规范。 4.跨部门业财协同与流程推进:对接业务、采购、运营、行政、供应链等各部门,负责财务制度宣贯、流程答疑、流程卡点疏通、业务执行偏差纠正,统筹解决跨部门业财衔接问题,提升整体流程运行效率。 5.内控自查、风险检查与整改闭环:定期开展财务内控自查、穿行测试、流程抽查,排查费用、资金、合同、资产、账务潜在风险;建立风险台账,跟踪问题整改、复盘闭环,持续优化内控漏洞。 6、资产与账务合规管控:负责固定资产、存货、往来账款台账核对、抽盘、差异分析,监督账实相符,防范资产流失、坏账、往来长期挂账等财务问题。 7.审计与合规资料统筹:配合年度审计、高新审计、税务核查、专项检查等外部工作,统筹内控资料、流程资料、佐证资料整理归档,保障审计、稽查顺利通过。 8、根据上市公司规定,定期开展内部审计工作,输出审计工作报告、风险分析。 9、领导交代的其他事项。 任职资格: 1.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业; 职称与资质:必须持有中级会计职称,具备扎实的财务专业知识储备; 2.核心经验: - 5年及以上财务内控、内审、财务稽核、流程管理经验。 3.专业能力: -1. 熟悉企业全套财务流程、费用资金审批、合同内控、资产管理、业财管控逻辑。 2. 具备新业务风控研判、制度撰写、流程梳理、问题整改落地能力。 3.. 熟练使用OA、ERP等办公及审批系统,能够独立梳理、搭建、优化业务流程。 4.. 逻辑清晰、原则性强、细致严谨,具备优秀的跨部门沟通协调能力,既能守内控底线,又能适配业务落地。 5. 有高新企业、制造业、进出口、半导体行业内控经验优先 综合素质 1. 具备极强的业务理解能力、逻辑思维能力,能够站在经营视角输出财务建议。 2. 沟通协调能力强,可深度赋能业务、管控业务风险、平衡合规与效率。 3. 抗压能力强,能适配企业快速发展。
会计
5000-6000元/月
会计5-10年学历不限房地产/建筑不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.按时完成纳税申报、发票管理及税务相关事务 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析工作 4. 参与公司成本核算与费用管控,提供合理化建议 5. 配合内外部审计,确保财务资料真实、完整、合规 任职要求: 1.熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的财务专业知识 2. 能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力 4. 有会计从业资格证,持有初级会计职称者优先 5. 具备团队协作精神,能适应阶段性加班及多任务并行
出纳财务
3000-5000元/月
会计3-5年大专
认真工作,要有团队精神,吃苦耐劳
开票,对帐,网银转账
3000-4000元/月
会计1-3年大专
开票,对帐,网银转账
兼职会计
100-200元/天
会计经验不限学历不限弹性工作制应收应付税务制造业可兼职
本司诚聘会计,也可长期兼职,薪资:60-120小时
主办会计
5000元/月
总账会计
1、一般纳税人和小规模申报税 2、能熟练做高企账 3、能熟练做企业账 4、三年以上会计工作经验,干事麻利 5、本公司同事都比较单纯,希望寻一个沉稳内敛、靠谱事不多的同仁,一起进步。 工作时间: 1.早8.50-晚5.30,午休一小时。 2.周末双休,法定节假日休息,买社保。 薪资待遇: 1.转正以后底薪5000+,试用期8折。 2.我公司不提倡加班,每天17:30准时下班,请工作时间内完成每天的工作内容。 以上信息均真实有效,请确定好意向再投递简历,避免浪费您的时间。
主办会计
5000-6000元/月
会计3-5年本科总账会计
主办会计(建筑行业) 岗位职责 1. 负责企业全流程账务管理,审核工程类原始单据,编制记账凭证,登记各类明细及总分类账簿。 2. 管理应收应付往来款项,重点核对工程款、材料款、分包款项,定期开展对账与清理工作,确保应收应付余额准确无误。 3. 承担发票开具、认证及进项抵扣工作,掌握建筑服务类、材料类、分包类发票操作规范,按时完成增值税、附加税费、个人所得税、企业所得税等各项纳税申报。 4. 组织月末与年末结账工作,编制并报送资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,配合提供项目成本归集与工程资金收支数据支持。 5. 主导项目成本核算,归集材料费、人工费、机械使用费及分包成本,实施费用管控与分析;负责财务档案整理归档,并对接工商、税务相关事务。 6. 协助完成项目台账维护、工程结算跟进、项目成本统计等相关财务协作事项。 任职要求 1. 财会类专业背景,具备初级会计职称及以上资格,具有一年以上全盘账务处理经验,有建筑或工程项目会计经历者优先考虑。 2. 可独立完成从凭证录入到账务结转、税务申报的完整流程,熟悉一般纳税人财务核算模式,掌握建筑行业税收政策,了解跨区域预缴税款、分包抵扣等业务流程。 3. 熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公软件,工作细致认真,具备较强的责任意识。 4. 关注财税政策更新,作风踏实,稳定性强,具备良好沟通能力,能协同推进项目财务相关工作。 工资待遇及其他 薪酬面议,依法缴纳社会保险,实行双休制,法定节假日正常休假 办公环境稳定,内部流程简洁,职业发展路径清晰 工作地点:庐阳区北一环与蒙城路交叉口世纪中心1栋1411室
会计
5000-7000元/月
会计1-3年中专/中技弹性工作制应收应付税务房地产/建筑
精通财务,年龄在30岁以下。
合肥肥西县招一名能干长期的会计另加一名仓管
4000-5000元/月
会计
招一名能干长期的会计 另加一名仓管
出纳会计
6000-7000元/月
出纳3-5年学历不限混合办公会计从业资格证出纳经验
主要是管理公司运营账
文员包住包吃社保20人以上月结全职
岗位职责: 1. 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理,确保账实相符 2. 协助完成货物出入库登记、盘点及库存数据核对工作 3. 整理归档仓储相关文件(如入库单、出库单、验收单等),保障资料完整可追溯 4. 与采购、物流、生产等部门对接,及时传递仓储信息,提升协同效率 5. 保持仓库办公区域整洁有序,协助做好基础行政支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力 3. 无经验要求,有仓储或文员相关实习经历者优先 4. 吃苦耐劳,适应仓库办公环境,服从工作安排 5. 公司提供包吃包住及五险一金,福利保障齐全 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康,有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳; 3不限经验(有老员工带);接受实习生,应届生! 【福利待遇】 1.周末双休,早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息,年假带薪15 天, 5.公寓宿舍,2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全;
会计开单员
4000-5000元/月
会计3-5年本科
岗位职责: 1.协助销售团队整理客户资料、录入系统并维护数据准确性 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况,制作可视化报表 4.协调内外部资源,安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求,及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件(尤其Excel函数及PPT制作) 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识,学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限,欢迎应届毕业生投递
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