
单体酒店经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店经理有经验
岗位内容:
1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作,同时协调各部门工作。
2. 积极处理客人投诉和问题,对客人需求及反馈进行跟踪和回访,提升客户满意度。
3. 对客户的信息进行准确收集和记录,保证信息传递的及时性和准确性。
4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法,做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。
任职要求:
1. 具备相关酒店前台工作经验,了解酒店行业和前台工作流程。
2. 具有出色的沟通协调能力,善于处理突发事件,具备优秀的问题解决能力。
3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微,身体健康,能够适应轮班制工作。
酒店店长
3000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
全面负责酒店日常运营、人员管理、服务质量把控
完成营收目标、成本控制、会员维护及线上平台运营
处理客诉、突发事件,保障酒店安全合规运营
制定排班、培训员工,提升团队服务水平
任职要求
1-3年以上酒店/民宿店长或同岗位管理经验
熟悉OTA平台运营、前台接待、客房管理流程
具备良好沟通协调、抗压、数据分析及执行力
熟练使用办公软件,有连锁酒店经验优先
责任心强,诚信正直,能长期稳定工作,具体薪资面议。
餐饮主管
工作要求:
对工作有责任心有担当
工作中懂得互帮互助有团队协作精神者优先
福利新酬:
每月享受带新3天休限
酒水提成,菜品提成,会员提成,全勤奖,绩效奖,工龄 酒水会员卡提成
工资面议
餐饮主管
薪资待遇6000-9000,工龄工资,分红,节假日福利,月度团建,每月四天休假
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规和品牌要求
3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效改进措施
4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
3.熟悉餐厅运营各环节,能熟练使用办公软件进行基础数据分析
4.具备较强的服务意识和团队管理能力,责任心强
5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力
3.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌工作经验者优先
2.熟悉餐厅运营全流程,具备较强的现场管控与数据分析能力
3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能承受快节奏工作压力
4.责任心强,注重细节,认同服务导向与品质至上的经营理念
5.学历不限,持健康证及食品安全管理员证书者优先
餐饮主管
岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源
管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营,包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ,后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月
厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工,保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右
切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月
前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月
洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月
后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议
餐饮主管
岗位职责:
1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。
2.负责协调服务员团队,确保服务质量。
3.参与火锅底前厅店的营销活动,提升顾客体验。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2.能够有效管理服务流程,提高工作效率。
3.对火锅行业有一定了解,能够迅速适应工作环境,目前安徽境内十余家门店,体系建设完善,我们公司有一整套完整的晋升机制,如果你想晋升,更好的提升自己,欢迎加入我们的大家庭,共创美好未来!
包吃住,有工龄奖,有优秀员工奖,绩效等,公司不
定时发送福利,后厨学徒长期招收。
联系方式:
厨师长:易良松
电话:
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
汉中南郑区招水电,一点活,接个水管。最好能懂一点电工师傅。活好做,。半天活
200-350元/天
水电工1-2人
汉中市南郑区招水电,一点活,接个水管。最好能懂一点电工师傅。活好做,。半天活
【新人奖金3k】啤酒装盒320/天+坐着上班+管吃住
9000-10000元/月
用品厂啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:夜班补贴30元/天,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
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【工作岗位】
啤酒厂:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
汉中南郑区招水电,一点活,接个水管。最好能懂一点电工师傅。活好做,
200-350元/天
水电工1-2人
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烧烤
伊犁河花千树酒店诚聘:
住店前厅经理 1名
要求:有前厅管理经验 伊宁市本地优先
责任心强,执行力强,沟通力强,服务态度好
待遇 薪资4500++全勤200+绩效+销售提成+好评提成
前台:4名
要求:有酒店前厅经验,责任心强,沟通能力好,执行力强,服务态度好。
待遇:薪资3000➕全勤200➕绩效考核200➕好评奖励➕会员提成、移动端提成
客房:4名
待遇:薪资3500➕全勤200➕绩效考核200➕好评奖励➕做房提成(续5退7
12间保底)
早餐师傅帮厨各2名
待遇:薪资面议,外加福利多多
歺厅大厨2名,烧烤师傅2名。
保安师傅2名
薪资待遇 3000+全勤
要求:,有保安证
工作地点:伊宁市花千树睿柏云酒店
有意者请私聊/☎欢迎推荐!
客房服务员保安客房经理酒店前台
【今日招聘】瑞叶澜庭酒店急聘!!!
本酒店诚聘以下岗位,包吃包住、待遇从优、每月准时发薪
招聘岗位
1. 酒店店长:5000-10000元,有酒店管理经验,统筹全盘运营
2. 前台经理:3000-5000元,熟悉OTA平台,有前台管理经验
3. 前台服务员:2000-3000元,会简单电脑,有无经验均可
4. 客房经理:3000-5000元,懂客房卫生标准及人员管理
5. 客房服务员:2000-3000元,吃苦耐劳,长做优先
6. 保安:2000-3500,身体健康,责任心强
具体工资情况面议!!!
福利
包吃住、月休、全勤奖、工龄奖、节日福利、晋升空间大,带薪培训。
地址:凤庆县凤山镇滇红南路1、2号商铺(凤凰城对面)
电话:
酒店经理月结
酒店前厅经理工作地址:南宁市武鸣区兴武大道107号美亚国际酒店(原武鸣宾馆)8小时工作制,轮班/月休4天薪资面议3-5年以上高星级/中档连锁酒店前厅工作经验,2年以上前厅主管/经理管理岗位经验;有国际联号、国内知名连锁酒店背景优先25-40周岁
酒店前台月结全职长期
酒店招聘
1、前台接待,18-35岁左右,,3000-3500元/月;
2、收银员,18-35岁左右,,3000-3500元/月;
3、客房服务员,35-50岁,,2500-3000元/月;
有相关酒店、餐饮从业经验优先。
月休4天,包食宿,要求身体健康,对工作认真负责。
工作地点:劳动东路
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客房服务员
招聘现急聘:1. 客房服务员2名2. 客房领班1名要求:有责任心,能吃苦耐劳,有相关工作经验者优先录用。待遇优厚,薪资面议,有意者请直接联系。陕西汉中
保安酒店前台
【招聘】艺龙安悦酒店招聘1.接待前台,综合薪资:3000-4500元任职要求:年龄40岁以内,形象气质佳,具备基本的电脑操作技能,有酒店前台或相关工作经验者优先,无经验者将提供培训系工作等。2.客房服务,综合薪资:2500-3500元任职要求:年龄45岁以内,身体健康,注重卫生,能吃苦耐劳,有责任心,服务意识强,善于沟通,有相关工作经验者优先,无经验者提供培训。3.酒店炊事员,综合薪资:面议任职要求:年龄45岁以内,身体健康,有相关厨房 工作经验,擅长多种菜系,会新品创新,具备良好的服务意识和团队协作精神。4.酒店保安,综合薪资:面议任职要求:年龄18-55岁;身体健康,无纹身,无不良嗜好,退伍军人或有安保工作经验者优先,具备良好的服务意识和责任心,善于沟通,能够处理突发发事件。联系人:叶女士应聘地址:宁强县羌州中路宝岛眼镜隔壁
剁鱼工厨师
鲜鱼火锅店招聘
厨师2名:
4 800—5500元
(有一定基础即可,专业要求不高)
杀鱼片鱼工2名:
4000—4500元
前厅服务主管 1 名:
4300—-5000元
联系电话:
客房服务员
37. 岗位:客房服务员;招工信息:尚都智慧酒店招聘客房服务员2名,吃苦耐劳,有客房工作经验;地址:洋县武康路尚都智慧酒店;电话:;
配菜传菜员洗碗工
汉中五星级酒店招聘
一:假期工(周末和节假日)整理和打扫客房,14元每间。
二:小时工,每次5小时以上,(12元每小时)40岁以下负责传菜,整理宴会厅等,40岁以上负责洗菜,洗碗,配菜等。
要求年龄60岁以下,身体健康,男女不限。管生活。
另:。
地址:吾悦广场附近
联系人:张
联系电话:
服务员
【招聘】华莱士招聘招募全职员工 梦储备干部(工资面议)服务员3000+待遇 要求 高低温补贴+激励奖金+全勤特惠餐饮+法定节日三薪+晋升机会男女不限,努力向上,共创价值联系电话:张店长欢迎进店咨询!
服务员
❤【招聘】华莱士招聘
招募全职员工 梦
储备干部(工资面议)
服务员3000+
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客房服务员
招聘
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1. 客房服务员2名
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栏目概述
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