一、任职要求： 1.学历：大专及以上学历； 2.专业：机械类相关专业，熟练操作CAD软件进行二维图纸绘制； 3.经验：不限经验，接受应届毕业生； 4.能够适应夜班工作（每半个月轮班一次）。 二、工作内容： 1.负责木制配件图纸的绘制与识读，具备路径规划及CAD绘图能力； 2.编制加工工艺流程，制定生产排程计划； 3.按照工件质量标准完成自检工作； 4.定期对设备进行维护、保养、调试及校准； 5.负责班组人员的培训与日常管理工作。 三、薪资待遇：10-15万/年 四、提供海外工作机会及良好的晋升通道，具备较大的薪资增长空间。

岗位名称：注塑主管；塑料工艺工程师；机械操作员（五轴机械手）。 岗位要求：1. 年龄45岁以下；2. 具有10年以上的注塑机操作与调试经验，精通注塑机的工作原理和操作流程；3. 能熟悉操作五轴机械手的操作、调试及日常维护。 薪资待遇：薪资8000-10000元/月。

现场管理，人员安排，模具管理。注塑普工2人，另外需要招注塑粉料，加料，料性要懂，50-60岁，工资4500/月，不包吃，28天

1.45岁以下，本科及以上学历，药学、制药工程、化学化工、生物工程及相关专业。 2.至少5年以上药品、化工生产管理经验，有独立管理多个车间或多条生产线的经验者优先。 3.具备丰富的GMP现场检查的实战经验，精通GMP法规，精通生产工艺； 4.具备优秀的预算管理、成本控制和精益生产知识。 5.核心能力与素质：较强的领导力与团队管理能力，出色的沟通协调与冲突解决能力，问题分析与解决能力，高度的责任心和抗压能力，成果交付。

一、招聘班长、工程师 1、样品技师1人，丰富走心机，或数控车床调试经验，约12000∽14000元/月； 2、Cnc数控车床班长1人，会调机，加班，约11000∽13000元/月; CNC熟练操作工2人，计件，约9000∽11000元/月， 二、招聘技术经理1名，各位朋友可以自荐或推荐 1、产品：聚四氟乙烯、铜材、304卷材加工的圆销、圆座、圆盖、圆环为主的精加工件、冲压件，一般+/-0.015，较严+/-0.008）： 2、岗位要求： 1.1、永博、嘉川、津上CNC车铣实操，含编程：（必须项）； 1.2、懂级进冲压模和装配工艺（加分项）： 1.3、有带技术部门，有同类产品工艺核价、工艺规划、技改、客户技术交流经验； 1.4、有汽车零部件项目管理经验。 1.5、仅1、3项可培养 三、座标：宁波慈溪 联系电话:

跨境电商公司新设服装工厂，现招聘服装车间师傅一名， 要求车缝技艺娴熟，能适应电商快反生产节奏， 擅长小批量、快速翻单的生产模式， 熟悉匡堰地区生产流程及市场特点， 合作方式灵活，多种模式可协商。

日用小商品包装，主管包装工序分配，产品检验，包装辅料包材安排，以及其他包装相关事务

岗位职责： 1、统筹现场设备团队的日常运作，涵盖安全管理、应急响应、人员调配、质量控制及成本优化等各项事务； 2、组织并推动现场各类工作的执行，包括设备故障处理、定期维护、现场改善项目，以及跨团队、跨部门协作任务； 3、制定设备操作规范与维修技术标准，并为团队成员提供专业技能培训支持； 4、规划现场团队的工作排班，监督任务落实进度，实施员工绩效考核并给予定期反馈； 5、协助生产部经理完善维修管理体系，参与管理流程的优化与落地执行； 6、协同推进新项目导入及现有设备升级改造工作的实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备五年以上相关岗位工作经验； 2、精通机器人设备的维修与编程技术； 3、具有汽配行业设备主管工作经历者优先考虑； 4、熟悉发那科、ABB、KUKA等品牌设备的管理、维护保养及编程操作者优先录用。

岗位名称：生产管理师傅；数控和加工中心操作工；打孔钻眼攻牙岗位。 岗位要求：1. 生产管理师傅：具有一定的工作经验；能够带动工作效率，提高员工工作积极性；年龄30至45岁。2. 数控和加工中心操作工：具有对应的工作经验；年龄25至45岁；精通数控及加工中心操作。3. 打孔钻眼攻牙岗位：具有相关工作经验；年龄25至45岁；熟悉打孔、钻眼、攻牙等工艺操作。 薪资待遇：面议。

一、岗位职责： 1.负责生产区域的安全与环保工作管理； 2.编制生产计划，统筹协调采购、仓储等环节的衔接运作； 3.组织实施产品制造，科学调配人力与物资资源，确保交付时效、产品质量及成本控制目标达成； 4.推进现场管理，落实生产现场5S执行标准； 5.及时处理生产过程中的各类异常问题，推动生产流程持续优化； 6.建立健全生产管理体系，完善管理制度与标准作业流程，提升现场布局合理性； 7.协同研发部门，推进新产品、新工艺及新设备的导入与实施。 二、任职要求： 1.全日制大专及以上学历，机械、电气、自动化、材料、化工等相关工科专业优先； 2.8年以上工作经验，其中具备5年以上大型企业同类管理岗位经历，有标准化自动生产或材料制造行业背景者优先，具备扎实的现场管控经验，良好的团队管理、沟通协调及抗压能力； 3.熟悉现代制造业生产管理模式，具备出色的领导力、计划组织能力、执行力及成本管控意识，善于推动流程改进与创新。

宾海，明天全天面试电子厂。工人，18一35岁 19元小时包吃包住，手机号011 =单宁波中集， 323日 周一面试 招聘：持证焊工 ，熟练焊工没证 年龄:①持证焊工要求年龄18-45岁 招聘岗位：包含全勤奖工资如下 1焊工360-400天 薪资：中集为按天计算薪资 综合月薪9000-12000元 企业先吃后补餐补每天10元，，满月后次月发薪日在职 上下班厂车接送

宁波市鄞州区招工地小工/杂工、打胶、门窗安装/塞缝

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氩弧焊和二保焊熟练，精通钣金加工图纸，我这边是小规模加工厂，管理与其他人一样干活，带三个焊工的班，车间整理，焊工安排生产，待遇面谈，基本工资加带班工资，技术好，工资高，试用期一个月。

依据相关法规、药典及质量管理体系要求，组织实施药品检验及相关管理工作，协助QC主任开展化验室日常运行，指导并监督本组化验员按照标准操作规程执行，确保检验任务按时保质完成。 1、负责本组人员的培养与管理，保障团队运作符合GMP、欧盟GMP、实验室认可、三标一体化、测量管理体系以及公司SOP和管理制度的要求； 2、按年度计划组织本组能力验证和内部质量控制活动，并对实施结果进行分析与评估； 3、负责审核与复核相关检测项目的质量标准（含新品种）； 4、负责制定与审核相关检测项目的SOP、检验操作规程、检验记录及检验报告； 5、负责本组检验记录和报告的复核，及时准确向主管汇报异常结果；组织人员开展事件/偏差、OOT/OOS调查分析，必要时安排复检； 6、协助推进相关检测所需仪器设备的立项、URS编制及流转管理，组织本组人员做好仪器设备的使用、维护与监管，确保所有分析设备处于有效校验期和期间核查期内，并严格依SOP操作； 7、每月督促相关人员完成原辅料、包装材料、成品等样品的检验、留样及留样检验工作，开展稳定性考察样品检测，严格执行操作规程，及时准确出具报告，上报异常数据，并对检验结果进行汇总、趋势分析与评价； 8、每月统筹本组消耗品的采购计划、验收及日常管理工作； 9、协助QC主管开展化验室自查、质量监控、不符合项处理、不确定度评估、内审及管理评审等相关工作。

招聘后段贴合主管一名∽有贴热弯工艺资质经验。抗压能力要强，年龄不限。负责区域有白片检验，贴合，QC！工资面议！有经验者联系： 卫小姐

岗位职责： 1、确保QCD指标体现客户的真实需求； 2、协同生产经理制定班组的QCDP目标：PPM、PPH、TRS、缺勤率、事故次数、改进建议等； 3、每日监控生产绩效，并在交接班前向生产经理提交准确的生产数据报告； 4、合理调配资源以达成目标，依据产量动态调整人员配置； 5、必要时履行班长职责，承担班组管理任务； 6、主导并推进各项改善行动落地实施； 7、落实八大质量基础工作，能依飞行检查表执行工位审核； 8、负责团队成员的日常管理与团队建设工作； 9、须配合并服从轮班工作安排 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造、机电等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上生产一线人员管理经验； 3、具备良好的培训指导与沟通协调能力，问题识别与解决能力，以及高效的团队搭建能力

招熟练验布工多名，服装面料，管理一名 有意向的联系，工资6000，加班另算，地址沈士

身体健康，两班倒 年龄18--50岁， 入职就交社保，5险 年终奖6000 住宿120元/月4人间，吃饭3.5元一餐

因工厂订单增加需要招聘大量临时工 兼职短期都可以接受下班结工资

浙江余姚舜宇｜月入8500+ 吃住全免 入职超宽松 稳定大厂｜光电优选｜福利拉满｜长期首选 薪资详解（综合7500-8500元） - 底薪：2600元，3个月后上调至2700-3200元 - 加班费：约3500元/月，月加班约130小时，周末双倍 - 补贴：岗位补贴300-800元 + 绩效300-1000元 + 夜班补贴30元/天 - 额外福利：每小时补贴1.5元，连续补贴3个月 - 发薪：同工同酬正规发薪， - 年终奖：年度奖金约5000元 - 收入测算：月工时300左右，合计8500元/月（含补贴） 入职宽松（核心优势） 不过安检门：身上有铁也能进 体检免费，轻松通过 纹身查得松，不影响入职 年龄：18-40岁，男女不限 黑福音：银行黑、临时身份证均可（按企业政策） 食宿无忧 吃住全免费，生活成本清零 宿舍就在厂门口，步行即到，无需班车 ️ 重要须知 1. 补贴需月底在职， 2. 面试光电部门，必须正常辞工， 3.  有意向直接私聊！名额有限，先到先得！

企业简介 舜宇集团旗下光电类企业直招，环境规范、工时稳定，适合长期发展。 招聘要求 • 年龄：18-40周岁，男女不限 • 身体：体检免费；纹身检查较宽松 • 通行：不过安检门，带铁也可进入 • 入职要求：需按流程正常办理离职 薪资待遇（综合约8500/月） 1. 薪资结构 • 底薪：2600元；满3个月可上调至2700-3200元 • 加班费：约3500元/月 • 岗位补贴：300-800元/月 • 绩效奖金：300-1000元/月 • 夜班补贴：30元/天 ​ 2. 工时与福利 • 每天加班2-3.5小时，周六周日双倍工资 • 月工时约300小时，收入稳定 • 每月车补200元（需满月在职） • 每小时补贴2元，连续补贴3个月（月底在职方可领取） • 社保按规定缴纳 • 年度奖金约5000元 ​ 3. 综合到手 • 同工同酬工资约8000元 • 补贴600元左右 • 合计稳定约8500元/月 • 每月准时发薪 食宿 • 工作餐免费 • 宿舍在厂区门口，标准4人间，拎包入住 温馨提示 • 补贴需月底在职才能领取 • 离职须按流程正常辞工， • • 岗位主要分布于光电类部门

宁波余姚新能源电子厂 高薪7500—8500每月 综合薪资25元左右（20元/小时+餐补24元+岗位补贴300～800元/月）。 招聘要求：18—42岁，男女不限，为主。前沟通确认。 [烟花]工作时间 电控电驱车间：目前长白班早8.30—晚10.30空调恒温车间12.5小时计薪。 电机车间：两班倒，早8:30-晚8:30，白班10.5夜班11小时计薪。 总装车间：目前长白班，早7.30—晚8.30。计薪11.5小时。 [烟花]工作岗位：新能源电机组装，测试，辅助机器完成生产。 [烟花]食宿待遇：餐补12元/餐，每天补24元。免费6人间宿舍，水电费平摊。 [红包]保险发薪：，，缴纳个人所得税。 注意事项： 1、，或者提供三个月以内的体检报告。 2、，。 面试时间：每天中午12.30面试，面试通过人员可安排临时宿舍

余姚吹风机厂 年龄17-48岁，男女不限 工资待遇：5500以上，包吃包住，宿舍环境好

【招聘岗位】 1⃣ SMT操作员 2名（学徒也欢迎） - 操作松下贴片机，上手快，发展空间大 - 经验不限，有师傅带教，快速成长！ 2⃣ 炉后目检员 1名 - 负责产品检验，确保品质零缺陷 - 细心耐心，有电子厂质检经验优先 【薪资福利】 - 薪资面议，待遇从优，能力决定收入 - 工作环境舒适，团队氛围融洽 【工作地点】 桥棚村157号 【加入我们】 如果你对电子制造充满热情，渴望在SMT领域一展身手，期待与你携手共创辉煌！✨联系方式，

主要生产做小家电组装包装，不要文化，不要经验50以内都可以安排

鄞州潘火长白8小时组装工 / 喷涂普工 一、缝纫机组装工 年龄：18-45 岁 要求：初中以上，会看图纸、写字 时间：8:00-17:00，单休，加班到 20:00 薪资： 试用期 2 个月：4500-5000 底薪 + 23 元 / 时加班费 转正计件：6000-8000 元 二、喷涂普工 年龄：18-48 岁 要求：吃苦耐劳，服从管理，可学徒 时间：8:00-17:00，常加班到 20:00 薪资： 试用期 3 个月：4800-5000 元 转正后：5200-6000 底薪 + 23 元 / 时加班费 每月 20 号准时发薪 联系电话：徐老师微信同号

滨海家具厂招聘工人3天一结 【薪资待遇】：18元每小时！免费工作餐 ✅【招聘岗位】：包装，组装，搬抬货物（不重） ✅【上班时间】8:00-22:30 长白班！ ✅【岗位要求】：25-55岁，工人！ ✅✅【保险】 ：！ 工资！。