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厂长/主管5-10年大专食品/饮料
1、大专及以上学历 2、具备3年以上烘焙行业工厂生产及管理相关经验 3、专业技能扎实,操作熟练 4、具备较强的团队组织与管理能力 5、责任心强,能承受工作压力并适应快节奏环境 6、对市场动态及行业发展趋势具备一定敏感度和判断力
生产计划部主管
9000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责: 1. 负责生产计划的整体统筹,依据订单需求、国内订单及库存状况,编制年度、月度及周度生产计划,科学安排生产节奏,确保订单准时交付(重点确保交付周期); 2. 与外贸业务部、设计部、生产车间等多部门协作,调配生产资源(人力、物料、设备等),实时同步生产进展至外贸业务人员及海外客户; 3. 全程监控生产执行情况,跟进各环节进度,及时应对生产异常(如物料缺货、设备故障等),保障生产效率与产品品质,降低交付延误风险; 4. 持续优化生产工艺流程,合理配置人力与物资资源,控制生产成本,提升生产质量与作业效率; 5. 带领生产计划团队,组织实施培训与绩效评估,提升团队专业能力与整体执行力; 6. 负责生产相关数据的收集、整理与分析,编制生产计划类报表,提交上级管理层及相关业务部门。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3年以上珠宝行业生产计划管理经验,有实际订单排产经验者优先; 2. 熟知珠宝类产品制造流程(包括设计、制版、生产、抛光、镶石等环节),具有较强的计划统筹能力,能准确匹配订单交付要求; 3. 具备优秀的沟通协调能力、问题处理能力及执行推动能力,可高效整合跨部门资源; 4. 工作细致认真,责任心强,目标导向明确,能适应一定强度的工作压力; 5. 熟练操作办公软件及生产计划相关系统工具,具备基础的数据分析能力。
厂长/主管5-10年大专生产计划管理设备管理质量管理
【岗位职责】 1、统筹生产车间日常运作,合理调配人员并高效组织生产任务。 2、依据物料到货情况及车间产能,提前规划生产准备,科学制定生产排程。 3、拟定车间员工培训方案,并结合公司考核机制与部门目标对团队成员实施绩效评估。 4、审核装配车间的生产日报、领料单及维修记录,掌握生产进度并落实监督跟进工作。 5、监管返修物料、辅助材料及工具的使用情况,有效控制生产过程中的成本支出。 ----------------------------------------------------------- 【任职要求】 1、大专及以上学历,具备五年以上同岗位工作经验;有泵头行业相关经验者优先;若非本行业背景,需具有塑胶包装材料类行业经验者优先考虑。 2、熟悉生产管理流程,具备一定的精益生产意识; 3、具备较强的品质管控、流程优化、整体协调与沟通能力,能独立分析和解决实际问题; 4、拥有出色的团队领导力、组织协调能力以及执行力。 ---------------------------------------------------- 【福利待遇】包吃工作餐,入职购买五险,提供宿舍 -------------------------------------------------------- 珠海工作地址在港湾7号B1栋,是一家以日化、个人护理、彩妆、医药等行业包装材料为主要产品进行生产、销售为一体的企业。公司产品包含泡沫泵、乳液泵、喷枪等包装材料。 ------------------------------------------------------- 【生产现状】 半成品组装车间 1. 主要负责泡沫泵、乳液泵、喷枪等产品的组装作业。 2. 人力配置:生产旺季时约20人,目前无专职领班或组长。 3. 因公司处于发展阶段,更需要务实肯干、综合能力强的实干型人才。 4. 我们期望:候选人能与企业共成长,换位思考,生产主管应贴近一线,不仅会管理更懂执行,全面理解公司当前实际情况和发展需求,避免脱离实际、高高在上的管理作风。
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验电子电器经验质量管理经验共享充电宝
一、岗位职责 1.全面统筹共享充电宝整机工厂全链路运营管理,涵盖生产计划、PMC 排产、物料采购协同、车间制造、品质管控、仓储物流、设备运维、安全 5S、人员团队管理,对工厂交付、产能、成本、良率、安全全盘负责。 2.生产计划:与公司销售、KA、市场、软硬件研发团队、采购等部门协作,根据订单需求制定月度 / 季度生产计划,平衡产能、人力、物料,保障订单按期交付,降低延期出货风险。 3.管控生产成本:优化生产工艺、严控物料损耗、报废率、人工能耗,推动降本改善,完成公司下达的成本管控指标;统筹呆滞物料清理,减少资金库存占用。 4.搭建标准化生产体系:落地 SOP 作业规范、三检品质流程、设备保养制度、车间 5S 管理,持续提升制程良率,降低售后返工、客诉相关生产类问题。 5.团队管理:搭建生产班组架构,制定车间绩效考核,开展员工技能培训,稳定一线人员流失,提升人均产能;统筹车间考勤、排班、现场纪律管理。 6.安全生产管理:落实车间消防、电池仓储、用电设备安全管控,定期安全巡检,杜绝火灾、触电、工伤等安全事故,建立安全应急预案。 7.跨部门协同:牵头处理来料不良、产线批量故障、新品试产导入等异常;配合研发完成新机打样、试产、量产转化;对接采购推进物料交期、来料品质整改。 8.数据复盘管理:每日 / 每周输出生产达成、良率、损耗、库存报表,月度组织生产经营复盘,针对交期、品质、成本短板制定改善方案并落地跟进。 9.统筹厂区日常管理,包含后勤、仓储管理,规范物料、成品出入库流程,定期组织库存盘点,保证账实相符。 二、任职要求 硬性条件 1.大专及以上学历,机械制造、电子工程、工业工程、生产管理相关专业优先; 2.5 年以上电子整机工厂全盘管理经验,有共享充电宝、3C 数码、智能硬件、收银设备组装工厂厂长 / 生产经理同等岗位经验优先; 3.熟悉锂电池类产品生产管控规范,了解电池仓储、组装、测试安全标准;精通 PMC 计划、来料 / 制程 / 成品全流程品质管控。 专业能力 1.精通工厂全流程运营,能独立搭建生产、品质、现场标准化管理制度,擅长产能规划、柔性排产处理急单插单; 2.具备成本管控思维,擅长工艺优化、损耗管控、降本增效改善项目落地; 3.熟悉电子组装车间静电防护、焊接、整机通电测试、成品包装全工序管控要点; 4.具备新品试产、量产导入全流程经验,可协同研发快速解决工艺问题; 5.熟练使用 Excel 做生产数据分析,能独立输出生产复盘、改善报告。 管理素养 1.具备百人以上工厂团队统筹管理能力,擅长班组搭建、绩效考核、员工激励,有效降低人员流失; 2.异常处理能力强,面对缺料、批量不良、设备故障、订单加急等问题可快速给出解决方案; 3.责任心强,抗压能力强,目标导向,能对交付、成本、安全结果全权负责; 4.良好跨部门沟通协调能力,可对接业务、研发、采购、财务高效协同; 5.严守安全生产底线,熟悉锂电池生产存储安全规范,有安全事故零发生管理经验优先; 6.认同公司企业文化,诚信务实,具备长期经营思维,愿意深耕实体制造板块。 三、加分项 1.熟悉共享设备行业(充电宝、收银机)生产运营; 2.有工厂自动化产线改造、提效改善成功案例; 3.具备供应链、采购协同管理经验; 4.懂 ISO 质量体系、6S / 精益生产管理。
厂长/主管3-5年本科生产管理英语听说读写流利
岗位职责 1、全面主持公司生产管理事务,拟定部门及车间工作规划与目标,统一组织实施、监督执行与考核评估,确保生产体系高效运行; 2、建立并持续优化生产、设备、安全、统计等方面的管理制度,设计生产流程与运营模式,推动制度落地与执行监督; 3、主导安全生产管理工作及内外审应对,全面推进6S现场管理实施,严格防范与控制生产安全风险; 4、统筹订单转化与生产排程计划编制,保障交付周期,推动精益生产实践,实现降本增效目标; 5、组织编制生产、设备、安全等相关计划与报表,完善生产数据台账体系,保证信息真实准确; 6、联动技术、采购等职能部门,推进产品质量提升、工艺优化及新产品试制,增强产品市场竞争力; 7、管控生产成本与库存水平,定期召开生产例会协调解决异常问题,组建生产团队并落实人员培养与绩效考评; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求 1、本科及以上学历,管理类或机械工程类相关专业背景; 2、10年以上制造业从业经历,具备3年以上生产经理岗位经验,熟悉生产全流程运作管理; 3、英语听说读写熟练,掌握精益生产、6S管理及安全生产管理体系; 4、具备出色的统筹协调能力、成本控制能力及团队管理能力,抗压能力强,执行力优异。
技术副主管
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年大专
任职要求: 1、大专及以上学历,机械电气自动化或机电一体化相关专业优先考虑 2、五年以上技术维修工作经验,可独立开展设备故障排查、检修及日常维护,实践操作能力突出 3、能独立制定设备年度维保计划,具备良好的问题分析与自主学习能力 4、具有较强的团队协作精神和组织协调能力,听从安排,工作认真负责,积极进取 5、具备一定团队或项目管理经验
车间生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限车间生产管理5S管理
1、依据生产指令,统筹班组人员推进生产计划,确保按生产任务单规定时间节点完成任务; 2、编制装配标准,制定部门规范及作业流程; 3、组织车间相关人员分析并解决生产过程中出现的工艺与质量难题; 4、落实车间生产现场的5S管理工作; 5、负责车间班组长及一线员工的工作分配、协调管理及劳动纪律监督; 6、主动开展本车间生产设备的维护与保养,保障设备正常运转以支持稳定生产。
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001集成电路
一、工作内容 1、负责抛光清洗车间的日常生产运作及人员统筹管理; 2、推动抛光清洗车间实现成本控制与效率提升; 3、完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、职位要求 1、具备大专或以上学历,且有3年以上生产管理岗位工作经验; 2、具备良好的组织协调、沟通表达及团队管理能力,执行力强,计划性佳; 3、具有半导体加工相关经验者优先考虑。 三、工作时间 1、每日工作时间为8:00-17:00,中午享有60分钟休息时间; 2、提供餐食补贴、住房补贴、交通补贴、全勤奖励、绩效奖金、年终奖金及年度健康体检等福利; 3、按照国家法定节假日规定安排休假,享受带薪年假、陪产假、产假等各类法定假期。 期待您的加入,携手并进,在奋斗中共同成长,共创辉煌未来!
生产部长
1.2-1.3万元/月
主管10年以上大专机加行业有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验半导体经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位要求: 1、大专及以上学历,机械自动化等工科专业背景; 2、5年以上CNC以及机加生产管理经验,至少3年以上同等岗位工作经验; 3、熟练操作brother系统和fanuc系统,熟练掌握CNC装夹、程序输入等操作,熟悉产品加工品质和加工周期提前进行程序优化等程序操作。 4、熟悉产品加工工艺,有精密零部件加工经验优先考虑。 职位描述: 1、负责主持生产部全面工作,组织并督促生产部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务和工作目标; 2、根据排产计划安排,按时、按质、按量的完成日/周/月生产任务; 3、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产使用的原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产作业、设备维修计划; 4、负责组织生产工艺质量改善、作业方法革新、作业效率提升专项活动,推进改善项目落地; 5、负责组织生产基层管理人员的业务指导及培训工作,通过建立及完善人才培养机制,促进人才梯队建设; 6、负责确保作业人员安全、文明生产,杜绝人身伤亡事故的发生,制定重大事故的应急预防预案; 7、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
设备管理主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年中专/中技农林牧副渔渔业食品/饮料
1、能够统筹安排生产一线机电设备的日常维护、检修及大修工作; 2、负责组织各班组设备的定期保养、检查及任务分配,合理调配人员,并开展培训与绩效考核; 3、制定机电设备年度大修计划及月度工作安排,确保计划有效执行; 4、完善设备操作规程,参与设备及配件采购评估,建立并管理设备技术档案; 5、熟悉水电及机电设备维修相关知识,具备扎实的机电维修理论基础和实操技能; 6、落实维修团队的安全生产管理,实施安全作业指导与监督,开展员工安全教育培训。 任职条件: 1、具备厂区水电机修管理工作经历; 2、有团队管理经验,掌握水电维修专业技术; 3、累计相关领域工作经验满5年及以上; 4、精通机械维护、制冷系统、电气自动化等领域的管理知识; 5、具备出色的领导才能,以及计划决策与执行推进能力; 6、观察细致,反应敏捷,具有良好的组织协调与应变处理能力; 7、沟通能力强,善于人际互动,性格稳重,既能灵活应对又能坚守原则; 8、富有团队协作意识,责任心强,能承受较高工作压力; 9、品行端正,道德素质高,作风严谨公正。
其他运营职位
4000-9000元/月
其他运营职位经验不限学历不限
工人,形象气质佳,长夜班
绿化1-2人月结
一、外围绿化(兼职仓库管理)1名:,60周岁以下,要求服从管理,身体健康,有责任心。待遇:4500元/月,月休4天,购买社保。地点:珠海市第七中学(香洲区兴华路28号)电话:
珠海 香洲区
8月28日 23:46拨打电话
珠海香洲区招电焊手把焊,日结工400一天要有焊工证
300-400元/天
电焊1-2人日结焊工证
珠海香洲招电焊 手把焊,日结工400一天 要有焊工证
珠海 香洲区
8月28日 23:45拨打电话
珠海香洲区保税区招焊工焊楼梯护栏的师傅,五十五元一米包工,自带工具有想做的连系我。
综合承包焊栏杆焊楼梯焊工
珠海香洲区保税区招焊工焊楼梯护栏的师傅,五十五元一米包工,自带工具有想做的连系我。
珠海 香洲区
8月28日 23:44拨打电话
广东珠海招工地力工、工地小工/杂工
200-300元/天
小工力工1-4天1-2人日结班组
珠海市招工地力工、工地小工/杂工
珠海 新香洲
8月28日 23:42拨打电话
车间生产管理。
6000-9000元/月
主管
车间生产管理。
主管3-5年学历不限会操作片材挤出机器有使用过pp、prt机器包吃包住有管理经验有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 5年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病 工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班 吃住问题:免费工作餐,提供住宿
主管
开料人员:2名,有经验者优先福利:长白班,交五险,免费午餐,外地员工提供宿舍,满勤奖,节日福利,省外员工提供交通补贴
组长主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责 产线日常管理:负责钢筋加工产线的日常运行管理,合理安排生产任务,确保按计划完成加工量,保障生产进度。 工艺执行与问题处理:根据已有的工艺方案和BOM清单,组织现场生产,解决加工过程中出现的技术、质量、设备等问题,确保生产顺畅。 设备运行与维护支持:熟悉数控弯曲中心、剪切线、焊网机等设备的操作和常见故障点,能判断设备异常,配合维修人员快速处理,减少停机时间。 数字系统应用与反馈:使用智慧工厂管控平台,查看生产任务、设备状态、物料信息;结合现场实际,为数字孪生系统提供工艺逻辑、设备动作等细节反馈,帮助系统优化。 现场改善与效率提升:发现产线瓶颈和低效环节,提出并推动设备参数调整、流程优化等改善措施,提升自动化产线运行效率。
污水处理厂厂长/主任
1-1.5万元/月
主任厂长
熟悉全厂工艺及各个环节,负责全厂运转
长白班普工贴标签餐补五险一金包住20人以上月结工厂直招
小家电直招|福利待遇好|四人间新宿舍|年底双薪   工厂直招·无任何费用 | 当天安排入职·包吃包住·六险一金 一、热招岗位 & 薪资 基础岗位:组装、打包装、贴标签、扫码、测试、看外观、打螺丝等  普通岗位:5500-8000元/月,男女均可  手上活简单,师傅一对一教带,无需经验,轻松上手  灵活调岗:入职后不合适可申请调换岗位   二、工作时间  每天工作10.5小时  中午休1小时,下午休0.5小时  月休4天,固定星期天休息   三、薪资保障  入职即买六险一金,每月15号准时发薪  享年底双薪,薪资发放稳定有保障   四、食宿保障  包吃住  全新4人间宿舍:空调、WIFI、热水器、洗衣机齐全  个人仅平摊水电费,每月约30-100元   五、员工福利  娱乐设施免费:凭厂牌可使用游泳池、羽毛球馆、篮球场、健身房、舞蹈室  园区配套完善:宿舍楼下有健身房、桌球室、奶茶店、便利店、医务室  免费医疗:员工转正后,公司职工医院看病免费   六、招聘入职须知  无任何费用,直接工厂面试签合同,安全靠谱  入职入住全程跟进,工作安心有保障  早上11点前到厂:当天办理入职+安排宿舍  11点后-下午5点前到厂:当天安排宿舍,次日办理入职  有意向直接回复或者投简历,专属安排具体面试时间 所有信息真实有效,期待踏实肯干的你加入!
组装工包住包吃11-20人月结
工厂直招:普工/小时工; 18-30岁,18-42岁。 工作内容:会基础电脑操作,熟练使用键盘打字,,手汗较少,坐班,独立岗位,非流水线作业,普通工衣。 月薪:19-23元/小时,月薪6000-9000。包吃包住(餐补14元/天,住宿6-7人间,当天安排,水电均摊),免费厂车接送上下班。两班倒,上六休一。
夹治具工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专CADSolidWorks
岗位职责: 1. 负责机械夹具与治具的方案设计、开发及持续优化; 2. 保障夹治具在加工与装配过程中的质量符合标准要求; 3. 处理生产现场与夹治具相关的技术问题,提升产线效率与产品品质; 4. 对现有夹治具进行迭代改进,降低生产成本,增强设备运行稳定性。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备1-3年相关经验,薪资7-12k; 2. 掌握机械设计与制造基本原理,具有坚实的理论知识; 3. 熟练操作CAD、SolidWorks等绘图软件,有实际夹治具设计案例; 4. 熟悉自动化产线工作流程,具备较强的故障分析与处理能力; 5. 具备良好的协作意识,能积极配合部门及公司的工作安排。
组装工包住包吃6-10人月结长期短期都可以、轻松简单
负责公司产品质检包装组装工作! 长白班,坐班,包吃住,可带手机,男女不限 要求: 18--45岁 身体健康! 岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作
车间普工包吃11-20人月结
三灶食品工厂直招:23-45岁,男女不限,身高165以上,170斤以内,身高150以上。 工作内容:普工/小时工,空调无尘车间,两班倒。 月薪:20.7元/小时,月薪6000-9000。包吃三餐(顶配伙食不扣费),免费加餐(每2小时休息20分钟+任吃公仔面)。厂车接送。 健康证:面试合格,(自带需有6个月以上有效期)。
开发设计工程师
6000-11000元/月
其他生产营运人员包吃月结1-3年本科CAD
岗位职责: 1、参与产品开发与研制工作,制定相应的开发方案; 2、联合相关部门完成样品制作,协调解决试制过程中的设计相关问题; 3、归纳总结研发过程中的经验,持续推进产品优化,并依据客户或公司内部合理需求开展设计调整与升级,推动产品实现定型; 4、配合品质、市场等职能团队,协助处理客户提出的技术类问题; 任职要求: 1、本科及以上学历,无机非金属材料、电子信息工程等相关专业背景; 2、熟练掌握CAD、SolidWorks等三维设计软件,熟悉常用办公软件操作; 3、了解ISO管理体系,具备DOE、FMEA等工具应用经验者优先; 4、工作态度严谨细致,具有精益求精的工匠精神; 5、具备良好的职业素养与责任心,保持积极进取的学习状态; 6、优秀应届毕业生,具备扎实专业知识和潜力者亦欢迎加入。 福利待遇: 1、薪资6000-11000元/月(能力突出者可面议); 2、年度调薪机制、丰厚的绩效奖金及项目奖励; 3、缴纳五险一金; 4、提供免费工作餐,食堂菜品种类多样、营养可口; 5、享受国家规定的各类法定节假日; 6、享有工龄补贴、生日礼金、员工旅游、年度健康体检、部门集体活动等多项福利。
生产跟单
5000-6000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结3-5年高中全职
负责跟进客户产品从生产下单到出货全流程,ERP系统信息录入等
车间包吃夜班补贴五险一金包住20人以上月结
招聘技能工/质检员 两班倒,站班为主 要求:20-35岁,男女不限。高中或中专以上学历,认识简单英文字母,会进行简单电脑操作。能接受无尘车间,能适应倒班。 工作轻松、福利待遇俱佳,工作环境好 ☆综合月收入6000-7000元=基本工资+各项津补贴+绩效奖金+全勤奖+加班费 ☆加班费标准:工作日18元/小时/餐补 ☆夜班补贴:60元/班。 ☆住宿:4人/间,全新酒店式公寓宿舍,设备齐全,水电平摊。 ☆购买五险一金。 上班时间: 白班:8:30-20:30 夜班:20:30-8:30 ,。 面试通过办理入职时需提供户口本复印件,毕业证,无犯罪记录证明。
机械设备主管
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
岗位职责: 1、全面负责公司各类设备的维护、保养及故障维修,确保设备稳定高效运转。 2、结合设备运行状况,制定设备日常维护的周计划、月计划,并统筹年度大修安排。 3、编制年度设备维保所需费用预算,合理控制维护成本。 4、依据公司业务拓展需求,提出设备采购方案及相关投资预算建议。 任职要求: 1、机械设计与制造、机电一体化等相关专业,全日制本科及以上学历;具备相关经验者可放宽至全日制大专学历。 2、具有3年以上食品行业从业经历; 3、掌握食品加工设备的机械结构原理,熟悉传动机构、气动装置的检修流程; 4、能熟练操作至少一种设计工具(如AutoCAD)及常用办公软件; 5、工作态度端正,作风严谨,具备较强的创新意识和协作能力; 6、有食品包装领域设备维修背景者优先考虑。
跟单员
4000-6000元/月
跟单文员包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年高中全职
接客户订单,入订单。排产
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