工作内容 1. 通过多个渠道发布招聘需求，前期主要负责招聘相关事宜（如小红书、快手、抖音私信等），需能接受主动发送私信沟通，愿意沟通的请回复哈 2. 主要职责为人员招募！！！招募！！！ 任职要求 1. 不限经验（有相关经验者优先考虑） 2. 年龄要求18-32岁（未满18岁请勿咨询） 上班时间 1. 早上9点至下午6点 每周日固定休息（单休） 综合薪资 无责任底薪3200元 + 主播每月流水1%提成 + 普通岗位推荐奖励200元/人

不管你是职场新人、想转行换岗，还是追求稳定轻松的工作节奏，这个岗位都非常适合你！学历不限、经验不限，没有硬性要求，只要你积极主动、愿意学习，我们就会为你提供成长空间～ 办公环境舒适宜人 全程室内办公，无需外出奔波日晒雨淋！公司配备全天候空调系统，夏季清凉舒爽，冬季温暖如春，环境干净整洁，光线充足，让你每天工作都心情愉悦～ 工作内容明确简单 1. 负责接待来访人员，做好登记与引导工作，用你的热情和微笑树立公司的优质形象； 2. 协助完成员工考勤记录，办理新员工入职相关手续，流程清晰易掌握； 3. 负责公司日常文件的编辑、打印及归档管理，提供基础行政支持，任务轻松不繁琐。 任职条件宽松友好 • 性格乐观开朗，面带笑容，具备良好的沟通亲和力； • 语言文明、行为得体，能够代表公司对外展现专业风貌； • 具备基本协调沟通能力，做事踏实细心即可～ 薪酬福利实在可靠 • 固定底薪3000元！无任何业绩压力，不设复杂考核，实际收入稳定有保障； • 上下班时间灵活，调休自由安排，工作节奏自主掌控，无需强制加班，下班后时间完全属于自己； • 团队氛围和谐温暖，同事之间相处融洽，拒绝内耗与打压，工作氛围轻松又自在～ 无需担心背景是否匹配，只要你符合条件、对岗位有兴趣，就快来加入我们吧！这里既能获得稳定的经济来源，又能拥有舒适的工作体验，期待与你携手同行～

前台迎宾 薪资福利:3400+/月，优秀员工加绩效工资，全员参与利益分成；公司提供优质可口的员工餐，干净卫生的住宿环境；工资：底薪+全勤+津贴+工龄+绩效；公司提供优秀的晋升平台

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务素养 2.协助会务、活动、展厅等场合的礼仪支持，包括站位引导、秩序维护及流程配合 3.接听咨询电话，准确记录并转达访客需求，保障信息传递及时有效 4.保持接待区域整洁有序，熟悉基础办公设备及应急流程 5.配合完成临时交办的行政辅助类工作 任职要求： 1.形象气质佳，身高160cm以上、170cm以上，具备良好沟通表达能力 2.普通话标准流利，具备基本英语问候能力者优先 3.具备服务意识与亲和力，情绪稳定，应变能力强 4.无不良从业记录，能适应轮班或阶段性加班安排 5. 学历不限，有酒店、会展、政务或高端商业接待经验者优先

前台：包吃包住，2800基本工资+100全勤+4元/单好评提成

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务，包含前台接待、电话及信件处理等工作。 2. 协助维护办公区域环境，保障办公场所干净整洁、井然有序。 3. 协同团队开展招聘相关支持工作。 4. 完成上级交办的其他行政类工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与服务意识，能妥善应对各类咨询事项。 2. 拥有较强的组织协调能力，工作条理清晰，执行高效。 3. 熟悉基础办公软件操作，如Word、Excel等常用工具。 4. 了解人事工作基本流程，可协助完成初步招聘任务。

招聘岗位不限学历不限经验 室内办公不外派！公司空调全天供应 倍儿温暖 【工作内容】 1. 负责来访人员的接待、登记及引导安排 2. 统计员工出勤情况，协助完成新员工入职手续 3. 承担公司各类文件的编辑、打印与归档管理 【任职要求】 年龄****** 性格积极乐观爱微笑 展现企业专业形象 语言表达清晰具备较强的沟通与组织能力 【薪资待遇】 无责任底薪3000元无考核 上下班时间灵活 调休自主 工作节奏可控无需加班团队氛围和谐 等你加入！

【襄阳樊城华洋堂】 急招《前台行政岗》，月薪3000-4000，工作内容明确，办公环境舒适，无业绩考核压力。 该岗位主要负责：来访人员接待、员工入离职手续办理、考勤管理，以及日常文件的制作、打印与归档、快递收发等相关事务。 要求：年龄21-30岁，性格积极乐观，亲和力强，具备良好的沟通与协调能力，形象气质良好者优先考虑，学历与经验不限。 工作时间为【上午8:00-12:00、下午14:00-18:00，中午休息2小时，每月4天轮休可灵活调整，法定节假日正常休假，无需加班，准时下班】。在这里，享受稳定的工作节奏与和谐融洽的团队氛围。 【其他福利：】 1. 薪资结构——无责任底薪2800元+200元全勤奖，无任何绩效考核指标。 2. 团队年轻化，沟通顺畅，无加班习惯，下班时间一到全员离岗，零加班现象。 3. 每月设有专项团建经费，每季度组织短途出游、露营或主题聚会，活动真实丰富；每日下午茶品类轮换，新鲜水果、小点心持续供应，定期提供现磨咖啡、手工调制奶茶，不时上线网红甜品，助力工作间隙能量补给；节日关怀全覆盖，每位员工均可领取节礼，另有月度激励及其他奖励等你获取！ 4. 享有生日礼遇、节日礼品、不定期节假日红包，以及年终奖金等多项额外福利。

【工作内容】 人员接待、入离职手续办理、员工考勤管理 【薪资待遇】 无责底薪3000元 （2800基础工资+200全勤奖励） 月休四天，可灵活调休。法定节假日正常休息！ 不设业绩考核，只需遵守公司基本规章制度 【工作时间】 上午8:00-12:00｜下午14:00-18:00 每日工作八小时，准时上下班，无需加班，到点即可离岗。 老板都不加班，你更不用多留！ 【公司简介】 隶属于襄阳分公司，是发展迅速且业内权威的传媒企业。 南阳公司成立于2023年1月，现办公面积超7000平方米，设有新华店、梅溪店两大基地，在职员工500余人，为南阳地区规模领先、办公环境优越、经营效益突出、具备专业实力与成熟团队的头部传媒公司！

接待 接电话 日常考勤 会使用电脑 沟通能力强待遇 底薪加加班费

有没有没上班的信号工，用一个月，联系电话苏

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

襄阳市襄州区招叉车工

明天工地增加人手目前还差一个人。清理楼面，一天两百 。 去的联系我，车接车送

【招聘】急招餐饮店长，前厅经理，厨师长，厨师等 位置：襄州区航空路，襄州区园林路，樊城区汉江北路，樊城区付营路， 工资：7000-12000元，月休4天 ✅优势：平台大，发展好 要求：有餐饮管理经验， 联系电话:

（1）负责客户引领接待工作； （2）到店客户资料查询、报备等相关工作； （3）免费提供食宿、下午茶、试用期两月 交五险； （4）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-24：00 （5）年龄：18到30岁 （6）每周单休 遇到法定节假日多休1-2天

（1）负责客户引领接待工作； （2）到店客户资料查询、报备等相关工作； （3）免费提供食宿、下午茶、试用期两月 交五险； （4）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-24：00 （5）年龄：18到30岁 （6）每周单休 遇到法定节假日多休1-2天

（1）负责客户引领接待工作； （2）到店客户资料查询、报备等相关工作； （3）免费提供食宿、下午茶、试用期两月 交五险； （4）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-24：00 （5）年龄：18到30岁 （6）每周单休 遇到法定节假日多休1-2天

（1）负责客户引领接待工作； （2）到店客户资料查询、报备等相关工作； （3）免费提供食宿、下午茶、试用期两月 交五险； （4）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-24：00 （5）年龄：18到30岁 （6）每周单休 遇到法定节假日多休1-2天

岗位职责：老板是漂亮大姐姐，所以只招 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

深圳市恒源昊信息科技有限公司（以下简称“恒源昊”）成立于2005年，是一家专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化信息科技企业。 历经19年稳健发展，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略指引下，公司总部位于深圳，已设立40余家分、子公司，驻点机构超200个，员工规模近4000人，整体发展持续向高质量迈进。 岗位职责： （本岗位无销售属性，不涉及主动拓展客户，系受银行委托开展信用风险协助管理） 1、接受国有银行、股份制银行及支付宝委托，对逾期客户开展提醒与通知服务，协助推进不良资产处置工作； 2、依照银行规范流程，使用标准化专业语言，通过电话、书面函件等形式，提示信用卡逾期用户及时还款，助力维护其在金融机构的信用状况； 3、整理并更新客户资料，协助解决客户在还款过程中遇到的相关问题； 4、协同团队成员共同完成既定工作目标。 任职要求： 1、具备高中或中专及以上学历，掌握基础金融或法律知识者优先录用； 2、年龄在21至40周岁之间，普通话流利，拥有良好的表达与沟通能力； 3、性格开朗，反应灵敏，具备较强的抗压能力和情绪管理能力； 4、品行端正，无违法犯罪记录，个人征信状况良好； 5、具有一年以上相关工作经验，熟练操作计算机，熟悉Office办公软件应用； 6、有同类岗位从业经历，或具备客服、销售背景者优先考虑。 薪资福利： ①薪酬结构：入职底薪3440元起 + 业绩提成 + 职级补贴，综合月收入可达8K-1W+ 调薪机制：每年享有四次调薪机会，成长与回报同步提升 ②福利体系：享受国家法定节假日＋带薪年假＋五险一金＋生日庆祝＋团队聚餐＋定期团建＋国内外旅游活动 ③办公环境：入驻5A级写字楼，配备舒适、整洁、现代化的办公空间 ④职业发展：公司搭建完善的人才培养体系，涵盖专业课程平台、全国优秀员工经验分享、线上能力提升课程、线下实操培训等多元成长路径 晋升通道： 纵向发展：专员→见习→组长→主管→经理 横向发展：支持跨区域、跨分公司岗位竞聘与轮岗机会 ⑤工作时间：每日9:00-18:00，标准工时制 ⑥工作地址：樊城区汇升苑9楼

职位名称：社群运营专员 工作地点：湖北省襄阳市（或其他城市） 所属部门：运营部/市场部/新媒体部 汇报对象：社群运营主管/运营经理 招聘人数：4人 一、岗位职责： 社群搭建与维护 负责用户社群（如微信群、QQ群、企业微信群、小程序社群、抖音/微信生态私域流量等）的日常运营管理，包括建群、拉新、留存、促活、转化等工作。 制定并优化社群规则、流程及运营机制，提升用户体验和社群活跃度。 内容策划与发布 策划并执行社群内的内容话题、互动活动、福利推送等，提高用户参与度与粘性。 结合产品或品牌特点，撰写有吸引力的社群文案、引导语、活动说明等内容。 用户关系管理 与社群成员保持良好互动，及时解答用户问题，收集用户反馈并整理分析，推动产品优化和服务改进。 维护核心用户关系，识别并培养社群KOC/KOL（关键意见消费者），提升社群影响力。 活动策划与执行 策划并执行线上社群活动（如打卡挑战、拼团、裂变、抽奖、知识分享会等），提升社群活跃度与转化率。 协助组织线下用户聚会、品牌体验等活动，增强用户归属感。 数据监控与分析 对社群关键数据（如新增人数、活跃度、转化率、留存率等）进行监控与分析，定期输出运营报告。 根据数据分析结果，持续优化社群运营策略，提升社群整体质量与价值。 跨部门协作 与市场、客服、产品等部门协同合作，推动社群与各渠道联动，实现用户增长与转化目标。 二、任职要求： 学历与经验 大专及以上学历，市场营销、传播学、电子商务、新媒体等相关专业优先。 1年以上社群运营、用户运营或新媒体运营相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑。 技能要求 熟悉主流社交平台（微信、微博、小红书、抖音、知乎、B站等）的社群玩法和运营逻辑。 具备良好的文案撰写能力，能独立完成社群内容策划与发布。 熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，具备一定数据分析能力者优先。 了解用户增长模型、私域流量运营、A/B测试等方法者优先。 素质要求 思维敏捷，执行力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 热爱社群文化，对用户心理有一定洞察力，能够敏锐捕捉用户需求。 有高度的责任心和抗压能力，能在快节奏环境中高效完成任务。 三、加分项： 有电商、教育培训、本地生活、MCN机构、新媒体等行业社群运营经验者优先。 熟悉SCRM系统、社群工具（如微伴助手、企微管家、千牛等）者优先。 有成功社群裂变、用户增长案例者优先。 四、薪资待遇： 薪资范围：面议（根据经验与能力） 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、培训机会、晋升空间等 五、简历投递方式： 请将您的简历发送至邮箱 邮件标题格式：“应聘社群运营专员+姓名” 如果您正在寻找一个充满活力、注重实战的成长型岗位，加入我们，一起打造高粘性、高价值的用户社群生态！

上午半天时间，150到300元

公司提供住宿， 工作时间： 月休8天，每天工作8小时 薪资待遇： 综合薪资4000左右

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-12:00、14:00-18:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-23 招聘文员一名，每日工作8小时； 负责档案整理、页码编写、扫描文件、装订资料及数据录入等工作，入职提供培训； 需具备基本电脑操作能力，做事认真细致； 日薪100元，每周统一结算。（请携带身份证复印件）

双休 岗位急招招满即停 我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人(特别适合宝妈)同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。 福利待遇: 工资构成: 1、基础底薪+新人培训津贴+岗位津贴+各种绩效=综合薪资3-8K （上不封顶） 工作时间: 早上:08:30-11:30,下午14:30-17:30 6小时工作制，午休3个小时。 绝不加班。 发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要， 上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持！ 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+每季度不定期团建优秀+员工每月有表彰(超多惊喜等你一起)

1、工作内容：日常客服相关事务，操作简单，轻松入门，入职即享系统化培训指导。 2、职位要求：性别不限，无需经验，无需形象出众，不设才艺与学历门槛，小白也可胜任。 3、工作时间：每日6-8小时，可根据个人实际情况灵活安排时段，支持弹性调整，兼顾家庭需求，如接送孩子等。 无责任底薪5000元起，无业绩考核压力。 公司配备专业运营团队全程带教，一对一辅导直至熟练上岗，期待您的加入，携手共创美好未来~

无责底薪高+高提成+高奖金，朝九晚六，不加班。 岗位职责： 1、通过公司提供的意向客户资源，进行电话对接（无需开发陌生客户，均为自主申请用户） 2、整理客户反馈信息，配合优化服务流程，提升客户体验与满意度。 3、定期跟进客户需求动态，精准匹配适合的产品与解决方案。 任职要求： 1、初中及以上学历，专业不限。 2、具备良好的通话交流技巧和亲和力，普通话标准，语言表达清楚，经验不限。 3、愿意冲击高收入，有强烈的赚钱目标。 4、责任心强，抗压能力佳，能在高效工作节奏中稳定输出。

你好，我们公司专注于游戏直播后端服务，现招聘派单员（包吃+非销售岗，无需开发客户） 主要工作是将游戏直播间的任务分配给接单人员，安排其进入直播间进行互动，会基本电脑操作即可。（无需参与游戏，仅需完成对接协调） 每日工作10小时，分早班：6:30-16:30 和晚班：16:30-2:30，班次每半个月轮换一次（含用餐时间） 综合收入4000元以上，提供免费工作餐两餐，每月休息4天，采用调休制。有疑问欢迎随时咨询我哈

负责管理公司文件.工作时间朝九晚五，月薪4000加奖金综合工资五到七千