
主管高中
1、负责公司鲜面制品生产方面的工作,对生产管理负全面责任。
2、组织制定、修订生产相关的规章制度和作业程序标准。
3、组织实施车间生产计划,确保生产进度。
4、负责生产过程管理,保证生产质量。
5、车间现场管理、安全管理,确保生产环境安全。
6、管理生生产线员工,提升效率,控制成本。
7、落实公司6S管理标准。
8、生产技术迭代。
9、5年面制品(凉面、鲜面)生产管理经验;
10、35-45岁,适应夜班,高中以上学历,特别优秀可适当放宽。
生产厂车间班组
1-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专质量管理现场管理设备管理全面质量管理体系
注:该岗位主要工作地点为四川南充/四川德阳
岗位职责:
1、全面负责生产现场的人力、设备、物料、工艺及环境的统筹管理工作
2、落实所辖区域内的生产合同履约、人员调配、成本控制、薪酬核算及现场6S执行
3、推动所辖区域内降本增效相关举措的实施与落地
4、组织开展所辖团队人员的能力培养与岗位培训工作
岗位要求
1、基本要求:第一学历须为统招大专及以上
2、专业要求:不限专业,需具备电子、半导体或新能源行业5年以上生产现场管理经验
3、管理能力:具备扎实的团队管理与现场管控经验,拥有良好的沟通协调能力,能够独立主导问题分析与解决
4、工作素质:具备较强的主动性、责任感及抗压能力
工艺开发部副经理
2-2.5万/月
厂长/主管10年以上本科
一、战略规划与业务架构(定方向)
1. 业务规划与推进:负责工艺开发部整体业务方向的规划与制定,确保工艺路线与内江公司“成本管控中心”的战略定位高度契合。
2. 流程体系建设:搭建符合公司经营管理要求的工艺流程框架,包括NPI导入流程、工程变更流程、异常处理流程等,并定期评估与调整,确保体系的高效运转。
3. 组织能力建设:制定部门岗位职责框架,明确各工艺工程师的职责边界与成长路径,打造一支技术过硬、能打硬仗的团队。
工艺主管
1-1.3万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责现有量产产品的梳理和维护,保证量产产品稳定高效生产;
2. 负责生产过程中成本、质量情况的监督与控制;
3. 负责技术方案、改善方案,并且组织实施;
4. 负责跟进新产品量产全过程,解决量产导入过程中遇到的技术问题;
5. 负责工艺改善文件、量产资料的整理和汇报。
【岗位要求】
1. 本科统招学历,材料、化工相关专业;
2. 5年以上材料、化工行业工艺技术岗位工作经验,3年以上工艺团队管理经验(5-10人);
3. 碳素工艺知识、负极工艺知识、锂电工艺知识;
4. 熟练掌握PPT、EXCEL,熟悉FMEA\PPAP\APQP品质工具。
上班地点
产品开发负责人
6-8千/月
厂长/主管经验不限大专
【岗位职责】
1. 开发管理特产、文化衍生品供应商,核查资质与保供能力,定期考核供应商质量、成本、交期。
2. 开展询比价核价,拆解工艺成本,通过谈判、集采实现降本;对接工厂跟进打样、生产、货期,把控产品质量,处理售后问题。
3. 根据春节、中秋等节点制定采购计划,跟踪生产、质检、物流;独立负责礼品定制项目全流程,处理次品、延期、索赔,确保准时交付。
4. 调研礼品行业趋势与采购热点,更新爆款、高性价比及高端礼赠套装,优化产品结构,提升成交与毛利。
5. 跨部门协同,转化业务需求为采购标准,配合仓储管控库存,支撑大客户定制。
6. 具备视频剪辑、运营及文案输出能力。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历;
2. 熟悉礼品市场,有礼品定制经验,了解礼品物料与工艺;
3. 擅长谈判、成本分析、合同管理;
4. 廉洁自律,接受短期出差,旺季可加班;
【加分项】
1. 经验丰富;
2. 会厨艺(特产品鉴测试);
3. 会开车。
包装负责人(零售行业)
2.5-3.5万/月
厂长/主管10年以上本科玩具PS周末双休餐补包装工艺结构美妆个护五险一金带薪假期年终奖现场办公CDRDW有包装设计经验/技能礼盒设计经验5年以上包装设计经验甲方公司熟悉印刷工艺
【岗位职责】
1. 制定和完善公司的包装质量标准,确保包装符合国家和行业标准;
2. 积极探索研究及开展包装成本节约项目,对包装质量改善项目提供技术支持;
3. 能够制定新包装全流程(包装物、包装生产工艺)标准;
4. 统筹管理包装供应,建立供应商评估体系,优化购置成本与性价比;
5. 主导包装原型设计、测试及量产可行性评估,确保方案兼具功能性与成本效益;
6. 与供应商、设计团队协作,推动创新包装从概念到落地的全流程;
7. 跟踪行业技术动态,开展前瞻性包装创新创意的规划和创意库、材料库的建立。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,包装工程、材料科学、印刷工程、工业设计等相关专业;
2. 10年以上包装行业经验,有服装,百货,食品行业经验者优先;
3. 精通包装材料、结构及工艺,熟悉相关包装设备;
4. 熟悉包装材料特性(纸类,玻璃、PET、铝罐等)及生产工艺,了解环保法规与可持续发展趋势;
5. 具备创意设计能力,熟练使用CAD等工具;
6. 优秀的跨部门协作能力,对市场敏感,兼具技术思维与商业意识。
流量增长负责人
3-4万/月
厂长/主管10年以上本科
注:岗位需base成都 岗位职责: 1、投放战略规划与体系搭建 负责公司 B2B 食材供应链业务全渠道投放策略制定,搭建精准、高效的付费获客体系,聚焦抖音、快手、视频号、1688、百度等平台垂直投放,精准触达餐饮商家、火锅店、串串店等 B 端采购客户。结合自有工厂优势,打造 “源头工厂直供” 的投放素材定位,实现精准获客。 2、渠道深耕与资源整合 主导投放渠道的深度运营与合作谈判,开拓并维护平台官方、广告代理商、本地生活服务商、行业流量合作方等资源,争取流量扶持、政策优惠及优质流量包。深耕 B 端垂直流量场景,优化工厂溯源直播、行业展会投放、厨师 KOL 精准合作等垂直获客模式,提升投放 ROI。 数据驱动投放优化与效果闭环 3、搭建投放数据监控体系,实时追踪曝光、点击率、线索成本、转化率、客单价、复购率等核心指标,精细化优化人群包、素材、出价、落地页及投放时段。基于 B2B 采购决策链路,设计客户分层投放与承接策略,提升流量精准度与转化效率。 4、投放团队管理与跨部门协同 组建并管理投放团队,制定投放 SOP、素材生产及优化流程,赋能团队投放专业能力。协同销售、供应链、客服团队,打通 “投放 - 线索 - 跟进 - 转化 - 复购” 全链路,保障投放效果落地,推动 GMV 与投放 ROI 持续增长。 5、行业与平台规则洞察,创新投放玩法 持续追踪餐饮供应链行业趋势、各投放平台算法规则、竞价策略及竞品投放动态,及时迭代投放方案。探索 AI 投放工具、智能素材生成等技术应用,提升垂直投放效率与规模化能力。 任职要求: 1. 硬性条件 5 年以上电商垂直投放 / 付费增长经验,其中至少 3 年专注 B2B 或产业带电商投放,有食材、餐饮供应链、快消品 B2B 等行业垂直投放成功案例。 实战业绩:独立操盘过单月投放消耗 50 万以上、线索成本可控且 B 端年获客超 3000 家,或从 0 到 1 搭建垂直投放体系并实现盈利的案例。 精通抖音、快手、1688、百度等平台垂直投放工具、竞价逻辑、人群定向、素材优化、账户运维全流程,具备极强的投放优化与问题排查能力。 熟悉 B2B 电商平台投放逻辑,能主导多平台垂直投放布局与策略协同。 2. 核心能力 资源整合能力:拥有投放平台官方资源、优质广告代理商资源、B 端垂直流量合作资源,可快速拿到扶持政策与优质流量。 素材与策略敏感度:擅长挖掘 B 端采购痛点,打造高转化垂直投放素材(短视频 / 图文 / 落地页),精准匹配投放人群需求。 商业化与 ROI 思维:以投放 ROI 为核心目标,能设计分层投放、线索培育与转化策略,实现低成本高效获客。 抗压与结果导向:适应 B2B 电商高强度投放节奏,对投放成本、线索质量及最终 GMV 结果负责。 3. 加分项 有食材供应链 / 餐饮 B2B 垂直投放爆款素材或高 ROI 投放案例。 熟悉抖音本地生活、1688 产业带、百度爱采购等 B 端垂直投放玩法。 具备投放 + 内容双驱动增长经验,能结合免费流量放大垂直投放效果。 有私域承接与复购运营经验,可将投放公域线索转化为长期高价值客户。 我们提供: 高自主权:自主制定垂直投放策略,投放预算与资源倾斜支持,团队搭建决策权。 产业带核心赋能:自有工厂溯源场景、成熟供应链、品牌背书及客户数据支撑。 创新试错空间:鼓励探索 AI 投放、智能素材、直播投放等新玩法,允许合理试错。 高激励机制:投放效果与 ROI 挂钩,业绩优秀者享有高额绩效与晋升空间。
成都新都区招工地小工/杂工,年龄50岁以上最好,
20-30元/时
小工5-14天1-2人完工结算个人自备工具
成都市新都区招工地小工/杂工,员工,需要1人,年龄40岁以上,最好会开叉车!按小时算费,熟悉后计件为主,最好,上班时间自由灵活,最好是二人一组,夫妻工最好
食品厂厂长
6-8千/月
厂长3-5年本科有生产管理经验谷物加工经验休闲食品经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
有食品厂上班经验或食品相关专业者优先,工作认真有责任心,执行力强!
厂长/主管
5-6千/月
主管厂长3-5年高中有生产管理经验
从原木加工生产木板木方,在进行烘干,防霉处理,加工订制木托盘,怎个加工厂生产运营,全面协调计划
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】
1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题;
2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态;
3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。
4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费;
5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力;
6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题;
7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作;
8、执行上级领导安排的其他工作。
【录用要求】
1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽;
2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺;
3、具有基本办公软件操作能力;
4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。
【福利待遇】
五险、餐补、员工宿舍;
法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
郫县小厂招认真上班的人,不要摆烂人员260一天
7-8千/月
普工贴标签包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒
一、【招聘要求】:16-45周岁,男女不限。身体健康,做事踏实,具有上进心。
二、[招聘岗位]:普工,质检,包装,打包,贴标签,仓库岗位等
三、[薪资待遇]:
1、小时工:工资26元/小时,220-260元/天,部门不同工价不同自行选择,上多少个小时算多久工资。
2、正式工:保底+加班+五险一金,月薪6000-8000/月,,每月10号发工资,遇到节假日提前发放。
3、包吃包住吃饭刷厂牌即可。
4、宿舍4人间,提供空调,洗衣机,热水器。
四、[工作时间]
8:00-17:00这是正常上班,如果加班就是两个小时,加班正常支付加班费,中午下午各一个小时休息时间。
金家林长白班/包吃住/有厂车4000-5500
4-5千/月
长白班社保加班补贴包住3-5人月结有厂车节假日福利
【岗位职责】
1. 按照生产流程和操作规范完成流水线装配、包装或简单加工任务
2. 协同班组成员高效完成日产量目标,确保产品合格率
【任职要求】
1. 会写字,会认识26个字母,手脚麻利,无案底,会电脑,视力良好,无纹身。
2. 吃苦耐劳,责任心强
3.20-45岁,男女不限
【薪资待遇】
1. 免费住宿,提供食堂,厂车接送,住宿环境好,空调热水器洗衣机网络
2.18/小时,长白班,两班倒自由选择,夜班有补贴21元/时。
操作工免费培训夜班补贴保险加班补贴包住11-20人月结经验不限两班倒
坐岗,不穿无尘服,不是流水线
男女不限,白班200,夜班240一天
不体检,面试通过当天安排住宿
工作内容简单轻松,一看就会,全是手上活
每周可预支工资
储备干部 无责底薪 包住
5-6千/月
其他生产营运人员在校/应届大专包住不需要出差带薪休假零售/快消行业经验信息流投放经验无责底薪不加班接受无相关经验
薪资待遇:
1. 试用3个月,能力过关者可提前转正,底薪4500+1000绩效奖金+提成+五险一金+提供住宿+晋升机制。
2. 住宿:公司提供免费住宿(小区环境优雅,室内整洁美观)。
3. 丰富多彩的员工团队活动:员工生日会、拓展、旅游、聚餐、K歌。
4. 大型的综艺活动、季度会议、年终表彰大会等(丰厚的年终奖)。
5. 公平公正公开晋升平台,为员工提供广阔的发展空间。
【岗位要求】
1. 学习能力要强;没有经验也没有关系,有专业主管进行一对一带薪免费培训。
2. 独立能力强,具有良好的环境适应能力。
3. 具备良好的自我管理和约束能力,善于总结经验教训。
4. 有团队合作意识,吃苦耐劳,有进取心。
上班时间:早上8:30-12:00,下午2:00-6:00。
未来你将会有各种机会参与公司核心层面的讨论,发挥核心的价值。
地址:SOHO B座21楼2105
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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九州电子股份+18小时直发+免费厂车
4-6千/月
电子厂夜班补贴20人以上月结经验不限两班倒
园艺山电子厂最新政策:
18-48岁,男女不限
18元/小时+夜班补贴20元
面试时间:下午1:30面试
️面试当天必备资料:
身份证原件
已开具无犯罪记录证明
招聘要求:
①18-48岁,男女不限,初中及以上文化;
②爱岗敬业,身体健康,服从公司安排,有较强动手能力优先;
③适应两班倒,半个月倒班一次。
薪资待遇:
综合18元/h(16元/小时(直接发放)+稳岗奖励2元/h+夜班津贴20元/晚,综合收入5000-6000元/月。
食堂提供工作餐(夜班午夜餐免费);
免费住宿(水电费平摊);
每月15日发薪
上班时间:白班8:30-20:30(有效工时10.5H),夜班20:30-8:30(有效工时11H),半个月倒一次班,正常上六休一。
上班地址:绵阳市科创园区九州大道
无尘服药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结工厂直招
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无押金无套路,每月10号准时发薪
当天安排宿舍,第二天即可上岗
可做短期,,可预支生活费
全坐班,可带手机,不用穿无尘服
一、薪资待遇
1. 小时工22-30元/时,根据岗位、工期和熟练度定级,熟手可谈
2. 每天有效工时10小时左右,月休4天
3. 每周可预支生活费,短期工做满工期
4. 每月10号银行卡直发上月工资,不拖欠不扣款
二、食宿环境
1. 免费包一日三餐,荤素搭配,入职当天凭厂牌即可就餐
2. 免费公寓式住宿,带独立卫生间、阳台、空调、24小时热水,水电费平摊
3. 厂区全程恒温空调,工作环境舒适
三、招聘要求
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2. 有无经验均可,新手有老员工带,上手简单
3. 服从现场管理,能接受安排
四、工作内容
主要负责产品包装、质检、组装、物料分拣、小件搬运岗位,岗位可选,可提前沟通安排
五、其他福利
1. 法定节假日带薪休假,节日发放礼品福利
2. 员工生日有生日礼品,定期举办团建活动
3. 长期正式工享社保,正式工补贴
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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乳制品设备主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专团队管理经验包吃住只上白班有设备管理经验五险食品/饮料/烟酒设备经验
【岗位职责】
1. 负责乳制品生产设备的日常运行与维护管理
2. 组织设备故障排查及技术改进工作
3. 协调生产部门完成设备相关的生产支持任务
【岗位要求】
1. 具备乳制品或食品行业设备管理相关经验
2. 熟悉常用乳品加工设备的结构与工作原理
3. 具有较强的现场问题分析与解决能力
制糖工厂厂长
8千-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专
制糖工厂厂长(白砂糖/冰糖/糖浆方向)
薪资:年薪 + 绩效/年终分红 + 包食宿
工作地点:四川省成都市都江堰,外地有假期回家
【岗位要求】
1. 精通制糖工艺全流程:压榨/渗出、清净、蒸发、结晶、分蜜(糖浆方向写:液化、糖化、离子交换、色谱分离、浓缩)。
2.懂核心生产指标:出糖率、优级品率、能耗(标煤/吨糖)、蔗渣/糖蜜损耗、设备运转率。
3. 熟悉DCS控制系统、煮糖自动系统者优先。
4. 5年以上糖厂生产管理经验。
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
自己刚开的新厂320一天,地点在常州,主要就是看机
器,管吃住,包教包会,名额不多了
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干辅调味料加工车间技术主管
4-7千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责干辅调味料加工车间的生产技术管理工作,制定并优化调味料配料、粉碎、混合、包装等工艺及操作流程。
2. 指导车间员工规范操作,解决调味料加工过程中的技术难题(如配方调试、风味控制等),确保产品口感、品质稳定。
3. 监督车间原料验收、加工过程卫生管控,配合检测部门做好检验工作,落实食品安全管理制度,确保产品合规。
4. 负责车间生产设备的日常维护指导,配合设备部门做好检修,保障生产连续性。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供四川古蔺仙潭酒厂生产主管招聘网在线招聘信息,主要招聘四川厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。