年龄45以下

同行经验1年以上，或带过团队。底薪6000-8000以上可面谈，另外有绩效奖金，转正后有全勤奖。后期根据表现会涨工资和年终奖，有团队提成。负责组建销售队伍，培训销售人员。评估销售业绩，建设销售团队。

工作模块 具体做什么 职业评估 了解阿姨的年龄、身体情况、经验、性格、意愿、家庭情况，判断适合做保洁、保姆、育儿嫂、月嫂、养老护理等哪个方向。 职业规划 给出发展路径，比如先学什么技能、考什么证、积累哪些经验，未来能否往金牌月嫂、培训讲师、管理岗发展。 培训推荐 根据短板推荐母婴护理、养老照护、收纳、急救、高端家政等课程，并对接考证。 就业匹配 优化简历、辅导面试，匹配合适雇主或家政岗位，跟进上户情况。 售后跟进 协调雇主和阿姨之间的矛盾，处理上户不适应、换人、薪资沟通等问题。 市场与政策 关注家政行业需求、薪资水平、政策变化，给从业者更靠谱的建议。 招生与成交 部分岗位需要接待意向人员、做技能测评、推荐课程并促成报名，带一定销售性质。

【肠胃健康事业 兼职伙伴招募】 不用坐班｜无押金｜不囤货｜纯提成 不管你是上班族、宝妈，还是想利用业余时间做份靠谱副业的朋友，只要对健康领域感兴趣，愿意花碎片时间拍短视频、开直播，都能加入。 有没有经验都没关系，线下基地手把手带，入门无压力。 ️ 真实成果参考 团队有上万个调理成功案例，之前的兼职伙伴，一条“多年便秘调理改善”的真实分享视频，一周转化3位客户；也有伙伴每周抽时间开直播或发小视频，月稳定增收2000+。 多劳多得，收入上不封顶。 ️ 3种合作模式，按自身时间与能力匹配档位。 第一档：纯前端引流 · 你仅需负责前端获客引流，推送意向客户资源即可；谈单成交、售后交付、后端服务全由我方全程承接。 适合有人脉/流量渠道、空余时间较少，想轻操作赚被动收入的伙伴。 第二档：引流+转化成交 · 你负责前端引流获客 + 客户跟进谈单，促成最终成交；成交后的后端交付、客户服务全由我方负责。 适合擅长沟通谈单、想拿更高收益，不愿承担售后交付的伙伴。 第三档：引流+成交+后端服务 · 你全程负责从引流获客、谈单成交，到后续客户后端服务的全链路跟进；我方提供全套产品体系、专业培训、物料素材全程赋能支持。 适合时间充足、服务意识强，想深耕项目、拿最高收益的伙伴。 【结算透明准时，无任何扣费套路】 ️ 我们给你的全套支持 线下基地1-2天免费实操培训 从肠胃专业知识、短视频拍摄剪辑，到直播话术、获客逻辑，手把手带你练，学完就能上手 持续内容与专业兜底 脚本模板、直播框架直接给，后续遇到任何专业、运营问题，随时对接答疑 免费学系统养护知识 加入就能学完整的肠胃健康调理方法，赚钱的同时，自己和家人的健康也能照护到 我们不是招员工，是找一起把靠谱健康事做起来的同频伙伴，名额不限，真心想做事的来。

产品销售

【工作职责】 1、学习、了解公司的高端养老社区及居家养老和大健康板块等产品； 2、维护好公司分配的客户渠道，主动进行目标客户的开发； 3、每月达成公司的销售目标。 【任职要求】 1、年龄28-45周岁 2、男女不限 3、在沪3年及以上，有销售及养老相关的工作经验优先 4、热爱销售工作，能通客户面对面沟通，期望挑战高薪。 【工作时间】 1、每周五天，周末双休 2、每天九点半按时打卡上班，下班未弹性工作时 3、享受国定节假日。

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做人要遵纪守法，勤奋耐劳，不怕难为情，会走市场

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康德莱食堂要个阿姨，50岁左右，22元每小时，每天10小时左右，有经验优先，认识字，嘉扬集团张凤随时面试，

滴水湖附近商务楼监控，50岁以下170以上，持监控证无犯罪记录。250/天包住不包吃过年有五百红包。

急急~浦东·住家保姆。照顾独居男老人·70岁·身体有点不好·能自理·会经常陪老人出去散心，旅游。会做菜。工资:12000~15000，月休2。看人而定，优秀的工资可谈。家里平方不大。阿姨年龄:45岁以下·体重不要胖，匀称就行·家里事情不多的-~客户人好。会开车·户籍不限，合适立马上户。

招聘日结工，薪资200元/天，另加15元饭补，工资日结。工作地点位于东明路板泉路新造的商品房，岗位为装修公司小工，要求年龄55岁以下。工作时间：7点到上午11点30分，下午1点到下午5点30分，每天工作9小时。工作内容为每间毛坯房卫生间打扫卫生、刷防水涂料、贴保护膜等，工作简单。工地上有食堂，价格便宜。明天继续需要人员，有意者可报名。

我们做的是户用光伏，业务主要是针对农户屋顶，工资待遇详谈

每个月按照销售额提成

岗位的工作内容：出差到当地门店机构，门店机构都是已经谈好的，所以下店就主要是两件事：一是和门店确定品相价格(秒杀卡价格)二是引流赋能裂变(也就是协助店家群发消息引流拓客) 薪资：试用期薪资5000转正后：5000+提成 上班时间：出差弹性时间 在公司 10.00-19.00/12.00-21.00两个时间自 己选择 月休四天

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 4.协同团队推进项目落地，跟进合同签订、回款等全流程 5.定期整理客户档案与销售数据，提升精细化运营水平 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队文化 5.工作地点灵活，服从公司业务安排

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成，拓展新市场与新渠道 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4.定期分析销售数据与市场动态，提出优化建议 5. 配合团队完成跨部门协作任务，提升整体业绩表现 任职要求： 1.销售经验不限，具备良好沟通表达与抗压能力 2. 学历不限，有相关行业背景者优先 3. 目标感强，积极主动，具备较强的学习能力和执行力 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信正直，认同企业价值观，愿长期稳定发展岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成，积极拓展新市场与新渠道 2.深入了解产品/服务核心优势，向客户精准传递价值并推动合作落地 3.主导或参与商务谈判、合同签订及后续履约协调，保障合作顺利推进 4.定期分析销售数据与行业动态，提出切实可行的优化建议 5.配合团队完成跨部门协作任务，协同提升整体业绩表现 任职要求： 1. 销售经验不限，具备良好的沟通表达能力与较强抗压能力 2.学历不限，有相关行业背景者优先 3. 目标感强、积极主动，具备快速学习能力与高效执行力 4. 熟练使用基础办公软件，能适应灵活多变的工作节奏 5. 诚信正直，认同企业价值观，愿意长期稳定发展

任职要求： 1.中专，高中学历及大专以上学历。 2.1年以上门店销售经验 3.具备高端销售（汽车、百货、电器、软体家具、家居）经验。 4.形象气质佳，要有强烈的沟通能力和学习能力。 岗位职责： 1.负责门店的日常运营，门店销售目标的实现。 2.完成销售目标，提升客户满意度。 3.维护和扩展门店的客户关系，有效提升沟通能力和服务意识。 4.监控市场动态，及时调整销售策略。

本岗位主要为老客户续费+增值+新签形式，我们提供精准核心资源，高粘性优质老客户，前期有人带，客户续费率较高，入职即缴纳五险一金，试用期薪资不打折；工作时间:9:00-18:30(午休1.5h)，周末双休! 【是与财税专业强相关的销售方向岗位，无需做账报税，有给客户提供财税咨询|解答!挖需的能力，有代理记账行业相关经验、可接受销售性质优先考虑!】 【工作职责】 1.通过日常沟通与客户建立紧密的客情关系，完成续约工作 2.负责记账报税流程服务账密维护，备票测算沟通，记账前单据确认，预结账确认等日常工作 3.充分发挥专业优势，对服务企业提供专业的财税业务咨询和税务规划服务，深挖客户需求，完成线下工商、税务、税酬、金融产品及基他增值产品的售卖，深度开发服务客户的价值 4.充分利用个人客户池中的潜在客户资源和公司分配的存量客户资源，完成老带新的转化 【福利待遇】 1、薪资结构:底薪+奖金+提成:有高粘性老客户长期续费，新员工开单快，月均1W左右~能力强可达1.5W以上 2、入职即缴纳五险一金，保障个人权益 3、晋升情况：转正后每3个月可参与职级晋升，晋升就调薪! 4、15号按时发薪，不拖拉，不拖欠，节假日周未提前发放!! 【工作时间】 1、工作时间:9:00-6.30(午休1.5h)，周未双休!法定假期正常放假，不占用假期时间，保证充足的休息和玩耍时间! 2、带薪年假5-15天，平时可正常使用 【任职资格】 1、财会相关专业，有多年财税经验可放宽 2、性格热情，开朗，善于主动与人沟通及自我激励 3、有【代理记账】行业相关经验或可接受【销售性质】优先考虑!! 4、有较强的抗压性和成就欲望，在较强的压力下能持续保持积极的工作心态

浦发银行 信用卡分期 电销直招｜前3个月新人保底薪资｜五险一金齐全｜室内电脑办公，无需拓客外出 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容: 客户为浦发信用卡使用客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，把消费的钱办理浦发银行分期，客户接听的来电为95528电话，用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑工作。 同时还有浦发银行的万用金业务，业务，客户同意我们直接放款，都是银行正规业务 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护。 工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高那么就按照高的薪资走，如果低那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 整个部门共计2000人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一的人工资每月9K，均值工资1.3万，最高工资3+ 以上均为税前工资，以上为实际数据 均为真实工资 工作时间: 早上九点，晚上7点，一周双休，一周单休，国家法定假日全休 工作地址: 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补， 长宁区兴义路8号万都中心19楼

光伏惠民诚邀合伙人共创财富新篇 投身绿色能源革命，拥抱限商机，诚邀您加入我们的光伏合伙人计划！ 一、行业优势 1、政策东风强劲：国家大力扶持光伏产业，出台多项利好政策，从补贴到并网，全方位支持，为项目开展保驾护航。 2、市场前景广阔：随着环保意识提升和能源转型加速，光伏市场需求持续攀升，潜力限。 3、百姓受益多多：采用零投资租赁屋顶模式，让屋顶借光“生金”，百姓出租空闲屋顶得租金，还能享受隔热、防水等附加福利，多了一份养老收益。 二、兼职合伙人职责 1、充分利用人脉资源，在乡镇、农村等地区推广光伏项目。挖掘潜在客户与农户、企业主等洽谈合作。 2、负责与项目前期对接，了解客户需求和场地情况，收集并反馈基础信息。 3、协助公司完成项目签约、手续办人办理等工作，推动项目顺利落地。 三、我们提供 1、专业培训支持：提供全面系统的光伏知识和销售技巧培训，让你快速上手，成为行业专家。 2、全程业务辅助：从方案设计、施工安装到售后运维，公司专业团队全程跟进，您需担忧技术和售后的问题。 3、丰厚收益回报：极具竞争力的提成方案，收入上不封顶，成交一户结清一户，提成丰厚。如一户有20张板则完工提成约300*20=6000元，多劳多得，轻松实现财务自由。 4、灵活工作方式：需坐班打卡，工作时间自由安排，兼职、全职均可，完美平衡生活与事业。 四、任职要求 1、有农村、乡镇人脉资源者优先，熟悉当地风土人情、沟通能力强。 2、有强烈的赚钱欲望和创业精神，敢于挑战高薪。 3、年龄、性别、学历不限，只要你有能力、有热情我们都热烈欢迎。 别再犹豫，抓住光伏惠民和能源转型的机会，携手共创绿色财富未来，开启您的财富新征程。

1.根据逝者家属需求，制定丧葬方案策划及指导/落地服务方案； 2.全流程、全周期为客户提供一对一/多对一个性化服务； 3、熟悉各大殡仪行政部门的流程及收费标准； 4、熟悉本地的治丧习俗； 5、能吃苦耐劳，对工作认真负责； 6、本地人/会讲本地方言有限考虑； 7、有C1驾照优先考虑；

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 负责公司提供精准客户资源，电话沟通介绍产品，意向客户对接跟进，全程室内办公，无需外出跑业务。 任职要求： 18-38岁，男女不限，1年以上相关工作经验，沟通表达顺畅，想赚钱、能踏实坐班即可。 五险一金，法定节假日正常休。 不用自己开发客户，公司统一给名单

三、岗位职责 负责公司计量校准服务的市场拓展与客户开发，深入挖掘潜在客户需求（涵盖企业、事业单位、科研机构等有计量校准需求的客户群体），构建长期稳定的客户合作关系。 制定个人销售工作规划，明确销售目标，全力完成公司下达的年度销售任务，并积极达成月度、季度阶段性业绩指标。 主导客户对接全过程，包括解答咨询、调研需求、方案设计、报价磋商、合同签署及售后跟踪，持续维护客户关系，提升客户满意度与二次合作率。 及时掌握计量校准领域政策变化、行业趋势及竞争格局，收集并整理市场信息，反馈至公司相关职能部门，为产品优化、服务升级和市场策略调整提供有效支持。 协同技术团队做好客户技术支持衔接工作，保障服务顺利实施；完成上级交办的其他销售相关事务。 四、任职要求 年龄25-40岁，大专及以上学历，专业不限（市场营销、仪器仪表、计量类相关专业优先）。 具有3年以上销售工作经验，具备计量校准、仪器仪表、检测认证、工业服务等行业背景者优先，熟悉计量校准业务及产品者更具优势。 具备强烈的目标意识和结果导向思维，抗压能力强，能主动开拓市场并实现突破。 拥有出色的沟通表达能力、谈判技巧及客户服务意识，擅长洞察客户需求，建立持久共赢的客户关系。 具备良好的职业操守、责任心和团队协作精神，工作积极主动，执行力强，能够接受必要的出差安排。 如拥有稳定客户资源或过往销售表现优异者，可酌情放宽部分任职条件。 五、薪资福利 薪资结构：底薪（依据经验与能力核定）+ 高额提成（无上限）+ 业绩奖励 + 年终分红，业绩达标人员年收入水平较高。 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日正常休息、节日慰问、生日关怀、定期健康体检。 激励福利：月度/季度销售评优奖金、年度优秀员工表彰、团队建设活动、系统化培训（涵盖产品知识、销售技能、行业动态）、晋升路径清晰（销售专员→销售主管→销售经理）。 其他福利：交通补贴、通讯补贴、出差补助、工龄津贴、定期团队聚餐等。

上海浦东招销售专员

1：男女不限，工资日结 2：沟通能力强，熟悉嘉定本地路况

岗位职责 1.给客户推荐法律服务 2.了解和分析客户情况制定方案 3.进行客户的邀约及谈判 4.为客户提供优质的服务，促进二次成交 任职要求 1.有销售经验，有法律经验，电销经验优先 2.工作经验3-5年，24-35周岁 3.普通话标准、口齿清晰 4.喜欢挑战自我，态度积极向上，能吃苦耐劳，有团队合作精神

岗位职责: 1.负责销售团队的管理与业绩目标的达成 2.制定销售策略，提升市场竞争力 3.优化客户关系，确保业务的持续增长 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够有效管理销售团队，激励团队成员 3.具有较强的市场分析和业务拓展能力