1.负责产品出库入库登记、每月库存盘点； 2.ERP进销存系统维护； 3.协助建立OA系统，提高办公效率； 4.领导交待的其他临时性工作。

招聘：项目跟单员薪资：4000-6000需要熟练掌握基础办公软件，会开车，身体健康且有较强的沟通能力，工程、基建等专业的优先考虑，主要工作为：项目执行，生产加工进度跟踪，工地交货签单，报款资料整理等。月薪4000起加月度绩效奖金加年度绩效奖金，工作地点：北京、泉州

招聘项目跟单，会画图量尺者优先

工作内容: 1. 熟悉并参与部门日常运营，系统掌握产品与业务知识，后续可根据客户实际情况提供专业化的解决方案与建议； 2. 配合经理完成日常事务的执行与管理工作； 3. 晋升路径：管培生-组长-主管-经理； 4. 重点培养管培生在团队管理、客户沟通、项目对接等方面的综合能力，作为团队核心管理后备力量。 任职要求: 1. 专业不限，市场营销、管理学、经济学、金融学等相关专业优先考虑； 2. 具备良好的沟通表达能力、人际互动能力及逻辑思维能力； 3. 为人诚信踏实，责任心强，执行力突出，学习能力强，富有团队协作意识和工作热情。 福利待遇: 1、薪资：综合收入8000-10000元 2、员工享有五险保障，享受带薪年假、法定节假日休假，春节超长带薪假期 3、多样激励奖励（如最新款苹果手机、全额报销境内外旅游、现金激励等），节日礼品礼金，定期组织员工聚餐、零食下午茶 职位亮点: 1. 企业资质正规，平台发展稳定，成立八年以上，基础扎实 2. 提供带薪岗前培训，晋升机制透明，职业成长空间广阔

[握手][握手][握手] 招聘 ：河南日星鸭业有限公司 1、饲养员 数名，月薪4000-6000元（18—60岁以下，男女不限，工作要求：需要驻场，包吃包住。 2、办公室文员：月薪2500--4000元，25--35岁，能有效的协调和沟通各部门工作，高效的完成上级分发的各项工作，精通办公软件，有工作经验者优先，月休4天。 地址:武陟县三阳乡大樊村村北 联系电话: 宋:

工作职责 1. 统筹管理公司日常行政工作，涵盖文件流转、会议安排、办公物资采购及库存管控。 任职要求 1. 有1年以上行政后勤相关工作经验，熟练掌握常用办公软件（Word/Excel/PPT）操作。

包吃住，月薪4500，有社保，早8晚8，每月有休息日； 整理档案，打标，数据录入等，具体工作事宜面料； 要求熟悉电脑操作、熟悉办公软件、工作细心、善于沟通，能够稳定工作。

一、岗位职责： 1、了解并掌握国际金融基础知识，熟悉平台系统的各项操作流程； 2、实现收益的持续稳定增长，具备独立完成交易操作的能力； 3、具备自信、冷静、理性、果断、坚定、胆识与勇气等交易人员所需的核心素质。 二、职位要求： 1、对金融行业充满热情，有志于在金融领域发展，追求成为行业专业人才； 2、品行良好，谦逊好学，自信果敢，具备较强的自主学习能力及团队协作意识； 3、对平台操作有浓厚兴趣，信念坚定，信心充沛，敢于突破自我，积极进取，逐步构建完善的交易分析体系与思维模式 三、薪酬制度：薪酬=底薪+工龄+红利+奖金等 四、上班时间 周一至周五9:00-17:30，周六、周日双休，法定节假日按国家规定带薪休假。

空水运行岗位招聘，要求年龄50岁以下，持有健康证，需有主职保险。薪资待遇为4000。班次为白夜休休，28天白班，工作时间7:00至19:00。

招聘面酱一名上班10.5个小时工资八千月休四天地址北京国贸有意者联系

学校食堂招聘教师餐厨师：1名工资9500月休7天，午餐90人四菜一汤，1小吃晚餐20人二菜一汤，以上都是自己加工，自己切配住宿就在食堂，有洗衣机，注意！！能独立完成以上工作的联系，不能完成的勿扰，地址：地铁7号线化工站a口电话，马

亦庄开发区京东大厦附近项目招聘以下岗位： 1. IBMS岗位：需同时持有高压证或低压证、消防中控证，具备空调运行经验，大专学历，年龄40岁以下。班次为白夜休休，工作时间8:00-20:00。薪资待遇：初级6000元/月，中级6500元/月，节假日三薪，加班有加班费。 2. 空调接报修岗位：需持有空调证（必须）和电工证，工作内容为空调设备巡视、接工单末端维修。年龄要求45岁以下，班次为白白休休、夜夜休休，工作时间8:00-20:00。薪资4500元/月，节假日三薪，有加班费。交接班时间为8:00-20:00，需打卡。 以上岗位均需面试合格后方可入职，入职需提供体检证明、无犯罪证明、相应证书及简历。

招聘A2司机2名，工作范围为京津冀地区。要求能吃苦耐劳，有意者可报名。

招聘：跟单文员名薪资：3000-5000负责日常文件整理、资料归档、办公用品管理及基础数据录入工作。配合完成上级交办的其他日常工作。1.能熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等，会基本操作即可。2.工作认真细致，能按要求完成文档处理和信息登记。3.有1至3年相关工作经验者优先，可接受应届毕业生。4.能适应办公室环境，按时到岗，遵守工作安排。5.具备一定文字处理能力，能独立完成简单文书撰写。

因业务需要，现招聘跟单员一名，(年龄25—40岁)熟悉电脑，长工、有经验者优先录用，工资面议，非诚勿扰地址任门寨村后

招聘：合同管理员（母线）薪资：5000-6000元1.有两年以上制造业项目管理工作经验，合同签订与审核，熟练使用办公软件，能做好订单跟踪、应收账款处理以及销售协调沟通工作。2.有母线相关工作经验者优先，有较强的工作责任心和沟通能力，干活仔细，性格开朗。

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈 2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通，确保订单准时、准确交付 3. 整理并维护订单台账，及时更新订单状态，定期汇总异常问题并推动解决 4. 协助处理客户咨询、投诉及退换货事宜，提升客户满意度 5. 配合财务完成对账、开票等单据工作，确保单据准确、完整 任职要求： 1. 具备跟单相关工作经验，熟悉订单执行流程和供应链基本环节 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 工作细致耐心，具备较强的执行力和问题解决意识 5. 学历不限，有制造业、外贸或电商行业跟单经验者优先

副驾跟单员薪资待遇： 长途：主要跑湖北 安徽 江苏 上海 福建 浙江等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900 +餐补一月1400，上7休7 月休15天 短途：主要跑重庆 德阳 绵阳 乐山 内江 成都周边等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1 月休10天 长短途都是每个月3号准时发放工资，月结打卡

男女不限

1、客户邀约与接待。 2、产品讲解与实地参观。 3、参加论坛活动。 基本薪资5000元

男女不限有迎宾经验

一、岗位职责统筹公司物流全链路运营工作，依据销售订单制定仓储管理、干线运输及末端配送的执行计划，确保客户订单按时交付履约。 主导第三方物流公司、自有运输车队等承运资源的商务接洽、报价评估、合同签订与日常管理，实施绩效考核机制，持续优化运输渠道，降低整体物流成本。 全程监控订单发货、在途动态、到货签收各环节，及时应对货物破损、延迟、错发等异常情况，联动业务部门妥善处理客户投诉，提升物流服务体验。 负责每月物流运费审核、账务核对及费用报销工作，定期编制物流运营分析报表，针对时效、货损、成本等关键指标提出改进策略并推动落地。 建立并优化物流操作流程与仓储出入库管理制度，统筹团队排班、人员调配与岗位培训，规范现场作业标准与执行效率。 协同销售、业务、仓储等相关职能部门，提前获取订单需求信息，合理配置运力资源，预防物流高峰拥堵及大促期间订单积压风险。 熟悉海运、陆运、空运三大运输模式操作流程，具备相关实操经验者优先考虑。 二、任职要求 大专及以上学历，3年以上物流行业工作经验，具有第三方物流或商贸类企业物流管理背景者优先； 精通干线运输、仓储运作、承运商开发与维护、物流对账等全链条业务，具备良好的成本控制与异常问题处理能力； 拥有良好的商务沟通与谈判技巧，能独立完成物流资源的开拓与管理工作； 熟练运用Excel进行数据整理与分析，具备较强的组织协调、跨部门沟通及抗压能力； 有团队管理经历，思维条理清晰，工作责任心强，能够高效整合内外部资源推进问题解决。

工作职责： 1. 开展工业气体产品在指定行业内的市场开发，识别潜在客户并制定匹配的销售策略。 2. 深耕重点客户关系，依托专业的产品知识与技术服务，增强客户粘性与持续合作意愿。 3. 参与区域销售数据的整理与回顾，根据市场变化优化销售路径，推动团队完成业绩指标。 4. 协同生产及物流团队完善订单执行流程，积累覆盖全流程的业务理解，为后续管理发展夯实基础。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，化工、材料、市场营销等相关专业优先，具备较强的学习适应能力。 2. 具备优秀的商务沟通与表达技巧，能准确识别客户需求并提供有效解决方案。 3. 对市场变化敏感，目标导向明确，可适应外出拜访、现场驻点等一线销售工作模式。 4. 具有良好的团队合作意识，愿意从基层销售岗位做起，有志于在气体领域长期发展。

日结240包吃住长白班 主要工作内容就是负责快递分拣扫描贴标签等 室内工作恒温车间 招工门槛很低无残疾会写自己的名字即可

我爱我家地产招聘开启！ 在这里，无需因缺乏经验而对房产销售望而却步！ 岗位职责： 1、开展新客户及业主资源的拓展工作； 2、负责客户与业主的接待与咨询，提供专业顾问式服务支持； 3、全程跟进公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁业务，涵盖需求分析、带看房源、收集意向、商务谈判、合同签署、过户办理及老客户维护等环节，推动交易顺利完成； 任职资格： 1、不限学历，年龄20至45岁，性别不限，专业不限，欢迎应届毕业生加入； 2、具备敏锐的市场感知能力，抗压性强，敢于面对房产行业的挑战与压力； 3、语言表达清晰，普通话标准，富有亲和力，工作态度积极主动，性格乐观向上； 4、作风踏实严谨，为人正直真诚，具备良好的协作意识和团队精神； 薪资待遇： 底薪4000-5000元+高额提成30%-75% 高能力加高投入，成就高收益，你的收入由你做主

岗位职责： 1. 执行医药冷链运输各环节操作，确保全程符合医药物流合规标准； 2. 全程跟踪冷链运输温度信息，实施实时监控并完整记录温控状态； 3. 协调解决运输过程中出现的突发情况，保障医药冷链物品的安全性与时效性。 岗位要求： 1. 22-45 周岁，大专及以上学历，物流管理 / 医药贸易相关专业 2. 具备 1 年以上医药冷链物流从业经历，熟悉冷链运作全流程 3. 可独立完成冷链运输温度数据的追踪，具备应对物流异常情况的协调处置能力 4. 熟悉医药类货物在冷链运输中的合规管理规范 薪资待遇7K-13K 福利待遇：五险一金、冷链运输补贴、温控监控培训、加班补助 工作地点：全国各地，结合本人情况按需就近分配

岗位要求 1.年龄25-45周岁 2.大专及以上学历 3 普通话流利标准，善于沟通。岗位职责: 1. 协助经理处理日常行政事务，确保工作流程顺畅； 2. 负责文件整理、信息录入及资料归档等基础性工作； 3. 协调部门内外部沟通，跟进任务执行进度； 4. 安排会议、差旅及相关接待工作； 5. 完成上级交办的其他辅助性工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 熟练使用办公软件，能够高效处理文档和数据； 3. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力； 4. 具有团队协作精神，能适应多任务工作环境； 5. 具备较强的学习能力，能够快速掌握岗位所需技能。

【薪酬福利】 1、薪酬自主制 高中最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 2、五险一金，带薪年假，节假日福利、12项带薪假期等。 3、乐有家：专属导师一对一全程指导，系统化培训支持，快速上手无压力 【晋升机制】 公平透明的发展平台，每月一次竞聘机会，全员开放参与，70%以上为95后管理岗，支持纵向成长与横向拓展 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 【岗位要求】 1. 大专及以上学历 2. 有志于向管理方向发展的优先录用 3. 价值观端正，性格真诚、积极、阳光、透明 4. 具备吃苦耐劳精神，不满足于固定底薪，有目标感和拼搏意识，特别欢迎行动力强、进取心足的人才加入 5. 不限经验与专业背景，公司配备完善的人才培养体系，需具备踏实学习的态度 【岗位职责】 1. 新员工入职后，熟悉所在项目的楼盘情况； 2. 学习掌握业务知识，精通豪宅交易流程，并能独立处理流程中的各类问题； 3. 主动与客户沟通，精准了解客户需求，匹配公司产品资源，实现高效对接； 4. 参与商务洽谈与谈判，推动成交达成；为客户提供建议报告、市场分析、价值对比等专业服务； 5. 在遵守公司管理制度的前提下开展工作，按时完成上级交办的各项任务 【工作地点】 深圳各区域根据个人意愿就近分配 特殊福利：退伍军人、优秀应届毕业生开通绿色通道，免见习期直接办理入职 （招聘高峰期可优先安排线上面试，欢迎咨询）团队期待你的加入！ 新营销管培生 人均月收入2万+ 欢迎零基础及有经验者加入 【我们的特色】 1、收入水平高，团队呈现82分布格局，新人成长快于行业平均水平； 2、团队氛围佳，已完成职场升级，打造高效协作新型工作环境； 3、综合实力强，市场占有率与人均业绩均处于领先地位； 4、发展路径广，支持零成本内部创业（可无经验转型为店长），注重实战历练；特别欢迎有持续行动力、有上进心的人才加入

以未来之名，共赴金融保险领域的广阔征程 世界500强，中国保险行业的坚实支柱 总资产超万亿，服务客户超6亿人次 国家金融稳定的“压舱石”，民生保障的“国家队” 根据客户需求，提供专业的保险产品咨询与服务，协助完成合同签署 薪资待遇 1. 薪酬构成：津贴+提成奖励+职级津贴+福利（月度奖金、季度旅游、保险福利+终身免费培训） 2. 公司提供：双休+绩效奖金+弹性工作制+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训（享受国家法定节假日休息） 3. 每月另有额外激励方案，以现金形式发放 工作时间：周一至周五，周末双休，国家法定节假日正常休假 任职要求 欢迎零经验及应届毕业生加入，配备导师带教，不限性别 遵纪守法，无不良记录 1. 具备良好的学习能力与沟通技巧，性格自信开朗，积极向上，富有进取心与责任感 2. 渴望挑战高收入，意志坚定，头脑灵活，具备较强的应变能力和抗压素质 3. 拥有敏锐的市场感知力，具备强烈的事业追求、责任意识和认真务实的工作作风 4. 勤奋踏实，乐于学习，具备优秀的理解力、表达力、沟通力与管理潜力

一、岗位职责1、开展全球宏观经济与农产品供需研究，分析市场趋势，制定科学采购方案； 2、不断优化供应渠道，推进供应商协作与升级，确保原料品质达标，降低采购支出； 3、落实采购合同执行、需求统筹、物流安排、到货跟进及结算等全流程工作； 4、战略协同：发展长期合作资源，构建供应链体系，实现产业链共赢，助力行业升级。 二、任职要求 1、本科及以上学历，应届或毕业5年内皆可报名，国际经济与贸易、金融学、报关与国际货运等相关专业优先； 2、英语六级以上水平，具备与海外客户口语交流及书面沟通能力； 3、作风严谨，拥有良好的团队配合意识和表达协调能力； 4、学习力强，适应快节奏工作环境，兼具攻坚精神与创新思维； 5、能接受出差安排 三、在这里，你将获得 1、成长机制：系统化培养路径，聚焦领军人才发展方向，晋升通道公开透明，配备带教导师全程指导，能力进阶迅速，进入竞聘池定向孵化，表现优异者可直接任命上岗； 2、薪酬福利：领头人岗位基础月薪2W+，月度奖金5K-10K，综合年薪24W-30W+，春雨计划支持、五险一金、提供免费住宿、享受法定假期，核心岗位享有股权激励； 3、发展平台：深度参与乃至主导全国24个省200多个牧原养殖子公司的采购决策与供应商进出库管理，融合技术与管理实践，快速成长为采购与物流领域的复合型专业人才