招售后客服 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效倾听并理解客户需求； 2．年龄28-54岁，大专及以上学历； 3．具有较强的目标感和执行力；

岗位职责： 1. 负责手机及周边生态链产品的售后支持与销售推广工作。 2. 了解客户需求，提供专业的产品讲解和高品质服务体验。 3. 配合店长达成门店在销售额、利润等方面的运营目标。 4. 达成个人在服务满意度及销售业绩方面的考核指标。 5. 完成上级安排的其他相关工作事项。 【岗位要求】 1. 年龄19-35岁，具备高中或以上学历。 2. 普通话流利，思维灵活，性格稳重、细致。 3. 具备良好的沟通表达能力，能适应一定工作压力。 4. 工作积极主动，态度认真，责任心强，耐心踏实，富有进取心。 5. 对电子产品有兴趣，熟悉智能手机、电脑等数码产品者优先，有1-3年销售工作经验者优先。 【薪酬福利】 1. 综合薪资：底薪+绩效奖金+提成，整体收入8k-1.2w。 2. 工作时间：8:40-18:00，月休四天 3. 提供食宿，门店可就近分配 4. 缴纳五险一金 5. 团队氛围融洽，定期组织下午茶、团建活动，工作节奏轻松

1.小米售后信息员负责日常信息和师傅对接， 2.配件整理 3.各项数据跟进 4.有服务意识，沟通能力强， 上六休一，缴纳五险。

岗位职责 1．负责公司老客户的售后服务对接，增值权益告知及客户的日常管理 2．做好VIP客户的定期拜访，维护客户关系，增强客户粘性 3．根据公司日常经营活动做好客户的邀约和安排统筹 4、收集和分析客户需求，针对不同客户情况对接业务经理进行二次转化。 任职条件： 1.男女不限，28周岁以上，大专及以上学历 2.有相关经验者优先考虑，无经验也可，有老师带教

维护已成单的客户，帮助客户及时做好纯售后服务

岗位职责: 1. 负责电商平台用户售后服务的处理，保障客户满意 2. 协助应对售后流程中的各类问题，提升服务体验 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能妥善回应客户意见 2. 具备团队协作意识，积极配合成员完成工作目标 3. 有较强的学习意愿，持续优化服务质量和效率 4. 准确登记退货信息、同步客户状态、按时完成出入库操作 办公室不定时组织聚餐、 工资： 每月休息4天、月累计208小时内按20元/小时计算，超出部分按25元/小时计薪。 日常上班时间9:30-19:00。

（1）为客户家庭进行保单归集与梳理； （2）在客户生日及节日期间发送温馨祝福； （3）提醒客户及时缴纳保费及续费事项； （4）为VIP客户提供生日及节日礼品上门赠送服务； （5）及时通知客户保单到期领取相关款项； （6）收集保险理赔所需资料，并协助客户完成理赔流程； （7）传达公司最新动态及客户享有的权益福利； （8）负责礼品的派送与客户回馈执行； （9）协助老客户办理加保及产品升级手续； （10）完成上级交办的其他工作任务 入职后您将享受： （1）弹性工作时间：上午九点至下午五点，午休1.5小时，无需强制加班，周末双休，享受法定节假日； （2）具有竞争力的薪酬待遇，配备全面的医疗、养老保障及商业保险，提供公正透明的晋升通道； （3）免费专业培训与资源支持，助力新人快速成长并顺利转正，由主管一对一指导带教。 诚邀您的加入！

-岗位职责：1.及时回复网店客户咨询，解答产品功能、售后政策等问题；2.处理订单修改、退换货申请，跟踪物流信息并同步给客户；3.记录客户反馈，协助优化店铺服务流程。 -任职要求：1.熟悉网购流程，有客服经验者优先；2.打字速度快（每分钟40字以上），沟通耐心细致；3.能适应早晚班轮班，责任心强。

岗位职责： 1、负责手机及周边生态链产品的售后支持与销售推广工作； 2、达成个人服务满意度目标及销售任务指标； 3、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、具备1-2年3C数码通讯类电子消费品行业经验，业绩优异者优先考虑； 2、思维灵活、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、责任心强，能够适应较高强度的工作压力。

职位描述： 1、负责老客户续费及搞意向洽谈； 2、需要有一定的自主处理事项能力； 3、电话/网络维护为主，不用跟客户见面； 4、维护老客户，持续跟进，搭建广泛人脉关系； 6、双休每日工作八小时。 PS:月末最后一个周六需上班，介意勿扰！ 职位要求： 1、有责任心、上进心，高效的学习能力； 2、具备优秀的沟通能力、团队合作精神； 3、乐于承担工作压力，勇于挑战高薪； 4、大专及以上学历，实习生优先； 5、有无销售经验者均可，有专业师父带教； 6、入职后有一周考核期，介意勿扰。 薪资体系 1、岗位薪资4k-6k 2、基础底薪+单量提成+奖金

招聘: 浦东世博园区食堂招小炒档口厨师2名8000元/月，要求基本功扎实，包吃住，双休日，法定假日休息，工作时间6:00-15:00，有轮流值班。联系谢厨。

上海市松江区招装修木工，安装碳晶板，400，9小时，50岁以内的，就今天一天

上海市嘉定区招贴砖

有没有上海拉尔清林捡枝220一天五天一开

李家村厂拆装柜诚招 点焊2一3人，半通也可 激光切拾料2名， 折弯2-3名，工人也可 电话，

浙江杭州招售后服务员一名，服务一名，联系电话会卖体验卡，会推顾客好朋友

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能妥善处理客户异议 3.熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学习能力强，能快速掌握公司产品及业务流程 5.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

岗位职责： 1。负责客户售后管理，疑问解答、保险理赔，及时的售后服务； 2。协助客户解决使用过程中遇到的问题，提升客户满意度； 3。记录并整理客户反馈信息，协助优化产品与服务流程。 4。负责公司会员客户的活动通知：生日福利，节日福利，公司产品说明 任职要求： 1。无经验要求，年龄21-45周岁； 2。学历要求大专以上（优秀者面试可以放宽到高中 3。善于沟通，耐心细致，具备良好的服务意识； 4。具备较强的责任心和抗压能力，能适应客服工作节奏； 工作时间：早9晚4（9:00-16:00）周末双休! 法定节假日正常休!

工作内容：中信银行的圆梦金客服/账单分期/现金分期岗 岗位职责：负责针对信用卡用户联系是否需要办理提额提升，卡升级，账单分期等工作 岗位要求：男女不限，高中中专以上学历，18-45岁；有无经验即可. 福利待遇：试用期2个月，保底5000（含新人2000绩效+提成 转正基本底薪3200+提成综合8000-25000元以上， 享五险一金，法定节假日，员工体检，员工旅游， 带薪的岗位培训--带薪培训90元/天。培训后上岗。 上班时间：朝九晚七点半，月休4天--（周日固定休息） 可安排住宿6-8人间，拎包入住，入职即可入住，不住随时退。

职位描述 HP打印机售后技术支持，售后客服（公司有带薪培训） 工作时间： 5天8小时工作制，每周轮休2天 正常早班：9:00-18:00 岗位职责： 1. 负责惠普打印机客户的售后问题咨询，电脑在线或者语音回复解答会员咨询的问题及提供相应的解决方案，并做好信息 记录 ！ 2. 解决不了的问题进行记录，在系统做好工单记录，并及时反馈二线处理！ 招募要求： 1. 中专及以上学历，专业不限，有客服经验者可放宽要求； 2. 普通话标准，沟通表达清晰，擅长倾听并解决客户问题； 3. 有线下商超、零售行业工作经验或客服相关经验者优先； 4. 有一定的抗压能力、较强的责任及服务意识； 5. 能适应轮班制度（做五休二，国家法定假期三倍薪资） 6. 同步录入打字速度 40 字/分钟以上，会使用基本的 office 工作软件 薪酬标准： [试用期]：2个月（含培训期） 第一第二个月：无责任底薪 3000 元+生活补贴 150 元=3150 元 三个月后：基本薪资 3000 元+生活补贴 500 元+绩效工资 综合税前收入：3800 元 ~ 4800 元 福利政策： [带薪培训]：入职后享受 1-2 周专业的带薪培训 [五险一金]：入职缴纳社保及公积金 [带薪假期]：依法享受带薪年假、育儿假、陪产假等带薪假期 [其他福利]：节日福利、各种员工活动 职业发展方向： 技术类：客服专员——投诉专员/质检/数据分析——培训师——主管——经理——总监 管理类：客服专员——督导——组长——主管——经理——总监 工作地点：常熟东南开发区黄浦江路199号 紫晶城大厦10幢4层

（1）为客户家庭进行保单梳理与归档； （2）在客户生日及节日期间发送温馨问候与祝福； （3）及时提醒客户缴费及续费事项； （4）为VIP客户提供生日及节日礼品上门送达服务； （5）提醒客户办理保单相关资金领取事宜； （6）收集保险理赔所需材料，协助客户完成理赔流程； （7）传达公司最新动态、活动资讯及客户权益内容； （8）负责客户回馈礼品的派送工作； （9）协助老客户办理加保及产品升级手续； （10）执行上级交办的其他工作任务。 入职后您将享受： （1）弹性工作时间：上午九点至下午五点，午休1.5小时，无需强制加班，双休制，享受法定节假日； （2）具有竞争力的薪酬待遇：基本薪资+绩效奖励+各类奖金+津贴补贴，配备全面的医疗、养老保障及商业保险，提供公正透明的晋升通道； （3）免费专业培训与资源支持，助力新人快速成长并顺利转正，由主管一对一指导带教。 诚邀您的加入！

岗位职责： 1、细致回应网店客户咨询，妥善处理天猫、京东、拼多多等平台店铺的订单相关事务； 2、主要负责在线客服工作，通过TM、JD、PDD等通讯工具或电话形式接待顾客，及时答复、跟进并反馈客户问题，推动成交并完成订单转化； 3、熟练使用店铺后台系统，执行订单处理、准确更新备注信息，开展订单追踪，并能妥善应对常规售后投诉及物流协调事宜； 4、在主管指导下，理解并挖掘客户需求，独立完成分配任务；经培训考核后，掌握公司产品知识及最新电商平台活动内容，能够针对性地为客户推荐合适商品并提供专业解答； 5、熟悉客服作业流程，善于准备服务话术，具备稳定情绪管理能力，可从容应对各类客户情况，以高水平的职业态度提供优质客户服务； 任职要求： 1. 年龄18-30岁，打字速度40-60字/分钟； 2. 具备良好的语言表达与沟通应变能力，性格积极阳光； 3. 吃苦耐劳，富有工作热情，勤奋进取，愿意追求高收入目标； 4. 可接受三班轮班工作制度； 5. 工作认真负责，具备较强的服务意识和团队协作精神； 6. 学习能力强，能快速掌握岗位所需专业知识并投入实际工作； 公司福利： 1. 底薪+全勤奖+绩效奖金，具备薪资增长空间； 2. 员工生日关怀机制，每月为当月生日员工发放专属福利； 3. 每位新入职员工均享有广阔的发展晋升机会； 4. 公司依法为全体员工统一缴纳社会保险； 5. 定期组织公司级聚会及小组聚餐活动，增强团队凝聚力

入职要求:大专及以上学历，二十到三十八周岁之间，男女不限，（有过往电话客服，销售等经验者可放宽年龄或学历至高中/中专）征信良好，无失信和犯罪记录。 工作时间:早九晚七不加班，周末大小周，法定节假日正常休息。 薪资待遇:带薪培训一周，底薪+饭补+绩效+提成制度，前三月新人保底7k，后期综合薪资12-20k。缴纳社保五险一金，补充医疗，绩效奖金，每年5天以上带薪年假。 工作内容:全程电脑办公，客户是浦发银行持卡用户，客户信用卡消费后，我们协助还款压力大的客户开通浦发银行的分期功能，没有业绩要求，我们不外出，客户也不上门。 同时有一些浦发现金业务给到客户，浦发的万用金、分期付等都是我们直接办理，简单易懂上手快。 下班就断联，完全不占用休息时间。领导都是基层晋升，无空降，氛围好不内卷。 岗位职责： 1.受理受益人信息更新 2.办理满期金申领手续 3.处理理赔金发放事宜 4.办理生存金领取流程 5.推进业务电子化操作 6.协助客户完成个人养老退税 7.配合开展存量资产配置优化 8.通知高星级客户参与公司专属服务活动 任职要求： 1.无需行业从业经验，入职后提供系统化培训 2.工作态度端正，具备基本职业操守 3.具备较强的理解力与环境适应能力 4.具有良好的协作意识与客户服务意识 5.年龄范围为21岁至55岁 工作时间及福利待遇： 1.学历津贴：大专及以上且上年度个税>6w 每月额外补贴2k 硕士及以上且上年度个税>6w每月额外补贴5k 本科及以上且上年度个税>20w每月额外补贴5k 2.浮动津贴（依据佣金提成核算，约4-15k） （提成上不封顶） 3.工作时段：上午十点至下午四点，准时下班 4.周末双休，法定假期全部休息 5.公司配备完善福利体系，涵盖零食饮品、下午茶点、团队建设等 岗位关键词：宝妈、周末双休、福利优厚、晋升迅速、工作稳定、收入无上限、弹性安排、时间自主、黄浦区、徐汇区、长宁区、静安区、普陀区、虹口区、杨浦区、闵行区、宝山区、嘉定区、浦东新区、金山区、松江区、青浦区、奉贤区、崇明区均有

白班，节假日正常休息，带薪年假20天 不倒班、不加班！！到点就走。零食、下午茶、不定期聚餐、团建，你想要的统统都有！ 工作内容：在线/热线形式对线上咨询业务的用户进行答疑和沟通，协助客户办理业务，轻松简单。无业绩考核压力小 薪资待遇： 1、纯无责7000（不含任何绩效）+高提成50% 小白月薪15000~30000，老员工稳定在5~7W，销冠50W+ 2、各种节假日带薪假期，不用调休 3、缴纳五险一金 4、晋升路线：业务员——主管——区长——合伙人

岗位职责： 1、通过电话、网络等方式与客户进行有效沟通； 2、了解客户具体需求，给予专业性的解答和建议； 3、按时完成日常工作任务，登记客户信息并及时跟进回访，保持良好的客户关系； 4、协同销售团队达成业绩目标，定期整理业务数据并优化沟通话术； 5、公司安排坐班，资源由企业统一提供，无需自行开发客户。 任职要求： 1、中专或高中及以上学历，不限专业，具备电话邀约或电销经验者优先考虑； 2、普通话流利，表达清晰，具有较强的服务意识和抗压能力； 3、熟练操作常用办公软件，能够高效处理客户相关信息； 4、具备明确目标导向，学习能力突出，能良好融入团队合作。 福利待遇： 1、试用期5000含补贴，转正后5500含补贴，底薪＋高比例提成+奖励，收入无上限； 2、缴纳五险； 3、提供一顿工作餐； 4、入职初期安排专人带教培训。

工作职责： 1、负责监督客户投诉处理流程，归纳总结处理经验并加以分析运用，持续优化投诉管理机制； 2、对接监管机构及集团消费者权益保护相关工作，保持顺畅的沟通协作关系； 3、统筹公司消费者权益保护考核体系，并推进其有效实施； 4、协助开展消费者权益保护自查、产品服务上线前审核、暗访检查及宣传教育等工作，推动问题整改落实； 5、完成上级交办的其他任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备1年以上客户投诉处理或消费者权益保护类岗位工作经验或相近领域经验； 2、具有良好的沟通协调能力和执行力； 3、作风踏实，注重实效，积极追求工作品质。

客服文员招聘，年龄25-45岁，高中及以上学历，身体健康，无不良嗜好，有良好的服务意识，大型物流、快递公司同行工作经验、销售经验，1年以上工作经验，能完成基础电脑数据报表制作，责任心强，工作积极认真负责、态度端正；工作要求主要负责上下游客户对接、跟踪货物运输信息、电脑录入数据信息、开单、单据整理等。

工作内容 1、负责华为云项目相关的销售及客户支持工作。 2、与客户保持有效沟通，建立长期稳定的合作关系，确保服务品质。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和服务意识，善于倾听客户需求。 2、能及时把握市场变化，具备较强的应变能力。 3、工作积极进取，乐于协作，具有良好的团队精神

职位详情 经验不限 学历不限 接受零基础 企业直招！工作内容轻松易上手！岗位长期稳定！ 新人入职享带薪培训，团队主管一对一指导！应届毕业生同样欢迎！ 薪资待遇： 底薪10000元 + 40%提成 + 多项奖金（3000-30000元） 综合月收入1.5万-3万元以上。 工作时间： 每日8小时制，严格遵守法定节假日休假安排！ 岗位要求： 1. 年龄20-32周岁； 2. 普通话表达清晰； 3. 具备基本电脑操作能力； 4. 性格温和友善，做事有耐心，积极进取。 · 提供5A级办公场所！办公室固定坐班，配备空调！ · 提供工作餐！提供住宿（水电网费全免），步行3分钟可达公司。 · 入职即办理五险一金！入职即办理五险一金！ · 拥有完善的晋升机制！ （业务员→组长→主管→区长→分公司→公司合伙人） · 定期组织团建活动、水果零食供应、下午茶、员工生日会等，福利丰富。名额有限，速来报名！

主要负责前台开单，根据客户微信下单，按要求整理单子，确定好单子拿给仓库配货 及时回答客户微信咨询的问题 会简单电脑操作，会excle表格操作