岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场占有率提升 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店一线管理经验，有快消、零售或餐饮行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队带教意识，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、进销存管理及基础财务指标，具备数据分析意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间与阶段性加班 5. 学历不限，有相关行业管理证书或成功业绩案例者更受青睐

招聘：1.店长一名，主要负责食堂档口管理和烧菜+洗菜切配,薪资6000+提成+不定期奖励 2.店长助理一名，主要负责协助店长档口管理和烧菜+洗菜切菜，薪资4000-4500+提成+不定期奖励 地点：上海 优点：免费带教，手把手培训，包吃住，有意向者联系

上海陕聚客陕西手工面招聘信息如下：1.招聘门店店长1-3名，工资8500-10000起:2.厨师长1名，工资面议。3.服务员数名工资:4800-65004.学徒工数名工资:4500-60005.中工工5名工资:5500-65006.师傅工资:7500/80007.洗碗工一名4800-5200！招聘优秀的人:奖金+提成+工龄奖+节假日福利+有经验者优先录用，管吃管住，月休4天！以上岗位全勤奖100元.激励奖，绩效奖，超额奖，晋升空间大，有能力拿高工资！联系人：张先生电话：！

岗位职责： 1. 全面负责棋牌室日常保洁 2.确保营业区域、卫生间、包间等各区域整洁达标 3. 管理保洁物资申领与耗材成本控制，定期盘点库存 4. 处理客户关于环境卫生的反馈与投诉，持续优化服务体验 5. 配合店长完成接待引导、客户打卡好评引导及基础运营支持工作 任职要求： 1. 有1-3年商业场所（如棋牌室、KTV、足浴等）保洁管理经验者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力 3. 能适应晚班工作制（14:00-02:00），做六休一 4. 学历不限，身体健康，无不良从业记录 5. 具备基础服务意识，注重细节与客户体验

门店合伙人

底薪提成 提成2-2.5 （门店的销售额100万-180万上不封顶） 年龄25-55 全面负责门店日常管理， 具备良好的沟通协调能力、责任心强，注重细节 有同行业店长经验者优先，学历不限 工作地点奉贤区，金山区，青浦区，闵行区 具体面议

岗位定位 全面负责门店的日常经营、团队管理与业绩达成，是门店业绩增长与服务品质的核心负责人。 核心职责 1.经营业绩攻坚：制定并落地月度/季度营收、利润及客流目标，分析经营数据（营收、坪效、复购率等），优化菜品组合与促销策略，严控食材、人力等成本，确保门店盈利。 2.团队全周期管理：主导员工招聘、入职培训（产品知识、服务流程、收银规范等），合理排班与绩效考核，搭建积极团队氛围，处理员工问题，培养核心骨干，保障团队稳定性。 3.服务与品质管控：建立标准化服务流程，监督前厅接待、上菜效率、售后响应等全流程服务质量；对接后厨把控出品标准，收集顾客反馈并快速优化，提升顾客满意度与复购率。 4.运营安全保障：全面负责门店食品安全与卫生管理，严格执行食药监部门规定，定期开展设备设施检查与维护，杜绝安全事故，确保门店合规运营。 5.内外事务协调：负责营业执照、食品经营许可证等证照的办理与年检，对接物业、工商等外部部门，处理各类日常事务与突发情况。 任职要求 •学历：高中及以上学历，有餐饮管理相关专业背景者优先。 •经验：3年以上餐饮行业工作经验，其中1年以上同岗位管理经验，熟悉中餐/快餐（可根据门店类型调整）运营模式者优先。 •能力：具备较强的目标感与数据分析能力，能精准发现问题并解决；擅长团队激励与管理，沟通协调能力突出；严格遵守食品安全规范，有强烈的责任心。 •其他：能适应餐饮行业工作时间（含节假日），抗压能力强。 我们提供 •薪酬：极具竞争力的底薪，高额业绩提成 •福利：五险一金、包吃住，晋升通道（店长-店合伙人，股东）。

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青浦区练塘镇，找一个顶班师傅，半个月400一天电话

上海市静安区招防水工！烧卷材！500一天

岗位福利： 1.当天安排住宿 所有岗位无任何， 2.小组计件 8500-10000不等 上不封顶多劳多得 上班时间： 3.17.30-5.30 六休一 月休4天

招聘：万达儿童游乐园诚聘店长薪资：3200-6000酒泉万达广场三楼恐龙爱迪儿童游乐园诚聘店长·职位：店长·地点：万达广场3楼·薪资：3200-6000元/月·上班时间：早9.30至7点。·要求：沟通能力强，学习能力佳，带人亲和热情，有一定店铺管理运行经验。【店员核心职责】1.接待游客与门票销售；2.维护乐园安全与卫生；3.看护引导儿童游玩；4.办理会员卡与续费；5.完成每日营运交接。

濮院国贸，招聘店长1名有服装行业经验优先（特别是裤装）；3-5年工作经验，28-35岁，这个是我们招聘店长要求

任职要求：1、22-40岁，有1年以上门店店长管理经验；2、具备团队管理能力，目标感强，能扛业绩压力；3、做事踏实，沟通良好，有较强服务意识；4、零售/餐饮行业经验优先。薪资待遇：底薪+提成+绩效奖金，综合4000-10000起，能力强者薪资可谈工作时间：下午四点左右工作地址.404小酒馆联系朱先生电话

招聘：招聘会销店长薪资：8000-15000燕京集团第六事业部酒泉分公司诚聘会销店长1名，主要工作1.店内店员管理，客户管理，物资管理等。2.店内组织三四十人的小型会议及会议宣讲。3.带领团队完成销售任务，监督员工执行公司的各项工作。4.有会销从业经验优先。5.底薪加提成加社保，收入上不封顶。6.有意向直接电话联系。7.联系人：黄经理

伟星管西海岸运营中心招聘以下岗位： 室内防水工，薪资5000-12000元/月。 业务经理，薪资5000-10000元/月。 卫浴店长，薪资4000-8000元/月。 地址位于黄岛区隐珠街道办事处钱家山路。

招聘：导购（节日福利）薪资：5000-10000元/月岗位职责1.负责门店客户接待与产品介绍2.根据客户需求推荐合适产品，完成销售目标。任职要求1.具备良好的沟通能力，能主动与客户交流并建立信任关系。2.工作细致、责任心强，具备较强的服务意识和抗压能力。【时间】:7小时

岗位职责: 1.为客户提供专业的接待和沟通服务，确保客户需求得到满足。 2.维护和拓展客户关系，通过有效沟通促进业务成交。 3.参与商务谈判，推动业务流程，确保客户满意度。 4.积极参与团队合作共同完成销售目标。 5.传承公司文化，参与组织公司活动，提升公司形象。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题。 2.具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作。 3.对工作充满热情，有强烈的责任心和进取心。 4.能够快速适应工作环境，具备良好的自我驱动力。 5.有相关行业工作经验者优先！！！

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客购物体验 5.及时反馈顾客意见及商品信息，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.工作认真负责，有服务意识和团队协作精神 3.能适应轮班制，服从门店工作安排 4. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

宝山区招熟食店营业员 【岗位职责】 协助熟食店日常售卖， 外卖切配打包 【职位要求】 年龄50岁已下 可包吃 -手脚灵活，有熟食工作经验者优先 -能适应长白班工作，休息3个小时 月休2天，最好附近人士！ 薪资:5500-6000 联系电话:

彩票店招店员 岗位：卖刮刮乐和机打彩票 时间：10：00-22：00 工资：月结（每月15日），排休，周休2天 地址：浦东御桥或三林，住附近者优先） 要求： 1.吃苦耐劳，头脑清晰，服从公司大局 2.对数字敏感，有一定的计算能力 3.有彩票工作或者其他零售销售经验优先， 4.，要求人员稳定，期待可以长期合作，谢绝临时过渡想法。

招聘前厅经理，或主管，主要负责人员管理，线上点评，客人服务

[玫瑰]川沙圣御食堂招聘小碗菜厨师一名，要求做过大食堂和小碗菜，最好会开车，工资8000到8500一个月，[玫瑰]帮厨一名，，52周岁以下，要求会开车，工资6500到7000一个月，[玫瑰]食堂领班名，，要求有5年以前食堂经验，52周岁以下，工资5500以上，能力强的6500，食堂阿姨4名，要求以前做过食堂55周岁以下，工资4200到4500一个月，以上工作做六休一，法定节假日加班有加班工资，上班时间早晨7点半到下午2点，下午4点到7点，如业务繁忙，加班时间另算联系：

招聘咖啡店长，1工作地址:黄浦区南苏州路附近做五休二，排班制，每天工作时间8小时制8000-9000，具体薪资面试后定有饭贴全面管理店铺运营，确保店铺正常运作；团队建设：招聘、管理、排班、培训店员、收银、监督日常工作；负责店铺日常物资采购盘点，控制店铺运营成本；分析店铺每日经营状况，发现问题及时财务措施；客诉处理：妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾，以及突发事情。有咖啡师3年以上经验，有2年以上咖啡管理工作经验者优先大专及以上学历，专业不限

安宁砂之船手抓店招聘以下人员前厅部长：工资4500-5500传菜员：工资3500-4000服务员：工资3500-5000烤肉师傅：工资7000-8000打杂工：工资3500-4500以上岗位月休2天，供吃供住，工资每个月15号准时发放，小区宿舍（要求踏实人重，沫沫子勿扰）联系方式

招聘店助底薪7000+奖金+加班费+卡提综合8000-11000联系。

招聘：门店店长（五行能量养生餐饮方向）薪资：10000.0-80000.0职位详情：作为门店“能量核心”，您将全面负责单店运营：统筹日常管理，对营业额、成本与利润负责；严控“五行能量”餐品出品质量，监督药食同源食材的采购与存储；打造专业团队，负责招聘、排班及员工养生知识培训；维护高净值客群，处理客诉并建档提供个性化膳食推荐；传播品牌文化，执行品鉴会等活动；严守食安法规，规避医疗风险，确保门店合规运营。

全市门店就近分配（公司直营店直招，非劳务派遣公司！） 目前急招： 1、碧江广场华为店：上海市闵行区鹤庆路900号 碧江广场 4号楼一层（HUAWEI） 2、田林路华为店：上海市徐汇区田林路103号-8 3、真华路巴黎春天店：上海市宝山区大场镇真华路888号巴黎春天1楼 4、力波华为店：闵行区虹梅南路379弄27号102-1、2室 一、薪资福利 1、无责底薪+销售奖励，月综合收入7000-10000以上，试用期提供保底工资； 2、员工福利：五险一金、传统佳节礼品、公司内购价等； 3、带薪休假：病假、丧假、婚假、产假、陪产假等; 4、专业培训：完善的零售业培训体系（新员工入职培训+产品培训) 5、团队活动：团队聚餐、员工旅游、户外拓展训练等； 6、职业发展与晋升：广阔的职业发展前景，提供季度晋升考核。 二、工作职责： 1、在店面为顾客提供优质服务和产品体验，完成销售任务及各项指标； 2、负责区域内的卫生、样机陈列和维护，保证店面环境； 3、维护已购及意向顾客，提供产品使用中的技术指导。 三、任职要求 1、18-32岁，初中或同等以上学历（大专及以上学历优先考虑），性别专业不限; 2、喜爱手机、电脑、耳机、音响等数码产品； 3、性格开朗，善于表达，沟通能力好，有团队合作精神 四、晋升路线 1、店员--优秀员工--储备店长--店长--产业/融合经理--零售/运营商主管 2、内部竞聘公司职能岗位

工作内容：调试ps5和switch设备及游戏，接待客户，管理门店 工作要求熟悉热爱玩游戏 工作时间 ：11:00-22:00