岗位职责： 1.热情接待到店宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3. 协调客房、餐饮、礼宾等部门，保障宾客服务顺畅高效 4.处理宾客投诉与特殊需求，及时上报并跟进解决 5.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行及资料完整归档 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或迎宾接待工作经验者优先 3.普通话标准，具备基础英语交流能力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班制工作 5.学历不限，接受应届毕业生及无经验者带薪培训

岗位职责： 负责案场/售楼处客户的礼仪迎宾与接待服务，以标准化的仪容仪表和规范礼仪展现项目高端形象。 根据岗位要求为客户提供欢迎、引导、咨询解答及欢送服务，帮助提供案场信息，做好动线指引。 负责案场车辆管理工作，对车辆进出、行驶和停放进行规范管理，确保道路畅通、车辆按规定停放。 严格筛查进出车辆及人员，核实预约信息；对未预约客户协调销售经理处理，杜绝闲杂人员进入，维护案场秩序。 负责营销中心的形象展示工作，着装整洁上岗，展现专业的职业礼仪素养。 持有C1及以上驾驶证，实际驾龄2年以上，驾驶技术娴熟，具备自动挡及手动挡车辆驾驶能力。熟悉各类中高端品牌车型的泊车操作特点，能够为客户提供安全、平稳的泊车服务。 任职要求： 形象气质佳，身材匀称，举止端庄大方。身体健康，无纹身，无犯罪记录及不良嗜好。 精神饱满，作风优良，具备优秀的职业礼仪素养。服务意识强，具备主动服务意识与客户导向思维。 具备高端案场礼宾员经验、退役军人、武警、三军仪仗队经历、具有星级酒店、高端物业、航空服务或高档写字楼接待工作经验者、有高端酒店/会所代客泊车经验者优先。

岗位职责： 1、按时上岗，着装整洁,在工作期‌‌间保持良好的工作状态； 2、负责顾客、来宾的接待、问询、指引工作； 3、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实； 4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象； 5、服从领导工作安排，努力完成上级交办的各项任务； 6、积极参加培训,不断提高自己的服务水平和服务质量。 任职资格： 1、年龄17-28岁，身体健康，身材匀称、五官端庄，身高150cm以上； 2、具有良好的沟通协调能力及服务意识，反应灵敏，端庄大方、举止文雅； 3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养！ 温馨真诚提醒; 只要您是公司需要的人才,达成工作共识后,你需要的基本都可以通过公司的平台实现!我们公司竭诚欢迎您的加入,和公司一道2025共创美好未来!

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4.责任心强，具备团队协作精神与抗压能力 5.无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.具备亲和力与应变能力，能适应轮班制工作安排 4.有酒店前台或接待相关经验者优先 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

接待顾客，介绍公司相关信息

一、招聘岗位:前台接待迎宾 二、岗位职责 负责顾客的接待、引导和服务,确保顾客得到及时、周到的服务体验。 三、任职要求 1.年龄在18-30岁之间,身体健康,形象良好。最好有工作经验。 2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情、耐心地对待顾客。 3.有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务。 四、薪资福利 1.底薪薪4000+300全勤 2.月休4天。 3.包吃包住 4.每月10号发薪 具体薪资架构可面谈,优秀者薪资可有提升空间 三班倒 早班7-15 中班15-23 晚班23-7

岗位职责： 主动迎送客户，提供第一道温暖、专业的问候。 准确识别预约客户与VIP客户，并迅速通知内部团队。 引导客户至相应区域或交接给专属管家。 维护入口区域的环境与秩序，维护所在区域环境整洁、设施完好。 主动问候并提供服务，及时响应客户需求。 酒廊/沙盘区/样板间：提供深度区域讲解、饮品介绍、服务细节介绍等。 大堂/健身前台：负责服务形象呈现，配合管家提前准备服务接待现场，及现场附近服务台的物品补充、现场巡视与清洁保持工作。 任职要求： 20-28岁，形象气质佳，皮肤白皙，笑容甜美，工作服状态下无可见纹身。 大专及以上学历（暂不接收实习生） 航空服务、奢侈品服务等相关专业优先。具备高端接待、前台或模特经验。 姿态优雅，普通话标准，具备极强的亲和力与第一印象塑造能力。 服务意识强，沟通表达清晰，具备多任务处理能力，熟悉所负责区域的功能与产品信息。 薪资福利： 7000元/月（五险一金+提供住宿+餐补） 工作时间：10:00-19:00，月休6天。

招聘高低压电工。工作地址位于双流区西航港经济开发区。工作时间目前为三班倒，具体为08:00-20:00和20:00-08:00，11月开始改为两班倒，上四休二，月休8-10天，每天工作12小时。固定薪资为5000-7000元/月，面试定薪，加班工资另算（按照2330基数）。入职即缴纳五险一金，年终奖为13薪，过节有礼品。在职满30天有400元奖励。 岗位要求：具备1年以上工厂高低压配电实操经验，熟悉厂区配电房整套设备运维、巡检、倒闸操作、日常保养及隐患排查。能独立完成厂区电线、电缆铺设、接线、线路整改、配电回路调试等全套电气施工及维修工作。熟悉高低压配电柜、变压器、UPS、发电机组、电力计量、电气保护系统，可独立处理配电房各类电气故障。严格遵守高压电气安全操作规程，熟练掌握断电、验电、接地、挂牌等安全作业流程。有半导体工厂、洁净车间动力配电运维经验者优先，能适应两班倒及突发电力应急抢修。必须要有经验，无经验不安排。年龄在20-35岁以内，必须同时持有低压电工证和高压电工证，双证齐全有效。学历要求大专及以上（全日制）。

招聘给排水技术员，工作地点位于双流区西航港经济开发区。 工作时间：08:00-20:00/20:00-08:00，目前实行三班倒，11月开始改为两班倒，上四休二，月休8-10天，每天工作12小时。 薪资待遇：固定薪资5000-7000元/月，面试定薪，加班工资另算（按照2330基数），入职即缴纳五险一金。 岗位要求：给排水、市政、水处理相关专业，熟悉工厂整套水系统运维，涵盖厂区生产给水、生活给排水、生产废水处理、消防水系统、循环冷却水系统、污水处理系统。负责各类水泵、管路、阀门、水处理设备、消防稳压系统、循环水机组的日常巡检、保养、故障抢修、管路疏通与改造。能独立处理跑冒滴漏、水压异常、水循环不畅、废水排放超标、消防水系统故障等各类问题。熟悉工厂水处理、循环水工艺标准，可配合完成水质管控、设备清洗、系统维保工作。适应三班倒及应急抢修。有半导体工厂、洁净车间水系统运维经验者优先。年龄20-35岁以内，必须持有低压电工证，大专及以上学历（全日制）。

成都市青羊宫招拆除大工，自带大电镐工具

成都市金牛区招工地小工/杂工

成都市龙泉驿区招石材安装，要技术好专业安装室内石材的师傅带AB胶等辅料工具上门安装一个室内石材壁炉，会安装石材背景墙的师傅就可以

招聘：民宿接待主管薪资：6千-7.5千主要工作职责<br/>一、团队管理<br/>1.负责民宿管家团队日常排班、考勤、工作分配，监督岗位执行，做好人员日常考核；<br/>2.负责管家、一线服务人员的岗前培训、在岗带教、服务复盘，制定基础服务SOP；<br/>3.搭建团队激励机制，组织服务案例分享，提升团队服务意识与应急处理能力；<br/>4.下属员工绩效面谈、问题纠偏，人员异动、招聘面试协助，稳定一线服务团队。<br/>二、宾客服务管理<br/>1.统筹客人全流程服务：预订对接、入住前准备、到店接待、在店陪伴、离店送别及售后回访；<br/>2.牵头处理重大客诉、复杂宾客需求，把控客诉处理流程，降低差评风险，做好客诉复盘；<br/>3.收集宾客意见与点评反馈，定期汇总问题，输出优化方案，提升线上好评率；<br/>4.负责VIP客人、长住客、团建团队专项接待方案策划与落地。<br/>三、客房及民宿品质管控<br/>1.监督客房清洁、布草、设施检查工作，落实查房标准，把控客房卫生、设施、备品品质；<br/>2.巡检民宿公共区域、庭院、配套设施，发现破损、故障及时报修，跟进维修闭环；<br/>3.管控民宿备品、物资申领、盘点与消耗，合理控制成本，杜绝浪费；<br/>4.落实民宿安全管理：消防、用电、访客、人入住登记等合规检查。<br/>四、运营协同<br/>1.对接前台、工程、销售、市场等部门，同步订单信息、团队接待安排，保障信息畅通；<br/>2.跟进OTA平台订单备注、客史信息维护，建立客史档案，做好客人偏好记录；<br/>3.定期复盘服务数据：差评、好评、客诉、客人诉求，向上级汇报运营情况；<br/>4.协助策划民宿特色体验活动（下午茶、户外活动、节庆布置等），丰富住店体验。<br/>五、制度与SOP建设<br/>1.梳理、更新民宿管家服务流程、岗位职责、应急处理预案；<br/>2.落实各项运营台账：查房记录、客诉台账、物资台账、培训记录等，按时归档。<br/>任职要求<br/>1.学历：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关优先；<br/>2.经验：2年及以上民宿/精品酒店管家或前厅管理经验，有度假型民宿、多店管理经验优先；<br/>3.能力要求：<br/>·熟悉民宿全流程服务，擅长客诉处理、宾客关系维护；<b

招聘招：前台接待2名厨嫂2名客房服务员1名保洁1名要求：20-60岁，吃苦耐劳，服从管理，身体健康。男女不限，薪资面议联系电话：欢迎推荐

联系艺禾酒店招聘专职夜班:工作：前台接待办理入住保持前台基本卫生辅助处理客人等需求(列如送个牙刷等),等其它工作安排,要求沟通能力较好,敢于和客人沟通,不腼腆，有责任心。待遇:2600（包含补贴等）+提成（男女不限）

招聘：前台接待员薪资：4千-5千此岗位为夜班岗（上班时间23:00-07:00）<br/>如有国际联号经验，会熟练操作Opera系统的，工资面议<br/>薪资待遇上显示的是基础工资，提成另算<br/>岗位职责<br/>1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；<br/>2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；<br/>3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取更好的经济效益；<br/>4、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务；<br/>5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；<br/>6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续；<br/>7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度；<br/>8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。<br/>岗位要求<br/>1、高中以上文化程度，流利的英语口语；<br/>2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感；<br/>3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。

酒店直招！酒店直招！缦阁酒店（丽泽商务丰台火车站店）招聘1.前台接待一名，薪资面议联系方式同步

工作内容 1.负麦宝寓系统和ota平台的各项操作(接单、排房、房态调整、消息回复) 2.线上为客人办理入住，准确安排好房间 3.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 4.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 5.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 6.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业礼仪 任职资格: 1.有酒店民宿工作经验优先 2.性格开朗随和，善于沟通，工作耐心细致 3.年龄在20-26岁，身体健康 4.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 新资范围:底薪2500+500全勤++夜班补贴300+600（60条有责好评，）+好评提成 发薪日期:10-15日 班次:白白夜夜休休，上四休二8点换班 ，12小时班

工作内容：负责收一下瓶子， 清理一下桌台卫生，开酒，倒酒，活跃一下场面气氛，负责一下周边区域卫生，打扫一下台面卫生，推销零食小吃娃娃厨房美食，小吃零食棒棒糖厨房美食饮料鲜花等等老带新包教包会工作简单轻松、上班跟摸鱼一样简单好玩。没有业绩任务。

包间服务

1.主要工作 接待，拿水，泡茶，做卫生 岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供基础迎宾服务 2. 及时为顾客递送饮用水、冲泡茶水，确保饮品温度与口感适宜 3.负责茶园区域及公共区域的清洁卫生，保持环境整洁有序 4. 客人离店后及时收台做好卫生迎接下一桌客人。 5. 配合团队完成开店卫生、闭店及日常运营支持工作 6.上班时间早上8.20-下午6点 任职要求： 1.年龄25-55岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 无经验要求，有餐饮服务经历者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与团队协作精神 4.学历不限，能适应节假日工作安排 5.遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表与服务细节

制作，打包

行业特殊请下午两点以后打电话应聘，谢谢 岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、送酒、期间服务及结账等服务工作 2. 保持服务区整洁有序，及时打扫卫生 3. 主动关注顾客需求，妥善处理娱乐过程中的咨询与合理诉求 4. 配合团队完成卫生打扫，物品摆放 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，热爱服务行业， 上班时间下午六点到凌晨两点 上班时间八小时 公司提供食宿，有提成 底薪3000 全勤200 每月四天假

1、(联系，联系，联系，重要的事情说3遍)负责日常服务工作； 2、确保客人消费体验顺畅； 3、遵守公司服务流程及安全管理制度。 任职要求： 1、年龄要求28岁以下(需提供有效身份证件); 2、有服务意识，能适应夜班工作节奏； 3、有无经验均可，提供岗前培训。 薪资待遇： 1、底薪+提成+全勤奖，月综合6000-10000元(上不封顶);

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调客房、餐饮、礼宾等部门，保障宾客服务无缝衔接 4. 妥善处理宾客咨询、投诉与特殊需求，提升客户满意度 5. 保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行及资料完整归档 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.有酒店前台或接待相关经验者优先，无经验可带薪培训 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

开卡 收机

招聘服务员工资3800-4500熟手优先招聘2人

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4.责任心强，具备团队协作精神与抗压能力 5. 无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

岗位职责: 1.为客人提供优质的接待服务，包括但不限于入住、退房、登记等前台相关工作； 2.处理客户咨询，解决客人在酒店期间遇到的问题； 3.向客人介绍酒店设施和服务，推荐办理会员卡以享受更多优惠； 4.收集客人反馈，及时向上级汇报以提升服务质量； 5.维护酒店形象，确保客人满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户需求； 2.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务； 3.能够熟练使用电脑进行基本操作，如收银、开票等； 4.具有较强的问题解决能力，能在压力下保持耐心； 5.愿意接受挑战，有责任心，积极向上。