岗位职责： 1、需具备上市公司操盘经验，担任过高层管理职务，主导职能领域内的核心目标与战略规划； 2、参与制定、完善或协助实施企业层面的相关管理制度与政策； 3、全面负责部门日常运营，统筹下属员工的管理、辅导、培训及绩效评估工作； 4、指导并统筹财务稽核、审计与会计事务，监督相关流程执行情况； 5、建立健全公司财务管理体系，优化财务管理流程与制度，编制年度、季度财务预算方案； 6、定期向管理层提交财务报表及相关分析数据，提供决策支持依据； 7、牵头组织公司成本控制体系的建设与运行； 8、开展成本预测、核算、控制、分析及考核工作，保障利润目标顺利达成。 任职要求： 1、财会、金融、经济、管理类相关专业大专及以上学历，持有中级会计师或以上职称； 2、10年以上财务领域从业经历，其中至少5年财务团队管理经验，有医疗、工业制造、生产型或高新技术企业背景者优先； 3、精通会计准则、审计规范、税务政策、财务管理及会计信息化等相关法规； 4、熟练操作高端财务管理系统及各类办公软件； 5、具备优秀的财务分析、融资策划与资金运作能力； 6、具有较强的组织协调能力、语言表达能力与团队协作意识； 7、持有有效驾驶证者可优先考虑。

一、岗位职责 （1）战略把控：深入研判行业动态与市场走向，牵头拟定企业财务战略规划，紧密衔接业务发展目标，确保财务策略与公司整体战略同频共振。 （2）财务管理：全面统筹公司财务运营，覆盖预算编制、成本管控、资金调度等关键环节，提升资源利用效率，优化资金运作效能，实现财务价值最大化。 （3）风险防控：构建完善的财务风险预警机制，精准识别潜在隐患，提前制定应对方案，保障企业经营安全与持续稳定发展。 （4）资本运作：主导企业投资、融资、并购等资本项目，凭借专业的财务评估与谈判能力，推动资本结构优化，提升企业资本回报水平。 （5）决策支撑：带领财务团队深度分析经营数据，为管理层提供精准、高效、多维度的财务分析支持，助力企业科学决策与战略落地。 （6）团队建设：重视财务人才梯队培养，设计系统化培训与发展路径，打造专业过硬、协作高效、具备创新意识的财务核心团队。 二、任职要求 （1）学历背景：本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业，具备CPA、CFA等专业资质，体现扎实的专业素养。 （2）工作经验：10年以上大型企业财务领域从业经历，其中至少5年在财务总监或同等岗位任职，有跨国公司或高科技行业经验者优先，具备上市公司或拟上市企业实战经验者更佳。 （3）专业技能：熟练掌握高端财务管理系统及数据分析工具，能灵活运用各类财务模型支持决策分析，熟悉财务数字化转型并具备实际推进经验。 （4）领导魅力：具备出色的团队管理与激励能力，善于激发成员潜力，营造积极进取的工作氛围，推动团队持续成长与高效执行。 （5）沟通协作：具备优秀的跨部门协同与外部对接能力，能够有效联动内外部资源，促进业务高效运转与目标达成。 （6）战略思维：拥有敏锐的商业判断力与长远的战略视野，擅长从财务视角输出前瞻性建议，助力企业把握发展机遇，赢得竞争优势。

岗位职责： 1、全面负责企业财务及会计管理事务，涵盖战略制定、年度预算编制、总账管理、财务报表、内部控制、年度审计、董事会相关财务事项、银企对接、税务筹划、资金统筹等工作； 2、实时掌握公司财务运行情况、经营业绩及资金流动动态，定期向管理层汇报财务工作进展； 3、审核并签署公司预算方案、财务收支安排、成本费用控制计划、信贷规划、财务报告及会计决算资料，会签涉及重大财务事项的业务计划、经济合同及相关协议； 4、参与企业投资活动、核心经营决策的方案拟定，主导重大经济合同或协议的研究与审查，介入重要经济问题的分析与决策过程； 5、主导外贸出口退税全流程事务处理； 6、协调并维护公司与银行、税务机关、市场监管等外部机构的良好合作关系； 7、为公司高层决策提供专业的财务分析与建议支持； 8、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，财会类相关专业，具备中级以上职称及有效会计从业资格； 2、5年以上外贸行业财务管理工作经历，其中至少2年担任财务总监级别职务； 3、具备3年以上贸易型企业出口退税实操经验； 4、精通国家财税法规，尤其熟悉进出口税收政策及退免税操作流程；了解外汇管理政策及相关实务；掌握进出口企业运营模式； 5、具备英文邮件沟通能力，熟练使用进出口领域专业英语术语； 6、可独立完成信用证的审核与开立操作； 7、工作细致认真，责任感强，原则性强，具备良好的沟通协调能力。

【岗位职责】： 1. 统筹组织经营分析会议，深度参与公司经营管理，编制经营分析报告，输出经营诊断结果及风险预警； 2. 主导财务管理体系建设，涵盖财务核算、资金与预算管理、财务监督分析及内部控制体系，并持续监控运行效果； 3. 负责财务管理制度的整体规划与质量把控，统一会计政策、财务制度等关键规范； 4. 审核签批公司预算方案、财务收支计划、成本费用安排、信贷规划、财务报告及会计决算报表，会签重大经济合同、协议及相关业务计划； 5. 监督外部财务信息披露质量，指导内部分析报告体系搭建并保障其输出水准； 6. 推进财务信息化进程，指导系统优化升级，提升系统功能应用价值与使用效率； 7. 统筹公司整体税务筹划工作，强化执行监督，持续优化税负结构，落实税收优惠，防范涉税风险； 8. 指导财务团队与银行、税务等外部机构的对接协作，协调处理重大外部往来事务； 9. 推动财务人才梯队建设，组织实施专业培训，提升团队专业能力与管理水平； 10. 组织面向业务部门的经营分析专项培训，助力业务实现数字化运营管理； 11. 参与企业重大经营决策研讨与效益评估，提供财务视角的专业建议与可行性分析； 12. 出席公司经营分析会及其他专题会议，就管理问题提出专业意见与改进方案； 13. 全面负责公司资金与资产的安全管控工作。 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，财务、会计或金融相关专业，持有CPA或同等资质者优先； 2. 熟悉跨境电商领域的财务核算规则、税收法规及相关政策，掌握跨境支付结算流程； 3. 具备扎实的财务分析、资金运作和风险管控能力，能从业务需求出发提供财务支持方案； 4. 具有良好的战略意识、沟通协调能力和团队领导力，抗压性强，责任心强，认同企业文化理念。 【行业经验】： 需具备5年以上财务管理工作经历，其中至少3年专注于跨境电商行业，兼具传统B端业务与跨境C端财务实操背景 【福利待遇】： 1、薪资待遇：基本工资、绩效奖金、年终奖等，结合个人能力与过往业绩面议确定； 2、假期福利：五险一金，享受国家法定节假日，带薪年假，满一年享5天年休假； 3、人性化管理：每日午间休息15分钟，办公室配备零食、微波炉，定期组织下午茶、团建聚餐等活动； 4、上班时间（8:40-11:40；13:00-18:00），实行大小周工作制； 5、交通便利：位于金水区建业凯旋广场，地铁东风路B口出站即达

岗位职责： 有上市公司工作经验 1.负责制定企业财务管理制度、流程及规范，根据企业发展阶段、上市规划及行业政策变化，及时修订完善财务相关制度，牵头财务信息化建设，优化财务系统。 2.搭建母子公司的财务管控体系，涵盖预算管理、财务分析、内控审计等模块，实现业财深度融合。 3.建立完善的财务分析体系，定期编制财务分析报告，向董事会及管理层提供精准、全面的财务分析与决策支持. 4.主导税务筹划与合规管理，制定全流程税务筹划方案，稽查应对，确保税务合规无风险。 5.资金筹划与管控，搭建新建工厂全流程资金管理体系，统筹资金预算、调拨与监控，优化资金使用效率。 6.统筹融资体系建设与落地，根据企业新建产能、研发投入及扩张计划，制定多元化融资方案，拓展融资渠道，把控融资成本与风险 7.主导企业股权架构设计与优化，适配员工持股、投资人引入等需求，为企业长期激励与资本对接奠定基础。 8.奠定上市前财务筹备工作，制定上市财务合规路线图。 9.完成董事会及管理层交办的其他与财务、资本运作、上市筹备相关的工作任务

岗位职责： 1、全面主持部门日常运作，组织并监督团队成员高效完成职责范围内的各项任务； 2、牵头制定、修订、完善及执行公司财务管理制度、会计核算流程、成本管理规范及相关专项财务管理规定； 3、统筹开展公司成本管理相关工作，组织实施成本预算编制、过程控制、核算分析与绩效评估，持续降低运营消耗，提升费用使用效率，保障利润目标达成； 4、定期或根据需要向总经理提交财务报告，反映财务运行状况与经营成果，提供准确的收支及盈亏数据支持，辅助管理层科学决策； 5、落实上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、年龄******，本科及以上学历，会计学、经济学等相关专业背景； 2、具备5年以上商贸行业财务工作经验，其中3年以上同类管理岗位经历，熟悉内外账实际操作； 3、持有中级会计师及以上职称者优先考虑； 4、具有较强的统计数据处理与财务分析能力； 5、掌握系统的财务理论知识，具备扎实的账务处理及财务管控实践经验； 6、熟知国家会计准则以及相关财务、税务、审计法律法规政策。

一、硬性基本要求 • 财务、会计、审计、金融等相关专业，本科及以上学历 • 10年以上财务领域工作经验，其中至少3–5年担任财务总监或财务负责人，具备全面管理经验 • 持有中级会计师职称者优先，具备CPA、税务师、ACCA等资质为重要加分项 • 精通会计准则、税法法规、内部控制、审计流程、资金运作、成本控制及预算管理等全模块工作 • 具备独立对接会计师事务所、税务机关、银行及券商等外部机构的能力 二、核心能力（10年以上CFO/财务总监岗位核心要求） 1. 全面财务统筹能力 全面负责账务处理、税务管理、资金调度、成本核算、预算编制、财务报表、内控体系与风险管控等工作。 2. 税务规划与合规风控 掌握合法节税方法，熟悉税务稽查应对策略，具备股权结构涉税设计、关联交易合规管理经验。 3. 资金运营与融资管理 具备银行信贷协调、现金流预测与管控、资金计划制定、融资成本优化及投融资可行性判断能力。 4. 经营分析与战略支持 能基于财务数据洞察业务实质，为管理层提供降本增效、利润提升及风险防范的决策建议。 5. 团队建设与组织管理 可带领5–20人财务团队，擅长制度建设、流程规范制定及人才梯队培养。 6. 财务体系搭建能力 具备从无到有建立财务管理制度、费用报销流程、审批机制、成本核算体系及ERP系统落地的经验。 三、优先考虑条件 • 具备IPO、新三板挂牌、企业并购重组或上市筹备相关经历（极具竞争力） • 有制造业、电商行业、集团型企业、连锁经营或科技类企业财务管理工作背景 • 熟练操作ERP、金蝶、用友、SAP、OA及成本管理系统 • 具备出色的沟通协调、谈判技巧、抗压能力、逻辑思维与汇报表达能力 • 能与企业核心决策层高效协同，理解经营逻辑，具备经营视角与战略思维

岗位内容： 1. 组织制定并推行公司财务管理规范及相关制度，确保各项财务政策有效执行； 2. 主持公司日常财务运营，涵盖会计核算、成本管理、应收应付账务处理等核心工作； 3. 深度参与企业经营决策过程，提供专业的财务分析与咨询支持，助力企业高效运转； 4. 领导财务团队建设，推动人才培养与流程优化，持续提升团队专业能力与工作效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备注册会计师资格者优先； 2. 具备5年以上财务管理工作经历，有厂矿类企业从业背景者优先考虑； 3. 熟练掌握财务专业知识及各类财务报表分析工具，具有较强的风险管控意识与应急处置能力； 4. 具备良好的组织协调能力和领导力，沟通能力强，能与内外部协作方高效协同推进工作。

岗位职责： 1、制定并实施公司财务战略，确保财务规划与企业整体发展方向协同一致； 2、带领财务团队开展日常财务管理工作，组织编制财务报表及分析报告，提升财务运作效能； 3、深度参与企业重大投资事项，对项目进行财务评估与风险研判，保障决策科学性； 4、持续改进内部管理流程，强化成本管控与资金运作，增强企业财务稳健性； 5、对接税务部门、审计单位及外部专业机构，妥善处理各类外部财务事务。 任职要求： 1、具备注册会计师（CPA）或特许公认会计师（ACCA）等专业资质； 2、拥有8年以上财务领域工作经验，其中至少3年担任同等或更高层级管理职务； 3、精通国家财经法规、会计准则及相关税务政策，具有出色的财务分析与判断能力； 4、责任心强，富有领导才能，能有效带领团队并推进财务信息化建设； 5、具备良好的沟通协作能力，可在多部门联动中发挥协调与整合作用。

岗位职责: 1.根据公司总体发展战略目标，制定公司财务管理规划; 2.负责组织公司年度财务预算及控制执行; 3.负责每月财务分析，提供财务分析报告，进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析; 4.负责公司财务制度编制修订完善，每年修订一次; 5.负责定期组织对公司财产(仓库、固定资产、流动资产)进行核实，保障账实相符; 6.负责公司财务部队伍建设，选拔、配备、评价下属人员，组织部门技能培训; 7.掌握最新投资管理知识，负责投资管理与项目价值分析; 8.负责向本部门及公司全员培训财、税风险知识; 9.负责监督督促货款回收与检查，组织对不良信用客户进行法律维权; 10.参与重大销售合同、采购合同审定，保证价格合理，合同内容合法; 11.负责审核审批员工报销管理，审核报销事项; 12.负责日常费用支出及货款制度的审批管理; 13.统筹货物数据核准、发货安排、数据汇总等相关工作; 14.负责部门日常管理及总经理交办的其他各项工作任务。 任职要求: 1.本科以上学历，中级，会计类相关专业，具有5年以上工作经验，具有中级会计师证书者同等条件下优先考虑; 2.熟悉金蝶软件，能够进行熟练的操作与应用; 3.积极主动、细心、责任心强，效率高; 4.28-40岁，性格开朗、务实、热情、能够吃苦耐劳; 5.具有强烈的团队意识和服务意识。 福利待遇: 1.工作时间:8:30-12:0013:30-17:30 2.休息时间:单双轮休 3.工作地点:郑州市金水区居易摩根中心2201 4.福利待遇:五险一金+带薪年假+系统培训+节日福利+年终奖

郑州富士康A火热招募中 返5100元 小时工24.5/时 年龄：18-48周岁 全部坐上班，不穿无尘衣 不体检 入职没有任何 岗位有：普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位 7号发工资 二、模式二：小时工同工同酬+分期稳岗奖金24.5元每小时 【制造部门－关键工站】 新派遣工:23➕0.5元/时 老派遣工:24➕0.5元/时 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至202/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自202/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）

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招聘北京朝阳区公司财务cfo 我们公司成立于2016年，前身是一家基金管理公司，2015年逐渐关闭了基金管理业务，转向房地产开发，并在北京注册了北京卓尔房地产经纪有限公司。为此公司利用一年半的时间对全球的房地产发展现状进行了考察，选择了最具发展潜力的价值洼地开发房地产，经过十年的稳步发展，公司已经发展成为目前中国最大的海外房地产开发公司。 为扩大经营， 公司计划在北京再成立两家分公司特招聘财务管理人员其岗位职责如下： 1）公司财税管理 2）项目管理咨询。

岗位内容： 1. 规划企业财务战略及年度预算方案，监控实施进度并根据实际情况进行优化调整； 2. 组织带领团队开展财务核算、税务筹划、内审管理等相关工作； 3. 深入分析公司财务运行情况，提供专业建议，为经营决策输出准确的财务支持； 4. 负责银行合作、基金、债券等投资事项管理，保障企业资产的安全与稳健。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业毕业； 2. 拥有5年以上财务管理工作经历，具备大型企业财务管理经验者优先考虑； 3. 精通财务、税务法律法规及相关政策，具备扎实的财务分析功底和风险防控意识； 4. 具备出色的沟通协调能力、组织领导能力，有团队管理实践经验。

岗位职责：1.负责公司全盘总账核算工作，包括凭证审核、账务处理、期末结账及财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等）2. 统筹月度、季度、年度结账流程，确保账务准确及时，符合《企业会计准则》及税务合规要求3. 协同完成税务申报、纳税筹划、发票管理及内外部审计支持工作 4.优化会计核算流程，完善财务内控制度，提升账务处理效率与数据质量 5.配合财务经理完成经营分析、预算执行跟踪及财务数据解读支持 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限；持有初级会计职称，具备中级职称或CPA优先2.具备总账会计相关工作经验，熟悉制造业/商贸业/服务业等行业账务特点者优先 3.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数（如VLOOKUP、数据透视表等） 4.责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能适应阶段性加班需求

一、岗位职责： 1. 组织公司预算的编制工作，监控预算执行过程及调整情况，实施全面预算管理，开展财务数据分析； 2. 牵头资金的筹措、调配与使用监督，完善财务管理体系，统筹资金运作、成本控制及公司资产管理； 3. 结合公司经营战略和资金状况，制定融资方案，并推动经审批后的融资计划落地执行； 4. 监督公司资金运营，审核各项费用支出的真实性和合规性，客观反映企业经济活动与财务收支，确保业务合法合规；及时跟进各部门回款进度，加快资金回收，优化资金调度，提升资金使用效率； 5. 负责应付账款、应交税费及其他应付款项的管理，定期或按需向总经理汇报企业负债状况及还款安排，保障公司信用水平，合理配置资金资源，提高资金周转率； 6. 参与重大经营决策和投资项目管理，协调财务部门与其他部门协作，做好财务信息保密工作，完成上级交办的其他任务； 7. 定期组织团队学习国家财政政策、法律法规、财经纪律及相关会计制度，持续提升员工思想素质与专业能力； 8. 完成领导安排的其他工作事项。 二、岗位要求： 具备中大型企业从业经历，10年以上财务领域工作经验，其中至少6年财务管理岗位经验；性别不限； 1. 具备较强的独立工作能力，主动性强，富有创新意识，能适应高强度工作节奏； 2. 品行端正，心态积极，能够应对变化并传递正向能量； 3. 拥有良好的激励、沟通、协调、推进、执行及对外联络能力，具备优秀的管理潜质； 5. 财务类本科及以上学历，持有中级或以上职称，具备CPA、ACCA资质者优先； 6、软性能力要求（Soft Skills - 侧重融资相关能力）： 本岗位特别关注对外融资能力：对资本市场及企业融资（特别是股权融资）具有浓厚兴趣并掌握基础理论知识。 三、加分项（Nice-to-Have）： CFA/CPA等资格在读或已通过部分科目； 曾参与成功融资项目（包括辅助性角色）； 具备一定法律常识，了解投资意向书（TS）、股东协议（SHA）或股权转让协议（SPA）核心条款。 四、薪资可谈/面议 （其他福利：年终奖、五险一金、双休、法定节假日正常休假、话费补贴、交通补贴、年度体检、团建活动、员工婚丧嫁娶礼金、生日卡、工作餐或加班餐补等）

一、岗位职责： 1. 负责公司预算的编制工作，跟踪预算执行过程，实施动态调整，推进全面预算管理，开展财务数据分析与评估； 2. 组织资金筹措与调配使用，监督资金运行全过程，完善财务管理体系，统筹成本核算及资产监管工作； 3. 结合公司经营战略与资金状况，制定融资方案，并推动已审批融资计划的落地实施； 4. 监督公司资金运作情况，审核各项费用支出，真实反映企业经济活动和财务收支，确保业务合规、合理、合法；及时跟进各部门回款进度，加快资金回收，优化资金调度，提升使用效率； 5. 管理公司应付账款、应交税费及其他应付款项，定期或不定期向总经理汇报债务状况及偿付安排，维护企业信用，合理配置资金资源，提高资金周转效率； 6. 参与重大经营决策和投资项目管理，协调财务部门与其他部门协作，保障财务信息保密性，完成上级交办的其他任务； 7. 定期组织团队学习国家财政政策、法律法规、财经纪律及相关会计制度，持续提升员工思想素质与专业能力； 8. 完成领导交办的其他工作事项。 二、岗位要求： 年龄：1980年后出生。具备中大型企业从业经历，10年以上财务领域工作经验，其中至少6年财务管理岗位经验；性别不限； 1. 具备较强的独立工作能力，主动性高，富有创新意识，能承受较大工作压力； 2. 品行端正，心态积极，适应变革，传递正向能量； 3. 拥有良好的激励、沟通、协调、推动力、执行力及对外联络能力，具备优秀的团队带领能力； 5. 财务类专业本科及以上学历，持有中级或以上职称，具备CPA、ACCA资质者优先； 6、软性能力要求（Soft Skills - 侧重融资能力） 本岗位对融资能力有明确要求：熟悉资本市场运作机制，对企业融资（特别是股权融资）有浓厚兴趣并掌握基础理论知识。 三、加分项（Nice-to-Have） CFA/CPA等资格在读或通过部分科目者优先； 参与过成功融资项目（包括辅助角色）者优先； 具备一定法律常识，了解投资协议中的TS、SHA/SPA核心条款内容。 四、薪资可谈/面议 （其他福利：年终奖、五险一金、双休、法定节假日正常休假、话费补贴、交通补贴、年度体检、团建活动、婚丧嫁娶慰问金、生日礼品卡、工作餐或加班餐补等）

岗位职责: 1.负责外账会计相关工作，如账务核对、财务报表编制等 2.配合完成税务申报任务，保障税务操作符合规范要求 3.参与财务流程的优化改进，提升整体工作效率 任职要求： 1.具备扎实的会计专业基础，能熟练处理各类外账事务 2.拥有良好的沟通技巧，可与团队成员顺畅协作 3.工作细致认真，具备较强的责任意识和积极的工作态度

大专及以上学历，会计相关专业优先，具备中级或以上职称，2年以上工作经验，熟悉会计业务流程，工作认真负责，能够胜任以下岗位职责，有建筑施工企业从业经历者优先考虑。 每周日休息，法定节假日按规定休假，入职即缴纳社会保险。

一、出纳岗位职责 1.订单登记：处理企业日常订单的登记及款项划转相关事宜。 2.现金管理：办理现金与银行存款的收支业务，进行核对与账目记录，确保账款一致。 3.日常报销：审核各类报销单据及发票等原始资料，执行相应付款流程。 4.银行事务：负责银行账户开立、资金转账、账务核对等银行业务对接。 5.账务登记：按时登记现金和银行存款日记账，保证日清月结、数据准确。 6.资金安全：妥善保管库存现金、财务专用章、银行U盾等关键财物。 7.协助工作：协助会计开展凭证归集、税务申报及其他财务辅助性工作。 二、出纳任职要求 1.财务、会计或相关专业背景 2.具备初级会计职称资格 3.熟练操作Excel、Wps等常用办公软件 4.欢迎应届毕业生应聘

岗位职责 1.协助财务人员处理日常账务 2.负责日常凭证整理、发票管理及报表辅助工作 3.参与完成月度账单、做好财务资料归档等基础工作 4.服从领导安排的其他财务辅助工作 任职要求 1.年龄20-30岁，大专及以上学历，相关专业优先。 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），能熟练制作表格、整理单据。 3.无不良从业记录，工作认真负责，有长期稳定发展的意愿。 1.

一、岗位职责 1、依据现金管理规范及集团内部管理制度，为各核算主体办理现金收付及相关结算事务； 2、编制各核算主体的资金收付款凭证，确保货币资金业务日清月结，账证一致，发现问题及时上报并查明原因予以更正； 3、安全保管库存现金、结算单据、印章、空白收据及空白票据，确保各类资料完整无损； 4、每日编制资金日报并提交上级主管； 5、每月末与总账及银行对账，及时核查和处理未达账项，编制“银行存款余额调节表”；每日更新离岸、在岸及各收款渠道汇率报表，结合汇率变动情况，合理安排结汇与换汇操作； 6、在保障日常资金使用的基础上，对集团可支配资金进行科学理财规划； 7、协同金融机构完成银行授信相关配合工作； 8、按要求准确提供现金收支数据，并完成相应的账务处理； 9、负责本区域精益化管理工作的推进与落实； 10、完成公司或上级交办的其他临时性工作任务。 二、岗位要求： 1、会计学、财务管理等相关专业大专及以上学历，持有初级会计职称； 2、具有一年以上的出纳岗位实际工作经验； 3、能够独立完成资金收付操作及日常资金报表的编制； 4、熟练使用财务软件及资金管理系统，精通Excel进行数据整理与分析； 5、品行端正，工作细致严谨，具备较强的责任意识，拥有良好的保密观念和团队协作能力。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队 丰富的资源支持，成熟的团队； 一对一导师帮带，带你快速成长； 2、具有竞争力的薪酬+丰厚年终奖金（高于同行业的薪酬水平，能力高低决定薪酬水平）； 3、良好的福利待遇 社会福利：五险+公积金； 公司福利：商业保险、餐补、话补、出差补助、绩效奖、带薪年假、年度多次调薪、年度旅游、年度体检、拓展训练、节日福利、生日party、下午茶、产品免费试用、内部团购等； 假期福利：法律规定的公休假日及婚假、产假等法定假，皆按法定休假； 带薪培训：不定期组织内部各类型培训，学习成长必备技能，提高专业技术能力与专业素质； 人才发展：横向纵向的晋升体系，相信相信的力量、相信梦想的力量、相信自己的力量！ 公司氛围：年轻化团队，舒适干净的办公环境，积极向上、开放自由的工作氛围； 4、工作时间：9:15-12:30，13:45-18:15，【双休】。

岗位职责： 1、负责公司客户日常管理，及时解答客户咨询，办理工商注册、税务申报等相关事务； 2、配合会计顾问开展客户维护工作，处理工商、财税等各项事宜，确保工作任务按时完成。 任职要求： 1、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 2、工作踏实肯干，具有较强的责任心和团队合作意识； 3、有会计账务处理相关工作经验者优先考虑。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、员工旅游、高温补贴、节日福利等

财务经理 薪资面议 1、统招本科以上学历，5年以上财务管理和实操经验，熟悉国家财务会计法规和标准。 2、负责企业经营分析。 3、对公司财务工作进行整体筹划与管理。 4、协调银行、审计、税务等各类外部机构。

公司网上店铺每天业绩统计，核对

岗位职责： 1.负责公司总账的核对与日常管理，确保账务数据清晰、准确无误。 2.完成每月结账流程，按时编制各类财务报表并保证上报及时。 3.配合开展月度及年度财务分析工作，为管理决策提供有效数据支持。 4.统筹发票处理及相关税务事务，保障各项操作符合法规要求。 5.参与财务制度的制定与优化，持续改进财务管理流程。 任职要求： 1.具备财务、会计类专业教育背景。 2.掌握扎实的财务理论知识和实务操作能力，熟练使用财务软件及会计准则。 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定工作强度。 4.熟悉财务分析方法，可独立完成财务数据分析与报告撰写。 5.工作认真负责，具备较强的职业操守，确保财务工作的精准与合规。

岗位职责：具备较强的理解能力，思维敏捷，沟通顺畅。 1、负责日常账务处理及纳税申报工作； 2、负责与客户进行账单核对及结算事宜； 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件； 3、工作细致认真，作风严谨，踏实稳重。