1、检验员 7人5000-6000/月（加班费另算）男女不限,，有从事车间制程检验工作1-3年实际工作经验，应届毕业生2、精益专员 2人5000-6000/月工业工程专业二维、三维软件基础应用、沟通能力强，有责任心3、财务助理 2人5000一5500/月，金融、会计专业，有初级会计证4、采购员 1人5000-6000/月、有2-3年实际采购工作经验,沟通协调能力很强，反应灵活5、上下挂8人4500-5500/月男女不限,18-55岁以内,服从管理,吃苦耐劳,有责任心6、操作工5人保底5000/月男女不限，18-55岁以内,服从管理,吃苦耐劳,有责任心，有经验者优先7、抛丸工2人保底5000计件，45周岁以内，能吃苦耐劳，有经验者优先8、自动焊 4人(7000-8000) 计件男女不限,18-45岁以内,服从管理,吃苦耐劳,有责任心，有经验者优先9、试漏工2人(5000-6000)计件18-45岁以内,服从管理,吃苦耐劳,有责任心，有经验者优先不限10、车床工 3人(7000-10000男女不限，18-50岁以内,服从管理,吃苦耐劳,有责任心，有经验者优先11、装配工 2人5000-7000/月男女不限,18-45岁以内,服从管理,吃苦耐劳,有责任心，有经验者优先联系:高先生

助理会计工作地址:永康市芝英二期工业区万金大道

助理会计工作地址:壶山街道十里岗工业区

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诚聘财务1名男女不限，工资面谈要有在工厂做内账会计经验优先，单休。电话：地址：赤岸镇华川北路251号

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招聘：财务总监薪资：1万-2万岗位职责:1、负责健全公司财务管理体系,承担公司财务部 i ]的日常管理,包括但不限于会计核算、成本管理、预算管控、税务筹划等;2、协助决策层制定公司发展战略,基于公司中长期经营计划,组织编制年度综合预算;3、负责公司财务报表编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;4、负责监控和预测现金流,保证公司资产和负债结构合理;5、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制。任职要求:1、财务、会计、金融、审计等相关专业本科及以,上学历,具备财务中级以上职称;2、具备10年以上财务工作经验,其中5年以上财务管理经验,通过CPA、ACCA等考试的优先;3、精通财税相关法律法规,熟悉各类财务软件系统;4、有0到1财务体系搭建经验优先;5、有产业园、综合体、旅游开发行业\大型集团企业财务管理经验优先。

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招聘：财务总监薪资：面议有本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业。需要有5 - 10年以上财务工作经验，且有在大型企业财务管理岗位的工作经历，熟悉国家财经法规、税收政策，具备较强的财务管理意识;要具备专业的财务知识，包括财务报表分析、成本控制、预算编制等；拥有注册会计师（CPA）、注册管理会计师（CMA）等相关财务证书会更有优势。能力方面，要有出色的财务分析和决策能力，能够为公司的财务战略提供建议。还要有良好的沟通协调能力，因为需要和公司内外多个部门沟通。另外，必须具备较强的风险管理意识和税务筹划能力。在个人素质上，要求有高度的责任心和职业道德，能严格遵守财务法规和公司的财务制度。党员优先、退役军。

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主要岗位职责：1. 财务核算-负责餐饮企业日常财务收支的核算工作，包括各项收入、成本、费用等的准确记录和分类。-编制和审核会计凭证，确保财务数据的真实性和完整性。2. 成本控制与管理-核算餐饮原材料的采购成本，监控食材的库存变动情况，防止浪费和损失。-分析成本结构，提出成本控制的建议和措施，以优化餐饮经营成本。3. 财务报表编制-定期编制财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表等，反映企业的财务状况和经营成果。4. 税务处理-熟悉税收政策，准确计算和申报各种税款，包括增值税、所得税等，确保税务合规。5. 财务分析-对餐饮业务的财务数据进行分析，为管理层提供决策支持，如菜品盈利能力分析、销售趋势分析等。6. 预算管理-协助制定餐饮部门的财务预算，并监控预算执行情况，及时发现偏差并提出调整建议。7. 资产管理-负责固定资产的登记、折旧计提和清查盘点工作。8. 资金管理-监控资金流动情况，合理安排资金使用，确保企业资金的正常运转。9. 财务档案管理-妥善保管财务凭证、账簿、报表等档案资料，保证财务信息的安全和可追溯性。10. 内部审计与监督-参与内部审计工作，监督财务制度的执行情况，防范财务风险。

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