工作职责 1、全面领导、规划并执行公司IPO计划，深度理解和熟练运用《上市规则》等相关监管法规文件，制定最优上市方案。负责遴选及管理承销商、保荐人、律师、审计师、行业顾问等中介机构。主导准备所有财务相关的上市准备文件，确保其完整、准确、合规。 2、制定并实施公司的长期财务战略，支持公司持续业绩增长。负责全面的财务规划与分析，制定和执行年度财务预算，为公司经营决策提供财务分析和建议。 3、上市前，协助定义并向资本市场清晰阐述公司的核心价值。上市后，主导投资者关系相关工作，维护与分析师、机构投资者及其他股东的长期健康的信任关系。 4、监督和管理公司的资金运作，优化资金结构，降低财务风险。维护与银行、税务等外部机构的关系，确保公司财务运作符合相关法规要求。领导财务团队，提升团队的专业能力和工作效率。 5、负责公司财务体系的建立和完善，确保财务报告的真实性、准确性、及时性并符合上市地监管要求。 6、工作地点：杭州、上海。 任职要求 1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有岗位所需的相关资格证书，熟悉芯片行业者优先。 2、10年以上大型上市公司同岗位工作经验，拥有成功主导至少一家企业IPO的完整经验，深刻理解全过程及关键节点，港股优先。 3、具备上市公司投资者关系管理经验，拥有广泛的国际及亚洲机构投资者和人脉网络。 4、具备出色的中英文书面及口头沟通能力，拥有出色的处理监管问询及舆情管理能力。 5、出色的领导力、战略思维、谈判技巧和解决复杂问题的能力。

职位概述： 全面负责品牌的财务战略规划及日常运营管理，作为核心管理层成员，为公司业务增长与战略决策提供强有力的财务支持与风险管控。 核心职责： 1.财务战略： 参与公司战略决策，制定并执行符合品牌发展的财务战略、预算及资金规划。 2.经营分析： 深度洞察业务，建立经营分析体系，为产品、渠道、营销等关键业务提供财务视角的决策建议。 3.资金与税务： 统筹资金管理，确保现金流健康；优化税务策略，有效控制财税风险。 4.团队与体系： 领导财务团队，优化财务流程与内控体系，提升整体财务运营效率。 任职要求： 经验： 8年以上财务经验，3年以上高级管理职位经历，有服饰电商、上市公司等背景者优先。 专业： 精通财务、税务及内控管理，具备CPA、ACCA等专业资格者优先。 能力： 卓越的商业敏感度、战略思维和数据分析能力，优秀的沟通协调及团队领导力。 特质： 结果导向，具备创业精神，能适应快速发展的业务环境。

一、岗位职责 1、统筹公司财务管理工作，制定并落实财务战略规划，助力企业业务持续增长； 2、主导A轮、B轮等股权融资项目，牵头与投资方沟通对接，设计融资方案，组织尽调及协议谈判； 3、完善财务管理体系与内部控制机制，保障财务运作合规，有效识别并管控财务风险； 4、负责全面预算、成本管控、资金调度及现金流监控，确保资金链安全与高效运转； 5、组织编制各类财务报表与经营分析报告，为管理层决策提供数据支持与专业建议； 6、维护与银行、税务、审计机构及投资方等外部单位的良好合作关系； 7、领导财务团队建设，提升团队专业水平与跨部门协作效能。 二、任职要求 1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景，持有CPA、ACCA等资质者优先； 2、5年以上财务管理工作经历，其中至少3年在互联网或科技类企业担任财务负责人角色； 3、有成功主导A轮、B轮融资的完整经验，熟悉股权投资流程及相关法律条款； 4、精通企业财务管理、税务筹划、资金运营及风险防控体系搭建； 5、具备优秀的战略视野、沟通协调能力与资源整合能力； 6、熟练操作财务系统及办公软件，具备扎实的数据处理与分析能力； 7、能适应高速成长型企业的快节奏工作环境，具备创业心态与团队合作精神。 三、福利待遇 1、薪酬构成：长沙地区 15-20K/月，杭州地区 18-25K/月。底薪70%+ 绩效30% 2、入职即缴纳五险一金，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 3、年度体检、节日福利、团建活动、下午茶等； 4、开放透明的工作氛围，扁平化管理，职业发展通道清晰； Base：长沙or杭州均可。 长沙：福晟金融中心 杭州：杭州市滨江区浦沿街道东冠路611号金盛科创园B座

岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理、资金运作及财务风险管控，支撑企业长期稳健发展 2. 主导财务体系建设与优化，完善会计核算、内控合规、税务筹划及财务信息化管理流程 3.统筹编制并分析财务报表，向董事会及管理层提供高质量经营分析与决策支持 4.牵头投融资管理、资本运作及重大并购项目的财务尽调与价值评估 5. 协同业务部门推动业财融合，提升财务对业务发展的赋能效能 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计、金融或相关专业优先2.具备8年以上大型企业财务管理经验，其中至少5年CFO或财务总监岗位经历 3.熟悉国家财税法规及上市公司/集团化企业财务治理要求，持有CPA、CMA或ACCA等专业资质者优先 4. 具备出色的跨部门协同能力、战略思维与领导力，能适应高强度工作节奏 5. 诚信正直，具备高度的职业敏感性与商业保密意识

一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员，CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作，深度参与业务决策，推动财务与业务的深度融合，支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业（含长租、短租、分时租赁等细分领域）的财务洞察力，熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化，助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定（如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等），基于行业趋势（如新能源汽车渗透率、共享出行政策）及业务数据，提供财务视角的可行性分析与风险评估，输出关键财务指标（如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型）支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系：包括预算管理、成本控制、收益核算（如租金定价模型、残值管理）、资金计划等，优化财务流程（如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环），提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型：搭建业财一体化系统（如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统），实现数据实时同步与分析，支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理：根据业务需求（如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放）制定融资策略（银行贷款、ABS/ABN、股权融资等），优化资本结构（控制资产负债率），降低综合融资成本；监控现金流健康度（经营性现金流、投资现金流），确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目：如车队资产证券化（以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行）、战略投资者引入、并购重组（如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作），设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险：建立流动性预警机制（如设定最低现金储备阈值），应对行业周期性波动（如淡季需求下滑）或突发事件（如疫情导致的租车量骤降）。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析，重点解读收入增长驱动因素（如新客户获取、老客户复购）、成本痛点（如车辆折旧、维修保养、保险支出）、盈利瓶颈（如高负债下的利息压力），向管理层提交可落地的改进建议（如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案）。 -监督预算执行：将公司战略目标拆解为部门级KPI（如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入），通过滚动预测动态调整资源分配，确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险：包括市场风险（如油价上涨影响自驾需求）、信用风险（租客逾期还车或违约）、资产风险（车辆盗抢、重大事故导致残值损失）、合规风险（数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批）。 -建立风控体系：设计信用评估模型（如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡）降低坏账率；制定车辆资产管理制度（如GPS追踪、定期巡检）减少资产损失；确保财务操作符合会计准则（如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响）及税务法规（如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划）。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队（含核算、税务、资金、分析等模块）的能力建设，制定人才培养计划，提升团队在汽车租赁行业的专业度（如熟悉车辆残值评估、保险精算）。 -深度协同业务部门 数据分析：熟练使用BI工具（如PowerBI、Tableau）及财务模型（DCF、敏感性分析）

注意：工作地点在浙江省温州市瓯海区浙海大厦！！！（提供住宿） 岗位职责： 1. 参与企业战略规划，统筹制定财务战略、年度预算及资金运作方案，并推动落地实施。 2. 组织编制各类财务报告与管理分析报表，开展深度财务分析，为管理层决策提供有力支持。 3. 主导公司现金流管控、融资安排及银行合作关系维护，保障资金链安全与高效运转。 4. 实施税务筹划，优化税负结构；确保各项财务操作符合国家会计法规及相关监管要求；牵头配合各类审计工作。 5. 构建并完善财务内控机制，识别和防范财务与运营风险，确保资产安全完整。 6. 负责财务团队的组织建设、人才培养、绩效管理及日常事务统筹。 7. 持续改进财务业务流程，推进财务管理系统的信息化与数字化升级，提升工作效率与数据质量。 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 教育背景：财务、会计、金融、经济类相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称。 2. 培训经历：接受过团队管理等相关系统培训。 3. 工作经验：具有5年以上财务管理工作经历，有医药行业背景者优先考虑。 4. 必备技能： 4.1 熟悉中国会计准则以及财务、税务、审计相关政策法规；熟练操作主流财务软件及ERP系统（如SAP、Oracle、金蝶、用友等）；精通MS Office，尤其擅长Excel与PPT。 4.2 具备扎实的财务数据分析与模型搭建能力，善于从数据中提炼业务洞察。 4.3 具备良好的表达与文书能力，能够准确、清晰地向非财务人员传达复杂财务信息。 4.4 具有较强的团队管理、激励与发展人才的能力。 4.5 工作严谨细致，责任感强，具备高度的职业操守和抗压能力。 5. 能力素质： 5.1 拥有丰富的团队管理实践和高效的跨部门协作能力。 5.2 掌握全面的财务、会计、税务及审计专业知识与实操经验。 5.3 具备出色的计划制定与执行推进能力。 5.4 具备优秀的领导力、沟通协调能力与责任意识，事业心强。

岗位内容： 1. 承担公司财务核算、资金运作、成本管控及各类财务报表的编制工作； 2. 深度参与企业经营决策，为财务风险防控提供专业支持与建议； 3. 组织制定并持续优化财务管理制度、业务流程及相关标准化操作规范； 4. 统筹财务预算管理、费用监督及现金流监控，保障公司财务体系稳定运行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 具备5年以上财务相关工作经验，拥有大型企业集团财务管理经历者优先考虑

岗位职责： 1、参与企业战略规划与经营决策，主导财务过程性指标及结果类指标的设计与管控； 2、全面搭建管理会计体系，推进财务中台功能完善，强化财务对业务发展的支撑能力； 3、主导预算与决算管理，开展财务数据分析，推动小核算机制建设与落地； 4、深入业务前端，实施税务筹划并保障合规运营； 5、统筹应收款项与资金运作管理，控制风险，优化成本结构，提高资金使用效率； 6、推进财务系统迭代升级，实现数字化、智能化转型以提升工作效率； 7、负责财务团队人才培养，落实目标计划管理、知识沉淀与绩效考核机制。 任职要求： 1、须具备不少于3年国际物流领域财务从业经验，对行业业务模式有深刻认知； 2、全日制本科及以上学历，财务类相关专业，持有中级或以上会计职称，具备注册会计师资格者优先； 3、累计10年以上财务工作经验，其中至少5年担任财务总监或高级财务经理职务，曾带领团队规模不低于10人； 4、年龄不超过40周岁，精通财务管理体系及信息化工具应用； 5、具备强烈的责任意识，自我驱动力强，擅长跨部门协调，沟通表达能力突出。

一、岗位职责 1、全面统筹公司财务管理工作，制定并落实财务战略规划，支撑企业业务持续增长； 2、主导A轮、B轮等股权融资项目，牵头与投资机构沟通对接，设计融资方案，配合尽调并参与协议谈判； 3、完善财务管理制度与内部控制体系，保障财务运作合规，有效识别与防控财务风险； 4、负责预算编制、成本管控、资金调度及现金流监控，确保资金安全与高效运转； 5、组织编制各类财务报表及经营分析报告，为管理层决策提供数据支持； 6、维护与银行、税务、审计及投资方等外部机构的良好合作关系； 7、领导财务团队建设，提升团队专业水平与跨部门协作效能。 二、任职要求 1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景，持有CPA、ACCA者优先考虑； 2、5年以上财务管理工作经历，其中至少3年在互联网/科技类企业担任财务负责人岗位； 3、有主导完成A轮、B轮融资的实战经验，熟悉股权投资全流程及相关法律条款； 4、精通企业财务管理、税务筹划、资金运营及风险管理体系； 5、具备优秀的战略视野、沟通协调能力与资源整合能力； 6、熟练操作财务系统及办公软件，具有较强的数据处理与分析能力； 7、能适应高速发展的组织节奏，具备创业型团队所需的协作意识与责任担当。 三、福利待遇 1、薪酬构成：长沙地区 15-20K/月，杭州地区 18-25K/月。底薪70%+ 绩效30% 2、入职即缴纳五险一金，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 3、年度体检、节日福利、团建活动、下午茶等； 4、开放透明的工作氛围，扁平化管理，职业发展通道清晰； Base：长沙or杭州均可。 长沙：福晟金融中心 杭州：杭州市滨江区浦沿街道东冠路611号金盛科创园B座

岗位内容： 1. 组织制定企业财务战略规划及年度预算方案，监控执行过程并根据实际情况进行动态优化； 2. 统筹领导财务团队开展会计核算、税务筹划、内控审计等相关工作； 3. 深入分析公司财务运行情况，输出专业意见，为管理层决策提供精准的数据支持； 4. 负责银行合作、基金运作、债券管理等投融资事务，保障企业资产的安全与增值。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计或相近专业，持有CPA或同类专业资质； 2. 具备10年以上财务管理工作经历，有大型集团企业财务管理背景者优先考虑； 3. 精通财务、税务法律法规及相关政策，具备出色的财务分析水平和风险防控意识； 4. 具备良好的沟通协调能力、组织推动力和团队领导经验。

杭州市临平区招吊车司机

招聘：前厅主管，服务员，洗碗洗菜大姐，上班地址文一路310号中竹大厦吴记九米羊肉炉，有意者面谈，

【杭州零跑新能源汽车】叉车工25元/小时工资7200～8500元

杭州市萧山区招家用挂机空调安装/，搭档，学徒都可以

杭州市上城区招装修木工

岗位职责： 1、统筹客户业务的全面规划及交付执行； 2、负责团队人员管理，包括招聘、培养、考核及团队能力提升； 3、制定组织目标，合理分工并推动目标落地与过程管控； 4、管理客户需求对接与产能资源配置； 5、设定交付目标，监控执行进度，确保客户侧交付绩效达标； 6、主导物料库存及呆滞料管控，推进组织流程体系搭建与持续优化。 任职要求： 1. 具备强烈的目标导向意识，责任心强，富有团队协作精神，沟通能力强，能承受工作压力； 2. 熟悉汽车电子产品开发流程及产品全生命周期管理，掌握供应链运作全流程，从客户预测、订单接收至交付服务各环节，具备流程优化思维和跨部门协同能力； 3. 拥有生产计划、物料控制、采购或需求管理等相关领域经验，具备3年以上管理经验；或具有项目管理、研发、市场、工厂运营等岗位背景，管理年限达5年以上； 4. 需具备8年以上车载电子行业相关工作经验。

岗位职责： 1、统筹客户业务的全面规划及交付执行； 2、负责团队人员管理，包括招聘、培养、考核及团队发展建设； 3、制定组织目标，合理分工并推动目标落地与过程管控； 4、管理客户需求对接与产能资源配置规划； 5、设定交付目标，监督执行进度，确保内外部交付绩效达标； 6、主导物料库存及呆滞料管控，建立并持续优化组织流程体系。 任职要求： 1. 具备强烈的目标导向意识，责任心强，富有团队协作精神，沟通能力强，能适应高强度工作环境； 2. 熟悉汽车电子产品从开发到生命周期管理的全流程，掌握供应链运作机制，涵盖客户预测、订单处理至交付服务全链条，具备流程优化思维和跨部门协同能力； 3. 拥有生产计划、物料控制、采购或需求管理相关背景，具备3年以上管理经验；或具有项目管理、研发、市场、工厂运营等岗位经历，管理年限不低于5年； 4. 需具备8年以上车载电子行业工作经验。

岗位职责： 1. 全面负责集团财务工作的整体规划与执行，主导制定并统一会计政策及财务管理制度，构建系统化、标准化的财务管控体系，确保集团财务管理规范有序运行。 2. 统筹管理集团会计核算、预算控制、资金运作、税务筹划及经营分析等核心模块，建立覆盖全流程的财务监督机制，有效防范财务与经营风险。 3. 组织审核集团及下属子公司年度预算、资金安排与税务优化方案，合理配置资源，提升资金使用效能，保障税务合规并实现合法节税目标。 4. 负责各子公司财务负责人的人选推荐、任用评估、绩效管理和日常指导，建设子公司财务人才梯队，增强集团对子公司的财务监督与协同能力。 5. 审批集团重大费用支出、资金调度、融资偿付等关键财务事项，严格监管资金流动，确保资金安全与高效运转。 6. 向集团高层定期汇报整体财务运行情况与经营成果，及时提供高质量、深层次的专项财务分析报告，为战略决策提供坚实的数据支持。 7. 全面督导各子公司财务工作落实情况，推动集团各项财务制度和管理要求落地执行，协调解决子公司运营中出现的重大财务难题。 8. 主导集团财务团队的组织建设、人才培养与绩效管理，设定部门发展目标与考核标准，全面承担财务核算准确性、资金安全、税务合规及效益分析的管理责任。 任职要求： 1. 学历与专业：本科及以上学历，财务、会计、金融、审计等相关专业背景，持有注册会计师（CPA）或高级会计师等资格者优先考虑。 2. 工作经验：具备10年以上大型集团企业财务从业经历，其中至少5年担任财务总监或同等管理岗位，有工程建筑行业全职工作经验，曾在中建、中交等大型建筑类任职或具有多子公司财务管理经验者优先。 3. 专业能力：精通集团财务全流程管理，熟练掌握会计核算、预算编制、资金与税务筹划、财务风险控制及经营分析等核心技能；熟悉国家财经法规、税收政策及建筑行业财务规范，具备扎实的集团化财务管理与子公司监管实践经验。 4. 管理能力：具备优秀的团队领导力、全局统筹能力和跨部门协作能力，能够独立搭建财务管理体系并培养专业财务骨干；具备敏锐的风险识别与应对能力，可妥善处理复杂财务事务。 5. 职业素养：品行端正、诚实守信，具备高度的责任心与职业操守，保密意识强，工作作风严谨细致，抗压能力强，适应集团化管理模式下的高强度工作节奏。

工作职责 1. 统筹高端事业部整体团队管理与日常运营，组织制定并实施年度经营目标及发展战略规划。 2. 带领团队开展财务咨询、审计服务及税务筹划等专业服务，保障服务品质与客户体验。 3. 主导市场开发与客户关系管理，深入挖掘高净值客户需求，促进业务持续增长。 4. 搭建并完善部门内部作业流程与执行标准，提升团队协同效率与专业服务水平。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备中级会计师资格，持有税务师或注册会计师资质者优先考虑。 2. 具备10年以上会计领域从业经历，其中至少3年担任财务经理/总监职务，3年以上团队管理背景。 3. 熟练掌握财务分析方法，具备出色的判断力与复杂问题处理能力。 4. 具有良好的市场拓展意识和客户沟通技巧，能够高效推进业务发展。 5. 责任心强，积极主动，学习能力突出，注重团队合作，严格遵守企业各项规章制度。

岗位职责 一、客户开发与维护 1．负责中业、国有企业及大型集团类企业的客户拓展，推广中企云链供应链金融核心产品（如云信、电子债权凭证、保理融资等）； 2．深入挖掘客户在供应链金融、账期管理优化、资产流动性提升等方面的实际需求，提供个性化服务方案； 3．与的财务部门、采购部门以及高层管理人员建立并保持长期稳定的合作关系； 4．定期开展客户回访，跟进项目执行进度，保障服务质量与客户体验。 二、资源整合与协同推进 1．联合银行、保理机构、信托公司等金融合作伙伴，共同制定供应链金融服务模式； 2．配合银行对公条线实施客户联合开拓，促进业务批量落地与规模增长； 3．联动公司内部产品、风控和运营团队，持续优化客户服务流程与响应效率。 三、市场洞察与策略落实 1．开展区域央市场的调研工作，掌握行业发展方向与竞争格局，制定精准营销计划； 2．积极参与行业交流活动、政策解读会议等，增强中企云链品牌认知度； 3．及时整理并反馈客户实际诉求，为产品迭代升级提供支持依据。 任职要求 一、基本条件 1．学历要求：本科及以上，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑； 2．工作经验：具备8年以上银行对公、供应链金融或大型B2B销售背景，熟悉企业信贷、贸易融资相关业务流程； 3．客户资源：拥有中业、国有企业、大型集团或政府平台类客户资源者优先录用； 4．行业理解：熟悉应收账款融资、供应链金融运作机制，对金融科技发展有浓厚兴趣。 二、核心能力 1．具备优秀的商务沟通与客户维系能力，可独立对接企业中高层管理者； 2．市场感知能力强，能迅速识别客户需求并推动解决方案高效实施； 3．具有良好的跨部门协作意识，能够与产品、技术、风控团队顺畅协同。 三、加分项 1．有供应链金融平台或金融科技企业从业经历； 2．了解区块链技术、电子债权凭证等新型金融工具的应用场景。

公司财务、综合及服务小微制造业的金融顾问

岗位职责: 1、负责财务管理体系的建设，包括制度、流程的建立和完善，并组织实施和检查; 2、负责组织编制公司的财务计划，检查并监督各项目财务计划; 3、负责进行财务预算的编制工作; 4、负责组织公司的成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析; 5、按公司运营结算节点完成总账编制、账务处理，精准出具财务报表;深度拆解经营数据，输出经营分析报告，清晰反馈经营实质，为决策提供数据支撑; 6、合理筹集、调度、分配资金，维护资金的正常安全运作; 7、负责公司的财务分析工作，为决策提供财务依据; 8、紧跟税收政策，结合公司经营实际制定合法合规的税务筹划方案，优化税负结构;统筹税务申报、缴税及涉税事宜管控，规避税务风险，保障税务合规; 9、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、专业要求:本科及以上学历，会计、财务、审计或相关专业; 2、经验条件:具备房产/工程公司财务主管及以上岗位5年以上任职经验，主导过年产值1亿元以上公司财务管理工作，精通房产/工程行业成本核算、结算管理及财务运营逻辑。; 3、办公技能:熟练使用OFFICE软件、财务软件及办公设备; 4、专业技能:具备中级及以上会计资格证书，具备一定的会计专业知识、管理学、经济法知识和技能; 5、精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务; 6、其他要求:良好的沟通能力、团队协作能力以及较强的保密意识。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

工作职责 1. 负责洁净车间或食品工厂项目全流程的监理任务，监督施工单位严格依照设计图纸及行业规范执行施工。 2. 审查施工方案的合理性，重点确保洁净区域防尘、无菌等特殊工艺要求的有效实施。 3. 跟进工程进度，及时识别并协调处理施工过程中的技术问题，保障工程质量与安全符合标准。 4. 编写监理日志，整理验收文档，参与项目竣工验收并提交专业监理报告。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、机电安装等相关专业优先。 2. 持有注册监理工程师资格证书。 3. 具备洁净车间或食品工厂项目监理实践经验，掌握相关行业技术规范。 4. 具备较强的沟通协调能力与现场应变能力，能独立完成监理职责。 5. 参加甲方组织的岗前面试，表达清晰专业，语言流畅，声音洪亮，需一次性通过考核。 薪资可议，项目地点位于廊坊

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2.按时编制资金日报、银行余额调节表，及时核对往来账款 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作 4.办理员工报销初审、工资发放及事务 5.配合内外部审计，提供所需出纳相关资料及说明 任职要求： 1.财会类相关专业优先，学历要求不限（接受应届生实习转正） 2. 熟悉现金管理规范及银行结算流程，具备基础财务软件操作能力 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.具备1-3年出纳或财务助理工作经验者优先，无经验者可带教培养 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

岗位职责： 1.负责日常数据的收集、整理与统计分析，确保数据准确性和及时性 2.按要求编制各类统计报表，定期提交给相关部门或上级领导 3.对业务数据进行跟踪监测，发现异常情况及时反馈并协助核查 4.协助建立和完善统计台账体系，提升数据管理规范化水平 任职要求： 1.大专及以上学历，统计学、数学、经济学或相关专业优先 2.熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据处理和图表制作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.有统计相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1、业务审核：审查各类原始单据，包括但不限于合同、发票及内部结算凭证； 2、账务处理：依据会计准则独立完成账务操作（凭证整理、录入、试算平衡及结账），并编制财务报表，对于特殊或复杂业务可在指导下逐步掌握； 3、纳税申报：在财务主管带领下完成基础的经济统计月报、年报报送，按期执行税务申报任务（月度、季度及年度汇算清缴）； 4、协调处理企业内外部常规财务事务，如跨部门协作沟通、工商注册、变更、注销手续，税务信息变更及其他基础性业务办理； 5、完成上级安排的其他财税相关工作。 任职资格： 1、财会类专业背景，具备1-2年会计岗位经验（非出纳岗），有工业制造类企业一般纳税人核算经验者优先，正在备考初级会计职称者更佳； 2、性格稳重积极，工作细致严谨，具备良好的职业道德与信息保密观念，学习思考及沟通能力突出，适应团队配合与跨部门协同； 3、遵守工作安排，执行力强，财务部门实行定期轮岗机制，以支持员工综合能力提升和职业发展需要； 4、熟练操作常用办公软件及财务系统，精通EXCEL者优先，未接触过ERP或大型财务系统者可提供后续培训。

岗位职责: ▲ 协助主管开展审计项目管理工作； ▲ 按计划推进所负责的审计任务，统筹指导审计助理及实习生完成工作； ▲ 不断优化审计流程，提出可行性改进意见，保障客户服务质量与满意度。 任职要求: ▲ 全日制本科及以上学历； ▲ 具备3年以上具有证券资格会计师事务所工作经验，有中小型项目带队经历； ▲ 能够独立承担复杂会计科目的审计工作，具备较强的专业分析与问题解决能力； ▲ 有在具备上市审计资质机构工作经历，或曾主导、参与IPO项目及上市公司审计者优先； ▲ 能够接受频繁出差，适应高强度工作节奏； ▲ 具备良好的沟通协调能力，秉持独立、客观、公正、正直、胜任、敬业、热情、保密的职业操守。

工作地点：沙特，需能接受到国外项目工作。 岗位职责 1. 参与重大财务及业务决策事项； 2. 组织落实相关财务决策执行工作； 3. 牵头建立并完善财务管理制度、内部控制体系及风险防控机制； 4. 主导预算编制、资金运作、税务筹划、外汇管理、会计核算等财务管理工作； 5. 制定财务部门组织架构方案，提出财务主管人选推荐意见； 6. 统筹规划财务管理团队的人才培养与发展； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、学历与职称要求： 大学本科毕业且累计工作年限满5年及以上；或硕士研究生毕业且工作年限满3年及以上。 具备中级及以上专业技术职称。 2、经验要求： 具有5年及以上财务类（含会计、审计、税务）岗位工作经验，或具备3年及以上与境外企业生产经营相关的其他岗位经历及1年及以上财务岗位经验，有国有企业工作背景者优先考虑。 3、年龄及身体条件： 身体健康，能够适应境外施工现场的工作环境。 4、专业技能要求： 通过大学英语六级或具备同等英语水平； 熟悉财务管理相关知识及国家相关政策法规； 熟练使用计算机Office等办公软件。 5、素质要求： 遵纪守法，廉洁自律，勤勉敬业，诚实守信，具有良好职业道德和个人信用记录； 工作态度认真细致，责任心强，具备较强的抗压能力。

岗位主要职责 一、数据统筹与统计管理 1、负责车间/部门在生产、质量、能耗、物料、工时、设备等方面的数据整合、汇总、审核及上报工作，确保数据真实、准确、完整、及时； 2、组织班组统计人员按规范完成日报、周报、月报、季报等报表编制，统一数据标准，规范填报流程； 3、监督统计台账的建立与日常维护，确保账实一致，具备可追溯性和可核查性。 二、生产计划与进度跟踪 1、协同车间推进生产计划执行，跟进生产进度、完工量、入库量及在制品数量，及时反馈异常情况； 2、开展产能、效率、达成率的统计分析，为生产调度与计划优化提供数据支持。 三、物料与成本统计 1、负责原材料、辅料、半成品及成品的收发、消耗、退料、报废等数据统计与核对； 2、监控物料使用情况、损耗水平及成本变动，协助车间落实成本管控措施； 3、配合仓库、采购、财务等部门完成物料对账、盘点及相关数据校验工作。 四、质量数据管理 1、汇总合格率、不良率、返工返修、报废及客户投诉等质量相关数据； 2、建立并维护质量统计分析台账，为质量改进和问题溯源提供数据依据。 五、人员与工时管理 1、负责班组员工考勤、出勤、加班、计件及工时数据的收集、核实与上报； 2、协助开展员工绩效数据统计，保障薪酬核算基础信息准确无误。 六、报表与系统管理 1、负责ERP、IES、生产管理系统中的数据录入、更新与核对，保障系统数据一致性； 2、按公司规定准时提交各类统计报表，并做好归档管理工作。 七、班组管理与培训 1、负责统计人员的日常管理、任务分配、纪律检查及绩效评定； 2、组织开展业务培训和制度宣导，提升统计工作的规范化水平。 八、沟通协调 1、与生产、质量、设备、仓库、财务等部门保持有效沟通，及时处理数据差异问题； 2、发现数据异常、漏报或错报时，及时纠正、上报并跟进整改落实。 九、制度执行与工作改善 1、严格执行公司各项统计管理制度，规范统计作业流程； 2、持续优化统计方式和报表模板，提升工作效率与数据准确性。 任职要求 1、性别不限，年龄20-35岁，视力良好 2、学历要求：高中及以上 3、能力要求：熟练操作电脑，熟悉ERP（金蝶）等办公软件系统，能熟练使用WORD、EXCEL等工具开展工作，责任心强，积极进取，工作细致严谨 4、能适应12小时工作制，需进入车间现场核对数据（含体力作业） 5、具备公正意识，坚持公平原则，恪守职业道德