湖北华城科技有限责任公司｜岗位：工程师｜号码：｜地址：湖北省汉川市经济开发区｜招聘要求：月薪4000-12000元，缴纳五险，提供食宿。

岗位职责： 制程维护：负责阳极工艺的异常应对与日常维护，保障产线稳定运转，占比20% 良率提升：及时处理阳极相关异常，维持产品良率在目标水平，占比20% 产品开发：参与新产品的试样验证及批量生产导入工作，占比20% 调色和化抛：管控产品色泽与表面光洁度，确保符合客户规格要求，占比30% 团队建设：组织实施技能培训、人员调配、绩效评估及人才保留措施，考核权重10% 岗位要求： 1.员工操作能力培养与提升 2.生产线日常运行支持 3.阳极染色槽条件设定与调整 4.生产排程任务按时完成 5.产品良率的持续监控与维护 6.产线工艺参数的常规巡检与记录

1. 负责编制装配工艺方案，优化并完善相关工艺技术文件； 2. 负责装配工艺的引入、开发及持续改进工作； 3. 负责装配图纸绘制及工装设计方案的制定； 4. 负责组织并实施装配工艺相关的培训工作。 应聘条件： 1. 熟悉钢结构装配的工艺流程、环保要求、安全规范及相关工艺设备； 2. 掌握钢结构制造与装配的全流程及配套设备应用，涵盖机加工、焊接、涂装等环节； 3. 具备2-3年钢结构或机械类产品装配工艺设计与现场实施经验，熟练掌握各类装配方法，能结合产品特点制定合理工艺方案； 4. 具备机械图纸识读与绘制能力，熟练使用办公软件； 5. 有工装设计实践或工艺优化经验者优先考虑。

为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入集团团队，并实施系统的“管理培训生成长计划”，助力管理培训生迅速融入企业环境，掌握岗位所需技能，逐步成长为集团中高层管理储备力量。 管理培训生职业发展路径： 1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗发展机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力，将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型进行综合考察。 注意事项： 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请应聘人员注意防范虚假信息，谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效，若发现与实际情况不符，集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写并确保联系方式（含E-mail邮箱、手机号码等）有效可用，保持通信畅通。（需附照片，标准证件照） 4、公司有权根据实际招聘情况调整岗位专业要求，并对本次招聘工作拥有最终解释权。（请勿重复投递）

岗位职责： 1. 负责篮球服生产各环节的工艺规范制定，确保产品品质达标。 2. 监督并优化生产流程，提升整体作业效率。 3. 与团队密切配合，保障生产计划按时完成。 4. 及时处理生产中出现的技术难题，确保产品质量稳定。 5. 编制各工序标准化作业流程（SOP），并对操作人员进行培训指导。 任职要求： 1. 熟悉篮球服生产工艺流程，掌握相关设备的操作技能。 2. 具备良好的沟通能力，能够融入团队协同作业。 3. 对质量控制有强烈责任感，严格遵循生产规范执行任务。 4. 能够在高强度工作节奏下保持高效，具备现场问题应对能力。

十堰市茅箭区招工长/工程师

湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

岗位职责： 1、协助工程师开展项目规划与执行：配合制定项目实施方案，跟进项目时间节点，保障项目按期推进。参与项目风险管控，提前识别并处理潜在隐患。 2、负责工程资料的整理与归档：编制和管理各类技术文件，如设计图纸、施工计划、验收资料等，确保文档规范、齐全且可追溯。 3、提供现场技术支持与问题解决：承担设备日常维护及故障排查，快速响应生产及售后环节中的技术异常。 4、参与设备验证与应用：协助完成外购设备的选型评估与功能测试，推动设备顺利集成至项目系统。 5、内外部协作沟通：对接项目组成员及相关单位，保持信息高效传递，推动问题及时闭环。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业 2、具备基本工作能力，责任心强，态度积极，能适应一定强度的工作任务 3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑 4、如需出差，公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销

岗位内容： 1.熟悉产品加工工艺与流程，持续推进工艺优化并组织实施推广； 2.为生产过程提供工艺技术支撑，及时处理现场各类工艺问题； 3.配合相关部门完成新产品试产及规模化生产落地工作； 4.负责编制、修订标准作业指导书、工艺规程等相关技术文档。 任职要求： 1.机械、材料、化工等相关专业背景，大专及以上学历优先； 2.熟练使用常用办公软件，具备良好的文书撰写与资料归档能力； 3.具有较强的团队协作意识、沟通能力和问题解决能力； 4.工作认真严谨，具备一定抗压性及主动进取的工作态度。

岗位职责： 1、负责产线各类KPI目标的实现，并开展CPK识别、分析与持续优化； 2、编制车间相关工序的标准作业流程（SOP），并组织实施员工培训工作； 3、配合工艺工程师推进工艺试验，全程跟踪实验进展，协调资源并记录过程数据； 4、处理日常生产中的常规异常问题，及时反馈特殊异常情况，跟进新材料、新产品的试产及批量生产导入； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，硕士优先； 2、工科类专业背景者优先考虑。

工厂在苏州！在苏州！在苏州！ 联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘） 1、点击当前页面左下方【免费聊】【免费聊】【免费聊】【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、300元一天（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资7500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，暂时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资75OO元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄18~48周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2-3人间宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工离职时可转出或退保，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职， ------------------------ 【友情提示】 凡是想来我们厂区入职的新员工，及时与我联系

孝感市大悟县招电焊

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工长 薪资福利:底薪➕提成 招工人数:数名 工作地址:半岛酒店错对过新中源陶瓷二楼

家装工长，管理工人和工地，向业主和公司汇报工程进度

钢筋加工厂建设期土建及钢结构厂房带班工长（只要硬手，混子勿扰） 5年以上一线土建带班经验。 自带或能组建熟练的泥瓦工/木工班组者优先。 身体健康，能吃苦，嗓门大，镇得住场子

招聘：工长 薪资：7-10K/月 1、负责工程项目的施工和管理，熟悉施工图纸，根据方案合理安排施工； 2、根据项目部总进度计划，安排执行工程施工； 3、根据图纸及施工规范和工艺要求，按要求进行技术交底； 4、负责各自工作内分项工程的预检和专项检查，协调各工序的作业穿插有序进行； 5、负责甲方管理人员的关系维护； 6、积极协调工人的工作积极性；

邯郸市复兴区招工长/工程师电力土建一体的带班

岗位职责: 1.按照生产计划规范完成UV打印设备的操作流程； 2.依据既定的质量要求，保障打印成品达到公司标准； 3.配合团队高效推进生产任务，确保按时完成生产目标； 4.维护作业区域的干净有序，落实现场管理要求； 5.严格遵循操作规程执行作业，保障生产过程安全。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能快速适应团队工作氛围； 2.学习能力强，具备主动分析和解决问题的能力； 3.工作细心严谨，能够准确落实各项操作指令； 4.拥有良好的沟通习惯和积极的工作态度； 5.自觉遵守生产车间的各项安全管理制度。

一、工作内容：模具钢件、夹治具编程 二、岗位要求： 1、20-45岁，机械或模具制造类专业，高中及以上学历； 2、具备2年以上压铸五金厂同类岗位工作经验； 3、了解模具构造，能独立完成模具钢件及夹治具的编程作业； 4、负责所属部门7S责任区域的日常清洁与整理； 5、完成上级主管交办的其他工作任务； 6、掌握ISO9001:2008质量管理体系的基本运作要求； 7、具备良好的识图能力，熟悉公差配合及常用材料特性等模具编程相关知识

岗位职责： 1. 负责机械设备的方案设计，能独立承担复杂精密设备的研发工作，涵盖图纸绘制、电机及标准件选型、气动元件配置、图纸深化、工程图输出以及BOM表编制； 2. 参与设备装配与调试过程，提出优化改进方案并推动落地执行； 3. 参与技术方案的制定与评审，协调相关技术沟通事宜； 4. 为项目实施现场提供必要的技术支持； 5. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、自动化制造或机电一体化等相关专业； 2. 具备独立完成自动化专用设备设计的能力，工艺理解扎实，能接受出差安排； 3. 具有3年以上非标机械设计经验，具备喷涂或橡胶类自动化设备开发背景者优先考虑； 4. 熟练使用SOLIDWORKS、AUTO CAD、UG等制图软件及常用办公软件； 5. 工作态度认真，作风严谨，具备较强的沟通能力、执行能力和团队协作意识。

岗位职责: 1. 负责电芯设备团队的日常运营与维护管理 2. 监控设备运行情况，保障生产效率与产品品质 3. 推动并落实设备的技术升级与性能优化 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能有效推动团队协作 2. 适应高强度工作节奏，确保任务执行质量 3. 具备不断提升设备运行效能的意识与实践能力

45-54岁，具备10年以上大化工或精细化工生产企业管理经验，具有出色的领导才能和应变能力，能够高效统筹协调公司各职能部门。年薪10万-20万。 【无化工类生产型企业相关从业经历者请勿投递】 工作地址 应城市东马坊东城路

有家具厂接单经验者优先

岗位职责: 1. 按照生产计划完成UV打印设备的操作任务； 2. 依照品质要求把控打印效果，确保产品达标； 3. 配合团队推进生产进度，保障任务按时完成； 4. 维护作业区域的干净与有序； 5. 严格遵循作业规范操作，落实安全作业要求。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识，能快速适应团队环境； 2. 有较强的理解能力与应对问题的能力； 3. 能够严谨细致地落实各项操作指令； 4. 具备顺畅的沟通表达及积极的工作心态； 5. 自觉遵守现场安全管理规定。

岗位职责： 1、负责所辖区域的日常运营统筹，依据公司标准调配资源，并与相关职能协同推进各项任务实施； 2、负责车间人员的日常管理，涵盖考勤管理、岗位技能培训、工作分配及劳动纪律维护等事项； 3、落实车间生产计划的执行，协调配套资源并组织员工按计划开展生产作业； 4、推进车间5S管理落地，依照公司5S规范在生产现场严格执行并持续优化； 5、负责车间各类数据及相关信息的统计汇总，按时准确完成各项生产报表的填报工作； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1、牵头量产物流设备方案的技术沟通，编写技术规格文件，主导招标投标中的技术评审、风险分析、2D布局适配、3D模型终审及技术协议签署等工作； 2、掌握物流系统规划原理，熟悉WCS/WMS系统应用；精通堆垛机机械结构与消防配置设计，主导物流系统改造及技术方案评估； 3、承担项目执行期间的技术支持任务，确保生产线顺利投产，提前识别潜在问题并制定应对措施； 4、负责设备制造阶段的现场监督、质量控制及出厂前验收，保障设备按时保质交付； 5、根据实际生产需求，开展新设备技术研发，推动先进设备的引入与应用； 6、协同设备使用部门完成设备交接，包括操作培训、技术文档移交等相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业背景； 2、熟练掌握3D/2D设计软件及零部件图纸绘制，能熟练运用Excel、PowerPoint等办公工具； 3、具备3年以上非标设备开发经验，或2年以上锂电池行业相关开发经历。

岗位职责: 1. 负责LK公司自动喷漆线的日常运行管理及设备维护 2. 监控生产流程，确保达到质量规范，并及时处理各类生产异常 3. 带领团队成员开展工作，优化作业效率并加强协作配合 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧，能高效推动团队任务协调与执行 2. 能够适应高强度工作节奏，确保各项工作按期交付 3. 拥有积极的团队意识，具备较强的新环境适应能力