
机械设计工程师本科及以上
机械设计工程师招聘需求
岗位名称:机械设计工程师
招聘人数:1人
工作地点:[昆山开发区洪湖路788号]
薪资范围,面谈
岗位职责
1. 负责非标设备、自动化生产线或零部件的方案设计、结构设计与详细图纸绘制,输出符合生产标准的二维/三维图纸。
2. 参与产品研发全流程,包括需求分析、方案评审、样机试制、调试优化及技术文档编制。
3. 协同采购、生产、质检等部门,解决产品加工、装配及测试过程中的技术问题。
4. 跟踪行业技术发展趋势,引入新结构、新材料、新工艺,持续优化产品性能与成本。
5. 负责现有产品的技术迭代与维护,整理完善产品技术档案。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。
2. 2年以上机械设计工作经验,熟悉机械传动、结构力学、材料选型知识,有非标设备设计经验者优先。
3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件,能独立完成三维建模、工程图出图及BOM清单编制。
4. 了解机加工工艺(车、铣、刨、磨、钣金、焊接等)和装配工艺,具备较强的工艺分析能力。
5. 具备良好的问题解决能力、沟通协调能力,能承受一定的工作压力,有团队协作精神。
机械设计工程师
1-2万元/月
机械设计工程师3-5年大专及以上机械装配设计非标件汽车行业能源行业机电行业AutoCAD伺服系统
任职要求:
1、机械制造类专业,大专及以上学历;
2、具备3年以上自动化设备机械设计经验,能独立承担项目开发与设计工作;
3、掌握机械原理,具有扎实的机械基础知识;
4、熟练使用计算机辅助设计工具,熟悉三维设计软件;
5、工作态度认真,作风严谨,具备良好的创新能力及团队协作意识;
6、有自动化产线或装备设计经验者优先,能熟练运用气缸、伺服电机、机械手等元器件进行非标设备设计,了解各类机加工工艺。
工作职责:
1、在项目前期配合销售评估客户需求的可行性,并编制项目规划方案;
2、协助销售团队与客户开展技术交流与对接;
3、依据项目订单完成机械部分的设计工作,绘制相关图纸并输出设计数据;
4、根据实际需求选型机械零部件,并负责技术审核与确认;
5、结合公司新产品开发方向,完成机械结构设计及相关图档、数据的整理与输出;
6、为公司内部其他岗位提供必要的技术支持与协助。
职位福利:五险一金、全勤奖、包吃、带薪年假、定期体检、节日福利
机械设计工程师
职位描述:
1.负责非标自动化设备的方案设计;
2.负责非标自动化设备的3D、2D和BOM设计;
3.负责外购件选型及气路设计;
4.技术支持机械加工、安装、调试等工作;
5.负责与客户沟通,评审,及跨团队沟通等,确保项目实施。
职位要求:
1、本科学历,工业自动化、专用设备制造、电气机械器材制造相关专业;
2、机械设计2年及以上,有汽车零部件&新能源非标设备设计经验;
3、有团队管理经验,有带工程师带项目经验优先考虑;
4、熟练使用Solidworks、AutoCAD专业软件和常用办公软件;
6、熟悉非标项目整体流程;
7、熟练任务分配、时间分配、优先级评估;
8、良好的沟通技巧,较强的协调和决策能力,英语流利优先
机构设计工程师
8000-12000元/月
机械设计工程师1-3年本科及以上电气机械/电力设备研发设计非标设备装配设备装配工艺钣金工艺注塑工艺压力铸造工艺冲压工艺AutoCAD
岗位职责:
1)外部设计承接与生产转化:
a)负责从外部研发合作方承接零部件图纸及技术方案。
b)主导进行面向制造和装配的设计评审,提出改进建议,确保设计方案具备优良的可生产性。
c)完成内部技术资料的标准化、核查及发布,并上传至ERP/PLM系统。
2)量产稳定性与成本控制:
a)主导替代料/二次供方的验证及导入流程,通过物料优化实现降本目标,并保障供应链安全。
b)作为研发端代表,快速响应和解决产线工艺及结构问题,进行根本原因分析,并实施长效设计改进措施,提升直通率。
3)包装系统量产化管理:
a)负责量产阶段产品包装的设计、验证与持续改善,确保其满足仓储、运输的可靠性要求及成本目标。
b)制定和发行包装规范,为大规模生产、检验和出货提供明确标准。
任职要求:
学历与专业:本科及以上学历,机械类、机电一体化等相关专业。
工作经验与技能:
1)3年以上机构设计或产品工程经验,具备丰富的量产支持背景,有消费电子、家电等行业经验者优先。
2)精通至少一款3D设计软件,能够独立完成图纸审核与设计优化。
3)深厚的制造工艺知识,熟悉注塑、冲压、压铸等常见工艺及其对设计的要求。
4)突出的解决问题能力,能熟练运用质量工具分析并解决产线技术问题。
5)具备与外部团队协作的经验,能够有效管理技术接口和推动问题闭环。
综合素质:
a)结果导向,对产品的量产成功率、质量和成本有强烈责任心。
b)出色的沟通和协调能力,能够与内、外部多方团队高效协作。
c)流程意识强,注重技术资料的规范与标准化。
机械设计工程师
1.4-2.2万元/月
机械设计工程师
职责描述:
1、在销售前期,根据客户需求判断可行性,并制定项目规划书;
2、协助销售人员与客户进行技术沟通;
3、根据项目订单,进行机械相关设计、相关图纸绘制、设计数据输出;
4、根据需求,进行机械相关零部件的选型,并进行技术把关;
5、根据公司新产品开发技术,进行机械设计以及相关图纸及数据的输出;
6、对公司其他人员提供技术支持。
任职要求:
1、机械制造专业,大专及以上学历;
2、从事自动化设备机械设计3年以上;具备单独完成项目开发设计的能力;
3、熟悉机械原理,机械基础知识扎实;
4、精通计算机辅助设计;熟悉三维软件设计;
5、工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神;
6、有自动化经验和装备经验者优先,熟练应用气缸、伺服马达、机械手等配件进行非标设备设计,熟悉机加工工艺。
机械设计工程师
1、有非标设计经验3年以上的,名头上挂经理/总监的不要;
2、要会用Creo,即Proe软件;
3、接受加班追赶项目,服从项目调配;
4、要在惠州,我们的的办公区工作;
5、有一定锂电行业非标设备设计经验,有锂电组装段设计经验或有利元亨工作经验优先考虑。
机械设计工程师3-5年大专及以上电气机械/电力设备专用设备制造电子设备制造工业自动化电子/半导体/集成电路研发设计测试安装/调试
招聘:机构设计(五险一金+包吃住)
薪资:12000~18000元/月
职位要求:
1.有三年以上自动化行业机械设计经验,可独立进行设备的方案设计、零部件计算选型、出3D2D图等。
2.熟练使用自动化常用元气件,如电机、减速机、丝杠、气缸、导轨等计算选型。
3.熟悉机构设计中各类传动方式,并在实际工作中有过成功的应用。
4.有激光行业设备设计经验优先
5.学习能力强、对机械设计兴趣浓厚、责任感强、工作态度端正、有成本意识。
岗位职责:
6.负责各类自动化设备技术方案设计、详细设计,包括技术研讨、零部件计算选型、出工程图等。
7.负责**终产品的生产跟踪、解决各类现场技术问题,调试相关工作。
8.市场相关产品资料查找、技术分析、调研等。
非标机械设计师
500-1000元/天
机械设计工程师5-10年大专及以上专用设备制造工业自动化设计非标设备装配设备自动化设备装配工艺焊接工艺热处理工艺
职位描述
岗位要求:
1有三年以上自动化行业机械设计经验,可独立进行设备的方案设计、零部件计算选型、出3D2D图、配置气路等。
2.熟练使用自动化常用元气件,如电机、减速机、丝杠、气缸、导轨等计算选型。
3.熟悉机构设计中各类传动方式,并在实际工作中有过成功的应用。
4.有高精密设备、非标模组等相关设备、或标准化大批量机械设备设计经验的优先。
5.学习能力强、对机械设计兴趣浓厚、责任感强、工作态度端正、有成本意识。
岗位职责:
1专科及以上学历,机械相关专业学以上工作经验;
2.熟练应用2D、3D制图等相关设计软件;
3.熟悉设计开发流程,具备结构设计分析能力,能够独立负责完成项目规划及产品结构设计
4.熟悉结构设计及材料加工工艺;
5.有非标自动化行业从业工作经验者佳.
机械设计主管
2-3万元/月
机械设计工程师5-10年大专及以上叉车设计AGV整机管理经验工业设计
岗位职责:
1、主导公司产品设计的模块化与标准化推进;
2、承担公司项目中产品的具体设计任务;
3、负责机电组图纸及相关技术资料的归档、维护与动态更新;
4、统筹机电组日常工作的计划安排、执行总结与复盘优化;
5、推动机电团队成员的专业能力提升与人才培养;
6、牵头开展产品及项目的综合评估工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业背景;
2、八年以上设计开发领域工作经验,具备AGV整机设计经历者优先;
3、熟练掌握CAD及Solidworks/UG/Proe等主流设计软件;
4、拥有自动化设备机械设计实践,精通各类传动结构(如齿轮、带、链、凸轮、多连杆)设计,熟悉钣金加工与机加工艺(含尺寸链分析),擅长结构设计与力学分析,掌握电机选型及常用控制电路知识;
5、逻辑思维清晰,机械理论基础扎实,能依据设计原理完成计算与方案制定,熟练使用相关分析与仿真工具;
6、具备机械与电控团队管理经验,具备良好的工作统筹能力和闭环意识,富有创新思维。
加分项
具备以下行业背景者优先:物流/仓储·交通/运输·机械设备/机电/重工
自动焊机手气保焊折弯工氩弧焊
洪湖路《福事特特液压》
20-50岁
正式工➕五险一金
岗位
自动焊5人,工资7-8K
气保焊2人,工资9K
普工5人,工资7.5K
弯管工3人,工资7.5K -1万
特殊岗位,残疾工,需要有残疾证,面议
薪资五天八小时,普工底薪3500元+加班费+计件工资,
转正后综合7-8.5k/月
一点面试看车间➡
《福事特小时工》22-50岁
员工:2⃣2⃣元/时
工期3个月,工期满可继续签24元每小时,
8点到8点算,10.5个小时
包吃工作餐,住宿费300左右
无需体检,次日直接入职。上班条件,穿劳保鞋,带手套,带安全帽
另招:
氩弧焊
单价45元,
满月即可,工价不变
下午1-2点集合看车间:。
食品厂320一天可日结+入职奖8000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班食品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】
【新年开工新人奖5000!】
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
江苏苏州招工本厂招聘工序计件工,上手有工价,还招聘长期小时工,每小时22一24,厂在莫城东
22-24元/时
服装纺织人员
招工
本厂招聘工序计件工,上手有工价,还招聘长期小时工,每小时22一24,厂在莫城东始村,电话
江苏苏州本厂招做整件车工俩名,最好是夫妻,长期做苎麻小衫和衬衫,上衣为主,地址莫城东始村,
缝纫工1-2人
本厂招做整件车工俩名,最好是夫妻,长期做苎麻小衫和衬衫,上衣为主,地址莫城东始村,联系电话陈
江苏苏州本厂缺平车工一名。擅长装衬衫领等后道工序。工资8500~9000。南亚阁23号。联
8500-9000元/月
平车工1-2人月结
本厂缺平车工一名。擅长装衬衫领等后道工序。工资8500~9000。南亚阁23号。联系
CNC机械设计工程师装配钳工工厂文员
(拨打请说井号 看到的)
职位详情:井号:///rRcQJzzC4vwBCui
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【温州市国峰自动化设备厂(普通合伙)】
诚聘:装配钳工(6000-10000)
诚聘:电控师傅(7000-10000)
诚聘:机械设计工程师(8000-12000)
诚聘:CNC操机师傅(6000-9000)
诚聘:文员(4000-6000)
诚聘:装配钳工(6000-10000)
福利待遇:包住(有夫妻房)、、加班费(具体福利、请应聘时咨询)
工作地址:瓯海区仙岩街道穗丰村二产工业区4幢2楼东首
联系方式:张总
设计工程师
1-1.5万元/月
机械设计工程师3-5年大专及以上电子设备制造电子/半导体/集成电路设计非标设备冲压工艺
工作职责:
1.客户需求对接:与客户沟通技术需求,分析产品规格书(MCO、Gerber、材料等),确保设计符合客户要求;
2.DFM确认:评估产品叠层结构设计、走线布局、尺寸公差等是否符合制造能力,对制程限制规避输出可制造性设计(DFM);
3.输出设计文件:负责FPC整套工程资料(CAM、MI)的制作,提供Gerber文件、BOM(物料清单)、设计说明文档等;
4.模具/夹具设计:制作主辅料的冲型模具、镭射落料治具、配件贴合治具、SMT载具等辅助工具的设计图纸;
5.工程变更管理:处理ECN(工程变更通知),更新MI文件并跟踪执行;
6.新技术开发:参与新工艺、新材料导入的可行性评估与验证;
7.设计资料审核:检查设计文件是否符合厂内规范、行业标准(IPC等)、客户规范及可制造性要求;
8.报价:精通拼版原则,掌握核心材料成本、制程成本,快速响应成品报价;
9.标准化建设:参与设计规范、自动化脚本的制定,保证部门内资料制作的高效与规范;
10.U8系统录入并维护基础档案:包括物料编码、BOM(物料清单)、存货档案、治工具的采购申请等。
任职资格:
1、大专以上学历,3年以上FPC工程资料制作经验;
2、掌握FPC工艺流程/工艺制程能力、IPC标准、设计规范;
3、精通CAD、Genesis2000、INPLAN等设计软件,熟练运用日常办公软件;
4、熟练处理FPC的全套资料制作,能独立完成复杂多层板文件处理;
5、良好的沟通能力,与客户对接技术要求;
6、有丰富的模治具设计经验;
7、熟悉ECN变更管理流程,具备跨部门协调能力;
8、较好的文件撰写能力,有设计规范的编写经验.
改装维修翻新缝纫机设备 附近年纪不要超50岁
6000-7000元/月
机械设计工程师经验不限学历不限研发安装/调试维修/保养非标设备特种设备装配设备自动化设备
岗位职责:
1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制,确保符合功能与工艺要求
2.参与产品样机试制、装配调试及问题分析,推动设计落地与持续改进
3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件,支持制造与质量部门高效协同
4.配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持
5.跟踪行业新技术与标准,参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作
任职要求:
1.机械类相关专业背景,学历不限
2.具备机械设计或制造相关工作经验,经验不限
3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件
4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性
5.具备良好的沟通能力、逻辑思维与团队协作意识
机械设计工程师
1.8-2.5万元/月
机械设计工程师5-10年大专及以上锂电,非标工业自动化设计非标设备Pro/E
机械设计工程师
1、年龄50岁以下,有非标设计经验3年以上的,名头上挂经理/总监的不要;
2、要会用Creo,即Proe软件;能正确使用软件进行 3D 绘制;
3、有一定锂电行业非标设备设计经验,有锂电组装段设计经验优先考虑。
4、 能理解常见非标机构,理解各种自动化器件的使用原理;
5、能进行常规设计选型的计算,如力、时序、行程等;
6、接受加班追赶项目,服从项目调配。
压力容器设计师15-20万面试定薪
1.2-1.6万元/月
机械设计工程师大专及以上
岗位职责:
1.负责与客户以及供应商技术对接,完成技术交流工作;
2.负责产品数据转换、完成图纸出图等相关工作;
3.负责配合销售部工作,配合出差工作。
4.深入生产现场,掌握质量情况,指导督促一线生产并及时解决生产过程中出现的相关问题;
5.分析产品质量,改善优化工艺参提高产品质量;
6.现场人员技能培训工作;
职位要求:
1.大专及以上学历,机械相关专业,熟练掌握机械、管网相关知识;至少5年以上相关工作经验;
2.熟练使用办公软件,会CAD制图软件;
3.熟悉机械产品管道行业质量体系和质量标准;
4.熟悉公司产品工艺要求,做事积极主动,具有较强的学习、分析、理解能力以及团队协作能力;
待遇:
1、长白班,8小时工作,8:00至12:00,13.:30至17:30;每月带薪休假4天。每月10日发薪。
2、免费提供三餐和住宿,单人间,内有空调、热水器、独立卫生间。
3、正式员工生日月带薪休假1天+生日金+生日餐。
4、年终红包。节假日福利礼品、子女考学礼金。缴纳社保五险
高级机械设计工程师
2.5-3万元/月
机械工程师3-5年本科及以上AGV自动化机械经验AutoCAD非标设计经验叉车
岗位职责:
1、承担公司项目的设计工作,涵盖AGV系统设计及部分自动化设备的结构开发;
2、主导项目实施中机械结构方案的设计,并配合电气工程师进行电气元件选型、安装布局及线缆走向规划;
3、负责撰写与项目相关的技术资料和文档;
4、协同其他部门,提供必要的技术支持与解决方案;
5、组织开展对本部门人员的技术培训,并为其他部门提供产品知识培训支持;
6、推进技术优化与升级工作,参与专利撰写与申报;
7、为售后服务团队提供技术协助,指导完成产品的安装调试与维护保养;
任职要求:
1、掌握AGV运行原理及结构组成,具备叉车等工业搬运设备认知,熟悉自动化设备及其生产流程;
2、精通至少两种以上主流设计软件工具;
3、具备注塑件与铸件设计经验,了解相关制造工艺,熟练进行钣金件及常规机加零件设计,熟悉钣金加工及车削工艺要求;
4、了解常用自动化电气元器件及其选型方法,具备自动化控制系统基础知识;
5、性格积极向上,具备良好的沟通表达能力,富有团队合作精神,善于学习并解决实际问题;
6、具备项目管理基本知识,能够独立主导项目设计任务的执行与落地
机械设计工程师中专及以上
苏州昆山机械设计中高级120-130/H(电话面试)包吃住,工期:1个月,有汽车零部件经验
联系电话:(微信同号)
冲压工
冲床领班
1.吸塑行业3年以上工作经验,会修刀模优先2.年龄:28 - 40岁优先。12小时制,两班倒,目前每周单休1天,可配合周末加班
薪资福利:底薪+加班费+岗位津贴+餐补+绩效奖金,综合工资6500左右,额定工资依据面试情况而定,包吃加班补助
工作地址:省苏州市昆山市陆家镇合丰开发区华阳路3号
机械工程师本科及以上
招聘启事
现因公司业务发展需要,面向社会诚聘英才:
1. 机械工程师 1名
2. 装配工 2名
要求:二年以上非标自动化相关工作经验,有责任心、能吃苦耐劳,具备良好的团队协作能力与动手能力,能服从工作安排。
工作地点:苏州工业园区金胜路10号
联系人:张小姐
机械设备制造主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上机械设备/机电/重工
1掌握机械加工技术,能熟练使用铣床等常规加工设备,了解加工工艺流程
2熟知机械设备的装配与安装操作规范
3具备5年以上班组长工作经验,熟悉工厂5S现场管理,性格积极乐观,具备良好的团队沟通协调能力
4大专或以上学历,机械类相关专业背景
smt生产主管
1.3-2万元/月
生产制造项目经理10年以上大专及以上SMT
核心职责:
1. 生产运营统筹:依据公司销售订单与生产计划,编制SMT车间详细生产排程,科学调配人力、设备、物料等资源,确保订单准时、保质、保量完成;实时监控生产进度,快速响应并解决生产过程中的各类异常(如设备故障、物料缺货、工艺偏差等),保障产线稳定运行;
2. 产品质量管控:构建并优化SMT制程质量控制体系,主导实施IPQC、FQC等质检流程,严格监督关键工序(如锡膏印刷、元件贴装、回流焊接、AOI检测)的标准化执行;针对虚焊、连锡、缺件、错件等质量问题,牵头组织根因分析并推动改善措施落地,持续提升产品直通率;
3. 统筹管理设备运维、工艺改进及新产品导入工作,推动生产效率与技术水平持续提升;
4. 控制生产成本,组织实施降本增效专项举措;
5. 落实安全生产管理制度,确保生产活动符合规范要求;
6. 带领团队开展日常运作,注重人才培养与梯队建设,提升团队整体专业能力;
7. 协同相关部门推进跨部门协作,参与制定生产战略发展规划;
8. 持续优化工厂管理流程与制度体系。
任职要求:
1. 学历专业:大专及以上学历,电子、机械类相关专业优先考虑;
2. 工作经验:具备10年以上SMT行业生产管理背景,拥有工厂层级管理实战经验;
3. 核心能力:深刻理解SMT生产运作机制,具备出色的统筹协调、质量管控、成本控制及团队管理能力,熟悉NPI导入流程;
4. 其他要求:了解安全生产相关法律法规,抗压能力强,能适应现场管理节奏。
服装厂生产主管
1.3-1.6万元/月
车间主任月结5-10年高中及以上有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.统筹管理服装生产线,保障生产流程高效有序运行。
2.严格把控生产各环节的质量要求,确保产品达到公司及行业规范。
3.持续改进生产工艺,提高生产效率与产品品质。
4.推动团队协作机制建设,促进成员间有效沟通与协同配合。
5.定期跟踪并汇报生产进度,确保各项生产指标按时完成。
任职要求:
1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能带领团队高效运作。
2.熟悉服装制造全流程及相关的质量管控标准。
3.能熟练操作生产相关软件与设备,支持产品开发与生产执行。
4.具有较强的应变与问题处理能力,可及时解决生产中的突发状况。
5.拥有良好的团队意识,能够激发团队积极性,共同达成生产任务。
生产总监(岗位编号00145)
2-4万元/月
生产总监5-10年硕士及以上
岗位职责:
1、推进部门团队建设,营造和谐、高效的工作氛围,主导团队凝聚力与创造力的培育与提升;
2、牵头建立健全部门各项管理制度及业务流程;
3、聚焦工业机器人生产领域,组织实施生产计划,优化生产管理体系,保障各产线生产进度与产能目标达成,有效控制成本并提升生产效率;
4、推动公司产品质量方针落地实施,组织生产质量体系在制造过程中的执行,强化全流程产品质量管控;
5、协同落实国家及公司关于安全生产、职业健康、环境保护的相关法规与标准,持续满足绿色工厂及清洁生产的规范要求;
6、统筹管理所辖区域内设备设施的运维保障及技术升级工作;
7、组织识别设备设施运行过程中的重大风险,完善应急预案与快速响应机制;
8、参与工程项目、新生产线建设及内部立项(基建、信息化类)中机电设备的技术调研、规划、设计与选型工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、自动化、过程装备与控制等相关专业;
2、10年以上流程型生产行业工作经验,其中至少5年部门管理经验;
3、熟悉工厂生产运作与管理模式,掌握ISO质量管理体系和6S现场管理,具备系统的精益生产理念及扎实的实践积累;
4、熟悉常用生产控制、制造执行及相关管理系统;
5、具备出色的团队管理与组织协调能力;
6、职业素养良好,沟通协作能力强,工作态度认真严谨;
7、责任心强、坚持原则,细致审慎,具备优秀的分析判断力、洞察力及抗压能力。
工资一人一议
栏目概述
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