岗位职责： 1、负责单机设备的装配图与零件图绘制，编制并整理BOM清单 2、协同生产车间，处理产线技术问题，及时更新相关图纸及技术文件 3、参与自动化产品机械结构与部件的设计与开发工作 4、配合电气工程师开展设计与改进工作，兼顾生产过程中的产品优化与成本控制 5、承担产品专利申报、技术文章撰写及资料归档任务；完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业（能力突出者可适当放宽，接受应届毕业生） 2、具备扎实的理论知识，熟练操作二维及三维制图软件 3、具备较强的应变能力和逻辑分析能力 4、具有良好的沟通协调能力，富有团队协作意识，能承受一定工作压力 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利

岗位职责： 1.根据立项要求完成机械结构方案设计。 2.负责新设备的3D设计，结构开发，出机械加工图纸及BOM发包 3.气缸、电缸及标准件等选型BOM发包 4.出机构动作仿真视频文件 5.出设备控制流程图（给电气工程师） 6.指导钳工完成设备安装、调试工作 技能要求： 1.掌握机械原理，相关力学计算及材料工艺学等相关知识 2..熟练使用2D、3D等专业软件； 3.熟悉气动、液压相关知识及选型； 4.有非标自动化设备设计经验，能独立完成自动化单机设备设计

需懂CAT绘图或soIidworks，涂装线，电泳线的制图优先，工资待遇优厚。

非标设计、方案、出图、熟悉选型各类电子元器件、气动元器件

岗位职责： 1)外部设计承接与生产转化： a)负责从外部研发合作方承接零部件图纸及技术方案。 b)主导进行面向制造和装配的设计评审，提出改进建议，确保设计方案具备优良的可生产性。 c)完成内部技术资料的标准化、核查及发布，并上传至ERP/PLM系统。 2)量产稳定性与成本控制： a)主导替代料/二次供方的验证及导入流程，通过物料优化实现降本目标，并保障供应链安全。 b)作为研发端代表，快速响应和解决产线工艺及结构问题，进行根本原因分析，并实施长效设计改进措施，提升直通率。 3)包装系统量产化管理： a)负责量产阶段产品包装的设计、验证与持续改善，确保其满足仓储、运输的可靠性要求及成本目标。 b)制定和发行包装规范，为大规模生产、检验和出货提供明确标准。 任职要求： 学历与专业：本科及以上学历，机械类、机电一体化等相关专业。 工作经验与技能： 1)3年以上机构设计或产品工程经验，具备丰富的量产支持背景，有消费电子、家电等行业经验者优先。 2)精通至少一款3D设计软件，能够独立完成图纸审核与设计优化。 3)深厚的制造工艺知识，熟悉注塑、冲压、压铸等常见工艺及其对设计的要求。 4)突出的解决问题能力，能熟练运用质量工具分析并解决产线技术问题。 5)具备与外部团队协作的经验，能够有效管理技术接口和推动问题闭环。 综合素质： a)结果导向，对产品的量产成功率、质量和成本有强烈责任心。 b)出色的沟通和协调能力，能够与内、外部多方团队高效协作。 c)流程意识强，注重技术资料的规范与标准化。

1.根据客户产品图拆图，进行零件设计出加工图纸，并跟进加工情况； 2.配合生产现场装配出现的设计问题进行处理，客户反馈问题及时协调处理； 3.熟练会使用CAD，SolidWorks等3D/2D软件； 4.有家具五金设计经验优先； 5.工作认真负责，沟通良好，及团队协作能力良好。

机械设计 非标设计优化，标准化产品开发，编制与管理生产所需技术文档，如BOM表 职位要求： 机械类相关专业背景，性别不限； 熟练操作CAD、SW等三维绘图软件； 身体健康，具备出差适应能力 职位福利： 五险一金、年终分红、绩效奖金、弹性工作制、创业型团队、通讯补贴

我们有一台纸箱拆箱机，有一个地方需要优化，需要一名机械设计师设计一个机构。

从业5年以上，有独立开发能力，有食品包装类经验。

工程师（应届生/实习生） 专业要求： 1、2024/2025/2026届机电一体化、机械设计制造等相关专业毕业生； 2、具备扎实的机械原理、材料力学等专业基础知识，了解注塑成型工艺或塑料材料特性者优先； 3、乐于深入生产一线，不怕脏不怕累，善于发现和解决实际问题； 4、对制造业充满好奇，愿意主动学习新知识，接受新挑战。 入职后，你将接受系统培训并配备导师一对一指导，帮助你快速融入和成长，并逐步参与以下工作： 工艺技术支持：协助工程师完成新产品的注塑工艺调试与参数优化，确保生产过程的稳定与高效； 生产现场管理：学习并参与生产设备的日常点检、维护和简单故障排除，保障生产线顺畅运行； 工装夹具参与：协助参与简单工装、夹具的设计与改进，提升生产自动化水平和操作便捷性； 质量问题分析：在生产一线学习分析注塑件常见缺陷（如缩水、飞边、缺料等）的产生原因，并参与制定解决方案； 文档编制整理：学习编写和整理工艺文件、作业指导书等技术文档，培养严谨的工程习惯； 持续改进项目：参与生产线的效率提升、质量改善和成本控制等持续改进项目。

招聘信息 招聘普工，11 点接人 1 点面试。 要能接受上夜班，夜班补贴25元/天。 【小蜂新能源】 两人以上一起组团不接，单个接 抽一定要在吸烟区规定时间可以抽。 白班220/天， 夜班210/天+25夜班补贴 工期：3个月 干不够工期公司 招聘普工，年龄 19-40 岁， 上班时间： 白班：（8：30~20：30）（10.5小时）210/天 白班：（8：30~21：00）（11小时）220/天 夜班：（20:30~8:30)（10.5小时）210/天+25元夜班补贴。 ✅后日结， 岗位：组装 打螺丝 ，品质质检：全检员，巡检员，操机，超声波焊接。 吃饭1个小时，晚饭半小时！ 公司主要生产：新能源汽车充电桩和充电枪，不穿无尘衣，上班有站有坐，发展空间大，有免费工作餐和厂车！ 10天返100 黑名单，。

【望亭领汇】 5 月 11号 12 点接人面试！ 男女不限 18 岁 - 45 岁 岗位：组装，检验 ❗大众部门在黄埭领胜厂区上班 月休一天，月工时大约330 每天工作计薪11小时！ 模式1日结:2⃣2⃣0⃣元/天，后一天一发！ 模式2月结:2⃣4⃣2⃣元/天，每周都可以预支！ 提供免费，住宿，吃饭，银行卡黑户不要！。

✅城北周家桥机械厂招聘工‼明天面试⚠岗位 1：气保焊工，年龄53以内，会焊多层多道，有过机械厂或者船厂的工作经验。可以看懂图纸,接受倒班8小时有加班,免费工作餐,节日福利,37-39元/小时。⚠岗位2：CNC,35元/小时，有工作经验优先，会简单的编程，如程序编程磨钻头，倒角等，可以看懂图纸,接受倒班8小时有加班,免费工作餐,倒班补贴,节日福利⚠岗位3: 行车工 ，持有Q2行车证，熟练操作行车吊料，熟练26个字母，长白班岗位，8小时有加班，工资30元一个小时⚠岗位4: ，要求53以内， 工作内容穿钢丝，要求手速快，能接受倒班，前期刚开始适应前是计时20/小时，后面计件 ------------------ ✅张家港城北科技厂综合月薪：8000元+ 48岁以下 不用体检、直接上班✅岗位1⃣：12小时两班倒操作工，保底250一天 男工 18-48 岁，女工 18-45 岁 时间：7点-7点，12小时倒班 岗位 2⃣：8 小时三班倒 8 小时 三班倒岗位 20-48，视力好 待遇：工资计件+额外700每月补贴，熟练后综合薪资6500--7000 发薪日：25号，可预支 要求：，补贴和厂里同工同酬。 其他：包吃住，提供四人间宿舍，夫妻宿舍 地址：杨舍镇田垛里 ☎电话:

苏州唯亭需要电工小工两个28一小时。工期一个月。管吃不管住。电话。工资准时

打磨 湘江路1508，下午1点 工资250+10元补贴 补贴次月10号发，发补贴时需要在职 18-48岁

会熟练使用UG SW CAD

岗位职责: 1、纸质图纸电子化； 2、新产品的更新设计； 3、机械结构设计； 4、生产工艺流程规划等。 职位福利：包吃、绩效奖金、节日福利、五险一金、通讯补助、定期体检、单休 任职要求： 1、本科以上学历，机械制造、机械制图、模具加工制造、制造类等相关专业； 2、有3年以上工作经验，独立结构设计能力者优先； 3、熟练使用CAD和三维制图等设计制图软件； 4、能熟练应用二维、三维制图软件者优先； 5、富有团队精神，善于沟通配合与协作。

机电一体化设备制造，工艺编程，图纸整理，有无工作经验者均可，应届毕业生，有工作经验者均可。

任职要求：具备非标自动化设计或工装夹具设计相关背景，有汽车总装自动化项目经历者优先考虑 岗位职责：掌握气动系统原理，了解机械加工工艺流程 岗位经验：熟练使用CAD、CITIA等设计软件 福利待遇：薪资面议

工作经验：本科及以上学历，5年以上工作经验，相关机械设计维修安装实际施工技术。 联系电话：微信同步

需懂CAT绘图，有涂装线，电泳线经验优先录取。

岗位职责： 1、参与新设备方案评审（Layout设备交付）全流程，保障新设备在可靠性、可维护性、产品安全及质量方面满足设计标准； 2、制定并优化机械设备的维护保养规范，确保标准具备可操作性并有效实施； 3、持续推进产线设备的工艺能力提升，提高生产效率，优化良率，减少能耗与制造成本； 4、牵头各基地重大设备故障的维修工作，制定维修策略，完成故障分析总结，并推动经验共享与应用； 任职要求： 1、学历背景：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业； 2、经验要求：三年以上设备相关工作经验，具备大型锂电池企业、非标设备厂商或电子制造企业产线现场设备维护经历者优先； 3、知识技能： 熟练掌握至少一种主流绘图软件； 精通机械设备运行原理，具备设备改进与故障处理能力； 具备技术指导能力，可对操作人员进行有效培训，确保设备规范操作； 4、其他要求： 工作态度严谨，具备较强的学习能力与创新意识，拥有良好的团队合作精神； 逻辑清晰，具备优秀的推动能力及跨部门协同沟通能力； 能适应高强度工作节奏，具备应对高压力、高挑战工作的心理素质； 有团队管理经验及成本控制意识者更优； 具备锂电池正/负极材料或化工行业从业背景者优先考虑，有锂电池正极材料工厂工作经验者优先（可选材料类工厂）； 5、具备良好抗压能力，可根据生产安排适应两班倒工作制度； 6、要求尽快入职

岗位职责: 1、独立承担机械经理或项目组下达的模块化3D结构设计、2D图纸输出，BOM清单编制及技术文档整理归档工作； 2、负责项目立项报告、开发进度规划、产品技术规格书、使用说明文档的撰写，参与作业指导文件与图纸变更的评审与确认流程； 3、承担所负责项目模块的设备装配与调试技术支持工作； 4、执行标准件物料编码申请、审核流程，并参与标准件数据库的更新与维护； 5、完成机械研发主管临时指派的其他工作任务； 6、承担发明专利及实用新型专利相关技术资料的编写与整理。 任职要求: 1、具备机械设计类专业本科及以上学历； 2、具备三年以上设备开发工作经验，其中至少一年为相关行业设备研发经历； 3、掌握机械结构基本原理，能依据实际需求完成合理结构设计，具备整机项目开发经验或流体机械设计背景者优先； 4、熟悉气动、液压系统工作原理，能根据设计目标选用合适元器件并绘制气液系统原理图； 5、具备基础电气知识，熟悉常用传感器的应用方式，可依据选型手册正确配置型号，有精密机械整机或零部件结构设计经验，对高精度传动结构具有扎实的实践经验； 6、了解常规机械加工及钣金成型工艺，能结合制造工艺优化零件设计； 7、熟练操作主流机械设计软件； 8、工作态度积极，责任心强，具备良好的协作精神和沟通能力。

岗位职责： 1.三维建模与设计： ·运用SW、SmartPlant3D、PDMS、autoplant3d等工具开展工业设备、管道系统及结构类三维模型的构建、调整与优化工作。 ·依据项目实际需要，输出平面布置图、轴测图、材料清单（BOM）等配套工程交付成果。 2.协作与审核： ·熟悉工艺流程及相关专业如管道、结构、机械、电气等方面知识，积极参与团队协作，保障模型满足设计规范与行业标准要求。 任职要求： *硬性条件 1.熟知mvr蒸发结晶工艺流程，具备独立承担大型项目经验，管道布置效率高。 2.技能要求： ·熟练操作SW、PDMS、3D类设计软件，掌握元件库维护、ISO图绘制、数据属性设置等关键功能。 ·至少会使用AutoCAD、PDMS中的一种二维或三维设计工具（具备优势）。 ·了解ASME、GB等相关管道设计准则及工业建模技术标准。 *软性素质 1.具备良好的空间构想能力与工程图纸识读水平。 2.思维条理分明，关注细节，可高效管理复杂模型信息。 3.拥有较强的团队配合意识和跨专业沟通协调能力。 4.能够适应一定强度的工作压力。 *加分项： ·可接受短期外派安排

岗位职责： 1. 负责公司生产设备的维护保养管理、新设备的安装调试跟进及零配件采购工作，确保设备稳定运行，保障生产顺利进行； 2. 执行厂区设备月度与年度检修保养计划，落实各项维护措施； 3. 实时掌握备品备件库存状况及使用情况，制定采购方案，并完成相关资料归档； 4. 协助上级完成设备管理制度及相关技术文件的编制与完善； 5. 主导设备技术改进和优化项目，提升设备运行效率与使用率； 6. 对设备故障情况进行数据统计与原因分析，提出改进对策，减少故障发生频率，提升维修质量，合理控制维修支出； 7. 组织开展设备突发故障的应急抢修工作，确保快速恢复生产； 8. 负责对设备维护人员开展操作规范与维修技能的培训指导，参与生产部门安全生产技术类培训工作。 职位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 机械、机电、电气、自动化等相关专业背景； 3. 具备3年以上设备管理与维修工作经验，熟悉非标设备者优先； 4. 具有良好的沟通协调能力、问题诊断能力及数据分析能力；

1⃣：招生产管理一名，做女装， 3⃣：招一名熟练验片工， 地址：产业园边上， 电话☎

职位描述： 1. 负责对接客户加工需求，审核技术图纸，跟进客户意见，推动合作落地； 2. 对图纸进行归类整理，筛选匹配的供应资源； 3. 跟进供应商报价流程，参与价格核定（无需经验）； 4. 协调处理异常订单问题； 任职条件： 1. 机械制造或相关专业背景； 2. 熟悉机加与装配工艺，涵盖CNC加工、钣金、3D打印等环节； 3. 具备良好沟通能力，掌握基本沟通方法；服务意识佳，有耐心和责任感； 4. 本科及以上学历，90后优先考虑； 5. 本岗位注重工艺技术理解，仅具备采购经验但无工艺基础者请勿投递； 6. 认同公司高绩效导向的文化理念；（该岗位月均收入约2万元，表现优异者月薪可达5万元以上） 工作优势： 1. 办公地点位于写字楼，环境安静，远离生产现场噪音； 2. 标准工时制，每周双休，上午9点至下午6点； 3. 技术覆盖面广，复杂度高，成长潜力大； 4. 实行责任挂钩提成机制，助力员工可持续发展；在职时间越长，薪资增长越显著。 不合格员工或无法通过试用期的典型原因： 1. 学习主动性弱，思维惰性，缺乏问题发现与解决意识； 2. 客户服务耐心不足，回避复杂情况； 3. 对外交流缺乏策略与技巧； 4. 工艺知识掌握不系统，缺少机械制造的基本逻辑认知；

需接了解自动化行业的钣金和机加工

岗位职责：1.负责模具结构设计、优化及DFM分析，确保产品可制造性与成本合理性 2. 主导模具开发全流程，包括BOM编制、供应商技术对接、试模跟进及问题闭环 3. 解决量产中模具异常（如开合模不顺、顶出不良、寿命不足等），提升稳定性和良率 4. 参与新工艺、新材料应用评估，推动模具标准化与模块化建设 5.编制模具验收标准、维护保养规范及技术文档，支持知识沉淀与团队赋能 任职要求：1.模具设计与制造、机械类相关专业，学历不限（具备扎实实操经验者优先） 2.熟悉注塑/冲压/压铸等主流模具类型，3年以上模具工程师实战经验 3.掌握模具加工工艺、材料特性及热处理要求，具备现场问题快速诊断与改善能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与良好的沟通表达能力 5.能独立完成模具组立，有端子，弹片类模具维修经验者优先 6.年龄：22-40周岁

岗位职责: 1.全面主持生产车间的日常运作及运营监管工作； 2.保障生产过程和产品品质达到公司规范与行业要求； 3.持续改进生产工艺，提升生产效能与产品合格率； 4.跟踪生产支出，落实有效的成本管控方案； 5.组织生产队伍的搭建与管理，强化团队专业能力。 需具备技术实操能力，能深入一线指导并带领员工解决现场各类问题，仅从事纯管理岗位者请勿投递！！