【工作时间】 1、实行八小时工作制（中午休息约2小时），周末采用单双休轮换机制，每月安排5至8天休息。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部假期；（法定假日包括：春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按规定正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：综合底薪1800-4700元+绩效提成3.4%-22%+职级津贴+各类奖金；入职初期综合收入可达3500元以上，后期稳定在6000-8000元左右，每月27日按时发放工资，无任何拖欠情况。 2、提供五险社保、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节礼品、圣诞福利、三八妇女节关怀、员工生日会等福利项目。 3、活动安排：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并给予现金奖励及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习支持，构建完善的培训体系（包含入职培训、在职提升、外部进修、团队拓展等），配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 5、团队年轻有活力，携手共进，助你快速成长、实现价值。

一家位列中国500强的朝阳行业企业，发展空间广阔，职业晋升体系健全！ 薪资福利： 1、新人保底2700元，初期月薪普遍在四五千，后期平均收入达六七千，约15%员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全体在职员工均按规定缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、设有多种竞赛类奖励（含现金与实物）+提供带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+持续开展专业培训+晋升通道顺畅； 6、配备员工宿舍，食堂、超市配套齐全，生活便捷。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定安排五天休息，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容简单，纯办公室岗位，无需外出。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试。 面试通过者需前往山东总公司——潍坊进行为期11个工作日的培训，结束后返回本地支公司上班，无实习期，公司统一安排住宿，介意者请勿投递。 任职资格： 1、年龄20至35周岁之间； 2、大专及以上学历； 3、具备一定的沟通表达能力。

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关业务； 3、无工作经验亦可，入职前提供带薪培训，快速上手； 【职位要求】 1、年龄要求20至40周岁； 2、具备良好沟通表达能力，普通话清晰，掌握基础电脑操作； 3、能适应一定工作压力，责任心强； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期，培训期间享受双休； 2、薪资范围2800—7900元+提成，综合收入平均5000—8000元； 3、缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； 4、工作满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。

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中国500强企业旗下朝阳产业，行业前景广阔，晋升机制健全！ 薪资福利： 1、新人保底2800元，后期平均收入六七千元，月入过万员工约占总人数的50%，收入上不封顶！ 2、所有在职员工均按规定缴纳五险一金； 3、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、设有多种竞赛奖励（含现金与实物激励）及带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适，提供持续培训支持与清晰的晋升路径； 6、配备员工宿舍、食堂及超市，生活配套设施齐全，日常便利。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定休息五天，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话维护客户关系，工作内容简单，纯办公室岗位。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动投递简历或直接联系我，将优先安排面试。 面试通过后需前往山东总公司——潍坊进行为期11个工作日的培训，结束后返回本地支公司办公，无需实习期，公司统一安排住宿，介意者请勿报名。 任职资格： 1、年龄在20至35周岁之间； 2、具备大专或以上学历； 3、具备良好的沟通能力。

【岗位职责】 通过公司提供的电话及系统对接车险即将到期的客户，完成报价解答与客户维护工作，工作地点固定，无需外出，客户资源由公司统一提供。 【职位要求】 年龄20—40岁，中专及以上学历，普通话标准，具备良好的沟通能力，打字速度不低于30字/分钟。 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，每月安排5—8天休息，法定节假日按规定全部休息。 【福利待遇】 （1）提供为期8天的带薪岗前培训，培训期间享受双休。 （2）薪资结构为2800—7900元+业绩提成，员工平均月收入在5000—8000元之间。 （3）入职即缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）并享有年终奖金。 （4）工作满3至6个月，表现合格者可优先晋升为储备主管或行政类岗位。

入职要求：具备良好沟通能力，不接受短期工作，提交简历后将由人事专员电话联系，请保持电话畅通 工作职责： 负责对接车险即将到期的车主，提供报价及相关业务办理服务 工作时间： 8:30-12:00 1:40-6:30 月休5天，法定节假日享受带薪休假 薪资待遇： 底薪加提成，当前员工平均收入5500-6000元，收入与业绩挂钩，多劳多得 福利待遇： 提供岗前培训，入职即缴纳五险一金，享有节日礼品、生日会等员工关怀福利 晋升空间： 大专及以上学历者，工作满3-6个月可参与内部竞聘行政、前台、回访、质检、文员、IT等岗位 工作满6个月可申请内部晋升至管理岗位，如团队经理、市场经理等职位

山东水发黄水东调工程有限公司 劳务派遣人员社会招聘 一、保洁2名 1.负责厂区卫生清扫工作，按标准流程完成办公区、宿舍、餐厅等责任区域的日常清洁，把控清洁时效与质量； 2.检查清洁工具的损耗情况，及时报修或更换；合理管控清洁耗材（清洁剂、垃圾袋等），杜绝浪费； 3.不定时巡查责任区域卫生状态，发现污渍、破损等问题及时处理或上报； 4.其它安排的临时性工作。 二.保安3名 1.门禁与人员管控：严格执行门禁制度，对出入人员/车辆进行登记，维护区域内秩序； 2.定时巡逻检查：负责厂区内卫生清扫，按规定路线、频次开展区域巡逻，记录设施状态、环境异常，及时排查安全隐患（如消防隐患、物品异常等）； 3.应急处理能力：制止区域内不文明行为、纠纷冲突；配合应急事件（如火灾、失窃）的响应与处置，保障人员及财产安全； 4.其它安排的临时性工作。 三.厨师1名 1.餐食规划与准备，根据用餐需求、每日菜单，确保营养均衡、口味适配；提前备料，检查食材新鲜度，杜绝变质食材入厨； 2.按标准化流程烹制餐食，确保口味稳定、品相合规； 3.严格遵守食品卫生规范，持有效健康证明上岗；定期清洁厨房设备、储物区，排查鼠患、霉变等隐患； 4.日常检查炉灶、冰柜等设备运行状态，及时报修故障；合理规划食材库存，避免浪费，配合成本核算与优化。 以上人员1.1970年及以后出生；2.有责任心工作态度端正就行3.厨师人员需要有健康证

！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定性强。 车险属于刚需保障，车辆上路必须投保，因此客户基础稳固，成交率高。 车险行业持续向好，具备长期发展潜力，不受外部环境（如疫情）冲击，是可持续深耕的职业方向。 【任职要求】 1、年龄20-40岁，熟练使用电脑基本操作； 2、大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件； 【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室内完成工作； 2、通过电话或网络方式对接车险即将到期的客户，协助办理续保事宜； 3、零基础可入职，上岗前享有带薪培训支持； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日； （2）薪酬结构：综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+租房补贴+餐补+节日福利+工龄工资；新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职员工平均月薪6000元，业务表现优异及入职满一年以上人员平均收入稳定在8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶； （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）享受国家法定节假日及年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； （5）对住宿或交通不便者可提供宿舍安排； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30； 新人入职前三个月实行双休，后期每月休息5至8天； 国家法定节假日全部正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等）； 每年享受5-15天带薪年假； 【晋升渠道】 晋升机制完善，过程公开透明，发展空间广阔。 ！ 无需经验，无业绩考核压力，团队氛围佳，工作安心稳定。

中国500强企业旗下朝阳产业，行业前景广阔，职业发展空间完善！ 薪资福利： 1、新人保底2800元，后期平均收入六七千元，月入过万员工占比约50%，收入上不封顶！ 2、所有在职员工均按规定缴纳五险一金； 3、享受国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、设有多种竞赛奖励（含现金与实物激励）+提供带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+持续开展培训提升+晋升通道畅通透明； 6、配备员工宿舍，食堂与超市设施齐全，生活便利无忧。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定休息五天！国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容轻松，纯办公室岗位。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动投递简历或直接联系我，将优先安排面试。 任职资格： 1、年龄20至35周岁之间； 2、大专及以上学历； 3、具备一定的沟通表达能力。

明天需要喷涂工，要求会油漆和粉末喷涂，帮工一天，当天结账。工作地点在卧龙。

潍坊本地招聘消防弱电工作人员，工作地点为坊子区祥鸢食品有限公司。

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有空闲的兄弟吗？来潍坊寿光干活吗？一天三顿饭，三室两厅住房，工作最多9小时，220一天

潍坊市寿光市招工地小工/杂工

主要负责后仓内外勤事务处理及协助调度的工作 18-52岁，身体健康，无不良记录，能吃苦，能接受户外，能接受排班 提供宿舍，可长期可短期 薪资,5000-7000，具体面试详谈 门店直招，不以任何形式收取押金费用等

年龄25～35岁，身体健康，服从管 理 有良好的服务意识和沟通能力，肯学习。 可以处理各类办公软件，具备一定管理经验。

岗位职责： 1. 负责京东便利店日常物资采购、入库、盘点及库存管理 2. 协调门店设备维护、清洁消杀、水电报修等基础后勤保障工作 3. 管理员工食宿安排，确保住宿环境安全整洁、餐饮供应及时合规 4. 整理归档门店运营相关单据与台账，配合财务及督导完成数据提报 5. 执行公司后勤管理制度，落实安全、防疫及节能降耗相关要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作基础 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日在岗安排 3. 具备良好沟通协调能力，有零售或连锁门店后勤经验者优先 4. 无不良信用记录，服从公司统一调配与管理 5. 遵守劳动纪律，认同京东便利店服务标准与企业文化

【工作内容】 1.保证骑行时遵守交通规则，保障自身和他人的人身安全 2.根据客户下单地址，及时准确把商品（超市商品）送达客户手中 3.保障配送过程中客户商品准确、安全、卫生、新鲜度等 4.配送过程中做好配送相关服务工作，给客户提供满足购物体验 【招聘要求】 1.有无经验均可，身体健康，服从管理 2.会骑电瓶车、会使用导航、具备服务意识 3.踏实肯干、吃苦耐劳、乐观积极

岗位职责： 1. 负责工地现场物料搬运、装卸及堆放整理工作 2. 负责办公楼食堂每天的垃圾运输 2. 协助机械设备操作与基础维护，保障作业区域整洁有序 3. 配合煤炭仓储、装车及运输环节的辅助性作业 4. 执行安全规范，佩戴劳保用品，及时报告现场安全隐患 5. 完成班组长交办的其他临时性生产辅助任务 任职要求： 1. 身体健康，能适应露天及煤炭相关作业环境 2. 吃苦耐劳，服从管理，具备基本团队协作意识 3. 无犯罪记录，无重大疾病或职业禁忌症 4. 有工地杂工、物流仓储或煤炭行业从业经验者优先 5. 学历不限，能清晰理解口头指令并规范执行

一份在行业领先企业发展的朝阳事业，发展空间广阔，晋升机制健全！ 薪资福利： 1、新人保底2700元，初期月薪四五千，后期平均六七千，约15%员工月收入过万，上不封顶！ 2、在职员工均按规定缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、设置多项竞赛奖励（含现金与实物）+提供带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道畅通； 6、配备员工宿舍，食堂、超市设施齐全，生活便捷。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定休息五天，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，通过电话维护客户关系即可，工作内容轻松，纯办公室岗位。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试。 面试通过人员需参加公司为期8个工作日的岗前培训，培训合格后直接入职，无实习期，介意者请勿投递。

薪资福利：月薪4000-8000元。 工作时间：8:00~17:00，午休两小时， 【岗位职责】 1. 解答客户在使用过程中的疑问，及时处理各类相关问题。 2. 定期对客户进行回访，提高服务满意度。 3. 汇总客户反馈信息，为产品优化提供合理化建议。 【职位要求】 1. 具备较强的责任意识，善于团队合作，愿意接受挑战。 2. 有保险行业或客户服务经验者优先考虑（不限学历、不限经验）。

一家位列中国500强的朝阳企业，行业发展潜力大，职业晋升体系健全！ 公司提供车险即将续保的精准客户名单，您只需通过电话与客户沟通，维护客户关系，工作内容清晰明了，全程办公室作业。 工作时间：8:30-12:00，13:40-18:30 每周固定休息5天，国家法定节假日全部带薪休假，每年享受5至15天带薪年假！ 任职要求： 1、具备较强的学习能力； 2、拥有基本的沟通与表达能力。 薪酬待遇： 1、底薪+提成+激励奖金，入职初期月薪约四五千，后期平均六七千，约15%员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、丰富奖励机制（含现金与实物奖励）+生日及节日福利+团队建设活动+带薪国内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道透明畅通； 6、配备员工食堂与便利超市，生活配套齐全，日常便利无忧。

岗位职责： 1、落实并执行集团及公司各项行政管理制度与规范要求，对执行情况进行监督、检查及考核评估。 2、统筹安排各类会议的会务组织工作； 3、负责办公用品的采购供应及日常管理工作； 4、负责食堂管理、安全保卫、车辆调度等后勤支持事务； 5、负责证照申办与年检、印章使用与保管、档案归集与管理等工作。 6、协助行政经理开展对外联络及接待相关事宜。 胜任资格要求： 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、企业管理、经济管理、中文等相关专业优先； 2、年龄30-45岁，具备三年以上相关岗位工作经验，熟练操作常用办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及文字表达能力。

每天下午和面，第二天使用，做剂子，团面，包馅，烙。不会可教

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。 2. 策划并执行员工福利安排、培训组织等相关活动，提供全面的管理支持服务。 3. 协助推进各部门间的协作与信息传递，确保内部沟通顺畅高效。 4. 承担对外联络、接待来访及回应外部事务的相关工作。 5. 落实党建工作的规划部署与具体实施。 6. 配合上级领导完成各项交办任务与专项工作。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与执行力，能迅速应对并处理突发情况。 2. 拥有出色的沟通技巧和团队协作意识，善于跨部门配合。 3. 熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文档处理及信息传达能力。 4. 学习能力强，适应快节奏工作环境，责任心强，服务意识佳。

主要负责包火烧，收拾桌子，切菜等，能吃苦耐劳，谢谢

企业直招，欢迎无经验者加入！ 工作内容：线上处理业务，办公地点位于写字楼，无需外勤。 工作时间：长白班早八晚五，周末双休，法定节假日享受带薪休假 待遇：入职4500-5500，转正后8000+；三分之一员工薪资突破万元 提供免费公寓住宿（独立卫浴，配备空调、洗衣机、冰箱），设有食堂 节日福利齐全，两个月即可参与晋升，公司定期提供下午茶，组织团建等丰富活动 直招岗位/非中介推荐；无推销任务，不涉及销售工作

1，准备当日所需食材。2，洗碗，清洁厨房卫生。3，给主厨配菜。4，下午轮休，简单操作锅灶

[工作职责] 由公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可申请，入职后将安排带薪培训，助您快速上岗； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪酬结构：综合底薪+绩效提成。 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）。 (4) 享有国家法定节假日，以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30； 每月休息5天，国家规定节假日全部正常休假（如元旦、清明节、劳动节、端午节、国庆节等）； [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明； 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向； 配备舒适的办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业培训机会，拥有健全的晋升机制和多元化的职业发展路径！