招聘：仓库保管5000-5500元+长白班8小时薪资：5000-5500元诚聘：仓库保管2名，25-45岁，长白班8小时，工资5000-5500元，入库出库、配货等，具体的详谈。

库管初中及以上学历，能熟练使用电脑办公软件，会ERP，有机械厂仓库并熟悉标准件工作经验者。薪资福利:4500-6000元/月招工人数:1名工作地址:山东省青州市益王府北路2768号（南厂区）

仓库管理员职位招聘，地点位于山东潍坊繁荣路311号，学历要求不限，工作经验不限制，月薪范围在3500-7000元之间，招聘人数为一人。

山东潍坊市诸城市密州路东首招聘仓库管理员两名，学历不限，工作经验不限，月薪范围3500至7000元。

山东潍坊安家铁沟工业园招聘仓库管理员，职位不设学历和经验的限制，月薪在3500至7000元之间。

招聘仓管员要求：45岁以内，有C1驾照，会开货车、会开叉车（叉车证可无），会基础电脑操作薪资5000元左右福利待遇：缴纳五险、团建活动、免费培训、包吃住、通勤班车，8小时工作制工作地点：滨海开发区央子街道有意致电：

墙板批发，招聘库管员一名。时间自由。

仓库保管会电脑有经验者优先录用。仓库保管薪资福利:薪资面议招工人数:2名工作地址:开发区十八里街最西头双喜工业园

招聘：仓库保管+3000元+计数、开单子+五险薪资：3000-3100元诚聘：仓库保管1名，，年龄25-50岁，要求：工作认真，仔细，会基础的办公软件就；主要负责：过数、计好数，开单子，有时会去冷库和装卸工说说具体搬运哪些货物，工作简单轻松；工资3000元，公休2天，交五险，每天工作8个-8个半小时，具体的详谈。

招聘替班司机，负责寿光至张北线路的往返运输工作。

姜庄铁市附近招聘打磨工一名，要求长期合作。有意者可报名。

下午找一位干活的100元。

10月1日，山东潍坊地区招聘生姜采收人员，年龄要求18至65岁，男女不限。工作期间提供食宿，薪资按计件计算，每日收入在300至600元之间。

明天需要临时下料人员1名。

仓库保管员1.学历:专科及以上学历,退役军录取；2.年龄:女45周岁以下,男50周岁以下(有工作经验不受限制)；3.身体健康。1.负责仓库货物出入库登记、点数、验收、核对工作,做到账物相符、数据准确;2.做好货物分类、整理、库存盘点,及时上报库存异常等情况;3.整理保管台账、出入库单据,做好资料登记、归档;4.维护库区环境卫生,落实仓库防火、防潮、防盗、安全管理规定;5.配合装卸、发货、入库对接,服从现场调度安排,保障日常发货顺畅。薪资福利:5000–8000元/月招工人数:若干名福利待遇：1.公司缴纳保险2.发放劳保用品,员工工作满一年可享受中秋、春节专项节日福利。3.提供免费住宿、洗澡,园区内设食堂,享有专项就餐补助。(电话咨询时间为早8:00-晚20:00)工作地址:心连心集团广西、新疆等异地项目厂区。

电商仓库管理薪资福利:车间设有空调内裤车间诚招工作地址:东圃名鼠对面14街彬客龙

成品库库管，库存管理，会开叉车，免费吃住，工资20号打卡。库存管理招工人数:1人

仓库主管45岁之内，3年以上同岗位工作经验。，熟练使用ERP系统，持续优化仓库布局、作业流程，降低成本、提升效率，人员管理。对小批量、多品种、异形件有管控思维。薪资福利:8000左右招工人数:1名工作地址:浙江龙游工业园区龙山路3号

骏泰钣金招聘机床三维制图一名电焊工数名激光操作一名仓管一名电话：地址：城南镇沌头工业区

工作职责： 参与公司核心业务模块（采购、销售、运营、供应链）的轮岗实践，全面掌握食品全产业链运作流程。 协助各职能部门开展日常事务执行，涵盖市场分析、客户关系维护、库存管控等基础性工作。 参与跨部门协作项目，完成阶段性成果总结并提出改进建议，助力业务决策优化。 接受企业专项培养计划及考核机制，按时完成既定培训内容，快速向管理储备方向发展。 任职要求： 本科及以上学历，不限专业，食品科学、市场营销、供应链管理、物流等相关领域优先考虑。 具备良好的学习能力与逻辑思维，能高效适应不同岗位要求及变化的工作环境。 具有较强的沟通表达能力和团队合作意识，抗压能力佳，可接受临时性出差或轮岗安排。 对食品行业有高度热情，具备相关实习经历或项目实践经验者优先。

岗位名称：行政文员 岗位职责： 1.负责公司日常行政事务，包括文件打印、复印、整理、归档及保管。 2.接听、转接电话，接待来访客人，并做好登记与引导。 3.负责办公室用品的管理、采购及发放，控制行政费用支出。 4.员工考勤的初步统计与核对。 5.各类办公文档、表格的制作、编写与数据录入。 6.会议前的准备、会议中的服务及会议后的纪要整理工作。 7.完成上级交办的其他临时性行政事务。 任职要求： 1.中专及以上学历，行政管理、文秘会计法务等相关专业优先。 2.熟练掌握各类办公软件的操作，这是核心技能！ 必需精通：MicrosoftOfficeWord(文档处理)、Excel(制表、数据统计)、PowerPoint(制作演示文稿)。 常用软件： 1.熟练使用WPSOffice套件。 2.加分项：了解或会使用ERP、OA，等办公系统。 3.具备良好的文字书写和语言沟通能力，工作细致认真，有条理性。 4.性格开朗，有良好的服务意识和团队合作精神。 5.有责任心，能高效完成工作任务，抗压能力强。 工作时间与休假： 每日工作9小时(具体时间段如：8:00-12:00,13:00-18:00)。 休假制度：月休两天（休息时间可灵活协商安排调休）。 薪资福利： 薪资：[请填写薪资范围，例如：300-4000元/月]+绩效奖金(面议)。 福利：提供社保、节日福利、员工团建、带薪培训、良好的晋升发展空间。 **应聘方式：** 欢迎有意向的优秀人才将您的个人简历发送至我们的招聘邮箱： [@qq.com] (邮件主题请注明：应聘行政文员+您的姓名，+电话) 我们会在收到简历后尽快与您联系，安排面试！

招聘仓库保管1名，，熟练电脑,细心踏实善于沟通工资面议王母宫经济开发区

【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:10（18:30） 月休5至8天，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年休假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，入职次月即缴纳社保，无试用期与实习期； （2）平均月薪约5.5k，熟练员工可达6k以上，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比； （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月定期开展多种形式的员工激励（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）；

可兼职，陌生拜访采集信息、要求诚实、有责任心！

岗位职责: 1. 协助主管完成部门日常事务管理； 2. 组织并策划部门各类活动； 3. 负责部门日常数据的整理与分析； 4. 承担信息传递、物资申领等常规工作 任职要求: 1. 本科及以上学历； 2. 专业不限； 3. 熟练使用办公软件； 4. 性格积极乐观，细致严谨，富有责任心； 5. 具备良好的沟通与表达能力； 6. 工作地点：潍坊高密

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山东省潍坊市诸城市的密州路前黄疃工业园正在招聘仓库管理员，学历不限，工作经验不限，月薪范围为3500至7000元。

嘿，我们正在找你！是的，就是你，那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴，快来加入我们的团队吧！ 在这里，你将负责： 岗位职责： 1、学习掌握业务流程及相关知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写办理所需的相关资料。 还有更多有趣的工作内容等你来体验…… 岗位要求： 1、中专及以上学历，专业不限。 2、工作细致踏实，具备较强的上进心与责任感，沟通能力良好。 员工培养： 公司提供9天带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验的求职者积极投递！ 福利待遇： 1、工作时间：8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周每周休息周日。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构：基本工资（2800-7300）+新人保护薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，前两个月另有1200元新人奖励；入职满一年员工月薪普遍在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资无上限。 3、入职即缴纳五险一金，额外享受年终奖金、司龄奖金、节假日礼品等多项福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，你只需放松参与，尽情融入。 如果你： 善于发现问题并积极解决； 细心、踏实、富有责任心； 那么，别再等待，立即加入我们吧！期待与你携手，共同书写精彩的职场故事！

本公司主营车险，招聘车险专员，通过电话外呼方式开展工作，由公司提供车险即将到期的客户名单，我们负责电话联系车主办理续保业务，无需外出拓展客户，也不需自行开发资源，全程在办公室内完成作业。 【岗位职责】： 公司统一提供客户资源及标准话术，以电话沟通形式维护新老客户关系（无需外出展业，无需自拓客户，纯办公室坐班模式） 【任职资格】： 具备良好的沟通表达能力，普通话清晰流利，掌握基础电脑操作技能 具备一定的抗压能力和团队协作意识 【工作时间】： 上午 8:20－12:00，下午 13:40－18:30，月休5天 国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等） 入职满一年享5-10天带薪年假 【薪资福利待遇】： （1）带薪培训9天/每天40元，入职配备专人带教，团队经理直接管理，培训机制与工作流程完善 （2）综合底薪2000-4000元+提成（3%-20%）+额外奖金，入职前两个月平均收入3000-4000元，工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元，上不封顶 （3）缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险、重大疾病险、护理保险及住房公积金），另享年终奖金 （4）每月设有多种形式的员工激励方案（涵盖实物奖励、现金奖励、专业培训等），外地户籍员工工作满3个月后，可申请调转至家乡所在地分公司任职 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等相关岗位，满6个月及以上可申报团队经理、市场经理等管理岗，晋升后平均薪资8K～2W不等 办公环境舒适（冬暖夏凉），长期享有专业培训支持与清晰职业发展通道

熟悉办公室内勤业务