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文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休晋升空间大带薪年假
一、工作内容: 在办公室内处理即将到期客户的车险续保及转保事宜,全程无需外出,属于纯文职类岗位,无需自行开发客户,操作简单易上手,无经验者也可胜任,欢迎有意者投递简历或咨询了解 二、任职资格: 1、思想积极,遵纪守法; 2、具备基本的语言表达与沟通能力; 4、应届毕业生亦可接受 三、工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30,月休5天,国家法定节假日全部休息,每年享受5-15天带薪年休假 四、福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,高级别员工月薪可达万元以上,工资按月准时发放,绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳社会保险(包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项) 3. 员工福利:公司每月安排团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等丰富形式 4. 每月推出多样化员工激励计划(涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等) 5. 提供系统化培训体系:包括新人入门培训、上岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
文员经验不限大专车险
无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。 别再频繁换工作了,加入大地,这是一份能长久发展的事业! 【工作职责】 1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室内完成工作; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜; 3、零基础可投,入职后享受带薪岗前培训,快速上手; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:8个工作日。 (2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,收入与业绩挂钩,上不封顶。 (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金) (4)享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月安排休息5至8天,国家法定节日全部正常休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。 【晋升通道】 晋升制度完善,过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位,提供多元化职业发展路径,助力个人成长!
文员经验不限中专/中技五险一金节日福利法定节假日休晋升空间大带薪年假
【工作职责】 1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关事宜; 3、无需工作经验,入职前提供带薪培训,快速上手; 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力,普通话流利,熟练使用基础电脑操作; 2、能适应一定工作压力,积极面对任务挑战; 【工作时间】 上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日全部休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期,培训期间享受双休; 2、薪资范围2800—7900元+提成,员工平均月收入5000—8000元; 3、缴纳五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金); 4、工作满3至6个月,表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。
保险内勤
6千-1万/月
文员经验不限中专/中技车险个险企业客户(2B)
工作内容: 公司提供车险即将到期的新老客户资源,员工在办公室内通过电话及网络平台进行客户维护,完成车险续保服务,无需外出拓展客户,无硬性业绩指标,全程固定办公,工作稳定。 工作时间: 周一至周五 8:20—12:00,13:40—18:30,月休5天,每月第一周双休,后续三周每周日休息,国家法定节假日享受带薪休假,另享5至15天带薪年假。 工资待遇: 无责任底薪1800-7300元(共15个等级,依据业务能力定级)+提成(3%-20%)+额外奖励,新员工前两个月保底收入不低于2700元,入职前两月平均薪资3500-4000元,三个月以上员工平均月薪5000-8000元,满一年及以上员工平均收入达8000元以上,上不封顶。(收入与付出直接挂钩,不限于固定薪资,愿拼搏的伙伴可充分展现能力!) 福利待遇: 1、享有年终奖、司龄津贴、节日福利等多项福利,每年组织两次公司全额承担的集体旅游。 2、提供9天免费岗前带薪培训,无试用期,培训结束即签订正式合同,无需实习过渡,无经验者也可胜任,次月统一办理五险缴纳。
文员经验不限中专/中技全白班电话客服网络客服带薪培训接受小白
工作职责: 主要负责对接车险即将到期客户,提供保险报价及续保相关手续办理 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 周末双休,法定节假日正常休息,每年享受5-15天带薪年假 【薪资福利待遇】 (1)健全的带薪培训体系,入职即上岗,无实习过渡期; (2)月均收入5k-8k; (3)五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金); (4)每月开展多元化的员工激励计划(涵盖实物奖励、现金激励、培训机会等); 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位 + 办公环境优越(冬暖夏凉)+专业培训持续赋能+晋升机制高效透明 我为公司人事,欢迎发送简历咨询岗位详情!
文员经验不限中专/中技
[工作职责] 由公司提供资源支持,无需外出,全程在办公室内完成工作; 无相关经验亦可申请,入职后将安排带薪培训,帮助快速上手; [福利待遇] (1) 带薪培训期:9个工作日 (2) 薪酬结构:综合底薪+业绩提成 (3) 五险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金) (4) 享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期权益 [工作时间] 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家规定节假日均正常休假(如元旦、清明、五一、端午、国庆等) [晋升渠道] 晋升体系完善,过程公开透明; 工作满3至6个月可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向; 配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续提供专业能力提升培训,拥有健全的晋升机制和多元化发展路径!
文员经验不限中专/中技经验不限可小白团队氛围融洽花园式办公环境
职位描述 【岗位职责】: 公司提供客户资源及标准沟通话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务,无需自行开发客户) 【任职要求】: (1)中专及以上学历 (2)普通话表达清晰流畅,具备基本的计算机操作能力,打字速度不低于30字/分钟 【工作时间】: 固定上下班时间:上午8:30-18:30 每周固定休息,国家法定节假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假 【薪资福利待遇】: (1)入职享受8天带薪培训 (2)底薪1800-7300元+提成,月均收入5000-8000元,上不封顶 (3)缴纳五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金)及年终奖金 (4)每月设有多种形式的员工激励方案(含实物奖励、现金奖励、培训机会等) (5)工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位 办公环境舒适(冬暖夏凉),配备专业培训体系,晋升通道完善
文员经验不限中专/中技带薪年休假花园式办公环境
一,工作内容: 在办公室内处理即将到期车险客户的续保及转保事宜,全程无需外出,工作环境稳定,无需自行开发客户,操作简单易上手,适合无经验者加入,欢迎投递简历或咨询了解 二,任职资格: 1,具备良好职业态度,品行端正; 2,具备基本的沟通与表达能力; 3,接受应届毕业生应聘 三,工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节假日全部休息,每年享受5至15天带薪年假 四,福利待遇: 1,薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补助,月收入稳定在5000-8000元,高级岗位月薪可突破10000元,工资按月准时发放,绝不拖欠 2,入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳社会保险(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项) 3,员工福利:公司每月定期组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4,每月设有多种形式的员工激励方案,包含实物奖励、现金奖励及培训机会 5,提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
文员经验不限中专/中技五险一金法定节假日休绩效奖金带薪年假节日福利朝阳行业花园式办公环境团队氛围融洽
一家位列中国500强的朝阳企业,行业发展潜力大,职业晋升体系健全! 公司提供车险即将续保的精准客户名单,您只需通过电话与客户沟通,维护客户关系,工作内容清晰明了,全程办公室作业。 工作时间:8:30-12:00,13:40-18:30 每周固定休息5天,国家法定节假日全部带薪休假,每年享受5至15天带薪年假! 任职要求: 1、具备较强的学习能力; 2、拥有基本的沟通与表达能力。 薪酬待遇: 1、底薪+提成+激励奖金,入职初期月薪约四五千,后期平均六七千,约15%员工月收入过万,收入上不封顶! 2、全员依法缴纳五险一金; 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期; 4、丰富奖励机制(含现金与实物奖励)+生日及节日福利+团队建设活动+带薪国内外旅游机会; 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道透明畅通; 6、配备员工食堂与便利超市,生活配套齐全,日常便利无忧。
山东潍坊高密市打顶瓦招2到3人,连系电话
9千-1.1万/月
钢结构长期包住包吃保险1-2人月结
山东高密打顶瓦招2到3人,连系电话
潍坊 高密市
9月18日 17:43拨打电话
潍坊寒亭区港口招叉车师傅,长期干,要求有证
叉车工长期月结
潍坊港口招叉车师傅,长期干,要求有证,300一天,管住不管吃,吃饭有食堂
潍坊 寒亭区
9月18日 17:43拨打电话
泥瓦工6-10人
山东潍坊诸城招聘东北瓦工10名,负责200万块小红砖的砌筑工作,建设鸡舍。薪资按计件计算,每10天结算一次工资。有意者可报名。
潍坊 诸城市
9月18日 17:43拨打电话
山东潍坊招聘铝焊工老师,负责焊接大门。工作地点在吕匣。
焊接
招聘铝焊工老师,负责焊接大门。工作地点在吕匣。
潍坊
9月18日 17:42拨打电话
服务员
4-5千/月
服务员包吃1-2人月结兼职全职
饭店服务员,有过经验最好
文员
6-9千/月
文员全勤奖经验不限学历不限混合办公
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、邮件收发、来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础办公系统操作 4.协调会议安排、会议室预定及会议纪要整理工作 5.完成领导交办的其他日常支持性任务 任职要求: 1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、PPT) 2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通与服务意识 3.具备基础文字表达与信息整理能力 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5.服从安排,适应力强,能配合团队协作
文员社保年终奖带薪假期经验不限学历不限弹性工作制
【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,,不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–47岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养; 2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排; 4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班; 【福利待遇】 1.周末双休,早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息,年假带薪15 天,
兼职文员
2-3千/月
文员加班费经验不限大专弹性工作制
从事平台收集业务信息(可线上办公 要求35岁以下 懂得软件办公 有驾照及善接待的可放宽年龄)
文员社保带薪假期经验不限学历不限弹性工作制
【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,,不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–48岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养; 2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排; 4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班; 【福利待遇】 1.周末双休,早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息,年假带薪15 天,
文员社保年终奖带薪假期经验不限学历不限弹性工作制
【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,,不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–48岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养; 2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排; 4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班; 【福利待遇】 1.周末双休,早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息,年假带薪15 天,
文员经验不限中专/中技无须经验房补饭补
一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会,行业发展潜力大,职业晋升路径清晰! 薪资福利: 1、新员工前两个月薪资约3500-4000元,后期平均收入6000-7000元,约15%的员工月收入过万,收入上不封顶! 2、在职期间依法缴纳五险一金; 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益; 4、丰富的激励机制(含现金奖励与实物奖品)+带薪境内外旅游机会; 5、办公环境舒适+系统化培训支持+明确的晋升机制; 工作时间: 8:20-12:00,13:40-18:30 每月固定安排五天休息,国家法定节假日均享受带薪休假。 工作内容: 公司免费提供车险即将到期的客户资源,通过电话方式维护客户关系,工作流程简便,全程办公室内完成。 本人为公司人事经理,本次招聘为内部直招,因事务较多,有意向者请主动提交简历或直接与我联系,将优先安排面试。 面试通过者需参加公司组织的为期8个工作日的岗前培训,培训合格即正式入职,无实习期设置,介意者慎投。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、具备良好的沟通表达能力。
软件应该
6-7千/月
文员经验不限学历不限满18 有银行卡
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
后勤经验不限大专长白班接受小白 带薪培训双休!法定节假日全休
中国500强企业旗下朝阳产业,行业前景广阔,职业发展空间完善! 薪资福利: 1、新人保底2800元,后期平均收入六七千元,月入过万员工占比约50%,收入上不封顶! 2、所有在职员工均按规定缴纳五险一金; 3、享受国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期; 4、设有多种竞赛奖励(含现金与实物激励)+提供带薪境内外旅游机会; 5、办公环境舒适+持续开展培训提升+晋升通道畅通透明; 6、配备员工宿舍,食堂与超市设施齐全,生活便利无忧。 工作时间: 8:30-12:00,13:40-18:30 每月固定休息五天!国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源,仅需通过电话方式维护客户关系,工作内容轻松,纯办公室岗位。 本人为公司人事经理,本次招聘为内部直招,因事务繁忙,有意向者请主动投递简历或直接联系我,将优先安排面试。 任职资格: 1、年龄20至35周岁之间; 2、大专及以上学历; 3、具备一定的沟通表达能力。
后勤经验不限中专/中技法定节假日全休有培训无试用
工作内容: 1、通过网络、电话等方式与车主联系,协助完成车险续保及相关售后支持服务; 2、公司提供稳定客户资源,工作内容简单易上手,办公环境良好。 【薪资待遇】 1、完善的薪酬福利体系:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,高级岗位月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无拖欠情况。 【工作时间】 标准工作时间为(长白班)上午8:20-12:00,下午1:40-6:30,每日工作八小时。 周末实行单双休制度,每月休息5-8天,国家法定节假日均享受带薪休假,同时享有带薪年假。(法定假期包括:春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,均按规定放假)。 职位要求: 1、年龄20-40岁,掌握基础电脑操作技能; 2、工作细致认真,具备较强的责任意识; 3、具有良好的沟通表达能力及团队协作精神; 4、倾向选择希望在平台长期稳定发展的求职者。 选择我们的理由: 1、背景发展平台:我司为国有重点企业,是国内最早开展车险业务的公司之一,现将车险作为核心业务方向,成长空间广阔; 2、行业潜力巨大:市场持续增长,平均每年国内业务增幅约40%,职业发展空间与福利水平同步提升; 3、其他优势:当前汽车保有量持续上升,车险为刚需产品,推广难度低,晋升通道明确,资源支持充分,提成机制优厚,成长速度快,办公条件优越,享受正式员工各项待遇。公司属国营性质,福利完善,平台稳定可靠。 你的顾虑:未接触过该领域,担心无法胜任。实际上,新入职员工中90%此前并无相关经验。公司配备专业培训体系,并提供已建立业务关系的客户名单支持。 目前员工平均月薪约5800元,35%员工月收入超过8000元,达到6000元无压力,努力即可突破万元收入。
文员经验不限大专五险一金国家法定节假日定期团建
任职资格: 1. 性格积极,态度认真,品行端正; 2. 公司重视实际能力,具备中专或高中及以上学历即可; 3. 普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力; 4. 掌握电脑基础操作,打字速度每分钟20字以上; 5. 热爱创新,有挑战高薪的进取心,执行力强,服从工作安排; 6. 为人乐观、思维灵敏,具备较强的敬业精神和发展意愿 【工作时间】 上午8:30-12:00 下午13:40-18:10/18:30(8小时长白班) 月休5-8天,国家法定节假日(元旦、清明、五一、端午、国庆等)均正常休假 每年享受5-15天带薪年假 【福利待遇】 1. 薪酬结构为底薪+新人奖励+无上限业绩提成+高额月度奖金+季度奖+年终奖。新入职员工月薪4k起,平均收入6k-8k,表现优异者月薪过万,收入上不封顶! 2. 全体在职人员按规定缴纳五险一金; 3. 享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期; 4. 多项竞赛激励(含现金及实物奖励)+提供带薪国内外旅游机会; 5. 办公环境舒适+提供带薪岗前培训(零经验可入职)+晋升通道完善
文员经验不限高中
(非中介非代理) 在办公室处理即将到期客户的车险转保与续保事宜 纯内勤岗位,无需外出,无需自行开发客户 福利优厚:双休+法定节假日带薪休假+餐补+提供宿舍+定期团队建设+节日礼品+生日礼物+年终奖金+工龄补贴+绩效激励奖金 工作内容简单,操作轻松,接受零经验新人,欢迎咨询了解
文员经验不限中专/中技法定节假日休息国企直招
嘿,我们正在找你!是的,就是你,那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴,快来加入我们的团队吧! 在这里,你将负责: 岗位职责: 1、学习掌握业务流程及相关知识,承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写办理所需的相关资料。 还有更多有趣的工作内容等你来体验…… 岗位要求: 1、具备大专或以上学历,专业不限。 2、工作细致踏实,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力,年龄在20-39周岁之间。 员工培养: 公司提供为期9天的带薪培训,并发放360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验的小伙伴放心投递~ 福利待遇: 1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周每周日休息。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成:基本工资(2800-7300)+新人保护薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他福利(如工龄津贴),收入上不封顶,多劳多得。平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入为3500-4500元,入职前两个月额外享有1200元新人奖励,入职满一年以上员工月薪普遍在8000-10000元,30%员工月收入过万,薪资发展空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金,还可享受年终奖、司龄奖金、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动:公司将不定期组织团建,费用由公司承担,你只需放松心情,尽情参与。 如果你: 擅长发现问题并积极解决; 性格细心、认真、有担当; 那么,别再等待,快来加入我们吧!期待与你携手,共同书写精彩篇章!
行政专员经验不限大专国内院校优先供应商管理接待/外联印章管理文字功底扎实具备人力经验
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通衔接,跟进督办事项落实情况 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.学历不限,行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.工作经验不限,有行政或助理类岗位实习或实践经历者更佳 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 性格细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和执行力 5. 形象端正,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
文员经验不限中专/中技
[工作职责] 公司提供所需资源,无需外出,全程在办公室内完成工作; 无相关经验亦可申请,入职后将安排带薪培训,助你快速上手; [福利待遇] (1) 带薪培训期:9个工作日 (2) 薪资结构:综合底薪+绩效提成 (3) 五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金) (4) 享有国家法定节假日,以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利 [工作时间] 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节日全部放假(如元旦、清明、五一、端午、国庆等) [晋升渠道] 晋升体系完善,过程公开透明; 工作满3至6个月可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等; 配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续提供专业培训,拥有完善的成长机制与多元化发展路径!
文员经验不限大专法定节假日全休有培训无试用公司环境好
一份在朝阳行业中位列中国500强企业的职业机会,行业发展前景广阔,晋升机制健全!我们将为你提供: 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富多样 【团建】定期组织多样化团队建设活动 【培训】公司配备系统化培训体系 【晋升渠道】拥有清晰完善的内部晋升路径 【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部正常休假 【岗位要求】 一,沟通能力:能与客户建立稳定关系,具备准确、流畅的表达能力 二,耐心:工作需持续投入,具备坚持与耐性 三,驱动力:主动进取,积极开拓新的业务机会 四,专业:熟悉所推广的产品或服务内容,为客户提供专业支持 薪资结构:底薪1600-7300+提成+月度激励(含现金、购物卡、红包、实物奖励等)+年终奖+销售奖金+其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪6500以上,38%员工月收入突破万元。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖、带薪年假、节日福利及集体旅游等待遇
订单处理员
6-7千/月
文员经验不限大专
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定长期发展。 别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能做一辈子的事业! 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜; 3、零基础可胜任,入职前提供带薪系统培训; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,收入与业绩挂钩,上不封顶。 (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金) (4)享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定假日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5至15天带薪年假。 【晋升通道】 晋升机制完善,公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业技能培训+广阔发展空间,多方向助力职业成长!
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