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急聘 1.人事行政专员：（女1名）（薪资面议）（月休4天） 要求：学历：高中+ 有相关人事行政专员工作经验1-3年，包吃不包住，住宿补贴150元，全勤100元。 ★联系电话： 张小姐 ★地址：横栏镇乐丰2路云汇科技园2栋，1/2号电梯8楼同胜智能照明有限公司。

中山依顿电子（国企上市公司） 招聘高级专员1名，只限线路板行业，专招职员类，双休责任制 工资10-15k,具体详谈 招聘电话：李小姐

招聘：人事行政专员 薪资：4000-6000 1.负责行政人事档案资料管理：电脑和纸质档，包括入职、离职、劳动合同的更新续签保管等 2.负责饭堂配餐人员统计上报及员工宿舍统计； 3.负责员工考勤管理和纪律监察及新员工培训； 4. 负责招聘通过多种渠道为公司寻求合适的人才； 5.管理公司行政事务及上级安排的工作； 任职要求： 1、行政管理、计算机、文秘专业、大专以上学历；性格开朗、待人热情 2、有行政人事工作经验优先； 3、熟悉日常办公软件； 4、强烈的学习和沟通愿望，性格开朗、待人热情

招聘：招聘专员 薪资：5500-8000 1、负责达成分厂招聘需求； 2、维护开拓招聘渠道; 3、跟踪评估各类人才的使用情况; 4、更新和维护人才储备库; 5、提供招聘分析报告和企业人力分析报告; 6、完成领导交办的其他工作， 1.两年以上人力资源招聘、培训工作经验，熟悉制造业线上线下等招聘渠道; 2.较强的应变能力、口头表达与沟通能力; 3.良好的职业道德，能适应以结果为导向的管理模式及工作状态;

9. 急招： 一、人事行政专员1名 要求：做事细心有耐心，电脑操作熟练； 二、夜班保安1名 要求：60岁及以下，身体健康，本地； 四、仓管1名 要求：熟悉物料进出仓流程，会用ERP系统。 地址：沙溪镇岚霞兴溪路，汇豪壹加壹附近 电话：

超想光电 诚聘 ：【人事行政专员】 工资：5000-8000元/月 一、工作内容 1、负责公司人才招聘工作，包括简历搜索、面试邀约及安排、入职前后工作安排； 2、协助跟进公司各岗位的考核工作； 3、做好公司行政相关方面工作； 4、完成上级交待的其他工作任务。 二、岗位要求 1、有2年以上人事行政工作经验； 2、熟练办公电脑操作， 具备较强的责任心和良好的沟通能力，协调能力、工作能主动积极、抗压能力强。 电话: 地址：古镇曹三竹围工业区利和附近

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1.负责制定客户的人员需求招聘计划； 2.负责摆摊地推、互联网等方式进行人员招聘；完成个人及团队招聘目标； 3.完成与客户生产对接，以及业务拓展。

1、负责通过平台资源的筛选和分类; 2、负责公司文件资料的管理、归类、整理、录入; 3、做好平台资源的来访工作，妥善处理; 任职资格: 1、高中以上学历，形象气质佳; 2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑; 3、做事认真、细心、负责，具有良好的沟通协调能力; 4、熟练使用office等办公软件; 5、具有服务意识，能适应一定的工作压力。 工作地点：顺德伦教或者佛山禅城智慧新城

招聘：人事专员 薪资：3500元以上/月 专科学历,需具备较强沟通和组织能力及执行能力,服从工作安排，善于沟通。

招聘：行政人事文员 薪资：4500元以上/月 1.1.高中以上学历，熟悉办软件操作，2.有一年以上或有鞋材相关工作经验优先。

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招聘：人事专员 薪资：5500-8000 1、负责及时招聘公司需求的人力； 2、负责公司年度培训计划和实施； 3、负责公司员工关系处理； 4、负责绩效模式设计、推行与评估； 5、负责上级交办事务的跟进与落实； 1、大专以上学历； 2、人事工作5年以上工作经验；

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5.人事行政专员：（女1名）（薪资面议）（月休4天） 要求：学历：高中+ 有相关人事行政专员工作经验1-3年，包吃不包住，住宿补贴150元，全勤100元。 ★联系电话： 张小姐 ★地址：横栏镇乐丰2路云汇科技园2栋，1/2号电梯8楼同胜智能照明有限公司。

急聘 因公司发展需求，现招聘以下岗位： 1、仓库打包员，多名，，打包产品，出货，18-50岁，薪资面议。 2、行政人事，1名，，18-40岁，负责员工入离职、调岗、调薪、人事档案、合同管理，完成上级交待的其他工作任务，月休4日，有1-2年以上人事经验者即可。 备注：以上岗位包吃不包住，月休2日，住宿补贴150元/月，全勤奖100元。（除行政人事外） 联系人：张小姐（同步） 地址：小榄镇绩东一德原南路十二巷20号(中山市华氏塑胶制品有限公司)

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招聘：人事行政专员 薪资：4000-6000 1、负责人员招聘前期电话沟通、后期入职，负责员工关系管理等工作； 2、负责员工工资月度核算工作； 3、完成领导交办的其他工作。 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障专业； 2、 1年工作经历，有人力资源相关经验优先；应届本科毕业生亦可。 3、熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程； 4、身体健康，性格开朗，有较强的人际沟通、协调能力，责任心强。

招聘：三角-事业单位窗口办事员 薪资：4000-4500 1、负责派驻单位的窗口业务接待、群众资料初核、群众业务申报、业务指引、数据资料接收、录入、送达等服务； 2、完成上级安排的临时性工作； 3、有人交接，有培训。 1、性别不限，本科以上学历； 2、有业务窗口相关经验优先考虑； 3、熟悉计算机办公操作软件（如Word/Excel等）； 4、有团队意识、有责任感、细心，有耐性，不浮躁。

招聘：薪酬绩效专员 薪资：7000-11000 1）协助完善公司考核绩效管理体系，负责绩效考核过程的跟踪、评估、分析与优化工作； 2）完善企业基础管理制度和奖惩方案，严格执行考核评价体系，及时根据异常做优化整改； 3）建立人才测评体系，协助员工职业发展体系的搭建和完善，实行准确的绩效辅导。 1）本科以上学习，有2年以上制造业人力资源工作经验或运营管理管理经验，熟悉绩效管理方法； 2）具备较强的执行力和抗压性，逻辑思维能力强，条理清晰，计划性强。

招聘：行政人事专员 薪资：4500-5500 1. 负责公司安全生产、环保、职业卫生台账资料整理与更新，日常6S检查等行政工作； 2. 负责部分招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等； 3. 协助组织公司内部培训和其它员工活动； 1. 大专及以上学历，有工厂行政人事3年工作经验； 2.有工厂安全生产、环保、职业卫生相关档案台账资料工作经验； 3. 文案书写能力强，熟悉办公软件操作，具备较强的沟通协调能力。

招聘：人事行政 薪资：6500-7500 1、负责建立和完善公司人力资源管理制度体系; 2、根据公司发展战略，组织制定人力资源整体战略规划和组织规划，为重大人事决策提供建议和信息支持; 3、组织公司的招聘工作并协调公司各岗位的人员安排，确保各重要岗位的人选; 4、制定和实施年度员工培训计划，并对培训效果进行评估; 5、组织制定公司的考核指标体系及相应的激励机制，建立有效的绩效考评体系并组织实施; 6、管理本部门日常工作，负责本部门员工的工作安排、激励及部门预算和控制等; 7、拟定人力成本预算，监督预算的执行情况; 8、协调员工与企业的关系，组织和推动企业文化建设。 任职要求: 1、统大专及以上学历，人力资源管理，劳动经济、企业管理等相关专业优先。 2、3年以上人事经理岗位工作经验，自动化行业3年以上人事经理工作经验; 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验; 4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作，招聘、绩效有0-1推行落地成功经验;

招聘：人事文员 薪资：2500-4500 1.负责员工档案管理，包括员工入职、离职、转正等环节的档案归档和更新。 2.协助招聘及面试工作，如发布招聘岗位、筛选简历、安排面试等。 3.参与员工培训计划的安排，包括培训材料准备、会议室预定、培训记录整理等。 4.统计和汇总员工考勤信息，协助完成薪资核算和工资发放。 5.维护人力资源数据库的更新和完整性，确保数据的正确性和性。 1.大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先。 2.具备良好的人际沟通和协调能力。 3.熟悉办公软件，如Microsoft Office等。 4.具备一定的组织和计划能力。 5.具备较强的适应能力和团队合作精神。 7.具备意识和职业道德素养

招聘：行政人事文员 薪资：4000-6000 1、负责每月的考勤统计、员工工资核算以及公司分润成本统计。 2、熟悉公司产品，负责整理报价、合同及订单。 3、整理并归类客户档案资料。 4、负责员工报销的审核。 5、按照公司规定的采购流程进行采购操作；以及仓库的管理。 6、负责公司员工招聘，入职离职等相关手续办理。 7、负责管理工作，确保公司机密信息安全。 8、负责文印管理，协调处理公司文件的复印、打印等工作。 9、负责数据处理，对公司相关数据进行整理、分析和报告撰写。 10、负责活动管理，组织协调公司内部外部活动的策划和执行。 1.大专学历，有行政人事工作经验。 2.吃苦耐劳，服从管理。

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华汉照明急招人事行政文员一名，要求同岗经验2年以上，中等及以上学历，年龄18-28岁，。薪资4500-5000，包吃住，6天8小时，有意者速度联系：（） 面试地址：古镇同益工业园华裕灯饰对面，导航泉艺商厦。

28. 急招： 一、人事行政专员1名 要求：做事细心有耐心，电脑操作熟练； 二、仓管1名 要求：熟悉物料进出仓流程，会用ERP系统。 地址：沙溪镇岚霞兴溪路（汇豪壹加壹附近） 电话：

招聘：人事专员 薪资：7000-9000 职位描述 1）根据公司现有业务发展需求，完成人才招聘、甄选、面试、录用工作，实现企业用工转型； 2）协助完善公司考核绩效管理体系，负责绩效考核过程的跟踪、评估、分析与优化工作； 3）协助完善并落地企业基础管理制度和奖惩方案，严格执行考核评价体系，及时根据异常做优化整改； 4）负责企业文化建设，创建内容丰富的文化宣导活动，推进公司文化氛围，提升团队凝聚力。 1）大专以上学历； 2）具备一年以上人力资源方向工作经验优先； 3）具备较强的沟通协调能力和亲和力。

招聘：人事行政 薪资：4000元以上/月 1、统计部门招聘需求，负责人员招聘安排2、负责协助公司组织各类活动的后勤支持3、完成上级交办的其它事务