泰州·高港区
职位详情
岗位职责:
1、依据业务发展需要，协同业务部门制定并落实招聘规划；
2、结合岗位需求及现有招聘渠道资源，组织实施招聘相关工作；
3、主导校园招聘项目执行，完成所辖部门校招任务的落地推进；
4、参与重点高校合作关系维护，提升企业在高校中的雇主品牌形象；
5、负责招聘渠道的日常维护与拓展，建立稳定合作机制，并开展定期效果评估；
6、统筹人才库的更新与管理工作，确保人才信息的有效流转；
7、跟进新入职员工试用期内的工作适应情况，提供必要反馈支持；
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备本科或以上学历；
2、人力资源、管理学、医药类等相关专业背景；
3、拥有三年以上在医药行业的从业经历；
4、熟悉招聘选拔常用工具与实操技能；
5、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
1、依据业务发展需要，协同业务部门制定并落实招聘规划；
2、结合岗位需求及现有招聘渠道资源，组织实施招聘相关工作；
3、主导校园招聘项目执行，完成所辖部门校招任务的落地推进；
4、参与重点高校合作关系维护，提升企业在高校中的雇主品牌形象；
5、负责招聘渠道的日常维护与拓展，建立稳定合作机制，并开展定期效果评估；
6、统筹人才库的更新与管理工作，确保人才信息的有效流转；
7、跟进新入职员工试用期内的工作适应情况，提供必要反馈支持；
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备本科或以上学历；
2、人力资源、管理学、医药类等相关专业背景；
3、拥有三年以上在医药行业的从业经历；
4、熟悉招聘选拔常用工具与实操技能；
5、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
2026-06-02 12:18
IP属地：江苏泰州
职位福利
本科3-5年社会招聘校园招聘职能岗位招聘技术岗位招聘高端岗位招聘
扬子江药业集团有限公司
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鱼泡安全保障
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