职位详情
【工作职责】
1、招聘方向:协助开展日常面试组织工作;整理录用人员审批材料;承担节假日期间兼职岗位的招聘任务;撰写并发布公众号招聘信息等内容;
2、培训方向:负责各类培训活动的报名统筹及后续跟进,参与部分通用类培训课程的授课;
完成培训记录维护、培训报告与总结的编制工作;
3、人事方向:协助核查各部门考勤数据及相关补贴审核;办理员工入职、转正、调动、离职等手续;更新和管理人员名册及其他基础台账;
4、企业文化方向:推动公司文化落地实施,汇总并归档员工活动相关的图片、视频及文字素材;配合开展中秋、春节及公司周年庆等重要节日活动的策划与执行。
【任职资格】
1、本科及以上学历,2026届应届毕业生,可保证连续实习半年以上;
2、人力资源管理相关专业优先;
3、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件;
4、工作细致认真,具备良好的沟通表达能力和团队协作意识;
1、招聘方向:协助开展日常面试组织工作;整理录用人员审批材料;承担节假日期间兼职岗位的招聘任务;撰写并发布公众号招聘信息等内容;
2、培训方向:负责各类培训活动的报名统筹及后续跟进,参与部分通用类培训课程的授课;
完成培训记录维护、培训报告与总结的编制工作;
3、人事方向:协助核查各部门考勤数据及相关补贴审核;办理员工入职、转正、调动、离职等手续;更新和管理人员名册及其他基础台账;
4、企业文化方向:推动公司文化落地实施,汇总并归档员工活动相关的图片、视频及文字素材;配合开展中秋、春节及公司周年庆等重要节日活动的策划与执行。
【任职资格】
1、本科及以上学历,2026届应届毕业生,可保证连续实习半年以上;
2、人力资源管理相关专业优先;
3、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件;
4、工作细致认真,具备良好的沟通表达能力和团队协作意识;
2025-08-28 23:18
IP属地:广东珠海
职位福利
本科经验不限员工关系人事培训

广州长隆集团有限公司
不需要融资 · 10000人以上

工作地址

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