廊坊·广阳区
职位详情
岗位内容：
1. 负责人力资源政策的制定、执行与监督，统筹推动组织发展与体系建设；
2. 参与业务单元在招聘配置、人才培养、绩效管理等方面的日常运营支持；
3. 负责员工入离职手续办理、薪酬核算、社会保险及福利保障等人事管理工作；
4. 配合上级完成各项人力资源相关事务的推进与落实。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业，具备3年以上人力相关工作经验；
2. 熟悉劳动法及相关用工政策法规，拥有良好的沟通协调能力；
3. 具备较强的统筹规划、逻辑分析及问题解决能力；
4. 为人正直、工作踏实，责任心强，能适应一定强度的工作节奏。
1. 负责人力资源政策的制定、执行与监督，统筹推动组织发展与体系建设；
2. 参与业务单元在招聘配置、人才培养、绩效管理等方面的日常运营支持；
3. 负责员工入离职手续办理、薪酬核算、社会保险及福利保障等人事管理工作；
4. 配合上级完成各项人力资源相关事务的推进与落实。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业，具备3年以上人力相关工作经验；
2. 熟悉劳动法及相关用工政策法规，拥有良好的沟通协调能力；
3. 具备较强的统筹规划、逻辑分析及问题解决能力；
4. 为人正直、工作踏实，责任心强，能适应一定强度的工作节奏。
2026-01-12 15:10
IP属地：河北廊坊
职位福利
本科3-5年招聘
锐仕方达人才科技集团有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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