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一、任职要求:
1. 本科及以上学历,年龄25-35岁,性别不限;
2. 具备3年以上人事主管或相关管理岗位工作经验;
3. 熟知国家劳动法律法规及人力资源各模块运作流程;
4. 工作态度严谨,具备良好的沟通协调能力与团队亲和力;
5. 在人力资源管理领域有扎实的实操经验,能有效指导招聘、培训、绩效等职能模块运作。

二、工作职责:
1. 搭建并优化公司人力资源管理体系,主导人力资源管理模式的设计与实施,涵盖招聘、培训、薪酬、绩效及员工关系等方面;
2. 起草和完善公司人事管理制度,规范工作流程,持续分析并提出优化建议;
3. 负责员工档案管理,办理离职手续,执行人事数据统计工作;
4. 识别现有管理制度中的不足,推动制度细节的改进与落地;
5. 配合制定企业人力资源整体战略规划;
6. 完成上级领导安排的其他工作任务。

三、福利待遇:
1. 月薪5000—8000元,缴纳社保,能力突出者薪资可面议。
2. 工作时间朝九晚六,周末双休。
3. 享有节日福利,定期组织团队建设活动。
4. 工作地点:武汉市洪山区融创智谷(靠近地铁7/8号线野芷湖站)。
2026-03-03 08:52
IP属地:湖北武汉

职位福利

本科1-3年薪酬福利员工关系招聘
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湖北博智人才人力资源有限公司
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