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工作内容:
1. 落实工厂招聘工作的具体执行;
2. 处理日常员工关系相关事务;
3. 组织新员工培训并办理合同签署手续;
4. 与劳务公司进行用工对接;
5. 完成部门交办的其他辅助工作。

要求:
1. 大专及以上学历,人力资源管理、会计学、工商管理、心理学专业优先;
2. 具备一年以上招聘相关经验,有食品行业工作经验者优先;
3. 熟悉主流招聘渠道,能熟练操作办公软件,具备一定的数据处理能力;
4. 具备较强的沟通协调能力,工作细致认真,能承受一定工作压力。
2025-09-23 16:34
IP属地:河南焦作

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华味坊食品(焦作)有限公司
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