职位详情
本管培项目具备销售属性,涉及招生工作(如地推、发单等),需接受全国范围(以川渝地区为主)轮岗安排,无法接受者请谨慎申请。
职位名称:运营校长管培生
招聘对象:2022-2026届毕业生
【关于项目】
运营校长管培生项目是极客未来重点打造的战略人才计划,致力于培养推动公司业务持续增长的核心运营管理骨干。通过为期一年的“轮岗实践+高管带教+实战操盘”三位一体培养机制,你将深度参与业务运作,全面积累全链条运营经验,实现一年内从新人向管理岗位的快速跃迁,成为公司未来的中坚力量。
【你的职责与挑战】
在培养周期内,你将面对系统性历练,完成从执行到管理的角色转变:
• 全域轮岗历练:深入市场推广、课程咨询(销售)、社群运营、教务管理等核心岗位,掌握用户增长与转化全流程的关键能力。
• 驱动业务增长:独立承担校区招新任务,参与市场策略制定并主导执行落地,积累从0到1的完整项目操盘经验。
• 数据分析应用:熟练运用数据工具评估活动成效,识别问题并优化运营策略,提升数据驱动决策的能力。
• 管理思维构建:参与高层战略会议及管理培训,与总监级管理者直接交流,提前建立管理视角与系统性思维。
【我们为你提供的支持】
我们为你配置领先同龄人的成长资源,助力职业加速发展:
• 明确发展路径:“毕业即定岗”,提供清晰的职业发展方向,减少试错成本,实现高效成长。
• 双线培养模式:“实战轮岗”与“管理课程”同步推进,不仅提升个人执行力,更强化团队引领能力。
• 导师全程护航:由业务高管担任职业导师,联合HR伙伴提供一对一指导与全过程成长追踪。
• 视野拓展机会:开放跨校区、跨部门实践通道,全面了解教育行业运作链条,成长为复合型管理人才。
【理想的你】
• 学历要求:2026届本科及以上在读学生,或2022-2025年毕业的统招本科毕业生。经管类、市场营销、教育学等相关专业优先考虑。
• 核心素质:
o 扎实的逻辑与数据分析能力:善于从数据中提炼规律,并用于解决问题、支撑决策。
o 出色的沟通与推动力:具备良好的协调沟通、活动策划及团队协作能力,能高效整合资源达成目标。
o 强韧的心态与执行力:抗压能力强,富有激情,适应高强度、快节奏的工作环境,对结果高度负责。
【薪酬与福利】
我们提供具有市场竞争力的薪酬待遇,让你专注发展:
• 年薪:首年综合年薪12W - 18W。
• 保障:依法缴纳五险一金。
• 假期:享有带薪小暑假及各项法定节假日。
• 健康:每年组织定期体检,关注员工身心健康。
• 关怀:发放节日礼金、贺礼等多项暖心福利。
• 学习:员工及家属可享专属课程优惠,支持个人与家庭共同进步。
【申请流程】
1. 在线投递简历 → 2. 现场面试(含小组面、业务面、HR面) → 3. 发放录用通知
期待加入极客,热爱正启程!GEEK向未来!
职位名称:运营校长管培生
招聘对象:2022-2026届毕业生
【关于项目】
运营校长管培生项目是极客未来重点打造的战略人才计划,致力于培养推动公司业务持续增长的核心运营管理骨干。通过为期一年的“轮岗实践+高管带教+实战操盘”三位一体培养机制,你将深度参与业务运作,全面积累全链条运营经验,实现一年内从新人向管理岗位的快速跃迁,成为公司未来的中坚力量。
【你的职责与挑战】
在培养周期内,你将面对系统性历练,完成从执行到管理的角色转变:
• 全域轮岗历练:深入市场推广、课程咨询(销售)、社群运营、教务管理等核心岗位,掌握用户增长与转化全流程的关键能力。
• 驱动业务增长:独立承担校区招新任务,参与市场策略制定并主导执行落地,积累从0到1的完整项目操盘经验。
• 数据分析应用:熟练运用数据工具评估活动成效,识别问题并优化运营策略,提升数据驱动决策的能力。
• 管理思维构建:参与高层战略会议及管理培训,与总监级管理者直接交流,提前建立管理视角与系统性思维。
【我们为你提供的支持】
我们为你配置领先同龄人的成长资源,助力职业加速发展:
• 明确发展路径:“毕业即定岗”,提供清晰的职业发展方向,减少试错成本,实现高效成长。
• 双线培养模式:“实战轮岗”与“管理课程”同步推进,不仅提升个人执行力,更强化团队引领能力。
• 导师全程护航:由业务高管担任职业导师,联合HR伙伴提供一对一指导与全过程成长追踪。
• 视野拓展机会:开放跨校区、跨部门实践通道,全面了解教育行业运作链条,成长为复合型管理人才。
【理想的你】
• 学历要求:2026届本科及以上在读学生,或2022-2025年毕业的统招本科毕业生。经管类、市场营销、教育学等相关专业优先考虑。
• 核心素质:
o 扎实的逻辑与数据分析能力:善于从数据中提炼规律,并用于解决问题、支撑决策。
o 出色的沟通与推动力:具备良好的协调沟通、活动策划及团队协作能力,能高效整合资源达成目标。
o 强韧的心态与执行力:抗压能力强,富有激情,适应高强度、快节奏的工作环境,对结果高度负责。
【薪酬与福利】
我们提供具有市场竞争力的薪酬待遇,让你专注发展:
• 年薪:首年综合年薪12W - 18W。
• 保障:依法缴纳五险一金。
• 假期:享有带薪小暑假及各项法定节假日。
• 健康:每年组织定期体检,关注员工身心健康。
• 关怀:发放节日礼金、贺礼等多项暖心福利。
• 学习:员工及家属可享专属课程优惠,支持个人与家庭共同进步。
【申请流程】
1. 在线投递简历 → 2. 现场面试(含小组面、业务面、HR面) → 3. 发放录用通知
期待加入极客,热爱正启程!GEEK向未来!
2026-02-24 13:20
IP属地:四川成都
职位福利
本科经验不限接受销售

成都极客未来教育科技有限公司
不需要融资 · 1000-9999人


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