南昌·南昌县
职位详情
工作职责：
1、依据公司用人需求，高效推进各岗位招聘工作的落地执行；
2、优化组织架构与岗位说明书，精通中高端人才的筛选与引进，加强人才梯队建设与组织能力提升，推动人力资源合理配置；
3、定期向管理层提供关于人力资源战略规划、组织发展及行政管理方面的专业建议，支撑企业重大决策的人力资源数据支持；
4、协助提升公司在政府相关部门的影响力与品牌认可度，统筹内外资源，争取政策扶持与合作机会；
5、统筹公司层面重要接待工作，包括政府部门、核心客户及合作伙伴的到访安排；
6、建立并维护与政府机构、行业协会及社会团体的良好公共关系；
7、负责办公环境日常行政事务的协调与管理；
8、落实上级交办的其他工作任务；
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，*****，具备5年以上相关领域工作经验，特别优秀者薪资可面议；
2、具备出色的语言表达、逻辑分析及体系化构建能力，擅长各类文书材料撰写；
3、形象端正，气质良好，抗压能力强，执行力高，服务意识强。
1、依据公司用人需求，高效推进各岗位招聘工作的落地执行；
2、优化组织架构与岗位说明书，精通中高端人才的筛选与引进，加强人才梯队建设与组织能力提升，推动人力资源合理配置；
3、定期向管理层提供关于人力资源战略规划、组织发展及行政管理方面的专业建议，支撑企业重大决策的人力资源数据支持；
4、协助提升公司在政府相关部门的影响力与品牌认可度，统筹内外资源，争取政策扶持与合作机会；
5、统筹公司层面重要接待工作，包括政府部门、核心客户及合作伙伴的到访安排；
6、建立并维护与政府机构、行业协会及社会团体的良好公共关系；
7、负责办公环境日常行政事务的协调与管理；
8、落实上级交办的其他工作任务；
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，*****，具备5年以上相关领域工作经验，特别优秀者薪资可面议；
2、具备出色的语言表达、逻辑分析及体系化构建能力，擅长各类文书材料撰写；
3、形象端正，气质良好，抗压能力强，执行力高，服务意识强。
2025-11-19 16:08
IP属地：江西南昌
职位福利
本科5-10年互联网从业经验人力资源规划企业文化建设招聘与配置
江西和壹科技有限公司
未融资 · 100-499人
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