深圳·宝安区
职位详情
职位概述
我们是一家拥有约100名员工的快速成长型医疗科技企业，主要服务北美、欧洲、澳大利亚、日本及韩国市场。
公司的核心管理团队、研发、工程、供应链与制造资源均设于中国深圳。
该岗位的核心价值在于：在“国际客户需求”与“本土团队执行”之间建立高效、精准、透明的跨文化协作通道。
首席运营官将作为CEO在运营管理上的首要搭档，主导公司整体运营体系的搭建、实施与持续优化，保障企业具备稳定的国际化交付能力与卓越的运营表现。
核心职责
1.运营体系搭建与优化
统筹管理研发、工程、项目管理、供应链、生产及质量等关键职能部门。
设计清晰、可扩展且可复用的流程框架，提升运营效率与交付一致性。
2.跨文化协同与信息传递
准确解读海外客户的技术规范、标准与需求，并转化为内部可落地的任务指令。
协调中国执行团队与海外客户在进度、质量和优先级方面的对接工作。
优化跨文化沟通模式，降低误解、返工和重复沟通的发生率。
建立稳定、可预期的沟通机制，确保客户期望与团队执行高度对齐。
3.日常运营决策支持
在CEO授权范围内独立推进运营事项决策。
及时化解部门间协作障碍，提升组织响应速度与执行连贯性。
4.交付与质量管控
对项目交付准时率、产品质量及客户满意度承担直接责任。
推动各重点项目按计划达成关键节点目标。
5.团队组织与文化建设
组建并带领一支专业、高效、执行力强的运营队伍。
倡导透明沟通、责任明确、结果导向的团队氛围。
成功标准
入职90天内完成跨文化沟通机制、流程体系及周度运营节奏的建立。
入职6个月内实现交付准时率超95%，跨部门协作效率明显提升。
入职12个月内构建支撑公司由100人规模向150–200人过渡的运营架构。
任职要求
本科及以上学历。
具备海外工作或生活经历者优先考虑。
五年以上高级运营管理经验，有医疗器械或硬件领域背景者优先。
出色的中英文表达与沟通能力，能有效衔接海外客户与中国团队的需求。
具有流程体系建设及组织规模化发展的实战经验。
情商高，执行力强，具备快速判断与决策的能力。
上班时间
9:00-12:30，13:30-18:00，大小周。
我们是一家拥有约100名员工的快速成长型医疗科技企业，主要服务北美、欧洲、澳大利亚、日本及韩国市场。
公司的核心管理团队、研发、工程、供应链与制造资源均设于中国深圳。
该岗位的核心价值在于：在“国际客户需求”与“本土团队执行”之间建立高效、精准、透明的跨文化协作通道。
首席运营官将作为CEO在运营管理上的首要搭档，主导公司整体运营体系的搭建、实施与持续优化，保障企业具备稳定的国际化交付能力与卓越的运营表现。
核心职责
1.运营体系搭建与优化
统筹管理研发、工程、项目管理、供应链、生产及质量等关键职能部门。
设计清晰、可扩展且可复用的流程框架，提升运营效率与交付一致性。
2.跨文化协同与信息传递
准确解读海外客户的技术规范、标准与需求，并转化为内部可落地的任务指令。
协调中国执行团队与海外客户在进度、质量和优先级方面的对接工作。
优化跨文化沟通模式，降低误解、返工和重复沟通的发生率。
建立稳定、可预期的沟通机制，确保客户期望与团队执行高度对齐。
3.日常运营决策支持
在CEO授权范围内独立推进运营事项决策。
及时化解部门间协作障碍，提升组织响应速度与执行连贯性。
4.交付与质量管控
对项目交付准时率、产品质量及客户满意度承担直接责任。
推动各重点项目按计划达成关键节点目标。
5.团队组织与文化建设
组建并带领一支专业、高效、执行力强的运营队伍。
倡导透明沟通、责任明确、结果导向的团队氛围。
成功标准
入职90天内完成跨文化沟通机制、流程体系及周度运营节奏的建立。
入职6个月内实现交付准时率超95%，跨部门协作效率明显提升。
入职12个月内构建支撑公司由100人规模向150–200人过渡的运营架构。
任职要求
本科及以上学历。
具备海外工作或生活经历者优先考虑。
五年以上高级运营管理经验，有医疗器械或硬件领域背景者优先。
出色的中英文表达与沟通能力，能有效衔接海外客户与中国团队的需求。
具有流程体系建设及组织规模化发展的实战经验。
情商高，执行力强，具备快速判断与决策的能力。
上班时间
9:00-12:30，13:30-18:00，大小周。
2025-11-30 07:22
IP属地：广东深圳
职位福利
本科5-10年团队管理研发运营管理产研销战略管理B端医疗器械3C电子
深圳市欧伦医疗健康科技有限公司
未融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
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