江门·鹤山市
职位详情
岗位职责：
1、 负责起草、修改和完善公司相关管理制度和工作流程、岗位说明书。
2、 协助门店做好招聘，拓展招聘渠道，满足各门店及总部的人员需求。
3、 控制人力成本，定期进行人力资源数据分析，提交相关分析报告。
4、 负责管理员工考勤、合同、档案、社保等，确保合规。
5、 协调员工关系，处理劳动纠纷，维护和谐的劳资关系。
6、 关注劳动法律法规政策，根据变化适时更新制度文件，规避用工风险。
任职资格：
1、 大专以上学历，熟练使用办公软件，具备数据分析能力，熟悉劳动法律法规及政策。
2、 抗压能力强，忠诚，职业素养好；具备良好的沟通协调、组织策划和问题解决能力。
3、 3年以上人力资源管理工作经验，餐饮连锁行业经验者优先，具备丰富的实践操作能力。
薪资福利面议
1、 负责起草、修改和完善公司相关管理制度和工作流程、岗位说明书。
2、 协助门店做好招聘，拓展招聘渠道，满足各门店及总部的人员需求。
3、 控制人力成本，定期进行人力资源数据分析，提交相关分析报告。
4、 负责管理员工考勤、合同、档案、社保等，确保合规。
5、 协调员工关系，处理劳动纠纷，维护和谐的劳资关系。
6、 关注劳动法律法规政策，根据变化适时更新制度文件，规避用工风险。
任职资格：
1、 大专以上学历，熟练使用办公软件，具备数据分析能力，熟悉劳动法律法规及政策。
2、 抗压能力强，忠诚，职业素养好；具备良好的沟通协调、组织策划和问题解决能力。
3、 3年以上人力资源管理工作经验，餐饮连锁行业经验者优先，具备丰富的实践操作能力。
薪资福利面议
2025-11-19 15:02
IP属地：广东
职位福利
大专5-10年
江门和恒餐饮管理有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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