设备工程师招聘平台发布信息： 岗位职责： 1、负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作，确保设备正常运转。 2、对备用零件进行管理，确保使用标准、账实相符。 3、与门店的沟通协调。 4、及时反馈异常问题。 任职资格： 1、全日制专科及以上学历；电子及机械等相关专业优先 2、设备维修相关工作经验；大型连锁企业工作经验优先，具备标准化管理经验；咖啡行业维修相关工作经验优先 3、需要具备低压电工证和健康证（可办） 4、能够接受差旅安排 薪资：8-12K

岗位职责： 1、负责公司各类检测设备的日常巡检与维护，保障设备稳定运转； 2、建立并落实设备管理制度，改进操作规范，提高设备运行效率； 3、实时跟踪设备运行情况，快速识别并排除故障，降低设备停机率； 4、参与新设备选型评估及安装调试工作，配合完成技术资料整理与归档； 5、开展设备使用培训，增强团队操作水平与安全生产意识。 任职要求： 1、了解检测设备及其应用领域，具备相关设备管理实践经验； 2、具备较强的故障分析与处理能力，能独立应对设备突发问题； 3、拥有良好的沟通协作能力，可顺畅对接内部人员及外部供应商； 4、做事严谨负责，具备高度的责任感和团队配合意识； 5、持有相关设备操作资质证书者优先录用。

1.负责ICCP/MGPS/SED设备的顺理保养2.对单船修理项目的全程服务质量、安全、失效性全面把控和沟通协调；3.由于我司服务的船舶百分之90以上为外籍船舶，需要工程师具备一定的英语口语沟通能力及英文说明书和完工服务报告的英文读写能力；任职要求：1.大专及以上学历，英文沟通良好；2.有船员（轮机员或电机员）和船舶修理从业经验优先考虑；3.由于船舶修理行业的特殊性，项目作业地点经常变动，需要工程师有吃苦耐劳的精神,能够配合项目经常出差；

岗位职责： 1、负责公司各类检测设备的日常巡检与维护，保障设备稳定运转； 2、建立并落实设备管理制度，优化操作规范，提高设备运行效率； 3、实时跟踪设备运行情况，快速识别异常并排除故障，降低停机频率； 4、参与新设备选型评估及到货后的安装调试，配合完成技术资料整理工作； 5、开展设备操作培训，增强团队人员的操作水平与安全防护意识。 任职要求： 1、了解检测设备及其所属领域专业知识，有设备运维相关经验； 2、具备较强的故障诊断与处理能力，可独立完成设备问题处置； 3、拥有良好的协调沟通能力，能与内部团队及外部供应商顺畅对接； 4、做事严谨踏实，具备高度的责任感和协作精神； 5、持有相关设备作业资格证书者优先录用。

职位要求： 1.参与项目中部件及零件的图纸分解与绘制工作； 2.负责生产过程中问题的记录与反馈，核对实际生产情况与设计图纸的一致性； 3.编制生产现场涉及图纸变更、零部件修改的相关通知文件； 4.参与新产品试制、试验及后续整改工作； 5.负责老产品的结构优化与改进设计； 6.完成领导安排的其他相关任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类、电气类等相关专业； 2.熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件操作。

主要学习夜班管理情况

一、岗位职责 1.负责公司内与传感器应用及SMT（表面贴装技术）相关设备的日常巡检，依据既定的巡检流程，每天详细检查设备的运行状况，及时记录设备参数、运行状态等信息，确保设备的稳定运行，降低设备突发故障的概率。 2.制定并执行传感器及SMT设备的定期维护保养计划，按照设备制造商的建议以及公司内部规定，每月对设备进行深度保养，包括但不限于清洁设备关键部件、校准传感器精度、检查SMT设备的贴装头、传输轨道等部件的磨损情况，确保设备始终处于最佳运行状态。 3.当设备出现故障时，迅速响应并进行故障诊断。凭借在传感器及SMT领域的专业经验，准确判断故障原因，及时修复设备故障。对于常见故障，需在2小时内完成修复；对于复杂故障，应在1个工作日内给出故障解决方案，并协调相关资源尽快完成维修，保障生产的连续性。 4.为生产部门提供有关传感器及SMT设备操作方面的技术支持。针对新员工，组织系统的设备操作培训，使其在入职1周内熟悉设备基本操作流程；对于生产过程中员工遇到的设备操作问题，及时给予现场指导，确保生产活动顺利进行。 5.依据生产需求，对传感器及SMT设备的性能进行优化。通过调整设备参数、改进设备布局等方式，提升设备的生产效率和产品质量。每季度至少完成一次设备性能优化项目，使设备的生产效率提升5%以上，产品不良率降低3%以上。 6.参与新产品导入过程中与传感器及SMT设备相关的工作。在新产品试生产阶段，根据产品特性对设备进行调试和适配，确保设备能够满足新产品的生产工艺要求，及时反馈并解决设备与新产品工艺不匹配的问题，助力新产品顺利实现量产。 7.建立和完善传感器及SMT设备的相关技术文档，包括设备操作手册、维护记录、故障案例库等。每次设备维护、故障维修后，及时更新文档信息，保证文档的准确性和完整性，为设备的后续维护和管理提供有力支持。 8.与采购部门协作，参与传感器及SMT设备零部件的选型和采购工作。根据设备维护需求和技术发展趋势，提供专业的零部件选型建议，协助采购部门评估供应商提供的零部件质量和性能，确保采购的零部件能够满足设备的使用要求。 9.与研发部门紧密合作，参与传感器及SMT相关新技术、新工艺的研究和应用。积极提供设备方面的专业意见，共同探索如何将新技术、新工艺应用于公司现有设备，提升公司整体的技术水平和竞争力。 二、任职要求 教育背景：本科及以上学历，电子工程、自动化、机械工程等相关专业优先。 工作经验：拥有2年以上设备工程师工作经验，其中至少1年以上传感器相关经验及SMT经验。熟悉常见传感器的原理、应用及维护，熟练掌握SMT设备的操作、调试与维护。 技能要求：具备扎实的电气、机械知识，能够读懂设备电气原理图、机械结构图；熟练使用各类检测工具及仪器仪表，如万用表、示波器、频谱分析仪等；掌握设备故障诊断与排除方法，能够快速定位并解决设备问题；熟悉设备维护管理体系，具备制定和执行设备维护计划的能力。 能力素质：具备良好的问题解决能力，能够在复杂情况下迅速分析并解决问题；有较强的学习能力，能够快速掌握新设备、新技术；具备优秀的团队协作精神，能够与不同部门有效沟通协作；工作认真负责，具有较强的责任心和执行力，能够承受一定的工作压力。 三、工作待遇 薪资福利：我们提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和经验面议。同时，公司为员工缴纳五险一金，提供完善的福利待遇，包括带薪年假、节日福利、定期体检等。 职业发展：公司注重员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和丰富的培训机会。设备工程师有机会晋升为设备经理，负责整个设备管理团队的工作；也可以选择技术专家路线，专注于技术研发和创新，为公司的技术发展提供支持。 四、工作地点 湖南平江，五险一金在湖南平江缴纳，特殊情况除外。

岗位职责：大专及本科类 1）负责设备的安装工作 2）承担设备的日常维护任务 3）对接机械供应商，确认加工部件满足设计标准

岗位职责： 1、负责车间日常生产作业，依照工艺流程完成各环节操作； 2、根据生产工艺单要求准确进行产品配制，保障产品质量达标； 3、跟进生产线运行进度，协调处理生产过程中出现的品质、设备等异常情况； 4、配合完成上级交办的其他辅助性工作任务。 任职要求： 1、中专或大专学历，机械相关专业优先考虑； 2、对机械加工有热情，愿意在制造行业长期发展； 3、态度端正，责任心强，具备良好的执行力和团队协作精神； 4、本岗位欢迎无工作经验的应届毕业生或实习生投递。 工作时间： 上午8:00-12:00；13:30-17:30；18:30-20:30（加班安排视实际生产需求而定），月出勤26至27天。 福利待遇： 综合月薪5-8k，提供4-6人间免费住宿，选择外住享住房补贴，水电费用均摊，三餐免费供应，未就餐可领取餐补，缴纳五险一金，设有全勤奖励，节日福利，生日礼品，精益改善奖金，入职专项培训。

岗位职责: 1.作为屠宰、分割环节后备管理人才进行培养 2.参与生产流程的优化与持续改进工作 岗位福利： 缴纳五险社保，提供住宿并承担水电费用，设有福利餐厅，三餐仅需12元（早餐2元、午餐6元、晚餐4元），支持微信支付，享受吃一付一优惠，另有节假日福利、超产奖励及年终奖金

上海城项目招聘保安60岁以内55岁以内，必须有保安证，工资3700元，联系人王先生

上海浦东周浦店 灶台8500—12000（具体看能力面谈，年轻的可以培训） 切配6000➕（具体看能力，也接受学徒） 勤杂4500—5000 打包5000—6000 以上岗位吃苦耐劳，服从调度即可，不会可以教 要求过年不**家洗衣机，热水器，宿舍很近 月休2-3天。要求有责任心。(菜品简单易上手)，捣浆糊勿扰， 自营品牌店发展空间大，能力强的人可以内部晋升门店合伙人，责任心强想再创辉煌的预约热线

岗位名称：气保焊工； 岗位要求：1.；2.年龄要求：46岁以下；3.技能要求：需要持有焊工证。 薪资待遇：1.时薪：30元/小时（第一个月），第二个月时薪为31元/小时；2.工作时长：每天工作1012小时；3.餐饮福利：提供两顿饭；4.综合薪资：800012000元；5.计薪天数：；6.离职结算：工作的，工资结算为每小时25元。

这个月27号礼拜一有谁有空吗？五州大道有一桌有空的时候联系我，

上海市奉贤区招聘熟练的塔吊指挥工，要求年龄45岁以下，月薪约5900元，加班按小时计算有额外收入，提供工地宿舍，每月发放生活费，年底统一结算薪资，需求熟练工人。

1. 学历与专业要求 -矿山机电、机电一体化、采矿工程等相关专业大专及以上学历。 -具备中级及以上相关专业技术职称（如工程师、高级工程师）优先。 2. 工作经验要求 -5年及以上矿山机电设备管理、安全运维相关工作经验。 -2年及以上矿山机电副矿长、机电科长等中层管理岗位任职经历。 -熟悉露天矿或井下矿（需明确矿型）机电系统全流程管理优先。 3. 资质证书要求 -持有矿山安全管理人员资格证（必备，需通过应急管理部门考核）。 -具备矿山机电相关特种作业操作证（如高低压电工证、防爆电气设备检修证）优先。 -有注册安全工程师（矿山专业）证书者优先。 4. 专业能力要求 -精通矿山提升、运输、通风、排水、供电等核心机电系统的选型、安装、调试与维护。 -熟悉国家矿山安全规程、机电设备相关法律法规及行业标准。 -具备机电事故应急处置能力，能制定并落实设备安全隐患排查方案。 -掌握成本管控方法，能统筹机电设备采购、维保预算与人员配置。 5. 综合素质要求 -具备较强的领导管理、沟通协调能力，能统筹机电团队开展工作。 -具备高度的安全责任意识，能严格执行矿山安全生产管理制度。 -适应矿山现场工作环境，能接受驻矿或倒班工作安排。

岗位职责： 1、负责公司产品的专业安装、调试与维护； 2、为客户提供技术支持和现场服务，确保设备正常运行； 3、定期进行设备巡检，及时发现并解决潜在问题； 4、会使用简单的OFFICE办公软件。 任职要求： 1、能独立完成设备安装，有设备维护和调试工作经验的优先； 2、拥有良好的客户服务意识，能够独立处理技术问题； 3、具有较强的团队合作精神和问题解决能力； 4、能够适应长期出差，吃苦耐劳，具备一定的抗压能力。 5、有电工证、登高证、电焊证的优先考虑。

急聘: 1、PMC管道、防腐工程师，大专及以上学历，中级及以上职称，有10年以上石化、煤化工行业项目管道或防腐专业管理工作经验，大型施工单位专业出身，有PMC管理经验，工作地点伊犁，年龄50岁以内，工期1年左右。 2、EPC项目安全工程师、电气/仪表工程师、土建工程师、管道工程师、质量（安装）工程师等，大专及以上学历，中级及以上职称，有7年以上石化、煤化工行业项目相关专业管理工作经验，施工单位专业出身，工作地点图克、晋城、榆林、准东等地，具体根据面试确定，年龄45岁以内，工期1-2年不等。 联系人杨先生，手机（企业），工资待遇面议，项目提供吃住，，有意向者请及时联系，春节前面试确定，节后上岗，谢谢！

工作地点在启东或者南通，不能接受者勿扰 岗位职责： 1.负责环保设备的日常巡检、维护保养及故障处理，确保设备稳定高效运行 2.对运维过程中发现的问题进行记录、分析并提出优化改进建议，提升系统运行效率 3.配合工程项目实施现场技术支持，完成设备调试、验收及相关技术文档整理 4.定期为客户开展设备使用培训，提供专业、及时的售后服务支持 5.遵守安全操作规程，落实现场安全管理要求，保障运维作业安全规范 任职要求： 1.学历不限，具备环保、机电、自动化等相关专业背景优先 2.有1-3年相关设备运维或工程服务经验者优先，优秀应届生亦可考虑 3.熟悉常见环保治理工艺及设备原理，能适应短期出差和现场作业环境 4.具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责，能独立解决问题 5.持有相关职业资格证书或特种作业证者优先录用

诚聘 1、物料员： 岗位要求：懂基本电脑操作，有半年以上物料员及结单工作经验; 待遇面谈：岗位可月薪制（6500~7000元）可底薪+加班+岗补。 2、IQC: 负责来料检验与日常工作安排。 待遇面谈：岗位月薪制（6500~7000元） 3、贴合组长： 岗位要求：一年以上同行业相关工作经验。待遇面谈 4、设备工程师： 岗位要求：会调试科创捷和精科达设备，三年以上同行业相关工作经验。待遇面谈 联系方式：（） 地址：深圳市宝安区福海街道新田社区 福瑞路139号 河源龙川（宝安）科技创新中心4楼 创义信光电 欢迎自荐或推荐，。

岗位职责： 1、承担风机产品的设计与研发工作，主导智能型风机的整体方案设计，涵盖结构布局、流体动力学性能等关键环节； 2、融合人工智能技术，推进风机运行的智能化升级，开发如智能调速、自适应调控等功能。例如，通过AI模型依据环境温湿度等参数动态调整风机转速，实现高效节能与舒适体验的平衡； 3、协同研发团队，开展风机系统级设计优化，持续提升产品整体性能表现； 任职资格： 1、本科及以上学历，机械工程、航空航天工程、流体力学、声学等相关专业背景； 2、精通结构设计软件及CFD仿真工具，如ANSYSFLUENT、CFX、STAR-CCM+等； 3、掌握风机基本工作原理与构造，具备气动性能与噪声分析经验者优先考虑； 4、熟悉流体力学、气动噪声及振动相关理论，可独立完成仿真建模与分析任务； 5、具备扎实的数据分析能力与问题解决能力，能基于仿真数据提出有效改进措施； 6、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能够跨部门高效配合完成项目推进；

岗位职责 1、旋翼/转换过渡/固定翼飞行控制律设计开发； 2、飞行控制闭环仿真环境搭建和仿真测试； 3、支持保障项目机型操稳控制律相关科目试飞； 岗位要求 1、航空宇航科学与技术，控制工程，飞行器设计，自动化等专业硕士及以上学历； 2、熟练掌握MATLAB/Simulink，具有扎实的开环、闭环仿真建模及debug能力； 3、熟悉飞行力学和经典/现代控制理论，熟练掌握控制律频域分析方法，了解固定翼/旋翼飞行仿真建模、操纵品质评估等，有适航取证经验者优先； 4、至少2年以上旋翼、固定翼飞行控制律开发经验，能够独立开展相关研发工作（优秀应届毕业生可放宽）； 5、具有飞行控制律开发兴趣和良好的持续抗压能力。

岗位职责： 1、版型开发 1)分析竞品的版型与规格，进行系统性归纳、整合与评估，搭建竞品版型资料库。 2)梳理公司全品类产品的版型结构，统一各品类规格标准，保障跨品类间的规范性与协调性。 3)构建核心品类的基础版型体系，确保不同款式间版型风格统一，并契合品牌定位要求。 2、样品实现与工艺开发 1)制定季度样品开发计划，并跟进各阶段执行进度，确保节点按时完成。 2)带领团队解读设计图稿，识别潜在工艺难点，与设计端沟通优化方案，在保留设计理念的前提下解决可制造性问题，预防大货生产中的质量风险。 3)组织样品及批版评审会议，汇总修改意见并及时反馈至生产工厂或相关生产支持部门。 4)落实产品试穿试用流程，收集使用反馈，形成试用报告并与相关部门共享结果。 5)对合作工厂的研发能力与开发表现进行定期评估与管理。 3、完整技术包转交 1)按照开发节奏推进样品评审，完成意见整理与信息核对，确保技术资料移交准确无误。 2)在开发过程中完成材料与工艺的匹配测试，输出样品风险评估文件，提前识别并规避量产隐患，保障产品可落地性。 4、专业极限产品的研究与开发 1)跟踪户外领域流行趋势与前沿技术，掌握新型材料与先进工艺，并有效应用于产品开发中。 2)收集行业相关信息，分析竞品在新材料、新结构、新工艺方面的应用，持续推动产品迭代升级。 3)具备针对极端环境需求的定向开发能力，满足特定场景下的户外使用要求。 5、部门内部管理工作 1)指导下属员工提升专业技能，制定个人工作目标并监督实施过程。 2)负责团队人才建设，开展培训、绩效评估与人员选拔工作。 3)合理分配部门工作任务，优化人力配置，提升整体工作效率。 4)编制部门年度预算方案，严格控制各项费用支出。 5)牵头制定和完善部门管理制度，并推动制度执行与落地。 完成上级交办的其他工作任务 任职资格： •热爱户外运动及相关产业，具备户外产品开发实际经验者优先。 •精通产品版型与制作工艺，熟悉行业发展趋势与技术动态。 •拥有扎实的户外产品研发背景和一定的理论知识储备。 •具备较强的产品创新能力以及良好的跨部门沟通协作能力。 •具备优秀的计划统筹能力和执行力。 做五休二，早九晚六

岗位概要：负责复合材料产品的结构设计、军用车辆及高铁地铁等内饰系统的设计、工艺性分析与开发工作。运用复合材料专业知识，完成从概念设计、详细设计到试制跟产的全流程技术工作，确保产品在性能、成本、质量和可制造性方面达到最优平衡，确保内饰设计满足严格的军标、战术指标和可靠性要求且满足项目需求。 岗位职责： 一、职责表述：设计与开发 1.负责军用车辆、高铁地铁等内饰系统的整体布局、概念设计和详细结构设计； 2.主导完成内饰部件（如仪表板、操控台、座椅、隔热隔音层、内部装饰件等）的3D建模、2D工程图纸发布及数据管理。 二、职责表述：材料与工艺 1.参与复合材料体系的选型（如树脂、纤维、芯材等），了解其物理、化学及力学性能； 2.深入理解并参与制定复合材料的制造工艺（如热压罐、RTM、真空导入、缠绕、铺放等），确保产品设计的工艺可行性； 3.与工艺工程师紧密合作，解决产品从设计转向制造过程中出现的技术问题。 三、职责表述：试制、试验与保障 1.支持样车试制，跟踪模具设计、解决内饰装配与集成问题，负责设计变更管理； 2.制定内饰系统的试验验证方案，并跟进试验过程，对不合格项进行设计改进； 3.参与技术保障，为已列装车辆提供内饰方面的技术支持和改进建议。 四、职责表述：法规、标准与需求贯彻 1.深入理解并贯彻与军车内饰及复合材料相关的国军标（GJB）、军用规范及车辆通用标准； 2.准确理解用户战术需求，并将其转化为具体、量化的设计输入条件。 五、职责表述：项目管理与协作 1.参与项目团队，按项目节点要求完成设计任务； 2.与内外部的客户、供应商及相关部门（如质量、采购、生产）进行有效技术沟通与协作； 3.领导安排的其他任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，复合材料、材料科学与工程、力学、飞行器设计、机械工程等相关专业； 2.具备3年及以上汽车内饰设计经验，有军车、方舱、房车、高铁、地铁、船舶、航空及改装车等内饰设计经验者优先； 3.精通复合材料力学、材料力学、结构力学等理论知识； 4.熟练使用二维、三维绘图软件（CAD、SolidWorks、UG、CATIA等）； 5.有碳纤维、玻璃纤维及芳纶蜂窝等复合材料在军工或航空航天领域应用经验者优先； 6.具备极强的创新意识、责任心和严谨性；拥有出色的分析问题和解决复杂技术问题的能力；具备优秀的跨专业团队协作和沟通能力；能承受高强度研发压力，具备良好的学习能力；具备强烈的保密意识。 职位福利：五险一金，双休，免费提供员工宿舍，免费提供员工餐，带薪休假。

岗位职责: 1、完成二维CAD给排水施工图纸中构件的标注任务； 2、执行上级交办的其他相关工作。 岗位要求: 1、建筑、暖通、给排水、结构、电气等相关专业背景，具备识读施工图能力者优先； 2、具备较强的分析判断力、逻辑思维能力和归纳总结能力； 3、熟练操作AutoCAD、天正等绘图软件； 4、工作积极主动，擅长沟通协调，责任心强，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、承担产品机械结构及管路系统的设计任务 2、为生产流程优化、工艺改进和技术迭代提供技术支持，并完成相关资料的收集与整理 3、负责产品技术文档的编制与管理，参与项目申报、专利申请等相关工作 4、全程跟进产品的测试验证、调试运行及批量投产环节 任职要求： 1、需具备3年以上机械设计相关工作经验，有医疗器械领域背景者优先考虑 2、具备良好的沟通表达能力、团队合作精神和学习能力，工作积极主动 3、具有创新思维，掌握一定的产品开发经验与专业技术基础 待遇：10-15k，五险一金，双休，年假 国企投资医疗器械公司，平台稳定

1、持有一级消防工程师资格证书，具备消防工程相关工作经验； 2、主要负责消防设施的检测、评估以及消防维保工作； 3、具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 4、需全职上岗，能迅速到岗并承担消防工程项目及团队管理工作； 5、有1-3年消防维保经历或工程师岗位经验者优先考虑； 年龄要求：35-45岁， 福利待遇：五险＋提供住宿， 薪资范围：10000-15000

岗位要求： 1、负责原材料的验证工作，制定材料质量标准、检测方法及相关技术规范； 2、结合市场动态与客户实际需求，开展材料体系的改进与升级，并推进创新成果的专利申报； 3、主导材料成本优化设计，持续推动产品质量提升与工艺改善； 4、完成技术资料的收集、整理及系统化归档管理； 5、落实5S现场管理理念，提升工作效率与工作环境。 任职要求： 1、本科及以上学历，高分子化学与物理、有机化学、有机电子材料、液晶材料等相关专业背景； 2、具备3年以上UV涂料、UV胶、高分子材料、液晶材料或有机合成材料相关研发经验； 3、熟悉UV涂料、UV胶、高分子导电油墨、液晶材料、高分子薄膜及有机合成材料的开发流程； 4、具有良好的职业道德，工作认真负责，具备较强的抗压能力； 5、具备优秀的团队合作意识，良好的时间规划能力和自我推动力。

职位详情： 1.提供高水平的售后技术支持：在客户现场完成三坐标等设备的安装、拆卸、维修、故障诊断及日常维护等工作。——70% 需接受出差安排，主要覆盖江浙沪地区，极少涉及周末加班。持有驾照者优先考虑。 2.与客户进行高效沟通：具备良好的服务意识，能够与客户建立并维持良好合作关系，具备熟练的英语读写能力。——20% 3.负责服务类报价单制作及相关服务合同的处理工作。——10% 要求： 教育背景—大专及以上学历，技术类相关专业。 机电类专业背景者优先。 具备2年相关领域工作经验。 熟练操作各类调试工具。 优先条件： 有精密设备安装调试经验； 熟悉工业电子、机械设备或计算机系统的故障排查； 具备三坐标测量机的安装与故障处理经验。 可考虑机电类应届毕业生，薪资范围6-8k；具有三坐标等相关经验者，薪资可协商。

职责描述： 1、依据项目需求开展夹具机械结构及零部件的设计工作，制定技术方案（含气动与液压回路设计）； 2、负责夹具机械部分的详细设计，涵盖机加工零件与外购件的选型及供应商协调管理； 3、参与自动化夹持功能模块的研发，配合团队完成技术创新任务； 4、承担非标项目的三维建模、二维图纸输出以及BOM等工程文档编制，跟进零件加工过程中的质量控制； 5、协助处理项目执行中出现的技术难题，联合装配工艺团队提出可行的技术改进措施； 6、与德国团队协作，共同推进大型项目中一个或多个关键部件的开发与落地； 7、负责项目资料的整理、归档及相关操作说明文件的编写； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2、具备5年以上机床自动线夹具或手动工装夹具开发经验，拥有成熟应用案例，具备技术项目实施与管理能力，熟悉产品从设计到生产的完整流程； 3、掌握机械设计原理、液压传动原理、热处理、焊接、装配工艺、公差配合及加工工艺知识，熟练使用SolidWorks、CREO、NX、AutoCAD等设计与分析软件； 4、具有五轴机床夹具或龙门加工中心夹具设计经验，特别是在航空航天领域有实际项目经历者优先考虑； 5、具备英语或德语沟通能力，有外资企业工作经验者优先。