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上海松江区1.与业主沟通品牌推广2.有沟通能力3.有经验的工长师傅
500-1000元/天
工长日结兼职
1.与业主沟通品牌推广 2.有沟通能力 3.有经验的工长师傅
工长
工作内容 1。有施工团队 2。江浙沪工地施工 3。全包形式合作,进度付款不拖欠 4。无押金 5懂增项,有能力的工长联系,工地多 任职要求 1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神;2,能够有效解决施工过程中的问题,保证施工顺利进行; 3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解,能够承担相应的工作压力
工长工程师月结全职
有3年以上的施工经验,有装饰装修工程的工作经验,能吃苦耐劳,善于沟通,能做ppt相关资料及会议汇报工作。
工长工程师月结全职
有3年以上的施工经验,有装饰装修工程的工作经验,能吃苦耐劳,善于沟通,能做ppt相关资料及会议汇报工作。
工长工程师月结
要养老大副g17000,工期2-3个月,双人间,上海作业要养老大副g17000,工期2-3个月,双人间,上海作业
上海
7月25日 14:24拨打电话
上海要养老丙二大管14000,工期2-3个月,双人间,作业
14000元/月
工长工程师月结
要养老丙二大管14000,工期2-3个月,双人间,上海作业
上海
7月25日 14:04拨打电话
上海长鑫诚招化学品管工数名工资月结有FRD认证招工长期有效
工长管道安装
上海长鑫诚招化学品管工数名工资月结有FRD认证招工长期有效
上海
7月27日 18:43拨打电话
上海长鑫诚招化学品管工数名500-6008+8工资月结有FRD认证招工长期有效
工长管道安装
上海长鑫诚招化学品管工数名500-6008+8工资月结有FRD认证招工长期有效
上海
7月28日 20:04拨打电话
上海长鑫诚招化学品管工数名500-6008+8工资月结有FRD认证招工长期有效
工长管道安装
上海长鑫诚招化学品管工数名500-6008+8工资月结有FRD认证招工长期有效
上海
7月27日 20:55拨打电话
上海闵行区招工长/工程师
8000-11000元/月
工长
上海市闵行区招工长/工程师
上海奉贤区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
上海市奉贤区招工地小工/杂工
上什月结
上海市静安区陕西南路招聘宵夜炒锅岗位。薪资8500,要求听从安排、不计较,具备炒锅功底。月休4天,节假日1补3,每天工作9小时。经验丰富者请勿打扰。请于下午4:00后致电联系,该号码同步使用。
上海 静安区
7月29日 18:45拨打电话
上海菜包吃包住月结
招聘炉灶师傅,擅长本帮菜和融合菜。薪资8000-9000,另有奖金。做六休一,包吃包住。地址位于上海市杨浦区延吉中路。联系电话:。
上海 杨浦区
7月29日 18:45拨打电话
上海菜川湘菜1-2人月结
上海浦东新区野生动物园对面招聘炉灶1名,年龄30-45岁,主要制作本帮菜、川湘菜及融合菜。要求责任心强、工作稳定,技术不熟练者请勿联系。月休,薪资8000-9000元。地址:南六公路433号。联系电话:(李)。
上海 浦东新区
7月29日 18:45拨打电话
工长工程师月结
招聘|机电,装修施工领班 因项目拓展、常年有活,现面向社会高薪招聘一名机电装修施工领班,要求踏实肯干、技术过硬优先,会看图纸负责任的师傅,常年稳定不空活! 一、招聘岗位 1、(强弱电/水电/设备安装) 2、(工装/家装/整体施工管理) 二、岗位职责 1、熟悉现场施工流程,能独立带队、安排班组施工进度; 2、看懂施工图纸,把控施工质量、安全、工艺标准; 3、负责材料领用、现场对接、工期跟进、收尾验收; 4、服从管理,责任心强,能合理安排工人分工,杜绝返工; 5、能处理现场突发问题,保证项目顺利交付。 三、任职要求 1、有多年机电、装修现场带班经验,熟悉工装、工地整套流程; 2、手艺扎实、懂规范、懂细节,自带班组优先; 3、吃苦耐劳、为人踏实、不偷懒、不磨洋工; 4、有安全意识、服从安排,能长期稳定干活; 5、年龄30-55岁,能适应工地现场工作。 四、薪资待遇 • 薪资面议(高于行业标准),1个月试用期,,保底1万,能力强薪资可谈; • 常年稳定项目,活源充足,不断工、不拖欠工资; • 工期稳定、结账爽快、氛围轻松、长期合作优先 五、我们优势 项目长期稳定、不用到处找活,管理简单、不折腾人,干活踏实、手艺到位,工资绝对准时靠谱。 诚招真心做事、长期稳定的师傅,混日子勿扰!
福建南平招聘总图工程师。
工长工程师
招聘总图工程师。
南平
7月29日 18:29拨打电话
工长月结全职
岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进 2. 组织班组人员开展施工任务,监督作业质量与安全规范执行 3. 编制施工方案、技术交底及验收资料,配合项目竣工交付 4.协调甲方、监理及分包单位沟通对接,及时解决现场问题 5. 对施工材料、设备及人员进行统筹调度与成本管控 任职要求: 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑/安装/市政等施工流程 2.能独立承担现场管理工作,具备较强的组织协调与应急处理能力 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产条例 4.持有施工员证、安全员证或建造师资格证者优先 5. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地环境,具备良好沟通表达能力
工长月结全职
北京市密云区招工长/工程师(施工工长)岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进 2.组织班组人员开展施工作业,监督施工质量与安全规范执行 3. 参与技术交底、图纸会审及现场问题处理,及时反馈并落实整改 4.编制施工日志、验收资料及工量统计,配合项目结算与验收工作 5.协调甲方、监理及分包单位,保障现场沟通顺畅与协作高效 任职要求: 1. 具备工长或工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑施工流程,有铁路施工经验者优先录用。 2.熟练掌握施工规范、质量标准及安全生产管理要求 3. 具备良好的组织协调能力与现场应变能力 4. 能适应密云区施工现场环境,责任心强、踏实肯干 5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
工长月结全职
房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 (一)协助进度管控 按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。 巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。 (二)配合质量管控 落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。 (三)现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 (四)材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。 (五)班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。 了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
工艺师
1.2-1.8万元/月
工艺工程师PE5-10年大专
岗位职责: 1. 按时高效完成工艺单制作,依据设计制单要求,对各部位工艺细节进行清晰、全面的标注,确保内容详尽准确。 2. 负责确认样、产前样、大货色板及相关样衣的审核与检测(封样)工作。 3. 在样衣封样前,需与业务部门共同确认大货最终定板内容(含大货面料、绣花、印花、洗水工艺及装饰配件),并核对标准产前样,在样衣悬挂“确认卡”后归档保存,作为后续大货生产的参考依据。 4. 开款前向跟单人员或合作工厂详细说明各部位工艺要点,预判潜在问题,并将说明内容张贴于对应样板处。 5. 对生产过程中的尺寸规格、工艺执行及产品质量进行监督与管控,及时发出大货工艺预警,确保产品按产前样标准达标生产。 6. 完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、具备5年以上服装工艺师岗位工作经验; 2、了解版型结构,具有一定的时尚审美能力,可独立完成服装工艺单编制; 3、熟悉针织、梭织等各类服装产品的工艺制作规范; 4、具备良好的沟通协调能力,能与生产一线顺畅对接,保障各环节依工艺要求推进; 5、精通服装生产中的技术难点及完整工艺流程,能够指导纸样制作与样衣实现; 6、工作积极主动,态度严谨负责,具备良好亲和力与团队协作精神。
高级设备主管
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年本科食品/饮料
岗位职责: 1、配合总经理推进新工厂筹建工作; 2、统筹新工厂设备体系的规划与系统化管控(涵盖牛羊肉加工、熟食加工领域); 3、依据新工厂发展蓝图,协同上级制定设备采购方案,主导设备选型与申购流程; 4、负责生产设备的运行维护及日常管理工作; 5、指导设备优化与技术改进,制定设备管理策略及相关计划,包括预算编制、维护保养与更新升级等; 6、确保旧车间向新车间平稳过渡与衔接 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械、工程、自动化等相关专业背景; 2、具备5年以上设备管理或设备维护工作经验者优先考虑; 3、熟练使用CAD制图相关软件; 4、熟悉食品加工厂的生产工艺及配套设备; 5、有外资企业从业经历,具备进口设备维修经验者优先; 6、具备较强的学习能力、客户意识、工作认真踏实 新工厂地址(奉贤区金汇镇工业路777号)
生产文员
4000-5000元/月
工厂文员1-2人月结1-3年高中全职
会办公自动化,会三维图优先,三年或以上车间经验,懂函数优先。头脑灵活,学习能力强,(主要工作内容:车间生产数据统计,各种表格制作,图纸记录,图纸数据汇总,图纸打印,办公室卫生打扫,以及其它领导安排的工作)
厂长
2000-3000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验
一)车间生产管理 1.依据公司管理制度及车间实际情况,牵头开展分厂生产管理方案的拟定工作。 2.根据公司下达的生产任务,牵头组织物料需求计划与生产作业计划的编制。 3.统筹车间生产运行,把控生产节奏,协调处理突发问题,保障生产目标达成。 4.推进车间5S与安全管理执行,识别现场问题并推动整改闭环。 5.主导车间精益生产相关活动的实施与落地。 6.组织车间产品质量监督工作,跟进质量提升措施的执行效果。 (二)工艺管理 1.牵头开展行业先进工艺、技术及设备的调研与引入工作。 2.组织对设备及产线工艺方案的技术评估、技术交流、商务对接及导入实施。 3.推动现有产品线生产工艺、加工技术及工时标准的评审与优化。 4.负责新产品工艺流程的设计、论证、规划及导入执行。 5.持续推进制造相关流程的优化,提升工艺技术水平。 6.组织解决生产过程中出现的工艺异常,落实故障排查与改进。 (三)精益管理 1.组织制定并实施分厂精益生产推进计划。 2.开展分厂业务流程分析,挖掘精益改善潜力点。 3.推动分厂精益项目落地,定期开展评比与各车间精益执行情况督导。 (四)培训和人才队伍建设 (五)日常管理 任职资格 1.全日制本科及以上学历,机械制造类相关专业,具备中级或以上职称; 2.具有5年以上生产制造领域高层管理经验; 3.熟练掌握泵类产品、机械制图、机械加工、工艺技术、生产运营、成本管控、精益生产、5S管理及质量管理等相关专业知识; 4.具备优秀的计划统筹、决策判断、沟通协作、组织协调及问题应对能力。
机械设备工程师5-10年大专不需要出差电工证机加工冲压要求有机械设备工程师经验液压机汽车机械经验汽车零部件企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验
核心目标: 保障生产设备(激光切割机/数控车床/冲床/液压床/超声波清洗线/空压机等)稳定高效运转,降低故障频率与维保支出,助力生产任务顺利完成。 主要职责: 1. 设备维护保养 · 制定并落实设备点检、润滑及预防性维护的规范与执行计划。 · 及时判断并处理设备异常,缩短停机周期。 · 监控设备运行状况,完善维护过程记录。 2. 设备优化改进 · 统计分析设备综合效率(OEE)、故障频次等指标,挖掘改善空间。 · 牵头实施设备技改、自动化提升及工艺调整,增强运行效能与安全水平。 · 推行节约成本举措(如能耗控制、备件使用优化)。 3. 设备采购与新设备导入 · 参与设备选型评估、技术对比及供应商资质审查。 · 编写设备技术需求文件(URS),负责安装、调试及验收工作。 · 开展操作与维护培训,保障新设备平稳投入运行。 4. 备品备件管理 · 建立关键部件清单(BOM),设定合理库存下限。 · 统筹备件采购、入库检验、仓储管理与周转控制,避免积压浪费。 · 推进国产替代或通用化方案以压缩采购成本。 5. 其他职责 · 确保设备使用符合安全生产与环保要求。 · 更新和归档设备技术资料(图纸、说明书等)。 · 协同相关部门解决现场问题,指导操作员掌握基本维护技能。 任职关键要求: 1. 机械/电气/自动化类专业大专及以上学历 2. 具备5年制造业设备维修经验,有激光切割机/数控车床/冲床/液压设备/超声波清洗线/空压机使用背景者优先 3. 擅长机械与电气系统故障诊断及维修 4. 熟悉设备改良、备件管控及采购流程 5. 能识读工程图纸,掌握PLC基本原理 6. 熟练操作常用办公软件 7. 工作认真负责,动手能力强,具备较强的安全意识与成本观念
食品车间主管
1-1.3万元/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验烘焙食品行业食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.全面负责烘焙食品生产的管理工作,保障产品达到质量规范要求; 2.对烘焙加工各环节进行监督与管控,确保流程执行符合标准规定; 3.策划并落实产品质量优化方案,持续提升产品整体品质水平; 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力及较强的责任意识; 2.熟悉烘焙食品生产工艺及相关技术标准; 3.拥有优秀的团队协作意识与沟通技巧; 4.能够快速响应并有效解决生产过程中的质量问题; 5.有烘焙食品生产企业工作经验者优先考虑; 6、年龄范围35至45岁。
机械工艺工程师
7000-8000元/月
工艺工程师5-10年本科需要出差AutoCADUGSolidWorks
岗位职责: 1.负责新产品工艺流程设计、验证及量产导入,确保工艺可行性与稳定性 2.分析生产过程中的工艺异常,制定改善方案并推动落地,提升良率与效率 3.编制与维护作业指导书(SOP)、工艺参数表等技术文件,保障标准化执行 4. 协同研发、品质、生产等部门开展跨职能问题攻关,优化制程能力 5.参与新设备、新材料的工艺评估与导入验证,支持产线技术升级 任职要求: 1.本科及以上学历,机械、材料、电子、自动化等相关专业优先 2.具备工艺工程师相关工作经验,熟悉制造业生产流程与工艺管理逻辑 3.熟练使用CAD、Excel等工具,具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 具备良好的沟通协调能力与问题解决意识,责任心强、执行力佳 5.适应生产现场工作环境,能配合产线需求灵活响应
工艺工程师PE3-5年本科装配工艺钣金工艺总装工艺
岗位职责: 1.依据PDP流程,承担产品开发中工艺相关任务,开展操动机构零部件的可制造性评估及制造成本测算; 2. 参与生产装配工艺设计,协助完成供应商制造工艺能力及资质评审; 3. 参与PFMEA分析,并协同推进制造与装配工艺的持续优化与改进。 任职要求: 1. 学历:本科,机械、车辆工程等相关专业; 2. 工作经验:具备3年以上机械或汽车行业从业经历; 3. 专业知识技能:掌握机加工、钣金成型、表面处理、热处理等工艺技术知识。
其他生产营运人员3-5年本科UG压铸
岗位职责: 一、负责铝合金压铸件开发全过程的技术评审与质量把控,包括: 1、对设计方案、设计数模及工程图纸进行审核与校验; 2、在需要时,可独立承担铝合金压铸件的设计任务,完成三维建模及图纸发布工作 二、提供项目技术支持,涵盖以下方面: 1、参与新铝压铸件供应商的筛选与定点评估工作 2、协助现有供应商开展压铸零件质量问题的分析与闭环处理 3、协同采购与质量部门,评审供应商提交的模具设计方案及相关技术分析资料 4、面对复杂问题能主动调动内外部资源推进解决,必要时及时上报寻求支持 三、支持集团内部相关业务,包括: 1、参与自制铝合金压铸件开发方案的制定与技术评审 2、协助排查和分析自制产品的技术问题 3、配合产线开展工艺验证及与铝合金压铸相关的现场问题处理 四、主导铝合金压铸件问题的应对与解决,具体包含: 1、指导研发团队系统应对开发过程中出现的各类压铸件问题,涵盖压铸成形及机加工环节,牵头制定行动方案,定位根本原因,并输出短期对策与长期改善措施,审核最终报告内容 2、在人力紧张等特殊情况下,能够独立完成相关分析测试工作,查明问题根源并提出有效解决方案,形成完整报告 五、结合既有经验与实际案例,编制并持续优化公司内部铝合金压铸件设计规范和技术检查清单,推动设计流程标准化 六、参与竞品对标分析,重点开展铝压铸件在结构设计、制造工艺及成本构成方面的研究,并输出专业分析报告 任职要求: 1、本科及以上学历,机械类、机电一体化、汽车工程等相关专业背景; 2、具备5年以上铝合金压铸件设计开发经验者优先考虑; 3、熟练掌握三维建模软件操作; 4、具备良好的沟通协调能力; 5、能接受短期出差及加班安排
其他生产营运人员月结经验不限博士材料研发高分子功能材料
岗位职责: 1,开展聚苯乙烯(PS)塑料发泡配方的优化与工艺改进工作; 2,主导新型发泡工艺技术的引入与自主研发; 3,建立并完善发泡材料相关的检测标准与技术规范; 4,承担专利技术布局及科研项目申报相关工作; 5,解决生产过程中出现的技术异常与工艺难题; 任职资格: 1,具备高分子材料或化学专业博士学位; 2,具有本领域实际工作经验者优先考虑; 3,具备较强的创新意识与实验操作能力; 4,具备良好的团队协作与沟通表达能力。
厨师包住包吃1-2人月结
大食堂招聘主灶一名。薪资为9000元,月休三天,包吃包住。工作地址位于宝山杨行镇月城路。联系电话:,可。
上海 宝山区
7月29日 18:45拨打电话
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成高社发[2019]12号
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