岗位职责： 1、根据项目任务书、URS及方案输出技术资料，负责发酵系统、中药提取、冻干精干包系统、配液系统等其中某一制药工程模块的机械设备及结构设计； 2、负责项目技术资料的详细审核与确认，输出三维设计、二维加工图、非标零件设计图、材料BOM表等相关设计资料； 3、设计输出与电气、采购或外协厂商等对接，确保设备控制、零件加工等准确性；并与其他各个部门保持沟通，为生产、质保、服务等相关部门提供技术支持； 4、负责及时解决项目在零件加工、生产装配、调试、设备验收及客户现场交付等过程中出现的技术问题； 5、负责设计优化产品及结构，改善性能，负责产品的技术更新迭代与研发创新； 6、上级交代的其他工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械设计、机械工程等相关专业，优秀者可放宽至大专； 2、1-3年制造行业设计经验，拥有非标设备设计经验者优先（本岗位必须有1年及以上全职的制药设备设计相关经验）； 3、熟练掌握AutoCAD软件，熟练使用Inventor、Solidworks、ProE、UG其中一款三维设计软件； 4、积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力。 其他： 工作时间：8:00-17:00，做五休二，法定节假日 缴纳五险一金、免费工作餐、带薪年休假、每年职工体检、过节福利、年终奖金、调薪机制 薪资范围：10k-25k

有设备非标设计能力优先*熟悉粉体输送包装设备

工作职责 1. 承担卫生洁净类设备、压力容器等专用设备的设计任务，严格执行行业设计规范与安全标准，输出准确的设备图纸、材料清单及报价资料。 2. 全程主导设计项目，涵盖方案论证、详细设计以及设备安装调试阶段的技术支持，确保项目按期完成并顺利交付。 3. 与客户开展技术沟通，精准把握客户需求并转化为可行的设计方案，保证设计成果符合客户预期及生产实际要求。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、机械工程等相关专业背景，具备扎实的专业基础知识。 2. 熟悉卫生洁净类设备或压力容器的设计规范，具有独立完成设计工作的能力，能够高效开展出图和清单编制等任务。 3. 熟练操作CAD及三维设计软件（如SolidWorks、Pro/E等），具备清晰的设计逻辑和严谨的工作作风。 4. 持有压力容器相关资格证书（具备A2类设计审核资质者优先），可独立进行技术交流与方案对接工作。 福利待遇 可提供住宿（名额有限，先到先得），缴纳五险！

岗位职责： 1.负责产品从概念到详细设计的全流程开发与生产设计工作，聚焦轮椅车及失能老人智能床椅的结构研发，确保产品在安全性、稳定性、舒适性及功能实现上符合行业标准与规范。 2.应用先进设计理念，创新机械结构、传动系统与支撑机构的设计，提升承重性能、调节精准度及使用便捷性，持续优化核心性能指标。 3.主持结构设计方案评审，联合电子与软件团队推进机电一体化开发，实现自动翻身、体位监测等智能化功能的集成落地。 4.利用仿真工具开展结构强度、模态等分析，依据模拟结果迭代优化设计方案以控制成本，并制定测试计划，结合实测数据完善产品性能。 5.对接供应商完成材料与零部件的选型评估，统筹质量、成本与交付周期，跟踪技术趋势与市场变化，推动产品迭代升级以增强市场竞争力。 职位要求： 1.机械、结构工程等相关专业背景，具备二类有源医疗器械或轮椅类产品设计经验者优先考虑。 2.熟悉机械原理与力学知识，熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，可独立完成三维建模与二维出图。 3.具备结构仿真与优化能力，掌握ANSYS等有限元分析工具，能开展多维度仿真并指导设计改进。 4.了解常用材料特性及加工工艺，能科学选材并制定可行的制造工艺方案，具备创新思维与实际问题解决能力，适应多样化设计需求。 5.拥有良好的沟通协作能力，能够跨部门协同推进项目，具备项目管理意识，保障研发进度与输出质量。 6.熟悉质量管理体系相关要求。

岗位职责： 1、承担港口机械产品的整体研发与结构设计工作。 2、开展标准化及非标类港口机械设备的设计任务，负责机械设备在厂内安装及现场技术支持服务。 3、主导产品优化与迭代升级，参与部门内部运营及质量管理事务，提供必要的技术支撑与现场协作服务。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历。 2、专业背景：机械设计、机械制造及其自动化、起重机械等相关专业。 3、从业资历：具备十年以上港口机械领域工作经验，同时拥有五年以上起重设备相关工作经历。

岗位职责： 1．独立承担机械/机电类零部件或模块的设计开发 ； 2．撰写设计开发相关技术文件、工程图纸和管理文件，并参与设计质量控制活动； 3．承担新技术预研和开发工作，并生成相关专利文件 ； 4．解决生产和制造过程中的技术问题，提供装配和调试等生产服务； 5．提供制造集成测试验收相关生产服务； 6．与外协单位技术洽谈等相关事宜； 岗位要求： 1．本科及以上学历，机械设计与制造、机电一体化等相关专业； 2．2年以上工作经验； 3．扎实的机械设计、机械原理、机械制造基础、机械制图等基础知识； 4．能独立完成机械结构方案的设计，熟练使用3d和2d设计软件，至少完成精密机械零部件/结构件/钣金件/气动等其中一项通用机械设计； 5．熟悉应用材料，了解各类零件加工工艺和装配工艺，并能够进行基本的零件装配； 6．熟悉机械静力学、动力学和热力学分析过程，可以完成简单的零件分析，并根据分析的结果优化结构设计； 7．能正确对设计对象进行误差、公差及尺寸分配； 8．具有机电类产品开发经历优先； 9．良好的语言及文字表达能力，英语CET-4及以上，能够熟练运用英语进行技术交流、撰写技术文件。 福利：周末双休、五险一金、年终奖、带薪年假、加班补贴、餐补、生日/节日福利、团建旅游等

一、核心专业知识与技能 1）机械设计基础：熟悉机械原理、结构设计及力学分析，具备独立完成产品结构开发的能力（如升降桌支臂、座椅调节机构、靠背等）。 2）材料工艺：掌握铁件、塑胶、压铸件、木材等常用材料的性能特点与加工方式，实现成本与性能的最佳匹配。 3）制造流程：熟知模具开发、样机制作到批量生产的完整流程，保障设计方案顺利落地。 2，人体工学专业能力 1）人体生理与生物力学：基于人体尺寸、动作范围、压力分布进行产品设计，例如座椅支撑结构贴合脊柱自然曲线。 2）人机交互提升：结合用户行为研究优化操作逻辑（如按键排布、调节方式），降低使用过程中的疲劳感。 3，设计工具应用 1）CAD/CAE软件：熟练使用至少一种结构设计与外观渲染软件，完成三维建模、结构仿真及工程图输出。 2）原型验证：通过3D打印或手工打样等方式快速验证设计构想，并持续迭代完善。 二、设计开发能力 1，以用户为中心的设计 1）需求挖掘：借助市场调研与用户访谈提炼真实痛点，如针对长期办公人群的腰部支撑需求。 2）体验改进：依据用户测试反馈优化产品细节，例如调整桌面倾斜角度减轻手腕负担。 2，创新与问题解决能力 1）结构创新：定期提出新产品构想或专利方案（如智能家具中的电子集成设计）。 2）成本效能提升：优化现有结构或工艺方案，实现生产成本降低20%以上。 三、流程与执行能力 1，产品全周期管理 1）项目推进：全程参与从需求定义→结构设计→模具验收→量产导入各阶段，确保按时交付。 2）测试与优化：主导实际场景测试（如模拟连续8小时办公使用），利用数据指导设计改进。 四、综合素养与协作能力 1，关键职业素质 1）市场洞察与创意思维：敏锐捕捉行业趋势与用户痛点，提出具有突破性的解决方案。 2）学习能力：持续关注智能家居办公、物联网等技术发展，推动产品不断升级。 3）自我驱动力：具备强烈的内在动机，主动追求设计创新与技术突破。 2，跨团队协同 1）与市场、供应链、生产等部门紧密配合，准确传达技术要求。 2）负责外部客户OEM/ODM项目管理，协调技术可行性与客户需求之间的平衡。 3）具备在人体工学、健康个护、家居办公、智能硬件、家具等相关领域成功落地且可复制的项目经验者优先

招聘：机械设计 机械设计的工作内容主要包括以下几个方面： 1.需求分析与设计任务制定 与客户或项目团队沟通，明确产品功能、性能、成本等要求。 调研市场需求和技术发展，制定设计任务书。 2.方案设计与优化 提出多种设计方案，进行可行性评估和优化。 3.详细设计与计算 绘制精确的零件图和装配图，标注尺寸和公差。 进行力学分析和运动学仿真，确保设计满足要求。 4.技术文件编制 整理设计文档，包括图纸和测试数据。 5.协同工作与项目管理 与制造、采购等部门协作，解决生产中的问题。 6.研发与改进 参与新产品研发，解决技术难题。 对现有产品进行改进，提高性能和降低成本。 机械设计需要具备扎实的机械工程知识和创新能力，能够熟练使用CAD/三维制图软件，并熟悉制造工艺和材料。 薪资范围:9000-10000元/月（本科学历：机电/机械专业，35岁以内，具体可电话详谈） 四：中午工作餐，交五险+意外医疗保险 放假按国家法定日带薪休假。 上班地址:新寺新申工业区283号 联系人：姜小姐

岗位职责： 1. 独立完成机械设计项目的从概念到实施的全过程。 2. 负责使用Autocad及SoliderWorks3D等设计软件进行产品设计。 3. 需要进行图纸的绘制、修改以及最终输出。有非标输送流水线工作经验。 4. 需要对设计过程进行文档管理，包括资料的编制、更新以及归档。 5. 需要与团队成员进行有效沟通，确保设计满足功能及性能要求。 6. 积极参与团队会议，提出设计改进建议。 7. 完成公司安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 专科及以上学历，专业要求包括机械设计相关专业。 2. 熟练掌握Autocad及SoliderWorks3D等设计软件。 3. 有良好的创新意识，能够独立完成设计项目。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 5. 对机械设计领域有浓厚的兴趣，愿意接受新知识和技术。 6. 能够按时完成公司分配的临时性任务。

【工作内容】 - 承担非标自动化设备的机械结构设计与开发任务，确保满足客户实际应用需求； - 参与项目技术方案的拟定、设计评审及工程图纸的绘制工作； - 与电气、软件等相关团队协同配合，推进项目顺利实施； 【任职要求】 - 大专及以上学历，机械工程或相近专业背景； - 具备5年以上非标自动化设备机械设计或相关领域工作经验； - 掌握机械原理、制图标准及熟练使用常用设计工具（如SolidWorks、AutoCAD）； - 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能接受一定程度的出差安排； - 熟悉使用AB、AS、WB等工具开展强度、疲劳、热力或流体仿真分析者优先录用。

今日日结日结25岁-50岁以内22/小时22/小时主要工作：干杂活，主要搭棚子，搭架子现在报名直接店里集合打酱油的不要干活麻溜的报名[抱拳]要有登高证没证勿扰联系电话:地址:叶榭镇叶新公路39号思溢劳务

上海市浦东新区季景北路家有好宴招聘切配中工一名，工资6500～7000一个月，包吃包住，早九到晚九，下午休息两个小时，宿舍环境卫生好，要求吃苦耐劳，服从安排，过年过节不回去，有意者请联系

持证焊工，200名工作地址:宝山只考平角焊焊工要到45岁，其他工种18-42岁，焊工最高80年，其他工种83年！

招聘油漆师傅，能修色做面漆的师傅，联系人电话

持证焊工，200名工作地址:宝山只考平角焊焊工要到45岁，其他工种18-42岁，焊工最高80年，其他工种83年！

机械设计工程师2名 工作地点：无锡市锡山区承塘路 要求：1。本科及以上学历，1-3年自动化设计或者桁架设计经验 2.SolidWorks 2022版熟练使用，现场也会让画图的3。责任心强，做事认真踏实 待遇：8000-11000(具体面聊)

昆山急需机械设计5名，线体，提升机，项目简单，配合主设细化出图，工价100-110，包吃住，面试定价，工期3个月，做的好可长期，软件sw2022

1.机械设计相关专业，熟练SOLIDWORKS/UG/CAD制图，有船舶设备设计者优先考虑; 2.独立完成整机结构、零部件选型、加工出图、BOM清单编制; 3. 船舶设备有关设计经验优先

一、招聘岗位： 1、水轮机设计工程师 工作内容：按计划完成水轮机及相关配套产品设计，为市场活动提供水轮机、工业服务及相关配套产品设计技术方案设计，参与基础技术研究、按研发计划完成新产品设计技术研发。 任职资格：能源与动力工程、流体力学等相关专业，大学本科及以上学历。 待遇：5000-10000元/月 2、营销员 工作内容：电机销售（驻外省） 任职资格：电机制造、电气工程及其自动化、机械制造及其自动化、营销专业。 驻外地点：西安、沈阳、武汉、广州、成都、贵阳、上海、合肥等 待遇：实习期4200元/月，转正后基本工资+提成。 3、机修钳工 工作内容：公司生产设备，供电设备的检查和维修 待遇：面议 4、装配工 3 名 40 岁以下 (计件) 5、车工 2 名 50 岁以下 (计件) 6、铣工 2 名 50 岁以下 (计件) 7、冲床工 1 名 50 岁以下 (计件) 8、叠压工 1 名 45 岁以下 (计件) 9、绝缘材料工 2 名 40 岁以下 (计件) 10、嵌线工2名 性别不限 40岁以下(计件) 以上所有员工均参加五险、国家法定假日、年休假、餐贴、提供住宿（免费）、有交通车（免费接送）。 二、工作时间 每周5天；每天8小时，按国家法定节假日休假。 需要我帮你整理一份适合你投递的岗位清单吗？

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证及量产导入支持 3. 与工艺、生产、采购等部门协同，解决设计相关技术问题，保障项目进度 4. 对现有产品进行改进升级，提升性能、可靠性及成本竞争力 5.编制设计文档、BOM清单及技术规范，确保资料完整可追溯 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4.熟悉常用机械材料、加工工艺及公差配合标准 5.具备良好的逻辑思维、沟通能力及团队协作意识

岗位职责: 1. 负责金属材料感应热处理工艺的研发与优化 2. 开展金相组织的检测及分析工作 3. 完成公司交办的其他相关任务 任职要求： 1. 心态积极，具备较强的实践操作能力，乐于将理论与实际结合。具有金属材料相关背景者优先；若暂无经验，但学习意愿强烈，亦可培养成长 2. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作。能按时保质完成上级安排的工作任务，具备团队意识，可快速适应并融入团队工作环境

熟练使用CAD及SW软件，单休，欢迎应届生投递简历。有一定的工程力学计算基础人员优先考虑！

一、岗位职责 1.中心规划建设：负责3D打印实验室/车间的整体布局设计，包括设备选型、环境控制系统及安全规范制定； 2.设备集成管理：主导SLM等工业级打印设备的安装调试，建立设备维护体系及故障应急流程； 3.工艺开发支持：协同研发团队优化打印参数，开发新材料适配工艺，制定标准化操作手册； 4.技术培训：对操作团队进行设备使用、后处理技术及质量检测培训； 5.成本控制：通过工艺改进降低耗材损耗，提升设备综合利用率。 二、任职资格 1.教育背景：本科及以上学历，机械工程、材料科学或自动化相关专业，硕士优先； 2.技能要求：精通SolidWorks/Rhino等建模软件，掌握Magics切片工具及G代码编程；熟悉金属/非金属材料特性及后处理工艺； 3.经验要求：3年以上3D打印设备管理经验，主导过200㎡以上打印中心建设者优先； 4.素质要求：具备跨部门协调能力，能独立撰写技术文档及培训材料。

【岗位】：SMT产线技术工程师 【到岗时间】： 2025年2月底至3月初 【需求人数】： 2人 【项目】：3C手机--单板 【办公地点】：上海青浦练秋湖华为研发中心 【面试方式】：远程 电话&视频 面试 【核心优势】： 华为旗舰手机依托自研芯片、影像系统XMAGE、鸿蒙操作系统及高端品牌影响力构建核心竞争力。未来，随着纯血鸿蒙生态的持续拓展与芯片技术不断突破，将在高端市场持续引领创新方向。 【职位概述】： 为保障上海手机单板制造项目的顺利推进，现紧急招募两名具备SMT（表面贴装技术）全流程实操经验的资深技术人员。我们期待能“深入一线、动手能力强、善于排障”的实战型人才加入，承担产线设备的运维、调试与稳定运行保障工作，确保生产高效运转。本岗位适合拥有SMT产线管理或高级维护背景的专业人士。 【岗位职责】： 1、熟练掌握SMT产线关键设备的独立调试与操作，涵盖印刷机（打板）、贴片机、点胶/涂覆设备、回流焊炉、AOI检测设备等。 2、负责SMT产线日常巡检、维护保养、预防性检修以及突发故障的快速定位与处理，最大限度降低设备停机时长。 3、协同工艺团队分析并解决生产过程中的工艺异常，参与设备参数优化与工艺改进，提升产品良率与产线效率。 4、有工段长、班组长或高级技术员工作经验者优先，需具备现场组织协调、人员指导和团队管理能力。 5、按要求完成设备维保记录、故障分析报告及相关生产文档的规范填写与归档。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，终端类相关专业，具备3年以上SMT产线实际工作经验，实践经历扎实丰富。 2、熟悉主流品牌SMT设备（如FUJI、Panasonic、Siemens、ASM、Yamaha等），对钢网设计、焊膏印刷、回流焊接曲线等SMT核心工艺有深刻理解。 3、有电子制造企业SMT车间一线工作背景，具备上述核心设备的实际操作、调试与维护经验。 4、能够适应项目化运作节奏，具备良好的沟通协作意识，动手能力强，擅长现场问题排查与应对。 【通用福利待遇】 • 薪资福利：提供行业具竞争力的薪酬 + 五险一金 + 年终奖金，确保付出与回报相匹配。 • 工作节奏：实行弹性打卡制度 + 双休安排，月度工时达标后，周末加班可享双倍薪资，兼顾工作效率与生活平衡。 • 成长支持：入职即配备专属导师全程带教，并提供系统化技术培训资源，助力快速融入与能力进阶。 • 生活保障：园区内设食堂，全天供应早、中、晚餐，配套节日礼品与带薪休假制度，细节之处体现关怀。 • 团队氛围：工作环境轻松和谐，拥有专业领导与友善同事，定期开展团队建设活动，让职场更有温度。

岗位职责： 1、依据客户具体需求，完成工装夹具、检具及非标零部件的设计工作，覆盖结构设计、零件选型与装配方案制定。 2、编制相关技术资料，如工程图纸、工艺文件和操作指导书，确保符合航空军工行业的标准规范。 3、持续优化设计方案，提升产品的可靠性与可制造性，同时控制成本，助力公司实现国产化替代战略目标。 4、策划生产工艺路线，合理选择加工方法，深入生产现场进行监督，保障生产质量与效率。 5、处理生产过程中出现的技术难题，提升工装夹具的加工精度，满足航空航天零部件对高精度公差的要求。 6、参与新产品试制阶段工作，全程跟踪组装调试及批量生产转换过程。 7、制定测试计划，搭建实验平台，开展性能验证测试，确保产品达到客户要求；分析测试结果，发现并解决潜在缺陷，提高产品稳定性。 8、排查设备运行故障，提出维修对策，支持现有工装系统的迭代升级。 9、跟踪前沿材料与先进工艺（如复合材料加工技术），推动技术革新，强化企业技术优势。 10、把控项目时间节点，审核设计图纸与物料清单（BOM），确保各阶段交付准时完成。 11、联动采购、装配与调试部门，协调解决跨职能问题，保障项目高效推进。 12、配合成本核算工作，参与招采方案设计，提升资源利用效率。 13、对接客户技术需求，参与前期方案讨论，提供专业建议并落实设计改进。 14、指导生产人员执行工艺要求，监督现场技术落实情况，确保产品质量稳定一致。 任职要求 1、教育背景：机械工程、机电一体化、航空航天工程或相近专业本科及以上学历。 2、工作经验：具备3年以上机械设计相关经验，具有航空航天或军工行业经历者优先考虑。 3、技能要求： 1）熟练使用CAD/CAM软件（如SolidWorks、AutoCAD），掌握CAE仿真分析工具。 2）熟悉机械加工流程（包括数控车床、加工中心、磨床等操作），了解钣金与冲压工艺。 3）具备一定的项目管理能力，能独立应对复杂技术挑战。 4、素质要求：工作细致严谨，富有创新意识，具备良好的团队协作能力，能够适应高强度工作节奏。 5、具备基本工艺知识，了解电气、液压、气动系统原理。 6、具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。 7、有航空、航天领域工装设计、夹具开发经验及实际设计能力者优先。

【工作内容】 -负责注塑车间日常生产运作，保障生产任务按时保质完成。 -指导并监督操作人员规范操作设备，确保生产安全与运行效率。 -及时发现、分析并处理生产过程中的异常问题，持续提升产品品质。 -监控原材料及成品的质量指标，确保各项产出符合公司标准及客户要求。 -定期组织员工技能训练与绩效考核，增强团队专业能力与作业效能。 -与相关部门保持良好协作，推动生产流程高效衔接，满足客户交付需求。 【任职要求】 -具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队完成目标。 -熟知注塑成型工艺及配套设备的操作、维护要点。 -能准确识别并应对生产中的技术难题，掌握基本的品质管控方法。 -工作积极主动，具备较强的应变能力与团队协作意识。 -要求10年以上相关工作经验，有同行业经历者可优先考虑。

岗位职责 负责成品及原料仓库的全面运营，统筹管理入库、储存、出库及盘点等各环节流程 严格执行先进先出（FIFO）和效期管控措施，确保账目与实物一致，达成库存准确率指标 制定并持续优化仓储作业标准（SOP），提高物资周转效率，减少运营损耗 负责仓管团队的日常管理，包括人员排班、技能培训、绩效评估及安全操作监督 联动生产、销售、品质等相关部门，保障物料流转顺畅，及时处理异常库存状况 监督冷库温湿度控制、虫鼠防控及消防设施运行，落实食品安全与环境健康安全管理要求 任职要求 本科及以上学历，物流、供应链等相关专业者优先考虑 具备5年以上仓储管理工作经验，其中至少3年在食品、生鲜或冷冻食品行业担任主管职务 熟练操作ERP/WMS系统，具有数据分析能力及库存结构优化实践经验 持有叉车证、健康证，可长期在低温环境下正常开展作业 工作责任心强，能承受较大工作压力，具备良好的团队管理与跨部门协作沟通能力 薪资福利 面议（按行业标准提供具竞争力薪酬）

岗位职责： 1.编制并优化工厂管理制度、作业流程及操作规程，经上级审批后组织实施。 2.科学统筹各班组工作任务，保障生产任务按时、保质、保量完成，严控产品品质，针对关键质量环节提出切实可行的改善措施。 3.制定并推行损耗降低方案，实施全过程损耗管理，确保达成公司设定的损耗管控指标。 4.掌握工厂成本构成及其内在关联，对各类成本支出实施有效监督与控制。 5.按时提交各类生产数据与报表，定期组织召开相关工作例会及专题会议。 6.与运营中心保持顺畅沟通，推动生产业务各环节高效协同运作。 7.负责厂内人员的调配、绩效考核、激励奖惩等日常管理工作。 8.主动配合各项审厂、验厂工作的开展。 任职资格 1、教育背景：大专及以上学历 2、经验：具备8年以上相关领域工作经验，其中至少5年从事生产管理岗位，拥有现代企业管理实践经历，曾主导生产管理全面工作。 3、具备较强的逻辑分析能力，出色的沟通协调与表达能力；能够独立开展问题分析并提出解决方案； 4、精通工厂布局规划、流程优化及制度体系建设； 5、具备优秀的团队管理能力与跨部门协作能力； 6、熟练使用常用办公软件； 7、工作责任心强，具有敬业精神，能适应高强度工作压力

岗位职责: 1.负责车间日常生产工作，根据工作需要合计安排人员。 2.监督和管理生产现场的安全生产，及时处理 生产过程中出现的问题。 3.协助制定生产计划，确保生产任务按时完成。 4.向上级汇报工作进展，及时提出生产过程中 的问题和改进建议。 任职要求: 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够 与团队成员有效沟通。 2.具备较强的应急处理能力与问题解决能力。 3.有责任心，能够严格遵守公司的安全生产规 定。 4.身体健康，无不良嗜好。

1、负责SMT、DIP车间的日常运作管理及技术指导； 2、依据生产排程与交付目标，科学配置人力与设备资源，推进生产任务高效执行； 3、承担设备程序的编制、调试、优化工作，处理常见设备故障，并开展员工技能培训； 4、主导一般性生产异常的应对与解决，推动产品质量持续提升； 5、落实设备的分级点检计划，组织实施定期保养与维护。 任职要求： 1、具备3年以上SMT现场主管经验，熟练掌握SMT、DIP生产工艺流程及管理规范，了解PCBA品质判定标准，能独立完成印刷机、SPI、贴片机（JUKI2070L、2080L）、回流焊炉、AOI等设备的操作与程序制作； 2、性格积极乐观，具备较强的责任意识，可带领10-20人团队，确保生产任务按时保质完成； 3、能够独立应对贴片及手插环节的质量异常问题，熟悉工艺参数的调整与优化方法。