工作内容： 1、主导开发具备国际先进水平的继电器新产品； 2、负责继电器研发团队的人才培养，组织开展技术人员培训、技术指导及关键技术难题攻关； 3、推进并执行电磁继电器重大研发项目； 4、负责产品标准、产品图纸、设计文档、检验规范等技术资料的编制与修订； 5、协同市场战略部门，提供专业技术支持，参与新产品的规划建议，主导技术路线图的制定； 6、牵头建立相关工作标准与管理规范，为制度优化和流程改进提供关键依据； 7、参与工艺优化项目，提出可行的工艺改进方案； 8、参与国家或行业标准的起草工作，并提出专业意见； 9、主导相关技术标准与管理制度的制定，为政策调整和流程完善提供决策支持； 任职要求： 1、机械或电子类相关专业，掌握电磁仿真与磁路设计技术； 2、三年以上产品设计工作经验，具备独立开发新产品及解决现场技术问题的能力，有成功项目案例； 3、熟练使用三维设计软件（如Solidworks、UG或AutoCAD）； 4、熟悉继电器技术规范、知识产权布局及相关认证要求，了解欧盟指令及安全生产规定；掌握质量管理体系、知识产权管理体系及产品认证的相关标准；

工作内容简单，小手工活，主要采集操作流程

【临时工，长期工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：32/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限， 早 报名早赚钱 G：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴 标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 原标题：《放料员320一天，免费吃住！工作纯自由》

月结模式任选 招聘：普工，18‑50岁 无重体力活，主要生产汽车零部件，站立作业 薪资待遇：6000-7000元 工作时间：08:00‑20:00，两班倒

上海西艾爱电子，正式工 正式工丨五险一金 男女普工18-40岁，工作:半坐半站，手工活。 长白班为主，部分车间（中/夜班） 底薪:底薪️️️元 提示:结合满月出勤，整体八小时计件达标) QC:25-40岁，高中以上学历，有巡检经验，需要走来走去（可以接受倒班） 试用期底薪元300元绩效， 转正后底薪元600元绩效 以上岗位:平时1.5倍 双休日2倍，法定假日3倍，综合工资7000-8500 时间:早上八点半面试 地址：宝山区萧云路

岗位职责： 1.负责设备（如锂电池组、PCS、BMS等）的组装、接线、固定及基础调试。 2.按照工艺图纸进行标准化操作，确保组装质量。 3.检查零部件完整性，识别并上报不合格物料。 4.配合质检人员完成产品测试和故障排查。 5.维护工作区域整洁，遵守安全生产规范 6.完成主管安排的其他生产任务。 --- 任职要求： -1年以上制造业组装经验（电子、电气、新能源行业更佳），无经验可培训但需有基础动手能力。 -能看懂简单电路图或机械图纸，会使用万用表、电动工具 -具备基础电工知识（如接线、绝缘处理）者优先 -责任心强，注重细节，能适应重复性工作 -团队协作意识强，服从工作安排 -能适应加班或倒班 3.其他 -持电工证等优先 --- 岗位可能涉及轻微体力劳动（搬运30kg以内部件） --- 加分项： -接触过锂电池、逆变器、储能柜等产品 -了解5S管理或ISO质量管理体系

包吃好月入8000元

1. 普工:材料贴膜后割掉多余部分出来的膜。 人勤快、手脚灵活。 包吃住 23/小时， 不包吃住 24/小时 为人勤快，上手快补贴300/月 2.发货员:会开叉车。 24/小时， 发货不出错奖励300/月

工作内容：操作胶黏剂生产设备，按工艺流程进行产品配制与生产，配合团队完成工作任务，保证生产进度与效率；需要长期稳定，有团队精神，能吃苦耐劳。年龄范围：20-35岁，本工作长白班，做五休二，缴纳五险一金，补充公积金，不提供住宿，有饭补，每年员工体检，生日礼物等福利

时薪30元，月薪8000+!!!! 时薪30元，月薪8000+!!!! 时薪30元，月薪8000+!!!! 包吃住，坐班工作，不穿无尘服。当天安排住宿，有大型食堂和厂区宿舍。 二、食宿待遇及其他福利: 1、入职当天即可在我们厂里吃饭，员工食堂大楼上下两层。提供档口式1日3餐南北风味几十种菜、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等。想吃什么自己选什么。 2、公司厂区内提供免费住宿，水电均摊从工资，标准公寓式宿舍(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)。 3、厂区生活区设施有:网吧、乐器室、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、厂区夜市各种商业小吃、休闲娱乐等设施 4、法定节假日厂区提供节日礼品，举行青年联谊交友活动 三、工作内容及休息时间: 1、工厂主要生产苹果手机，主要负责车间操作机台及产品安全检测，工作简单,一学就会,男女均可

道路工程招聘员工，年龄要求58岁以下。小工薪资为200元/天，泥瓦工薪资为260元/天。每天工作9小时，超出时间算加班。工作内容为地面道路园林工作，工作简单。提供三餐免费、住宿免费、水电免费。招聘长期工，工作地点在上海崇明岛。要求身体健康，高血压者不可。需缴纳体检费。

上海市崇明区和睦佳苑招木地板安装，12个平方，240结算

上海崇明岛招聘采菇工若干名。岗位要求：身体健康，无恐高，无高血压；年龄18-58周岁；文化程度不限；能吃苦耐劳，学习能力强，服从管理。薪资待遇：培训期15天，90元/天；培训期满后，30元/天保底加计件，月工资水平5000-7000元；每月15号、20号发工资。工作环境：室内工作，恒温车间，冬暖夏凉。公司福利：免费提供住宿，免费提供三餐。工作地址：崇明区。

上海市崇明区长兴镇江南造船厂招聘管工10名，要求中手水平，年龄在45岁以下，身体健康。 薪资待遇：中手月工资8000～10000元，上手管工月工资10000～13000元。 福利待遇：缴纳社保，年底有13薪，另有高温费、厂庆奖、工龄奖、半年奖及过年路费补贴。 工作地址：上海市崇明区。

【肯德基必胜客门店配送】 （只送门店范围三四公里以内） 不用怕迷路，不用怕超时，绝对是最最轻松的骑手 定点取货，配送，有单就送，没单就在门店休息 （每周可预支工资）最最轻松的骑手 长兴岛多家门店全部免费住宿 其它区域门店提供住宿 男女不限，免费住宿，提供车辆 平时基础单价 6元~7元/单 系统派单，定点取货，配送 正常每天大概平均 60-80 单左右没问题，只要肯干，只会更多 月薪9000~10000以上（派单不用抢单，单量绝对充足）） 工作地址: 站点全部就近分配， 说你住在哪里或者想去哪里都能安排

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

现新投产生产线一条，需招多名生产一线技术管培技术干部，无经验亦可，长期培训，稳定收入，有可发展性，大企业，值得考虑，需身体健康，能适应倒班及一线工作环境外，薪资5000起，每月固定20号发工资，六险一金，各种补贴均齐全，相信基业，给你一个稳定的未来

会电焊会开车会干活

辅助工岗位职责 1. 配合各工种完成全流程配套辅助作业，协助各岗位完成工序加工生产工作。 2. 负责工件转运、现场清理、焊缝及工件预处理、辅料整理补给，配合各岗位做好生产辅助准备工作。 3. 熟练配合使用电动、气动辅助工具，负责岗位工具、工装的日常点检、清洁与维护保养，做好工具收纳保管。 4. 协助完成工序自检、互检，及时上报作业过程中的工件、设备异常问题，配合班组整改优化。 5. 严格遵守车间安全生产规章制度，规范佩戴劳保用品，杜绝违规作业。 6. 负责责任区域卫生清理，落实5S现场管理要求，服从现场管理安排，配合完成班组生产任务。 辅助工任职要求 1. 学历不限，无需经验，吃苦耐劳，服从管理，具备良好的现场配合能力。 2. 熟悉车间生产流程，了解船舶结构件、设备基座各工序辅助作业内容，能高效配合各岗位开展工作者优先。 3. 能配合操作各类电动、气动辅助工具，熟练操作行车、会基础设备点检、工具保养维护者优先。 4. 身体健康，能适应车间站立作业、短途物料搬运，无职业禁忌症。 5. 安全意识强，遵守车间规章制度，具备良好的团队协作意识。

招保温辅助工30名，包住包工作餐，30/小时，，55岁以下，能吃苦耐劳，要求身体健康，无不良嗜好，主要做:液化气船上的保温管道材料安装，操作简单，工时稳定，长期有活，工作地上海

1、年龄18-35周岁 2、视力好 3、服从管理，吃苦耐劳

不锈钢零件清洗、探伤，包装等

岗位：铜工学徒 薪资：30元/每小时，加班多 月薪：8000～10000 年龄：40以内 吃住：免费工作餐，提供住宿，水电费平摊 优点：长白班，活长期稳定，年终十四薪，高温补贴

装配员工

装配工岗位职责 1. 按照工艺图纸和作业指导书完成船舶结构件、设备基座的组装、调试及检验工作，涉及钛合金、铝合金、不锈钢等材质构件装配。 2. 对装配工装、工具进行每日点检与维护保养，做好点检记录，发现损坏、故障及时上报。 3. 负责装配过程中工具、工装及设备的规范使用与日常点检。 4. 及时反馈装配异常，配合技术部门优化装配流程与工艺改进。 5. 做好工序自检与互检，确保装配质量符合标准要求。 6. 保持工作区域整洁有序，落实 5S 现场管理要求。 装配工任职要求 1. 学历不限，动手能力强，具备独立实操能力，能适应船舶结构件、设备基座单件装配作业模式。 2. 有船舶结构装配经验、工装设备点检保养经验，熟悉钛合金、铝合金、不锈钢构件装配者优先。 3. 责任心强，细致耐心，具备基本识图能力。 4. 身体健康，无职业禁忌症，无眩晕等影响装配作业的疾病。 5. 遵守安全生产规范，服从班组管理安排。

配合钳工，冷作工定位烧焊

蔬菜包装车间，负责蔬菜加工，人员管理，有相关经验者优先，男女不限，