岗位职责： 1、承担本专业领域内零部件的设计与开发任务； 2、掌握汽车灯具的结构特点及生产工艺，了解灯具相关法规标准，具备DMU分析及维修性验证能力； 3、编制本专业相关的技术方案、BOM清单、设计规范等技术文档； 4、开展车灯三维结构设计、工程图绘制及相关技术资料的整理与输出。 任职要求： 1、具备专科及以上学历； 2、汽车灯具相关专业背景，具有约5年工作经验，参与过3个以上车型车灯设计项目； 3、熟悉汽车零部件基础知识，能够熟练处理汽车零部件BOM文件；

岗位职责： 1. 承担整车及系统结构耐久性的CAE仿真分析任务 2. 独立开展结构耐久分析项目的全流程工作 3. 提供可靠的CAE技术方案与专业支持 岗位要求： 1. 具备汽车、机械或相关领域的专业背景 2. 拥有3年以上结构耐久CAE仿真分析实际经验 3. 能够独立完成整车及系统级别的分析工作

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择 3. 对加工件进行自检与互检，确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4. 定期维护保养车床设备，及时报告异常情况并配合维修 5. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.熟悉普通6132车床，具备基本识图与测量能力 2.能适应制造业生产节奏，责任心强，注重细节与质量 3. 有车工相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 4.学历不限，中专/技校机械类专业优先 5.遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识

工作职责: 1.根据计划和要求完成车辆定期维护、零件更换、车辆改装、仪器仪表、诊断和故障排除工作。 2.工程样机车队管理与控制 3.保持车间环境干净整洁，遵守试制车间日常管理流程 4.支持车间主任工程师对车间的日常管理。完成领导交办的其他任务。 5.如有需要，支持其他功能的测试 任职要求： 1.五年以上汽车维修工作经验，能独立完成维修工作； 2.有试制车间工作经验。 3.具备NEv车辆工作经验，有汽车机械和电气故障诊断和排除经验，掌握基本维护和故障诊断设备的使用，了解电路图或原理图 4.有新能源车辆维修经验优先。 5.有豪华车高端车维修经验优先。 6.汽车相关专业大专以上学历 7.良好的沟通能力，逻辑清晰，团队合作精神，执行力强 职位福利 绩效奖金，带薪年假，节日礼物，年度旅游，定期体检，五险一金，生育补贴，补充医疗保险

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制 3. 对加工件进行自检与互检，确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4. 定期维护保养车床设备，及时报告异常情况并配合维修 5. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.熟悉普通车床或数控车床操作，具备基本识图与测量能力 2.能适应制造业生产节奏，责任心强，注重细节与质量 3. 有车工相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 4.学历不限，中专/技校机械类专业优先 5.遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识

岗位职责： 1、操作车床，按图纸调整工装夹具； 2、优化切削参数，检测关键尺寸； 3、执行设备点检，预防性更换刀具。 任职资格： 1、身体健康； 2、具备良好的问题解决能力和团队合作精神。

岗位内容：立车工 1. 操作车床、立床等机械设备，按照工艺要求进行零件加工； 2. 对机械设备进行日常维护和保养； 3. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 热爱机械行业，并有意向长期发展； 2. 岗位经验不是必须，但有一定的机械操作基础； 3. 技能较强者优先考虑； 4. 工作勤奋刻苦，具备团队合作精神。

30-38元/h，具体工价根据面试定！ 提供工作餐、住宿、缴纳商业保险！ 要熟手，不招学徒工！！！ 岗位职责: 1、零件加工：根据图纸或工艺要求，使用普通车床对金属或其他材料进行车削加工，包括外圆、内孔、端面、螺纹、锥面等； 2、设备操作：熟练操作普通车床，进行工件的装夹、对刀、切削等操作； 3、刀具选择与更换：根据加工要求选择合适的刀具，并进行安装和调整修磨； 4、 质量检测：使用量具（如卡尺、千分尺等）对加工后的零件进行尺寸和形状的检测，确保符合图纸要求； 5、 设备维护：定期对车床进行清洁、润滑和保养，确保设备正常运行。 任职资格: 1、中专及以上学历，不限专业； 2、能够读懂机械图纸，理解加工要求； 3、熟练掌握普通车床的操作技能，包括工件的装夹、对刀、切削参数的选择等； 4、了解各种刀具的用途和性能，能够根据加工要求选择合适的刀具； 5、具备较强的安全意识，遵守操作规程，防止事故发生。

1、负责车身开闭件/上车身/下车体等结构的2D/3D数据设计，并依据CAE及工艺分析反馈，对产品结构与工艺方案进行优化调整； 2、承担车身附件及开闭件系统中铰链、限位器、密封系统、升降器、气弹簧等部件的布置设计、性能校核及技术方案制定工作； 3、可独立完成BOM、断面图、GDT、零件说明文件、设计构想书、设计报告等技术文档的编制与审核； 4、熟练运用相关设计软件开展三维建模、校核及运动仿真分析，并能结合设计需求提出有效改进建议； 5、掌握零部件结构特点及其性能技术要求； 任职要求： 1、汽车、材料、机械、模具或相关专业大专及以上学历。 2、具备2—5年车身领域工作经验，参与过2个以上整车项目，有整车研发中心或设计公司经历者优先； 3、熟悉汽车四大工艺流程，了解钣金成形工艺及总装装配要求； 4、工作态度积极，具备良好的团队协作意识、责任心强，能适应高强度工作节奏

能够熟练操作车床，30岁以上，有五年以上操作普车经验，有做过加工门店经验

照顾老人：浦西闵行区莘朱路一对一照顾一位不能自理老人照顾一位，不能自理独居老人，需要移抱，月休一天，6500元/月，享受法定节假日，如有意者跟我联系，年龄不超过55岁，身高不低于162cm，

招兵买马！！因公司发展需要，需招聘37米泵司1名，要求，证件齐全，服从公司安排，3年以上者优先.工资待遇:9000底薪，十500安全奖卫生奖，十500饭补，提供住宿。超方另外计算，每月20号开工资。地址:上海市闵行区电话:车队长：

工作要求：年龄在18到50周岁，会骑车，会看导航，没有犯罪记录，身体健康， 工作时间：早上10点到14点，下午17点到21点，每天8小时 福利待遇：提供车和住，，0元入职，人走账清 薪资待遇：8小时8000到15000元 工资结算：月结，周结，日结

餐饮直招中餐招聘店长（工资私聊），主管6000+服务员薪资5200+月休四天包吃包住地址上海闵行区莲花路地铁站附近有人欢迎推荐～年龄28以下身高173以上联系陶女士（）

公司直招（免费）：1.保洁员1名（工资3500元）工作时间：7点到16点，做大小礼拜，楼面纸皮可以自己卖，工作轻松，节假日如加班工资3倍，要求:身体健康，头脑灵活。工作地址：闵行区吴中路1369号.联系电话：宋

韶关市治化机械厂急招：铆焊工职位要求35岁以上，持有焊工资格证，熟练掌握二保焊、手弧焊及火焰切割，3-5年工作经验会电脑操作，要看懂机械图纸，具备机械常识。上班时间：长白班，8小时，单休。薪资待遇：5000元/月，有伙食补贴午餐，年底奖金等福利车床工职位要求：35岁-50岁，要懂得看图纸，有数控车床工作经验优先。上班时间：长白班，8小时，单休。薪资待遇：4000-4500元/月，午餐有伙食补贴工作地点：韶关市浈江区光彩路一巷1号内厂房2联系方式：吴小姐

兴祖线通泰塑机招二氧焊工激光焊工招组装零工招车床工

托车工工作地址:开发区瑞和12小时两班倒、半个月倒一次班底薪2450元、上五休二或上六休一，夜补15元+岗位补助+绩效+全勤等，月综合工资7000左右车补15元/天免费按季节发放：夏季两件，冬季两件18—42周岁，有C1驾驶证就可以面试

海达德润精密机械制造有限公司岗位：焊工//管饭薪资：5000-7000元/月岗位：镗工/三险/管饭薪资：5000-7000元/月岗位：钳工/三险/管饭薪资：5000-7000元/月岗位：车工/三险/管饭薪资：5000-7000元/月岗位：立车工/三险/管饭薪资：5000-7000元/月岗位：打磨工/三险/管饭薪资：4000-6000元/月岗位：普工/三险/管饭薪资：4000-6000元/月电话：

长白班车工 要求：熟悉C6132,C6140车床操作 薪资：月综合9K-11K 包吃，包住， 长白班，不体检

1. 承担汽车底盘系统的开发、设计及性能提升工作。 2. 依据项目要求，开展底盘零部件的选型、匹配及相关验证工作。 3. 持续推进底盘系统优化，提升整车的操控表现与乘坐舒适度。 4. 协同相关部门，保障底盘系统与整车各系统的有效集成。 5. 跟踪底盘领域先进技术动态，为公司研发工作提供技术支撑。

岗位职责： 1、依据客户需求开展塑料件产品的设计工作； 2、负责新產品或零部件的结构开发，确保塑料制品建模精度与质量； 3、按照质量体系要求，向零部件供应商提供相关技术文件，保障产品符合客户标准； 4、与供应商及相关人员沟通协作，及时处理设计过程中的各类问题。 任职要求： 1、具备3年以上内饰件设计经验，熟悉仪表板、门板等部件设计者优先； 2、专科及以上学历，机械设计、模具设计等相关专业背景优先考虑； 3、精通CATIA软件进行三维设计及工程图输出； 4、了解塑料件注塑成型工艺及相关制造流程。

~岗位职责： 1. 承担行车ACC/ICA/NOA功能的状态机管理、功能调度、功能升降级、行泊一体化切换、人机交互逻辑、状态估计与监测等模块的开发任务； 2. 参与行车类功能的软件模块化架构设计，涵盖软件结构规划、模块间接口定义及中间件对接等工作； 3. 负责算法相关软件模块的编码实现与验证，完成仿真环境搭建及实车调试支持； 4. 解决算法在嵌入式平台部署过程中的优化与技术难题； ~任职要求： 1. 拥有2年以上智能驾驶规划控制方向软件开发经历； 2. 熟悉规划控制类软件整体架构，可独立完成算法实现与典型问题排查； 3. 具备扎实的数学物理基础、逻辑思维能力，掌握机器人相关算法知识，熟练使用C++或Simulink进行开发； 4. 了解L2/NOA级别功能软件架构体系，具备自动驾驶规划控制项目实践经历者优先，有QNX系统下开发经验者更佳； 5. 性格积极，具备良好的沟通表达、团队协作、抗压应对及问题处理能力； 6. 具备较强的外语应用能力（英语或德语）。

岗位职责： 1、依据客户需求，独立开展汽车座椅的结构方案设计； 2、独立承担新产品的零部件结构设计及优化工作，确保建模精度与质量； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品符合客户标准； 4、协同供应商及相关人员沟通协调，及时处理设计阶段出现的技术问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业； 2、具备3年以上汽车座椅结构设计工作经验； 3、熟练操作UG、CATIA等主流设计工具； 4、掌握汽车座椅开发流程，了解其结构组成及制造工艺特点。

工作职责： 1. 负责电驱总成/减速器壳体的结构开发与设计工作； 2. 承担壳体相关尺寸链的分析与验证任务； 3. 对壳体CAE力学仿真结果进行评估与判断； 4. 与壳体零部件供应商开展技术对接与交流； 5. 主导解决壳体在开发及生产过程中的各类技术问题。 任职要求： 1. 机械类专业本科及以上学历，具备5年以上电驱总成/变速箱壳体设计工作经验； 2. 掌握电驱总成/变速箱壳体常用材料特性、热处理工艺及机加工制造流程； 3. 熟练使用CATIA/CROE等工具完成壳体三维建模及二维图纸输出； 4. 熟悉尺寸链计算方法并能熟练运用相关分析工具； 5. 了解电驱总成/变速箱壳体常见的CAE仿真类型及结果评判依据； 6. 熟知壳体相关试验规范及性能验证标准； 7. 具备较强的抗压能力，表达条理清晰，逻辑思维严谨； 8. 拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识，责任心强。

岗位职责： 1、配合上级完成公司海外产品注册策略的规划与实施； 2、依据目标市场所在国法规，协助编制、整理并初步审查产品注册所需文件资料； 3、负责跟踪并汇总国际医疗器械相关法规动态，分析其在企业实际运营中的适用性； 4、参与质量管理体系的维护工作，优化体系文件内容，协同各部门推进体系运行的监督与审核 任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向为医疗器械、医药、生物等相关领域； 2、掌握FDA510K注册流程及欧盟CE认证要求，具备2年以上医疗器械海外注册实操经验； 3、了解ISO13485、QSR820等质量管理体系标准； 4、英语水平达六级以上，具备出色的英文读写能力，可独立完成英文注册文档撰写； 5、具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力与执行能力，学习主动性强，富有团队协作意识

岗位职责： 参与造型设计团队的方案可行性评估工作，涵盖产品结构设计及制造工艺的可实现性分析； 组织并推动造型与工程部门之间的技术沟通会议，持续跟进双方未达成共识的问题点； 提出兼顾造型与工程需求的解决方案，评估与内外饰设计密切相关的工程信息对造型的影响； 整合DFP断面及其他关键硬点数据，汇总各类工程部件信息； 建立并维护项目问题跟踪管控表，在支持设计团队实现创意意图的同时，确保设计方案满足工程可行性要求。 任职要求： 教育背景：机械或汽车工程类专业本科及以上学历； 经验：具备3年以上造型工作室工程师经验者优先，或具有3年以上主机厂布置工程、汽车设计相关领域、内外饰零部件工程开发经验； 能力：英语表达流畅，能够进行有效沟通； 熟练使用Alias软件，具备至少3年CATIAV5使用经验，拥有扎实的CATIA建模技能； 具备内外饰主断面设计能力，熟悉可行性分析流程； 了解汽车内外饰结构设计，掌握相关制造与装配工艺； 熟悉国内外汽车行业相关法规标准。

岗位职责： 1、开展色彩与纹理趋势的调研及分析工作； 2、承担整车内外饰及相关零部件的色彩与材质设计任务； 3、在技术层面协调解决色彩材质开发过程中的各类问题； 4、对接与色彩材质相关的同步开发供应商，开展技术交流； 5、参与色彩材质设计领域的知识管理与体系建设，编制相关总结文件、设计指南等资料。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历或同等学力； 2. 具备良好的英语表达与沟通能力者优先； 3. 具有五年以上相关工作经验者优先； 4. 染织、面料等相关专业背景者优先； 5. 参与过两款及以上量产车型开发项目者优先； 6. 熟悉整车内外饰及零部件的设计开发流程，掌握色彩材质开发流程； 7. 了解汽车内外饰色彩材质的生产工艺； 8. 具备敏锐的色彩感知力和出色的前瞻性分析判断能力； 9. 具有良好的团队协作及跨专业沟通协调能力； 10. 能够对3D数据进行渲染表现； 11. 熟练使用Office办公软件，熟悉Photoshop、Alias等造型设计相关软件

岗位职责： 在造型设计团队中参与造型设计方案的可行性评估（涵盖产品结构设计及制造工艺的可实施性），组织召开造型与工程之间的技术沟通会议，持续跟进造型与工程尚未达成共识的技术问题，提出兼顾造型与工程需求的解决方案；评估与内外饰设计密切相关的工程数据对造型设计的影响（如DFP断面及其他关键硬点信息）；汇总各类工程部件信息，建立并维护项目问题跟踪清单，确保在支持设计团队实现创意目标的同时，保障设计方案具备工程落地的可行性。 任职要求： 教育背景： 机械或汽车工程类专业本科及以上学历； 经验： 具备3年以上造型工作室工程师经验者优先，或具有3年及以上主机厂布置工程、汽车设计相关领域、内外饰零部件工程开发经验； 能力： 具备流利的英语沟通能力； 熟练使用Alias软件； 至少3年CATIA V5使用经验，具备扎实的CATIA建模技能，熟悉内外饰主断面设计流程，拥有良好的可行性分析能力； 熟悉零件制造工艺及装配工艺，对车身内外饰结构有深入理解； 熟知国内外汽车行业相关法规标准。

岗位职责： 1、负责新项目技术方案的拟定与评审工作； 2、参与项目初期设计成本的预估与规划； 3、主导产品设计流程，确认产品结构设计方案； 4、协同项目团队解决客户现场问题，对接客户需求并获得认可； 5、协助市场部门开展项目承接工作，推动新业务拓展，承担开发端对接职责； 6、组织开展内部技术培训，总结并分享典型设计案例； 7、制定切实可行的项目计划，并推动落地执行； 8、牵头编制公司内部设计标准与规范文件； 任职资格： 1、汽车类、机械制造、高分子材料等相关专业背景 2、精通UG/CATIA等设计软件，具备较强的参数化建模能力； 3、掌握产品开发流程及注塑成型工艺（适用于饰件方向设计人员）； 4、了解软内饰模压、发泡成型等相关工艺（适用于声学产品设计人员）； 5、具备8年以上产品设计与开发相关工作经验； 6、具有2年以上模具、设计或工艺领域实际工作经验；