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会计
4-6千/月
工程会计3-5年大专
负责公司行政办公,工程方面会计工作
会计
4-5千/月
会计3-5年本科结算总账成本预算财务分析不可兼职
1. 工作态度端正,踏实肯干。 2. 注重细节,能够沉稳应对重复性工作。 3. 性格温和,具备主动服务意识 会计岗位职责和任职要求 岗位职责: 1. 承担企业日常财务核算任务,涵盖账务管理、报表编制、纳税申报等工作; 2. 审核各项财务资料,保障信息的真实性和完整性; 3. 配合管理层开展财务数据分析,支持经营决策并提出专业意见; 4. 对接银行及税务等外部单位,完成相关事务的联络与协调; 5. 参与优化公司财务管理规范及业务流程建设。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财经类专业背景优先; 2. 拥有3年以上财会领域从业经历,精通报表制作与税务操作流程; 3. 熟练使用常用财务系统及办公工具,如Excel、Word等; 4. 具备良好的人际沟通能力与协作意识; 5. 有较强的责任担当和进取心,能适应一定强度的工作节奏。 以上为该岗位的主要职责与资格条件,诚邀符合条件的人才加入我们。
会计
4-6千/月
会计10年以上本科结算总账财务分析税务餐饮酒店集团公司不可兼职固定资产核算
岗位职责: 1. 负责日常财务核算及各类财务报表的编制工作。 2. 监督并优化公司日常财务运作流程,保障财务信息准确无误。 3. 参与月度与年度结账工作,配合完成各项结算相关事务。 4. 协助开展税务申报及相关税务规划事宜。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 2. 熟练使用财务系统及常用办公软件。 3. 有较强的责任感与职业操守。 4. 工作细致,能在高强度工作环境下保持工作精确性。
会计
2-4千/月
建筑/工程会计经验不限学历不限成本会计
我们正在招聘一名专业会计,负责公司财务工作的组织与实施。 工作内容: 1. 负责日常账务操作,包括记账、凭证整理及各类财务报表的编制; 2. 承担税务申报及相关审计事务的对接与处理; 3. 开展财务数据分析,为管理层提供决策依据; 4. 配合其他部门推进成本管控、预算执行等管理工作; 5. 公司为建筑行业企业,日常事务相对简洁,工作呈阶段性特征,主要涉及班组费用结算、工地现场材料支出核算等内容。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,财务、会计类相关专业背景; 2. 熟悉国家财经政策及税收法规; 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识; 4. 工作踏实负责,注重细节,执行力突出; 5. 薪资待遇及其他福利可通过线上或线下沟通协商确定。
会计
6-7千/月
会计1-3年大专核算会计财务分析账务处理总账会计核算审计把控销售型公司会计中级职称会计高级职称财务相关专业细致严谨
工作职责 负责公司日常财务全流程操作,包括凭证制作、审核及月度/季度财务报表的编制,确保账务数据真实准确反映美容业务经营状况。 统筹管理现金与银行账户资金,办理收付款事务,并定期核对银行对账单,确保资金流转与公司运营、供应链等环节紧密衔接。 配合完成税务申报、发票申领与日常管理,以及社保公积金缴纳等相关事务,保障各项财务操作符合行业规范与合规标准。 系统化整理和归档财务文件资料,构建完整可追溯的财务数据体系,为经营决策和审计检查提供有效支持。 任职要求 大专及以上学历,财务、会计类专业背景,具备会计从业资格证书。 有1年以上出纳或会计岗位工作经验,熟悉国家财务法规、会计准则及美妆行业典型财务流程。 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具,能够高效完成账务处理与报表编制工作。 工作认真细致,具备良好的沟通协调能力和执行力,责任心强,风险意识突出,能及时识别并防范潜在财务风险。
会计
3-5千/月
会计经验不限大专
工作内容: 1、负责影楼日常财务运作管理,确保各项财务数据真实准确、及时更新; 2、参与财务报告的编制与数据分析,为公司经营决策提供有力支持; 3、监督并持续优化财务相关流程,提升工作效率与工作质量。 岗位要求: 1、掌握扎实的财务专业知识,具备较强的财务管理实操能力; 2、能独立开展财务报表编制及分析工作,逻辑清晰、细致严谨; 3、具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识。
会计1-3年大专会计从业资格证书会计初级职称
负责公司日常发货统计协调及内账,外账外包了,及其他临时工作。要求最低半年以上工作经验,一至三年工作经验最好了。
核算会计
4-8千/月
会计3-5年大专代账公司上市企业集团公司会计初级职称
岗位职责: 1、归集并整理企业财务相关数据,指导企业完成财务数据汇总。 2、负责日常经营中的成本、收入等核算工作。 3、独立完成全盘账务处理,编制并出具财务报表。 4、熟练使用常用函数,打字速度快,具备高效对账能力。 任职要求: 大专及以上学历,财务类专业,具备3年以上核算工作经验,持有初级会计职称或以上证书,能够独立承担公司核算任务。
昆明官渡区财务对账理单子
3-4千/月
会计经验不限高中应收应付收入账线下零售
应收应付对账理单子,工作轻松,工资不高,希望长期
配送C1冷藏车保险1-2人日结公司配车节假日福利充电报销不用垫付公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车公司提供4.2米以上货车跨省配送市区配送省内配送全市配送公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
工作内容:公司直接招,负责开公司的车送货 职位要求:有驾驶证,驾驶证满一年的! 工作时间:工作日早上8:00-12:00下午吃完饭14:00-18:00. 岗位职责: 1.主要工作就是开公司的车送货。 2.有送货员一起出去送货,不用搬货,负责开好车就行。 任职资格: 1.年龄25-52岁,C1本,1年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟。 2.无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。
其他职位
100-110元/天
兼职6-10人日结
兼职 1.工作内容 个人视频号给宠物店做线上宣传。每次操作不超过5分钟,在家可做。能长期兼职最好,能适当涨价。 2.薪酬 ①第一次20元 ②后续每周需1-20次每次20元 ③首周结束后每周额外50元的周费 综合400-800/月,通俗讲就是把闲置没用的视频号给我们长期宣传宠物店换钱 3.要求 至少一周起。 单小但不是乱七八糟的内容,并且长期稳定不多事
安装坐便器家具安装长期11-20人月结包工专业师傅自备工具技术好
昆明做京东家居直营,现在正缺人,早点进来优先派单! 【干啥活】 家居安装,马桶、灯具、晾衣架这些常见品类,同时也要会除开空调以外的家电安装。 【钱怎么算】 按工单算,干一单结一单,装个马桶大概四五十,不同品类价不一样,从几十到一百多都有。 电话里给你列个明白账,不画饼。 【在哪干】 五华、盘龙、官渡、西山单子最多; 呈贡、晋宁、东川、安宁、嵩明、宜良、石林、富民、禄劝、寻甸也都要师傅,住哪个区就安排哪边的活。 【说句实在话】 这是多劳多得的活,适合已经在干这行、想多接点稳定平台单的师傅。 平台单比你自己散接单靠谱,不欠钱、客户有保障。 【要求】 有家居安装经验,自己带工具,高空的活得有证。 想来的直接打电话,把你位置和会的品类说一下,我给你匹配合适的单。
无人机飞手6-10人月结
岗位职责 1. 负责中型 / 重载无人机吊运作业,包含物资、光伏配件、砂石、建材等吊装转运作业;严格执行吊运安全规范,提前勘察场地、评估风险,规划飞行航线与起降点。 2. 作业前检查飞行器、电池、吊具、药箱、GPS、图传、链路等设备状态,完成调试、校准;作业后清洁保养设备,排查故障,上报设备损耗、损坏情况。 3. 作业现场安全管控:设置警戒区域,提醒无关人员远离,规避电线、山体、障碍物,应对大风、降雨等恶劣天气,及时停飞规避风险,杜绝安全事故。 4. 按要求填写作业单、飞行台账、安全记录表,统计作业面积、吊运吨位、耗材、工时,同步反馈现场问题给项目负责人。 5. 配合开展实训演示、客户试飞、现场讲解工作;服从调度安排,可接受省内短途出差、驻场作业。 6. 严格遵守民航、CAAC 相关飞行管理规定,提前报备飞行空域,杜绝黑飞,配合完成飞行备案。 任职要求 1. 持有CAAC 无人机驾驶员机长,有重载吊运、植保飞防实操经验优先;熟悉大疆 T 系列、重载吊运机型操作优先,可接受新手。 2. 熟练植保航线规划、变量喷洒、断点续喷;熟悉吊运挂载、重心调配、吊具使用,能独立判断吊运风险。 3. 熟悉无人机基础故障排查:电池、电机、电调、飞控、链路故障识别,可完成简单维修保养。 4. 具备较强安全意识,熟悉空域管理、飞行安全规范,无重大飞行事故记录。 5. 能适应户外作业,吃苦耐劳,可接受长期下乡、工地、山地作业,接受出差、加班;会看地形、看懂作业图纸。 6. 年龄 18–45 岁,无恐高症,视力良好,沟通顺畅,服从项目安排。 7. 加分项:有光伏工地吊运、山地物资转运、农林飞防项目经验;会使用测图、航测软件。 薪资与福利 1. 薪资结构:底薪 + 作业提成(植保按亩、吊运按吨)+ 出差补贴 + 安全奖 + 设备维护奖,多劳多得。综合薪资:6000-18000 2. 公司提供飞机、电池、工装、防护用品;统一购买意外险。 3. 技能提升指导,优秀者可晋升教练、项目组长、带班负责人。 4. 弹性外勤,项目结束可调休。 其他说明 - 工作地点:云南省内项目轮换 - 岗位性质:外勤实操岗,不是坐班岗 - 招聘方向:可直接上机作业熟手,也可招基础合格机长定向培养吊运技能,接受新手。
昆明 西山区
11月9日 10:31拨打电话
昆明西山区招钢结构安装/打板、电焊
钢结构打板电焊
昆明市西山区招钢结构安装/打板、电焊
昆明 西山区
11月9日 10:31拨打电话
工程会计经验不限学历不限
诚聘全职会计(建筑劳务) 工作地点:六盘水 招聘人数:1人 薪资:4000-5000元,待遇面谈 福利:入职购买五险,正常双休,节假日放假,不包吃住 【岗位职责】 1、负责公司全盘会计核算,凭证录入、账务核对,按时出具财务报表; 2、发票管理、纳税申报、税务对接,熟悉建筑劳务涉税业务,了解查账征收、简易计税、农民工工资专户; 3、财务、项目资料整理归档; 4、业务合同初步审阅,重点审核付款、涉税条款,给出简单意见; 5、工资核算、成本单据整理、往来对账。 【任职要求】 1、持有初级会计证,财税基础扎实; 2、有财务相关工作经验,有建筑劳务会计经验优先; 3、熟练使用财务软件、Excel; 4、做事严谨,责任心强,沟通顺畅; 5、能看懂工程劳务合同,具备基础风险意识。 上班说明:全职坐班,正常白班,长期稳定。 联系电话:
工程会计3-5年大专
项目主管会计 岗位职责: 1. 负责项目的全面预算管理与控制,确保项目在预算范围内顺利进行; 2. 监控项目进度,及时发现项目风险,并采取有效措施避免风险; 3. 与项目团队密切合作,提供财务支持与服务,确保项目资金流向的准确性和合法性; 4. 定期编制项目财务报告,为项目决策提供数据支持; 5. 参与制定和优化公司的财务流程和项目管理流程。 任职要求: 1. 专科及以上学历,财务类专业,具有中级职称优先考虑。 2. 3-5年以上建筑行业项目岗位经验,具有较扎实全面的专业知识及专业能力; 3. 熟悉国家财经法律法规、税务法规,掌握行业各类税收政策,熟悉银行、税务、金融等方面的工作; 4. 具有组织管理能力及较强的沟通协调能力和分析能力; 5. 原则性强,责任心强,扎实严谨,保密意识强; 6. 熟练使用各种财务办公软件,能接受派驻项目。 岗位福利: 1.完善的岗位晋升渠道; 2.包吃包住,生日福利、节假日福利、工龄工资、通讯补贴等; 3.派驻外省,有驻外补贴。
工程会计1-3年本科
岗位职责:负责公司日常财务核算工作,包括工程项目的成本归集、费用审核及账务处理; 负责工程项目款项的收付管理,跟踪工程进度款、结算款的回收与支付; 编制工程项目财务报表,进行成本分析与预算控制; 负责与项目部门对接,审核工程合同、发票及付款申请等相关财务资料; 配合完成税务申报、年度审计及工商年报等工作; 负责公司日常费用报销审核及工资核算; 完成上级交办的其他财务相关工作。 任职要求:财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历; 持有会计从业资格证或初级会计职称优先; 有工程行业财务工作经验者优先,熟悉工程项目核算流程; 熟练使用财务软件(如用友、金蝶,柠檬云等)及Office办公软件; 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; 具备良好的职业道德,保守公司财务机密。 薪资待遇: 薪资面议(根据经验及能力定薪,行业内有竞争力); 五险; 良好的职业发展空间。
建筑/工程会计
4-5千/月
工程会计3-5年大专
做过工程会计,淮安淮阴区附近人,有3-5年经验有驾照,有会计证,请电话联系
工程会计3-5年大专
一、工作内容 1、负责建筑类项目的财务核算,包括成本、收入、费用等的准确记录与分析。 2、审核建筑项目相关的各类财务凭证,确保其合规、准确。 4、定期编制建筑项目财务报表,为管理层提供决策支持数据。 4、负责与建筑项目相关的税务申报、缴纳等工作,合理税务筹划。 5、监督建筑项目资金使用情况,保障资金安全与合理流动。 二、任职要求 1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业。 2、具有3年以上建筑类企业会计主管工作经验。 3、熟悉建筑行业财务核算流程与相关税收政策。 4、熟练使用财务软件及办公软件。 5、具备较强的财务分析能力、沟通协调能力和团队管理能力。 6、工作认真负责,严谨细致,有良好的职业操守。
专职财务
4-5千/月
会计经验不限大专
公司需要专职财务负责所有的会计报税,做账等等
会计
3-4千/月
会计1-3年大专混合办公用友U8不可兼职
2026年财务岗位工作职责、任职要求及薪资考核制度 一、岗位职责(2026标准化完善版) 1、印信与资料管理 严格按照公司印信管理制度,负责公司公章、合同、各类正式文件、发票系统软件的保管、登记、规范使用,全程负责、杜绝私用、错用、乱用,严守公司资料及商业机密。 2、日常账务管理与核算审核 负责公司全盘日常账务处理、费用审核、收支核对、往来对账,确保账务真实、清晰、准确、日清月结,符合2026年企业财务规范要求。 3、财务报表编制 配合完成月度、季度、年度财务报表、合并报表整理编制,按时输出财务数据,为公司经营、库存、回款、结算提供精准数据支撑。 4、账款与档案管理 负责公司应收账款、应付账款核对、登记、跟进;负责会计凭证、账簿、票据、财务资料分类整理、归档、保管,做到财务档案规范化、系统化。 5、订单与货品对账跟踪(商贸专属职责) 负责厂家订货、下单、对账、往来结算对接,全程跟踪货品收发、入库、返货流程,核对货单、款单、票据一致性,确保账货相符、账账相符。 6、退单、返厂、售后账务管理 统一管理公司退单、换货、返厂、售后相关账务登记、核对、汇总,规范售后账务流程,杜绝账目混乱、漏记、错记。 7、薪资核算管理 负责公司员工考勤核对、工资核算、薪资明细整理、工资表制作,确保薪资核算零差错、准时、准确。 8、税务、银行、年检事务 负责日常开票、税务申报辅助、工商年检、银行对公账务对接、季度银行对账等常规财务外勤及内勤工作,合规合法完成企业财税事务。 9、职业素养与保密职责 具备高度责任心、原则性强,严守公司财务机密、客户资源、价格体系、经营数据,恪守职业道德。 二、任职岗位要求 1、年龄25岁以上,大专及以上学历,财务、会计、审计相关专业优先; 2、持有会计从业资格证,1年以上企业财务实操经验; 3、熟悉2026年最新财税政策、企业账务流程,具备财务合并报表实操经验; 4、熟练使用办公Office全套软件、财务做账软件、开票系统,操作熟练高效; 5、为人踏实稳重、品行端正、诚信正直、做事严谨、言行一致; 6、沟通能力良好、亲和力强,能高效对接厂家、客户、银行及各部门; 7、责任心强、积极主动、执行力强、团队意识佳,服从公司工作安排。 三、薪资结构(清晰标准化) 综合薪资结构:底薪 + 全勤考勤奖 + 业务提成 + 月度绩效考核奖 + 年度年终奖 1、底薪:3300–3500元 2、考勤全勤奖:200元/月 3、月度绩效考核奖:300元/月 4、业务提成:按公司《财务提成明细表》执行 5、年终奖:2000–4000元(严格考核制) 四、试用期及薪资发放制度 1、试用期:1–3个月,根据个人工作熟练程度、工作质量、达标情况,可自主申请转正,公司审核通过即可转正; 2、试用期薪资:仅发放底薪,无考勤奖、绩效奖、提成、年终奖; 3、转正后:全额享受考勤奖、绩效奖、业务提成,纳入年度年终奖考核; 4、薪资发放日期:每月21日准时发放上月工资。 五、2026年度年终奖【严格考核制度·新增重点】 年终奖不做普惠发放,以全年工作达标、合规、无差错、无违纪为硬性考核标准,具体考核条件: 年终奖发放达标条件(必须全部满足) 1、全年账务零重大差错、零漏账、零错账、零税务风险; 2、全年公章、文件、票据、资料无违规使用、无丢失、无泄密; 3、厂家对账、货单核对、往来账款全年清晰无误,无账务纠纷; 4、工资核算、开票报税、年检银行事务全年合规、准时、无拖延; 5、全年考勤规范、无长期迟到早退、无旷工、无重大违纪; 6、工作态度积极、服从管理、团队配合良好、全年无投诉、无工作失职记录; 7、全年绩效考核整体达标,岗位工作能够独立、熟练、高效完成。 年终奖扣除/取消规则 1、全年出现一次重大账务失误、泄密、资料丢失,直接取消全年年终奖; 2、多次拖延工作、对账混乱、工作敷衍、月度绩效多次不达标,按比例扣除或取消年终奖; 3、中途擅自离职、违反公司制度、造成公司经济损失,无年终奖。 年终奖档位:工作当中禁止出现情绪化严重,唉声叹气。 - 全年优秀、零失误、综合表现优异:年终奖4000元 - 全年工作达标、合规、无差错、稳定在岗:年终奖2000元 - 未达标、有失误、违规、违纪:0元
总帐会帐
3-4千/月
总账会计3-5年本科
刻苦,团结,有创新发展,专业
统计员
3-4千/月
统计员经验不限学历不限
会电脑,会做表,工作轻松
审计经验不限本科外部审计集团公司CPA初级会计师
1. 岗位能力:需具备明确的职业目标与追求自我成长的积极态度;对CPA行业有浓厚兴趣和高度认同;能够承受工作压力,具备良好的抗压能力与持久力;具有执业敏锐度与独立判断意识,善于思考与领悟;逻辑清晰,具备较强的分析决策、团队协作、组织协调、语言表达及沟通能力,同时拥有持续学习与自我提升的主动性。 2. 任职要求:须为全日制本科及以上学历,且毕业于国家统招二本及以上院校。 岗位职级 专员/助理
出纳
5-6千/月
出纳大专
出纳岗位的任职要求(通常) 专业资质:通常要求财务、会计等相关专业中专或以上学历。持有**会计从业资格证书**(虽然该证书已取消,但很多企业仍作为参考)或初级会计职称是加分项。 核心技能: 熟练使用办公软件,尤其是Excel。 熟悉财务软件(如用友、金蝶)的操作。 熟悉各种银行结算方式和流程。 关键素质: 极强的原则性和责任心:资金安全是生命线。 严谨细致,高度准确:对数字敏感,工作零差错是基本要求。 遵守纪律,保密意识强:严守公司财务机密。 良好的沟通能力:需要与银行、内部员工等频繁沟通。
会计5-10年大专做账报税代账公司会计中级职称
本岗位为主管会计岗位招聘要求: 1. 大专及以上学历,需具备会计相关资格证书,持有中级职称者优先考虑 2. 熟悉用友、金蝶等财务系统操作,熟练运用Excel等办公软件进行数据处理 3. 具备5年以上财务工作经验,有代理记账行业经历者为佳 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压素质及较强的合规意识 5. 能独立完成工商注册与变更、股权结构调整,胜任全盘账务管理及税务稽查应对工作 二、工作内容 账务处理:审核会计凭证,登记各类账簿,编制资产负债表、利润表等财务报表 税务管理:按时完成纳税申报,开展税务合规审查与筹划,妥善应对税务检查 成本核算:跟踪分析成本费用波动情况,持续优化成本计算流程 财务分析:为经营管理提供数据支持,包括预算执行分析、资金使用建议等 内控与审计:监督财务制度执行规范性,配合开展内部审计及风险防控工作
总账会计
4-6千/月
总账会计1-3年大专
岗位职责: 1、依据国家会计法规及制度要求,规范开展记账、核对与财务报账工作 2、负责原始单据的审核,确认无误后编制相应的记账凭证 3、根据记账凭证登记各类明细分类账目 4、在月末完成计提、摊销及结转等凭证编制,汇总全部记账凭证并生成记账凭证汇总表,据此登记总账 5、按时完成月度结账,核对往来款项,确保账证一致、账账一致、账实相符 6、编制各类财务报表及附注内容,开展财务分析并及时提交相关报告 7、将记账凭证按规范装订归档,并做好会计资料的保管工作 8、办理工资申报及相关工资条的制作与发放 9、参与合同审核,把控财务相关条款的合规性 任职要求:具备初级会计证书,持有中级会计职称者优先 行业经验:1-3年
会计1-3年本科
寻找一位财务伙伴: 职位名称:会计 工作地点:万达昆明双塔北塔 薪资范围:具体面议 你将负责: 1. 主导月度结账、财务报告编制与分析,为管理团队提供决策依据; 2. 统筹税务规划、申报及风险防控工作; 3. 负责预算制定、执行跟踪及偏差分析; 4. 参与投融资相关的财务支持事务; 5. 完成上级交办的其他任务 理想的你: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历; 2. 2年及以上财务岗位经验,具备房地产企业全流程财务管理经历者优先; 3. 熟练操作财务系统及Excel,拥有扎实的财务建模与数据分析能力; 4. 具备良好的逻辑思维、问题解决能力与商业洞察力; 5. 工作积极主动,责任感强,善于跨部门协作与沟通; 6. 适应变化,勇于迎接挑战,希望在高速发展的平台中实现个人成长。 加入我们,你将获得: 极具竞争力的薪酬(基础薪资+绩效奖金); 核心岗位,深度参与公司战略与业务决策; 快速晋升的职业发展路径; 开放、扁平、结果导向的工作氛围; 丰富的行业资源与学习机会; 五险、年假、弹性工作制、零食下午茶、团建活动等。 如果你渴望挑战,追求卓越,这里就是你的舞台!
财务助理
4-5千/月
财务助理1-3年大专
岗位职责: 1、协助完成日常财务核算工作,包括收入、费用及成本的账务处理; 2、参与编制财务报表,如资产负债表、利润表及现金流量表; 3、协助进行财务数据分析,为管理层提供决策支持; 5、配合内外部审计,准备所需财务资料及解释。 任职要求: 1、熟悉会计准则及税法,具备基本的财务分析能力; 2、熟练使用财务软件及Office办公软件; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神; 4、工作细致认真,有较强的责任心和保密意识; 5、有相关工作经验者优先考虑。
税务会计
4-8千/月
会计5-10年大专代账公司CTA注册税务师
公司简介 公司专注企业财税服务,工作流程规范,团队氛围融洽,管理人性化。重视员工专业成长与稳定发展,为员工提供清晰的工作内容与良好的职业发展平台,适合长期在财税领域深耕发展。 岗位职责 1. 独立完成记账、报税全流程操作,规范账务管理,严格核查税务数据,确保账目合法合规、准确无误。 2. 高效响应客户各类税务问题,提供专业解答与实操指导,保障服务质量。 3. 全程负责企业外账处理,掌握多行业账务标准与核算流程。 4. 主导年度汇算清缴等重点税务事项,具备解决复杂税务问题的能力。 任职要求 1. 具备5年以上外账实操经验,熟练掌握财务处理全流程。 2. 持有中级会计职称或税务师资格证书者优先录用。 3. 表达清晰,服务意识强,能与客户进行有效沟通与对接。 4. 具备较强的学习能力,主动跟进最新财税法规,持续提升专业水平。 5. 有代理记账公司从业经历者优先,适应财务服务机构工作节奏者优先。 工作时间 朝九晚六,中午休息1.5小时,周末双休,法定节假日正常休假。 薪资待遇 综合薪资4000-5500元+业务提成。 福利待遇 1. 工作节奏稳定,周末双休,法定假期照常休息,保障工作与生活平衡; 2. 团队协作高效,氛围轻松,管理注重人文关怀; 3. 定期组织财税新政培训,支持员工专业能力进阶; 4. 岗位长期稳定,晋升路径明确,收入随个人能力稳步增长。
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成高社发[2019]12号
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