招聘：项目工程师（驻场） 薪资：5000-5000元/月 1、基本条件：全日制本科及以上学历，机电自动化、软件工程、计算机相关专业。 2、工作经验：具备 1 年及以上相关岗位实操经验；有安防行业或机场领域软件开发 / 运维相关经验者优先考虑。 3、技能要求：操作系统：熟练使用 Linux、Windows 系统；数据库：熟练操作 MySQL、Oracle 数据库，能独立完成数据增改、分析及性能调优；开发技术：熟练运用 Java、Python、Openfire 等开发语言及工具，可借助中间件实现相关功能开发；办公与设计工具：熟练使用 Word、Excel、PPT 等办公软件，以及 CAD、PS、思维导图等设计与梳理工具。 4、个人素质：具备良好的独立工作能力与判断力，自学能力强；在思辨力、创新力、团队合作力及责任心方面有突出表现。 5、职业发展意向：有意向在 AI 领域长期深耕发展，具备相关职业规划的有志青年。 1、需求调研与方案设计：负责向用户介绍系统功能，开展深度用户需求调研；基于调研结果深化设计项目实施方案及配套图纸，组织用户需求汇报会议，根据反馈及时修订方案与图纸，确保与用户需求高度匹配。2、项目落地与运维支持：统筹项目全周期落地执行，包括系统安装、环境部署、功能调试、用户操作培训等；主导项目验收流程与资料移交工作，建立项目归口管理机制；提供长期售后运维技术支持，快速响应并解决用户使用中的技术问题。3、开发与数据管理：承担软件代码编写任务，保障系统功能稳定实现；负责系统日常运维管理，独立完成数据库操作，开展数据深度分析与性能调优，确保数据库安全高效运行；编制用户操作手册、培训资料及系统运维技巧文档，形成标准化技术指导材料。适配人群：有活力，对技术服务充满热情，愿意从现场实践中积累成长，追求高效、高质量工作成果的青年人才。

客户现场调研，根据需求编制技术方案和施工方案，出施工图及控制系统图，接线图，PLC或DCS编程和系统调试，必要时现场指导施工人员，完成接线及回路调试，交工资料编制，自控类项目的施工过程文件编制整理等。配合公司完成其他工作事项。有电工本或仪表工本优先。

岗位职责 1、负责自动化系统中PLC/HMI的程序调试与优化； 2、完成测控系统现场仪表及PLC系统的安装调试，并做好相关记录； 3、编制项目所需的技术文档与资料； 4、参与工业视觉系统的配置与调试工作； 5、承担机器人系统的现场调试任务。 任职条件: 1、电子类相关专业，本科及以上学历； 2、具备1年以上相关领域工作经验； 3、熟悉自动化系统工程项目，掌握AB、西门子、施耐德或三菱等品牌PLC编程技术； 4、具有较强的责任意识，良好的团队合作精神、沟通能力以及逻辑分析能力； 5、身体健康，能适应出差安排。 其它福利: 我们为入职员工提供： 1、具有市场竞争力的薪资待遇； 2、健全的福利体系与广阔的职业发展空间； 3、融洽的工作氛围和舒适的工作环境； 4、倡导创新的积极企业文化； 5、定期组织体育活动，促进员工身心健康； 6、年度员工旅游，帮助员工放松心情、调节节奏； 7、提供个人成长所需的培训支持与发展机会； 如果你勇于迎接挑战，对工作富有激情，欢迎加入我们，这里将是展现你才华的理想平台！ 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、餐补、通讯补助、员工旅游、节日福利

小米汽车 有住宿 10号发薪 可预支 有奖励

工作职责： 1. 针对齿科耗材制造流程开展自动化可行性评估，主导现有生产线的自动化升级方案设计，匹配齿科耗材高精度生产的技术要求。 2. 负责齿科耗材自动化产线项目的全周期管理，包括需求分析、设备选型、调试优化及验收交付，确保项目按计划顺利实施。 3. 协同齿科耗材生产、设备运维、软件控制等多部门资源，协调处理改造过程中的工艺对接与技术协同问题，促进资源高效联动。 4. 建立自动化产线的操作规程与维护体系，保障升级改造后产线的稳定运行，符合齿科耗材生产的精度标准与合规性要求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化、机械工程、电气工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上产线自动化改造或项目管理经验，熟练掌握PLC编程（西门子/三菱优先）、运动控制及传感器集成技术。 3. 有齿科耗材或医疗耗材行业背景者优先，熟悉齿科生产工艺特点，能确保自动化方案满足精密制造需求。 4. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件，可独立完成自动化设备的电气原理图或机械结构设计。 5. 具备良好的跨部门沟通能力和问题应对能力，能够主导齿科耗材自动化项目的推进并有效管控项目风险。

长期出差，缴纳长春社保五险，不接受者勿扰，熟悉西门子博途即可快速适应我司PLC系统 非中介岗位，支持直接电话沟通 岗位职责 现场验证： 负责国产PLC在全国客户现场的替换验证工作，完成程序迁移及全流程功能测试 编程开发： 基于公司自研软件平台，依据原有工艺流程重新编写并调试控制逻辑程序 技术攻关： 攻克现场各类技术难点（如运动控制、通信协议、算法实现等），保障系统稳定运行 团队支持： 作为项目技术骨干，为团队成员提供专业技术指导与疑难问题解答 反馈迭代： 全面归纳产品使用中的问题，形成专业分析报告，助力产品持续优化 任职要求 核心技能（必备）： 熟练掌握西门子S7-1200/1500系列PLC及TIA Portal（博途）软件，能快速过渡至公司自研同类平台 项目经验： 具备1-3年独立承担中大型非标设备PLC程序开发与现场调试的实际经验 问题解决： 具有快速排查和处理现场复杂故障的能力，调试经验丰富，抗压性强 沟通协作： 擅长与客户及内部团队交流，具备良好的技术文档编写与培训输出能力

岗位职责 1. 主导项目全流程实施，独立完成上位机软件开发、PLC编程及DCS系统二次开发，保障控制系统稳定运行； 2. 负责仪器仪表与数采网关调试，精准实现数据采集与传输功能； 3. 参与电气图设计，提供专业技术支撑，指导现场施工落地，解决施工中的技术难题； 4. 统筹项目进度、质量与成本管理，协调内外部资源，确保项目按期交付验收。 任职要求 1. 本科及以上学历，自动化、电气工程、计算机等相关专业，3年以上工业自动化项目实施经验； 2. 精通上位机开发（如C#/Python）、PLC编程（西门子/三菱等）及DCS系统操作，熟悉主流仪器仪表与数采网关调试流程； 3. 具备电气图设计能力，掌握CAD等绘图工具，能独立完成现场施工技术指导； 4. 具备较强的项目统筹能力、问题解决能力及沟通协调能力，能适应出差。

岗位定位： 聚焦国内老旧产线自动化升级与新线控制系统实施，主导海外生产基地电气系统建设。在国内能稳定程序、理顺电控逻辑，出国后可快速适应各国技术环境，高效完成产线调试交付的复合型自控人才。 核心职责 国内部分（工艺装备升级与自控迭代）： - 主导国内老旧生产线电气控制系统的更新改造，包括节能优化、上位机系统替换等任务； - 参与新建产线自控架构设计，承担PLC编程、HMI界面组态及工厂内部模拟联调（SAT）工作； - 针对车间高频出现的电气问题，实施系统性整改，如改进接地方式、增强抗干扰能力、优化供电布线； - 为海外项目提前搭建标准化程序模板和调试清单，将潜在问题前置解决于国内阶段。 海外部分（现场调试与攻坚交付）： - 外派至海外施工现场，负责配电系统通电、PLC/DCS通信配置及整线自动运行联调； - 快速定位由电网不稳、非标元器件或接线错误引发的复杂故障，保障点火投产进度不受影响； - 组织当地电工开展实操培训，并交付中英双语的操作规程与故障处理手册。 硬性门槛 - 本科及以上学历，电气、自动化、控制工程等相关专业，具备2-3年现场电控调试或自动化项目执行经验； - 曾独立主导至少1个完整项目的现场调试工作（从信号测试到全自动运行上线）； - 熟练掌握西门子S7-1200/1500或AB系列PLC编程，了解主流变频器参数设置与调试流程； - 能准确识读电气原理图与二次回路图，具备独立判断和排除硬件故障的能力； - 英语可作为工作语言（能指导外籍人员进行查线、送电等操作）。 我们看重的“冲劲特质” - 程序与现场并重——既能坐在电脑前写代码，也愿蹲在电柜旁用万用表逐线排查； - 面对故障冷静果断——突发跳闸或通讯异常时，能分层拆解、快速锁定根源； - 带队执行有魄力——无论带领新人还是指挥外籍作业人员，敢于决策、及时纠偏； - 出国即出征——视海外出差为责任担当，目标是解决问题、实现交付，而非短期外派体验。 薪酬与成长 - 国内：提供具有行业竞争力的基础薪资 + 技术改造与自控优化专项奖励； - 海外出差期间：综合月收入达国内水平的1.5~2.5倍（含驻外补贴与项目奖金，具体面议定薪）； - 成长路径：技术骨干 → 国内外项目经理 → 工厂建设开发负责人或区域运营核心岗位

岗位职责： 1. 安全、准时、规范地完成平台派发的网约车订单，为乘客提供舒适、友好的出行服务 2. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保车辆符合运营安全及平台合规要求 3. 会看导航开车技术没问题，合理规划行驶路线，提升接单效率与乘客满意度 4. 主要负责接送乘客 5. 及时响应平台调度与客服通知，配合完成资质审核、培训及日常运营管理要求 任职要求： 1. 持有有效身份证及C1及以上机动车驾驶证，驾龄满3年 2. 已取得当地网约车驾驶员从业资格证（或可配合快速办理） 3. 会看导航，开车技术没问题 4. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 5. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识

招聘工地小工两至三人，工作地点位于北京市房山区，薪资面议。

北京工地地下室招聘粉刷夫妻工，工作面积为25万方，地下室配有暖气，单价为9块。

明天需要一名替班司机，驾驶265型号的车辆。

现在招聘一名替班司机，驾驶150型号的车辆。

接受无设备维保经验 晋升空间大 实习期间需要外出培训学习 专业师傅带教 自动化设备维护，CNC调试编程学徒，企业车间设备工作上手实操，想学技术技能再联系，投递请看清楚，接受0经验，能接受实习期30-50天跟随师傅出差 1岗位职责:1、自动化设备相关工作，设备故障维护，CNC调试，编程，接线，安装，研发，确保项目按时完成2、与同事有效沟通，共同推进项目进度，持续优化工作流程，提升工作效率2任职要求: 2、能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力提升自我 1、接受0经验，0基础学徒，具备良好的沟通能力，对自动化设备电子领域有浓厚兴趣,愿意学习技术技能 3工资待遇:1、实习期综合工资:6000-8000/月+新人绩效，两个月转正工资8000-12000。2、转正:底薪+加班+全勤+绩效+工龄+晋升空间 4工作时间:2、转正工作时间:8:00-17:00(想薪资高可以加班)两班倒 1、实习期工作时间:8.00-20.00两班倒 设备类工作都有白班夜班,如介意勿投。中途有吃饭跟休息时间。

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、选型及图纸绘制，包括配电系统、自动化控制方案等 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收，确保符合规范及技术要求 3. 对现有电气系统进行故障诊断、维护优化及技术升级 4. 编制电气相关技术文档、操作规程及验收报告 5. 配合项目团队完成跨专业协调与技术支持 任职要求： 18-40周岁 2.学历不限

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与维护 2. 参与产线自动化升级与智能装备集成，优化生产效率与稳定性 3. 编制电气图纸、控制逻辑说明及设备操作维护手册 4. 配合机械、软件团队完成跨专业协同开发与现场问题闭环 5. 对现有自动化系统进行故障诊断、性能分析与持续改进 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与HMI组态 3. 具备工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等）应用经验 4. 有制造业产线自动化项目实施或运维经验者优先 5. 具备良好的逻辑思维、沟通能力及责任心，能适应现场工作

接受无设备维保经验 晋升空间 实习期间需要外出学习培训 自动化设备维护，CNC调试编程学徒，企业车间设备工作上手实操，想学技术技能再联系，投递请看清楚，接受0经验，能接受实习期30-50天跟随师傅出差 1岗位职责:1、自动化设备相关工作，设备故障维护，CNC调试，编程，接线，安装，研发，确保项目按时完成2、与同事有效沟通，共同推进项目进度，持续优化工作流程，提升工作效率2任职要求: 2、能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力提升自我 1、接受0经验，0基础学徒，具备良好的沟通能力，对自动化设备电子领域有浓厚兴趣,愿意学习技术技能 3工资待遇:1、实习期综合工资:6000-8000/月+新人绩效，两个月转正转正9000-12000。2、转正:底薪+加班+全勤+绩效+工龄+晋升空间 4工作时间:2、转正工作时间:8:00-17:00(想薪资高可以加班)两班倒 1、实习期工作时间:8.00-20.00两班倒 设备类工作都有白班夜班,如介意勿投。中途有吃饭跟休息时间。

岗位职责： 1、负责西门子1200PLC、200Smart PLC）的编程、调试与优化 2、参与负责西门子WINCC组态设计、调试及优化； 3、针对现有控制柜的接线、布局进行优化。 4、平时在中能环集团下属江西公司进行电气自动化设备安装。设备发到项目部后，部分设备需要安排人员去现场进行技术支持。 5、公司已实施类似自动化项目数百个，控制程序全部采用西门子200smart、和博途（1200、1500），组态采用西门子WINCC。 任职要求： 1、 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，大专及以上学历； 2、熟悉西门子PLC、西门子WINCC组态； 3、类似工作5年以上；年龄：30-58岁， 4、工作地点：江西省南昌市青云谱区华东建材大市场和天津项目部，愿长期在南昌定居、发展者优先考虑； 5、可以出差调试自动化； 6、兼职或全职均可。

电气人员 职位描述 1从事数控加工设备电气维修、改造相关工作5年以上； 2熟练掌握数控加工设备电气检测、维修流程； 3能够独立完成数控设备电气故障诊断工作； 4有一定的PLC编辑能力； 5有较强的动手实操能力； 6有一定英文阅读能力；

会看图纸，能独立编程，有责任心

电气工程师1名 1.有建筑工程驻场经验，熟悉使用CAD和天正软件。 2.熟悉建筑电气系统的设计与施工管理。 3.需要懂一些弱电系统工程吗。

北京市房山区招激光焊接师傅是激光！是激光！是激光！慎投！

工作内容：货物装卸转运、叉车日常检查保养 需提供无犯罪证明和入职体检报告。 工作时间，8-12小时。

北京密云华为享界超级工厂正在招聘，该企业在职率高达90%以上，是留人效果好的企业。薪资透明，支持预支工资。招聘要求：年龄18-45周岁，身体健康，无大面积纹身，无犯罪记录。无需经验，男女均可，踏实肯干即可入职。招聘岗位及薪资：2.叉车司机（必须有证）：工时单价28元/小时，日均薪资336元左右，月综合薪资9000元左右。上班作息：每日工时11-12小时，休息制度为上六休一。厂区订单稳定，常年稳产，收入稳定。食宿福利：住宿条件舒适，厂区福利食堂菜品多样、性价比高。薪资支持每周预支，缓解日常周转。入职流程简单、透明、无套路。工作地址位于北京密云华为享界超级工厂。每天下午1点前到厂门口面试，当天安排住宿。北京北京

北京密云开发区招聘一名焊接大师傅，擅长焊接拉丝不锈钢机箱、精细钣金结构件及机床外壳等，工作地点在北京市北京城区。

本公司招聘加工中心编程师傅和加工中心操机师傅和学徒，数控车床师傅和学徒工，和质检员，和跟单文员，和库管。，。

有经验者优先

岗位职责： 1. 协同开展智能化产品设计工作，涵盖液冷负载与液体过滤设备的优化、物联网应用模块开发，以及算力智能系统的实施支持。 2. 参与编制算力中心整体解决方案，确保技术方案满足行业标准要求。 3. 协调项目执行过程中的内外部资源，保障项目按计划推进并达成既定目标。 4. 对工厂及协作单位的生产与建设环节进行监督，推动技术管理前置，提升交付效率与质量水平。 5. 与客户及现场相关方开展技术对接，及时处理项目实施中出现的技术问题。 6. 熟练掌握办公软件，精通CAD、Ai等设计工具，可独立完成产品结构图、电气原理图及概念效果图绘制，并指导生产落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历。 2. 拥有1-5年数据中心或产品设计相关工作经验。 3. 熟悉电气自动化设计流程及相关技术规范，具备扎实的设计能力。 4. 具备丰富数据中心产品研发经验者优先。 5. 具备良好的项目统筹能力和团队协作意识。 6. 具备较强的技术交流能力与实际问题解决能力。

机械设备操作控制联系电话

招聘： 数据中心驻场工程师，能够看懂机电专业图纸，熟练使用CAD绘图软件和office办公软 件，具有一定的动手操作能力。具有良好的沟通能力，思维逻辑清晰，适应性强，有良好的团队协作能力，有担当有责任感。 薪金待遇：面谈 福利：五险一金 岗位职责： 1.负责数据中心现场设备的巡检维护工作。 2.负责楼宇自控系统设备的故障诊断与应急处置。 3.根据运行维护工作详细内容，整理运维资料。 4.负责楼宇自控系统的方案编写、图纸深化、编程调试等工作。 任职要求： 1.本科以上学历，自动化、机电一体化、电气工程及自动化、暖通、智能建筑、计算机应用等相关专业。 2.具有楼宇自控系统或暖通经验者优先。 3.具有中级及以上职称证书优先。 4.踏实严谨，勤于思考，沟通良好。 5.有团队精神、有责任心、能吃苦积极上进、掌握熟练的仪器仪表知识、OFFICE办公软件。 6.从事过数据中心项目工作经验，及具备电工证，登高证者优先。 工作时间：周一至周五早9点到晚5点半