岗位职责： 1.审核采购需求，制定合理的采购方案，保障供应链稳定并实现成本优化； 2.按时保质保量完成采购任务目标，主动拓展供应资源，比质比价择优采购，落实采购降本指标； 3.与供应商协商确定采购价格及相关合作条款，维护公司在采购环节的合法权益； 4.组织采购合同签订，跟进合同执行进度，负责订单追踪、到货验收及应收款催收、退换货或索赔事宜； 5.严格把控采购物料质量，提供样品供审核确认，确保进货附带质保文件或通过现场检验，配合相关部门处理使用中出现的质量问题； 6.开展供应商资质审查与实地考察，采用评分机制或既定标准评估供应商绩效，参与优化采购流程，提升工作效率与服务水平；分析市场动态，评价供应商能力，建立并维系核心供应商合作关系； 7.协调解决与供应商在合同履行中的争议及付款条件问题，确保所有采购活动符合公司政策、法律法规及职业操守要求； 8.完成上级交办的其他相关工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，机电类、采购类等相关专业优先考虑； 2.具备三年以上采购领域工作经验，熟悉仪器仪表、自动化设备或传感器类产品者优先； 3.熟知采购作业流程及相关法律规范，掌握供应链管理基础知识； 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，掌握基本谈判技巧； 5.能熟练操作办公软件，有ERP系统操作经验者优先； 6.工作认真负责，具备较强的分析判断与问题解决能力，品行端正、细致稳重，具有优良的职业素养和敬业态度。

1. 全面负责公司采购部门的日常管理，组织制定采购方案，审核各部门采购申请，合理确定采购模式与执行策略； 2. 高效落实采购供应任务，确保按时保质保量达成计划目标，持续拓展优质供应渠道，坚持比质比价原则，优选性价比高的材料设备，实现采购成本优化目标； 3. 主导与供应商的价格及合同条款协商，维护公司在采购环节的合法权益，提升采购效益； 4. 组织签订采购协议，跟踪合同履约进度，及时跟进应付款项、退换货及违约索赔等事宜； 5. 严格把控进货质量，提供样品供审批确认，所有采购物料须具备质量证明文件或通过现场验收，并配合相关部门处理使用中出现的质量问题； 6. 开展供应商资质审查与实地考察，依据评分体系或既定标准评估其供货表现与综合能力； 7. 协调解决合同履行中的争议及付款条件分歧，监督采购活动合规开展，确保符合相关政策法规及企业道德要求。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机电类、采购管理等相关专业优先考虑； 2. 具备五年以上采购领域工作经验，熟悉仪器仪表、自动化设备或传感器类产品者优先； 3. 具备较强的沟通协调能力与谈判技巧； 4. 熟练操作办公软件，有ERP系统操作经验者优先； 5. 责任心强，具备良好的分析判断与问题处理能力，品行端正、细致稳重，具有较高的职业操守和敬业精神。

岗位职责： 1.负责新供应商的拓展与引入，主导合作条款及协议的洽谈与签订。 2.管理现有供应商体系，处理账期、价格、交货周期、售后服务及索赔等相关事务，保障采购成本、质量及供应链的稳定性。 3.按照公司目标，达成采购成本控制及合作条件优化的各项考核指标。 4.开展新旧产品物料的成本分析、供应保障工作，推进第二供应商的开发与导入，提升采购竞争力和供应链弹性。 5.推动产品线供应链的持续优化、升级与资源整合。 任职资格 1.全日制本科及以上学历，具备5年以上采购相关工作经验。 2.具备较强的学习能力，熟悉所负责产品领域的供应链结构，拥有深入挖掘、开发并整合供应商资源的能力。 3.拥有优秀的谈判技巧和议价能力，能够为公司争取更有利的合作条款。

-行业经验3-5年 -机械、材料专业 -有供应商资源 -会谈判技巧

工作职责: 该岗位需base公司总部安徽蚌埠，介意者请勿投递！！！ 岗位职责： 1、负责所辖品类原材料的供应商开发、样品测试、商务洽谈及合同签署等全流程执行，并依据销售波动合理调配供应商产能，产能紧张时及时拓展新供应资源； 2、主导品类供应策略的实施与持续优化，推进供应商分级分类管理，实现整体采购成本的有效控制； 3、监控采购过程中质量异常情况，协同供应商开展根因分析，从体系和源头制定改进方案并提供支持； 4、牵头组织新品导入、供应商引入及老产品迭代等相关专项工作，确保项目按计划推进并达成预期成果； 5、配合上级完善品类供应商管理、物料管控、项目运作的相关制度、流程、工具及年度/季度/月度工作规划； 任职资格: 1、大专及以上学历，采购与供应链管理、食品科学与工程、食品加工技术等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上采购或供应链领域工作经验，有连锁餐饮行业采购背景或OEM、ODM定制化物料经验者优先； 3、熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力及品类发展规划能力； 4、了解质量管理相关法规要求，具备良好的组织协调能力，拥有较强的谈判技巧，对市场动态保持敏感度； 5、品行端正，坚持原则，具备良好的职业操守，能承受工作压力，目标导向明确，计划性强且具备强执行力。

岗位职责： 1、新供应商开发与引入：负责拓展潜在供应商资源，通过参与行业展会、利用线上渠道等方式发掘优质合作伙伴，并对其质量体系、生产能力、交付周期等关键要素进行综合评估。对符合条件的供应商推进引入流程，组织内部相关部门开展验厂考察、资质审核及样品验证等工作，确保新供应商可稳定高效地满足公司产品与服务需求。 2、供应商绩效评价：构建多维度的供应商考核机制，涵盖产品质量稳定性、交货及时性、售后响应效率及协作配合度等方面。定期输出绩效评估报告，依据评分结果实施分级管理，为采购资源分配和合作优化提供数据支持。 3、供应商数据库管理：搭建并持续维护完整准确的供应商信息库，内容包含企业基本信息、过往交易数据、质量管理记录等核心资料，并执行周期性核查与更新，保障数据的时效性与可用性。 4、采购策略制定：结合企业战略方向、市场动态及行业发展趋势，规划中长期与阶段性采购方案，包括供应商选择标准、采购规模设定、供应比例布局等，提升采购工作的前瞻性与科学性。 5、采购成本控制：采取合理措施实现降本增效，例如推行集中采购以增强议价能力，签署长期协议以规避价格波动风险，或优化采购流程减少非必要支出，全面提升采购经济效益。 6、供应风险管理：系统识别采购环节中的潜在风险点，如供应商财务状况恶化、交付延误、品质异常或运输中断等情况，提前制定应对预案，如发展备选供应商资源、设置关键物料安全库存等，降低供应链中断概率。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，商务、采购、供应链管理或相关专业优先。 2、工作经验：具备至少6年采购或供应链领域从业经历，其中不少于3年聚焦于战略采购工作。 3、语言能力：具备良好的英语听说读写能力。 4、技能要求：熟悉供应链运作与采购全流程管理，熟练掌握各类采购工具与方法；具备扎实的数据分析能力，能灵活运用Excel、SAP或其他ERP系统；拥有出色的谈判技巧与问题处理能力。 5、交际能力：具备较强的沟通协调能力，能够有效对接外部供应商与内部跨部门团队，保障采购事务高效推进。 6、个人品质：责任心强，积极主动，能在高压环境下妥善处理复杂事务；具备优秀的组织协调与项目管理能力，可同时统筹多项任务并达成既定目标。

岗位职责： 1、处理销售提出的采购需求； 2、开发亚洲地区潜在电子元件的供应商（包括原厂/代理商/工厂库存等）； 3、电子元件的搜寻、采购谈判及采购订单的执行； 4、供应商管理及关系拓展，电子元件市场的分析。 职位要求： 1、至少一年以上电子元器件采购工作经验，熟悉采购渠道及流程； 2、全日制大专以上学历，良好的英语运用能力； 3、积极主动、责任心强，有优秀的沟通及谈判能力； 4，有团队合作精神和服务意识； 5，公司有大量的需求待处理，欢迎行业有经验的采购加入，认同采购提成体制，有信心在短期内通过自己的能力获得高业绩高收入来买车买房者优先考虑 上班时间：9:00-12:15,13:30-17:45，周末双休 A级办公环境，领导及同事友善，工作氛围很融洽 福利：五险一金、法定假日、带薪年假、年底双薪、全勤奖、员工旅游、节日礼品等相关福利

岗位职责: 1. 制定并执行采购策略，研判市场动态，持续优化采购作业流程； 2. 主导采购项目的成本核算，明确降本目标并落实相关举措； 3. 跟踪原材料市场价格变化，有效管控采购成本波动风险； 4. 开拓、评估并维护核心供应商资源，构建供应商分级管理机制。 任职要求： 1. 具备较强的市场洞察力与成本管控意识； 2. 能独立应对和解决采购过程中出现的各类问题； 3. 熟练运用采购相关系统工具，具备优秀的谈判能力； 4. 具备良好的统筹协调能力，适应多任务并行的工作节奏； 5. 依据图纸及工艺要求进行工时与价格评估，保障采购成本合理可控。

工作职责： (一)采购管理 1.负责各产线生产所需物料采购需求的汇总，编制分厂物料采购计划并推进执行； 2.负责分厂生产物料库存状态的日常监控与预警； 3.参与供应商物料价格变动的协商与确认； 4.负责组织实施分厂生产物料的采购作业，并跟进物料到货及入库进度； 5.负责采购物料出现质量问题时的沟通协调与处理。 (二)供应商管理 1.参与制定供应商准入标准及绩效考核体系； 2.负责新物料配套供应商的寻源、评估与筛选工作； 3.组织开展新老供应商资质审核及综合能力评价工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、机电、电气等相关专业； 2、5年以上机械制造行业采购岗位经验，掌握机械电气产品制造、现代仓储物流、采购供应链运作等专业知识； 3、具备良好的计划统筹、沟通协调、问题分析解决、团队协作及商务谈判能力。

该岗位前期1-3个月需驻扎公司总部安徽蚌埠，无法接受者请勿投递！ 岗位职责： 1、负责所辖品类原材料的供应商开发、样品测试、商务洽谈及合同签署等全流程执行，并依据销售波动合理调配供应商产能，产能紧张时及时拓展新供应资源； 2、主导品类供应策略的实施与持续优化，推进供应商分级分类管理，实现整体成本有效管控； 3、监控采购品类质量动态，协同分析供应商质量问题，从系统机制和根本原因层面提供解决方案支持； 4、按计划推动新品导入、供应商引入及老产品迭代等专项工作，对项目进度与最终成效承担责任； 5、配合上级完善品类供应商管理、物料管理及项目管理的相关制度、流程、工具建设，并参与年度/季度/月度工作规划制定。 任职要求： 1、大专及以上学历，采购与供应链管理、食品科学与工程、食品加工技术等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上采购与供应链领域工作经验，有餐饮连锁企业采购背景或OEM、ODM定制经验者优先； 3、熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力及品类规划思维； 4、了解质量管理相关法规要求，具备良好的组织协调能力，掌握谈判技巧，对市场动向具有敏锐洞察力； 5、品行端正、廉洁自律，拥有良好职业操守，能承受工作压力，目标明确，执行力强，具备较强的计划统筹与落地能力。

急招装配工，二氧工，450元／8小时，打磨工'320元/8小时 过年费8000元， 二把刀也用 不体检，学习一下安全知识就上班， 活多，加班多， 工资，由中远海运重工统一发放，工资准时，来干过的都知道。 一个月挣两万多不香吗？ 上海中远海运重工 没干过船厂的，耍心眼的，搞歪心思，混 江湖的，混曰子的，不服从领导的杠精勿扰！ 年前还有最后三天。

上海展览工厂招工，学徒工包月六千。会装电的包月七千，每天工学8—10小时 会木工，电工，焊工者优先 提供食宿 联系电话张

上海奉贤区汽车内饰厂 1⃣8⃣-4⃣2⃣岁，男女不限 招聘大量普工岗位： 仓库（长白班）、注塑、组装、质检、裁切、打包、倒箱、吸覆、焊接、热压、植绒、压机等岗位 夜班22×11➕夜班津贴20元=2⃣6⃣2⃣元/天➕特殊岗位津贴 白班21×11=2⃣3⃣1⃣元/天➕特殊岗位补贴 综合津贴：0-3600元/月 综合月薪：基础小时工薪资➕岗位津贴（0-2500元）➕夜班补助20元/晚➕营养津贴（0-580元）➕绩效奖励（0-1200元）=综合月薪8⃣0⃣0⃣0⃣元左右。 管工作餐 豪华住宿10元/天，水电均摊.独立卫浴，带空调洗衣机。 住宿、，出勤15天以后 每月月底发上月全额工资 商保 ， ⚠员工出勤未满7天及。 客户利润： 2⃣元/H×6个月（普票） 名单报备：

上海市浦东新区招强电

小时工可以选择结工价30元一小时，300一天，可以选择日结，月结都可以，月综合工资9500左右，随走随结，包食宿，入职15天可2000元工作时间10小 小时工：工价30元一小月综合9500左右，，食宿，入职7天预支2000。（工作时间10小时，采用12小时计）小时工：工价30元一小时，月综合工资9500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。（工作时间10小时，采用12小时计薪） 【福利待遇】 【1】 工作简单轻松 【2】 免费提供一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 I4）， ［5】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳商业保险 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。（夜班津贴额外+2元工价） 免费聊2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。［工作内容］： 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑：普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员；无须经验、统一培训、简单易操作 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）-投递简历过多。不能—一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！

岗位职责： 1、依据营销项目需求，负责潜在供应商、替代物料资源或产品开发，保障项目上下游资源的供应和备选； 2、能组织项目性采购供应商评估、价格分析、产品选型等工作，以保障项目按预期达成； 3、能主导与供应商签署合同、质量协议、保密协议、廉洁协议等文件和归档工作，规避商务风险； 4、维护合格供应商名录、供应商资料、产品资料； 5、能主动了解和分析市场及价格趋势，降低商务合作成本，提升项目利润； 6、其他商务相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，能适应出差，具备3-5年采购经验； 2、熟练掌握采购全流程操作； 3、突出的商务谈判能力、优秀的应变能力； 4、结果导向型、具有销售性质； 5、细心、勤劳、主动去完成工作

岗位职责：（23-40以内） 1.管理岗（有团队）：负责日常采购活动，确保物资及时供应 2.与供应商建立并维护良好的合作关系，保证采购质量和效率 3.分析采购数据，优化采购流程和成本控制 4.领导吩咐的其他事情 任职要求 1.性格阳光开朗，175CM以上为佳；身体状况良好，热爱运动。 2.具备出色的沟通协调能力，能够高效完成任务 3.能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应性 4.拥有良好的团队合作精神，能够与团队成员共同努力

岗位职责: 1.主导制定品类采购策略，达成技术、质量、成本、交付目标; 2.负责主导结构件、元器件等物料的供应商开发，建立物料优选库供应商组合资源池; 3.主导采购成本分析，推动降本策略落地，确保物料采购性价比较高; 4.提前计入产品研发，参与新项目开发阶段物料选型，对产品可采购性和成本负责; 5.负责供应商全生命周期管理及供应连续性管控，建立结构件、元器件供应商绩效评价体系，并推动绩效整改闭环和结果应用； 6.采购SOURCING流程持续优化和建设。 任职要求: 1.统招本科及以上学历，（电子元器件：电子科学与技术、微电子、通信工程；结构件：材料成型及控制工程 (冲压 / 钣金方向)、机械设计制造及其自动化、金属材料工程）、工业工程等理工科专业优先， 2.5年以上供应商资源开发经验，研发/技术背景、有通信或者电子制造行业机加、冲压、压铸、注塑等结构件，或电子元器件资源开发经验者优先; 3.思维逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力和商务谈判能力; 4.高度责任心和团队合作精神、抗压能力及跨部门协作能力，良好的职业操守; 5.执行力强，能快速响应业务需求。 6.熟练使用office等工具软件，熟悉IPD、ISC流程和工作经验者优先 7.电子元器件要求有熟练的英语读写能力

岗位职责： 1、风险管控：预测和评估采购过程中的风险，如原材料供应中断、零部件价格上涨、供应商破产等，制定风险应对措施，确保供应链的稳定性。； 2、质量管理：参与制定采购产品的质量标准，对采购的制冷零部件和设备进行质量检测和验收，处理不合格产品，保障制冷系统的性能和质量。 3、成本管控：根据公司制冷产品的生产计划和预算，制定采购计划，合理安排采购时间和数量，确保采购活动在预算范围内进行。 4、供应商管理：按照公司采购流程寻找、评估和筛选制冷系统相关的供应商，如压缩机、冷凝器、蒸发器等零部件供应商 5、沟通协调：与生产、研发、财务等部门沟通协调，了解制冷产品的研发需求和生产计划，及时解决采购过程中的问题，保证采购活动顺利进行。 岗位要求： 1、3年及以上采购岗位经验 2、本科及以上学历，制冷、暖通、机械等相关专业优先； 3、熟知和掌握采购流程、供应商管理、供应商质量监控； 4、熟悉压缩机、冷凝器等制冷关键部件的技术参数和性能指标，能对供应商提供的产品进行技术评估。熟知整机BOM成本管理，具备成本核算能力，对价格敏感。

◆◆◆招聘信息◆◆◆【福建省睿步智能装备有限公司】招聘岗位信息：总经理助理1人业务员3人外贸业务员3人内容创作师（摄影/剪辑/策划一体化）1人资深设备结构开发工程师2人设备结构开发工程师2人工艺工程师1人机械助理工程师2人机械配件采购专员1人外协机加工/焊接采购专员1人仓管员2人品管员（机械行业）2人生产经理/主管1人PMC经理1人焊工1人CNC操机学徒1人CNC操机2人机械装配钳工2人装配电工2人机械专业实习生/见习生2人喷漆工2人绿化工1人保洁1人联系电话：

该岗位需base公司总部安徽蚌埠，需驻场1-3个月，不接受者勿投！ 岗位职责： 1、负责所辖品类原材料的供应商开发、样品测试、商务洽谈及合同签署等全流程采购执行工作，并依据销售需求动态调整供应商产能分配，产能紧张时及时拓展新供应资源； 2、落实并持续优化品类供应策略，实施供应商分级分类管理机制，推动整体采购成本下降； 3、监控采购物料质量表现，协同分析质量问题根源，从体系与源头提出改进方案并提供技术支持； 4、主导新品导入、供应商引入及老产品迭代等相关专项工作，确保项目按计划推进并达成预期成果； 5、配合上级完善品类在供应商管理、物料管控、项目推进等方面的制度规范、操作流程、管理工具及年度/季度/月度工作规划。 任职资格： 1、大专及以上学历，采购与供应链管理、食品科学与工程、食品加工技术等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上采购或供应链领域工作经验，有餐饮连锁企业采购背景或OEM、ODM定制经验者优先； 3、熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力及品类发展规划能力； 4、了解质量管理相关法规要求，具有较强的组织协调能力，掌握良好谈判技巧，对市场动向具备敏锐洞察力； 5、品行端正，坚持原则，具备优良的职业操守，能承受工作压力，目标明确，计划性强，执行力突出。

协助法院开展调解事务及法官日常流程性文书工作的岗位 工作地点：徐汇/闵行/青浦/杨浦 要求：具备法律或文秘相关专业背景，能够适应法院规范化管理制度。享受双休待遇，因工作需要时可能存在加班情况

岗位日常工作地点：上海市嘉定区南翔镇火车站路306号5号仓库 可接受者再投简历。谢谢！ 岗位职责: 1.负责采购谈判，包括但不限于询价、比价、报价、定价及合同签订与核查。 2.协助部门控制采购成本，确保采购活动符合公司利润目标。 3.熟悉采购流程及相关法律法规，能够有效管理采购订单，确保供应链的稳定性。 4.与供应商建立良好的合作关系，保持采购物品的质量与供应的及时性。 5.持续优化采购流程，提高采购效率和质量。 任职要求： 1.有对新事物的钻研精神及较强的学习态度。 2.对工作可以调理清晰，独立处理和解决采购过程中的问题。 3.具备良好的沟通能力和谈判技巧。 4.有较强的组织能力和计划能力，能够有效管理采购订单。 5.对市场动态有敏锐的洞察力，能够根据市场变化调整采购策略。 6.可熟练使用office软件。 7.有团队合作精神，能够与不同部门协作完成采购任务。 P.S. 1、该岗位接受优秀应届生。 2、公司提供住宿。

工作内容： 1.配合业务经理制作报价单、合同、对账单等，并负责文件存档管理； 2.运用进销存软件安排采购收货、订单发货，回单统计、报表制作； 3.协助业务经理跟踪及处理订单落实、客户反馈、账款应收，客情维护； 4.公司其它交办事项。 职位要求： 1、本科以上学历，商务、营销、管理、文秘等专业优先； 2、三年以上工作经验，做事认真、细心、负责、主动； 3、熟练使用office等办公软件。

岗位职责说明： 1、主导上海、郑州、天津、武汉等核心冻品交易市场的进口肉类采购销售，实时监控市场商户价格变化、大贸库存动态及流通渠道变化。 2、调研牛肉、猪肉、禽肉等品类行情，研判市场需求走势；动态分析客户采购行为及政策影响（如关税配额等），输出可落地的采购销售价格策略。 3、制定并达成季度、年度销售目标（如进口牛肉吨位、采销合同金额）； 3.负责市场拓展，积极挖掘潜在客户资源，维持现有客户合作关系，通过精细化运营提升客户粘性，不断扩大市场份额； 5.负责销售团队的建设与管理，组建专业化销售队伍，通过培训与激励机制，激发团队潜能，带领团队超额完成绩效目标； 任职要求： 1.了解产品和市场，有丰富的牛肉行业销售经验，包括加工厂、批发商和分销商以及零售商； 2.有多年管理团队的经验； 3.在业务开发、分销管理、客户管理等方面有直接经验； 4.综合素质高，适应弹性工作时间，具有团队工作精神； 5.熟练应用办公软件。

待顾客参观，要会简单的电脑，身高1.6以上，高中毕业，年龄20-35岁

岗位职责： 1，根据品牌发展战略及市场动态，统筹编制年度与季度商品规划，拟定长短周期商品计划及执行方案，并制定匹配的商品战略方向； 2，依据公司商品策略，主导年度采购规划，明确各季度产品开发结构与商品需求预算，组织货源供应，确保库存水平合理可控； 3，结合品牌定位与年度经营目标，制定每季商品策略，规划商品组合、品类架构及定价方案，科学设定并达成毛利目标； 4，根据销售数据调整货品配比，监控商品产销进度，及时与商品运营团队协同，确定当季追加款及补货款式与数量，并提出商品结构调整建议； 5，推动产品落地实施，全程跟踪商品供应链运行状况，针对异常问题提出有效应对措施并推动执行； 6，搜集行业动态信息，掌握竞品品牌的市场动向，洞察消费需求与流行趋势，持续优化商品市场应对策略； 7，总结分析上一季畅销与滞销产品表现，评估竞争品牌优劣势，制定库存消化方案，为新一季商品规划提供数据支持，助力年度经营决策； 8，优化商品部门运作机制与管理制度，打造高效专业的商品运营团队，构建健全的组织体系与人才储备机制。 任职要求： 1，具备10年以上鞋服配饰类零售连锁品牌工作经验，拥有商品企划、计划管理及研发前后端整合经验者优先； 2，具备良好的团队协作意识，注重细节，擅长数据分析、计划制定与跨部门沟通； 3，拥有敏锐的市场洞察力与分析判断能力，具备国际视野和时尚敏感度，责任心强，能承受高强度工作压力； 4，熟知国内外流行趋势，具备突出的创新思维与规划落地执行能力。

工作职责 1、统筹面料开发及大货品质管理的全流程运营； 2、搭建并优化采购流程与管理体系； 3、组织实施年度采购计划，编制预算方案，落实成本控制与风险防范措施； 4、推动人才梯队建设，制定并执行人才培养与发展路径； 5、对面料采购供应链中的供应商资金状况进行监控，制定订单风险应对战略。 任职资格 1、具有出色的商务谈判与沟通协调能力； 2、拥有10年以上高端女装面料采购经验，具备丰富的采购供应链资源； 3、具备优秀的沟通与组织协调能力，良好的职业操守和责任意识，较强的成本管控思维，熟悉相关业务流程。

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作，确保访客体验专业、周到的服务； 2. 处理日常行政事务，保持前台区域的规范有序与良好形象； 3. 统筹办公用品的采购及库存管理，保障办公环境的整洁与高效运转； 4. 配合开展人事相关支持工作，如员工报到接待、文件归集整理等； 5. 协助推进公司内部与外部之间的联络与协调事务。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与强烈的服务意识； 2. 能够熟练应对前台各项事务，维持办公场所的整洁与专业氛围； 3. 有行政管理或客户服务相关工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1、全面主持采购部门工作，为团队成员提供指导，并合理安排与监督日常任务执行； 2、组织开展公司食材品类的周期性市场询价、比价及议价工作； 3、对供应商提交的报价进行综合评估，开展有效议价谈判； 4、负责供应商的接待工作，维护日常沟通与合作关系； 5、配合推进采购制度建设，优化采购作业流程，强化成本与质量管控； 6、参与并协助实施供应商的评审、日常管理及绩效考核工作； 7、负责采购合同的归档管理及相关信息的系统维护。 任职资格: 1、具备五年以上餐饮行业采购经理工作经验，精通采购各环节流程； 2、持有有效驾驶执照，熟练驾驶手动挡车辆，安全驾驶记录满两年以上； 3、工作严谨细致，具备良好的职业操守和责任心。