装修木工水电工工长长期1-2人完工结算
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广告安装装修木工水电工工长5-14天1-2人完工结算
新乡包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，
工长工程师
岗位名称：多个岗位（具体名称未提供）；
岗位要求：1.年龄在18至48岁之间（不接受77年出生的人）。2.工期大致从当年四月到次年的三月底，历时约一年（总工期六个月）。需适应一定的工时制度（具体月份提供模糊的时间节点）。3.在职期间发放薪资制度较为灵活，涉及保底薪资和差价补偿等细节，需要遵循公司的规定进行发放。每月固定时间发放薪资，需在职期间保持工作稳定。
薪资待遇：在职期间发放保底薪资为每小时20元，另外有每小时3元的差价补偿。具体薪资结构和工作时长可能根据实际工作情况有所不同。
郑州中原区高处作业必须持证上岗，系双绳安全带，工具防坠。
7000-8000元/月
管道保温通风安装工长工程师长期3-5人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
高处作业必须持证上岗，系双绳安全带，工具防坠。
郑州中原区负责项目落地材料计划安培人员计划安培，工程对接，资料整理
8000-10000元/月
工长工程师月结
负责项目落地材料计划安培人员计划安培，工程对接，资料整理
广告安装工长装修木工综合承包水电工5-14天1-2人完工结算
三门峡地区包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰
焊工工长
河南新乡钢结构厂房项目招聘工长一职及焊工与铆工共20人，薪资优厚，工作地点在河南省新乡市，工作内容包括施工生产和技术指导，工资月结。
工长工程师月结
招聘：水文水资源工程师
薪资：6000元以上/月
一、岗位职责1、负责防洪评价、水资源论证;2、负责与业主的技术沟通、咨询;3、负责项目评审及汇报。任职要求:1、水文水资源、农田水利、水利水电、地下水等相关专业;2、具备水资源论证、排污口设置论证、防洪评价、水影响评价、水利规划等相关工作经验,能独立完成项目编制;3、专业知识扎实,熟悉CAD、ARCGIS等设计软件和办公软件;4、具有较强的分析问题和解决问题的能力,能承受较强的工作压力;5、适应出差,持有C1驾照并有1年以上实际驾驶经验。
保姆1-2人月结
不住家单，给一个能自理老人做饭收拾卫生，早七晚七工资3500四天假期，地址宇航路与学院路交叉口附近，有近的联系
平车工冚车
情趣急招
冚车1名
鈒骨:多名
平车:5名
人字:5名
剪线:多名
以上长炒短炒更均可，炒完结清
联系电话：
李小姐:
授薪律师5000/实习律师+提成、温县
5000-10000元/月
律师经验不限本科及以上诉讼/非诉讼授薪制独立办案能力提成制社会律师
包吃住
岗位职责：
1.与金融机构开展合作，主要负责金融案件、执行案件及不良资产的管理与处置工作。
2.寻求长期稳定合作对象，家在温县、沁阳地区的执业律师优先考虑。
3.同时欢迎具有办理执行案件实务经验的律师加入合作。
任职要求：
1.持有律师执业证书，具备独立开展业务的能力。
2.具备扎实的法律分析能力、严谨的逻辑思维以及良好的沟通技巧。
3.有较强的团队协作意识，工作认真负责，中共党员优先录用。
职位福利：
1.提供充足的案件资源，业务范围覆盖全国。
2.配备专业的行政支持团队，保障高效处理案件与深入研究。
3.支持个人职业发展，搭建专业化成长平台。
广州南沙区招工长/工程师，懂装修与强弱电，会看图，会一点简单方案。
9000-10000元/月
工长月结
广州南沙招工长/工程师，懂装修与强弱电，会看图，会一点简单方案。
生产主管/车间负责人
5000-9000元/月
车间主任月结5-10年高中及以上
对工作严谨踏实，及时沟通处理各类问题，确保高效推进
岗位职责：
1.负责车间生产计划的编制、生产流程的监控及进度的跟进，保障生产任务按期交付；
2.组织车间人员开展生产作业，协调各环节工作安排，确保生产过程高效有序；
3.负责生产设备的日常维护、保养及技术升级，保障设备稳定运行；
4.管理车间原材料、在制品及成品的库存，确保账物相符与供应及时；
5.落实车间安全生产与环境保护措施，确保符合安全规范和环保标准；
6.组织开展员工技能与岗位培训，提升团队专业水平与综合能力。
任职要求：
1.本科及以上学历，机械、自动化等相关专业优先考虑；
2.拥有5年以上生产管理经验，熟悉车间运作流程及相关管理方法；
3.具备良好的组织协调与沟通能力，能有效衔接内外部工作事项；
4.具备较强的团队管理与领导力，可带领团队达成既定目标；
5.工作责任心强，积极主动，能适应高强度工作节奏与挑战；
6.具备优良的职业操守，严格遵守公司制度及相关法律法规。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差跟单经验
岗位职责:
1.负责生产相关数据的采集与归集，开展统计分析工作，确保数据真实、及时；
2.制作并输出生产报表，为管理决策提供可靠的数据依据和专业分析；
3.持续跟踪生产环节中的核心指标，发现异常情况及时预警并反馈；
4.协助推进生产流程优化项目，提供必要的数据支撑与分析服务；
5.完成生产部门交办的其他统计类相关工作。
任职要求：
1.熟悉生产统计基础知识，能熟练使用统计工具进行数据处理与分析；
2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，可与生产人员高效配合；
3.工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的职业保密观念；
4.能在高强度工作节奏中迅速掌握新技能并应对各类问题；
5.有同行业从业经历者在同等条件下优先考虑。
工厂焊工车工
岗位名称：机械厂技术员;生产管理人员;钳工;焊工;网站管理人员（信息发布员）;立车工（车工）。
岗位要求：1.技术员：熟练操作制图软件；有相关工作经验者优先；2.生产管理人员：具有丰富的管理经验；从事相关行业五年以上经验；3.立车工、车工：成手（具体要求不详）。
薪资待遇：面议（具体薪资未提供）。
cad机械设计绘图
8000-10000元/月
机械制图员1-3年大专及以上
熟练掌握CAD及三维设计软件，具备独立完成设计工作的能力，有混凝土搅拌站设计相关经验者优先考虑
生产主管
7000-10000元/月
车间主任经验不限学历不限机械设备/机电/重工生产设备管理
岗位职责：
1.负责车间日常运营的组织与协调，保障生产流程高效有序进行。
2.对车间员工进行监督与管理，提升团队整体工作效能。
3.落实车间安全生产责任制，确保各项操作符合公司及行业规范要求。
4.推进车间质量管理体系建设，保障产品品质达标。
5.组织开展设备维护与管理工作，确保生产设备稳定运转。
6.实施车间成本管控措施，科学调配原材料与能源资源使用。
任职要求：
1.具备优秀的组织协调与团队领导能力，能有效推动团队目标达成。
2.具有高度责任心和安全意识，严格遵守相关法规与操作规程。
3.熟悉生产工艺流程及设备运行原理，具备较强的现场问题处理能力。
4.拥有良好的沟通技巧和协作精神，能够带动团队积极进取。
5.有同类岗位工作经验者优先考虑。
工艺工程师
1-1.2万元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上连接/切割工艺经验AutoCAD量产工程师（PE）经验自动化设备经验机械加工制造经验物联网（IoT）设备经验电子/通信经验焊接经验五金经验不需要出差智能穿戴设备经验夹具/治具经验
1、生产工艺改进与效能提升：
主导生产线的持续优化项目，通过动作研究、流程重构及自动化方案导入等方式，持续提高生产效率、产品良率，同时有效降低制造成本。
2、生产异常应对与品质改善：
及时响应并处理生产过程中的重大异常与质量缺陷，运用QC七大工具、8D方法等进行根因分析，制定并落实纠正与预防措施，实现问题闭环管理。
3、工装治具与现场管控：
负责生产所需治具、工装的选型设计、验收确认及日常维护。推动实施5S管理、标准化作业（SOP）和可视化看板，建设高效有序的现代化生产现场。
4、IE数据体系建设与跨部门协作：
建立并维护标准工时、产能评估、产线效率等工业工程数据库，协同研发、品质、制造等部门，提供数据支撑与工艺技术支持。
任职要求
1、基本条件：
全日制本科及以上学历，工业工程、电子工程、电子信息工程、通信工程等相关专业背景。
2、工作经验：
具备3年以上电子制造行业工艺或产品工程师工作经验，具有通讯终端、物联网（IoT）模组、智能硬件相关领域经验者优先。
3、技术能力：
可独立操作WIFI综测仪、频谱仪、网络分析仪、示波器等常用射频测试设备，完成信号调试、数据分析与故障定位。
软实力要求：
1、掌握工业工程核心方法，熟练运用工时测定、产线平衡分析等工具。
2、具备较强的逻辑思维与问题解决能力。
3、沟通协调能力强，富有团队合作意识，能适应快节奏工作环境。
4、熟悉APQP、PFMEA、控制计划等质量体系工具者优先考虑。
我们为你提供：
1、有竞争力的薪酬：
提供具有市场竞争力的薪资水平及绩效激励机制，确保贡献与回报相匹配。
2、成长与发展机会：
身处高速发展的高科技产业，接触前沿技术应用，提供多元化的内外部培训资源，支持向技术专家或管理岗位双向发展。
3、全面福利保障：
完善的社会保险与住房公积金，带薪年休假、年度健康体检、节日慰问、团队建设活动等一应俱全。
4、开放包容的工作氛围：
倡导简单高效的工作方式，与专业且富有激情的团队共同成长。
非标机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师5-10年大专及以上UG自动化机械经验团队管理经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks机电设备经验机器人经验重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责：
1、根据客户需求完成非标设备的方案规划、机械结构设计及相关校验工作；
2、协助完成项目投标文件编制，提供技术参数说明及支持资料；
3、制定标准化设计方案，使用二维、三维CAD软件完成图纸绘制、BOM表制作，并对技术文档进行整理归档
岗位要求：
1、全日制大专及以上学历，机械类相关专业，具备3年以上非标自动化产线机械设计经验；
2、熟练操作SOLIDWORKS、CAD等设计工具，能够独立完成三维建模与出图；
3、熟悉常见物流输送设备的选型原则、设计流程及实际应用；
4、精通各类工装夹具的设计方法及其现场应用；
5、具有机电一体化、工业机器人集成应用经验者优先录用
福利待遇：
双休五险、带薪休假、节日福利，户外团建、老板nice
厂长
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上有生产管理经验电子电器经验自动化设备经验
岗位职责：
1.全面主持工厂日常运作，保障生产作业高效、安全推进；
2.编制并落实工厂年度、季度及月度生产计划，合理调配资源以提升利用效率；
3.跟踪监督生产各环节运行情况，持续提高生产效能与产品品质，及时应对突发状况；
4.主抓工厂成本管理，开展成本分析，制定并推行切实可行的降本增效方案；
5.统筹协调各部门协作关系，助力工厂整体战略目标顺利达成。
任职要求：
1.具备扎实的生产管理背景，精通自动化生产线运作模式；
2.拥有优秀的领导力和团队建设能力，能有效激发团队积极性并推动目标完成；
3.具备较强的问题解决能力，可迅速识别并妥善处理生产过程中的各类难题；
4.沟通协调能力强，能够与供应商及内部人员保持顺畅高效的交流；
5.高度重视安全生产，熟悉安全管理体系，能组织制定并落地执行相关制度。
栏目概述
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