岗位职责： 1. 全面负责店铺日常运营管理，包括商品陈列、库存管理 2. 策划并执行门店促销活动与客户运营，提升进店率、转化率及复购率 3. 监控店铺核心经营数据（如坪效、客单价、连带率等），分析问题并优化运营策略 4. 统筹店铺服务标准落地，处理客诉与售后问题，持续提升顾客满意度与口碑评分 5. 协调对接设计、仓储、客服及平台方资源，保障活动执行、发货时效与服务质量 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel等办公软件 3. 工作细致认真，责任心强，执行力突出，学习意愿强烈 4. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神，有电商或零售运营经验者优先 5. 熟悉主流电商平台规则，关注行业动态，具备基础线上运营思维

50%管理岗，50%执行岗 工作时间： 3个班次8：00-18：00，10：00-20：00，12：00-22：00，月休4天，一周排一次班 ●工作环境： 商场内，有空调，环境舒适 ●工作内容： 1.具备对员工进行日常培训，管理，考核，工作任务安排等能力，带动员工工作积极性，带领团队配合完成公司下达各项指标； 2.有责任心，能够合理控制店铺运营成本，生产计划管理，店铺损耗控制；盘点店铺运营所需货物，定期订货，确保库存充足； 3.有良好的服务意识

岗位职责： 1. 全面负责南油档口的日常运营、销售及团队管理工作； 2. 接待二级批发客户，维护老客关系，通过线上线下渠道拓展新客户； 3. 精通货品，负责现场穿版、搭配、陈列，主导补货建议与库存管理； 4. 带领销售团队完成业绩目标，培训及考核店员。 我们需要这样的你： 1. 硬性要求：2年以上服装批发档口销售或管理经验，必须是熟手！不接受新手或“打酱油”； 2. ，身高160-168cm，体重90-110斤，形象好、气质佳，能驾驭多种风格版衣； 3. 核心技能：懂穿搭、会销售、能扛压，有出色的客户沟通与服务意识； 4. 加分项：会拍照拍视频，有小红书/抖音运营经验者优先。 你将获得： 1. 丰厚回报：底薪8K-12K + 高额销售提成 + 团队奖金 2. 发展平台：核心岗位，能力决定上升空间，优秀者可参与分红或晋升为合伙人； 3. 简单氛围：团队90/00后，扁平化管理，拒绝内耗，工作纯粹就是“搞钱”； 4. 基础福利：全勤奖、餐补、不定期团建、超低折扣员工购衣。 面试须知： 请准备个人近照及穿搭照，面试需现场穿版。期待实力派加入！

五华县城超市招聘:蔬菜主管2名水果主管2名要求：身体健康，吃苦耐劳，有良好的服务意识。待遇：底薪+奖金+提成(5000起)联系电话:

1，有男装销售经验，懂陈列，会带团队。 2，责任心强，会沟通好。

【岗位职责】 1.门店运营与业绩达成 全面负责门店的日常运营管理，完成公司下达的月度/季度/年度销售目标及利润指标。分析销售数据（球拍/球鞋/服装/配件/穿线服务占比)，优化商品结构与库存周转，控制损耗。监督执行门店标准化流程（收银、陈列、卫生、设备维护)，确保品牌形象统一。 2.团队管理与带教 负责店员排班、考勤、绩效评估及激励，营造积极向上的团队氛围。定期组织产品知识培训（新拍科技、球线特性、鞋型适配及穿线技能复训，提升团队专业度。培养储备店长及核心店员，降低人员流失率。 3.穿线服务质量管理（核心） 把控门店穿线服务质量：制定穿线操作标准（磅数精准、压线均匀、打结规范)，定期抽检店员穿线成品。对接高端客户及专业球员的定制穿线需求（如高磅数、子母线、专业比赛用拍预处理)。维护穿线机等专业设备，确保其精准度与安全性。 4.客户关系与社群运营 建立并维护门店核心球友会员体系，策划会员专属活动(新品试打会、球星见面会、内部对抗赛)。 运营门店私域流量（微信群/企业微信），定期发布穿线案例、装备测评、球局信息，提升复购与转介绍。处理客诉（如穿线质量异议、售后问题）,提升门店口碑。 5.市场活动与异业合作 对接本地羽毛球俱乐部、球馆、企事业单位工会，洽谈团购或长期穿线服务合作。组织或协助举办小型业余赛事、品牌试打会，扩大门店影响力。 【任职要求】 1、学历经验 大专及以上学历，2年以上零售门店管理经验，有羽毛球行业从业背景（品牌专卖店、大型球馆器材部或羽毛球装备代理商)优先考虑。 2、专业技能 精通主流品牌（尤尼克斯/胜利/李宁）全系产品特性及适配人群。熟练操作专业穿线机，并具备教学能力。熟悉进销存系统（如用友、店管家等），具备基础的数据分析能力。 3、软性素质 具备较强的目标感与抗压能力，能带领团队应对大促节点（如618、双11、品牌上新季）。 出色的沟通协调能力，既能跟发烧友聊技术参数，也能跟初学者耐心科普。 热爱羽毛球运动，熟悉本地羽毛球圈子生态，有一定球友资源者优先。

奶茶店店长/店助 要求： 有茶饮品牌店长/店助经验，形象气质良好 负责内容： 1 物料管理和采购 2 产品和服务质量监督，处理客诉 3 培训新人 底薪+津贴 4500-5000 月休4天（非周末节假日调休轮休）

诚聘水果主管1名薪资7000-8000要求:有多年主管岗位经验，(半桶水勿扰，需试工)，懂陈列商品，控损，服从安排，善于沟通。包吃住，月休2天工作地点:惠州市大亚湾区联系电话:刘生

厚街清吧 招聘店长 薪资：底薪 5000‑6000 + 提成，综合上不封顶，月休 4 天 岗位职责： 统筹门店日常运营，落地服务、卫生标准； 制定拆解业绩目标，分析经营数据，策划执行营销活动，提升客流营收； 负责员工排班、人力优化，带好服务 ，降低人员流失。 任职要求： 5 年以上清吧 / 酒吧行业经验，1 年以上店长管理经验优先 愿意扛门店业绩压力，目标感强，懂酒吧运营 适应酒吧晚班工作，擅长团队管理、客诉处理

赵一鸣零食（龙眼南路店）招聘 1、店长 薪资:5000-6000元 年龄25-38周岁，负责门店日常经营及员工管理 工作认真负责，有零售行业店长经验优先 2、副店长 薪资:4000-4500元 年龄20-38周岁，负责门店日常收银、理货，协助店长带教员工及处理日常事务 工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业1年以上工作经验优先 3、店员 薪资:3500-4000元 年龄18-38周岁，负责门店日常收银、理货 工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业工作经验优先 求职热线:（微信同步）方小姐

中山三乡招工地小工/杂工2名，工作8小时，200元/天包中歺，日结

任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业，有较强的学习能力与抗压能力 3.具备基础的直播设备操作及网络环境调试能力 4. 有娱乐、知识类等任一直播经验者优先 5.学历不限，热爱表达、乐于沟通者均可投递 6、接受无经验小白 工作待遇： 保底8000

南沙东涌招聘油漆师傅2名。

一、职位名称： 兼职装卸工 / 搬运工（日结 / 周结） 二、薪资待遇： [25] 元 / 小时 ｜ [日结 / 周结] 都可 薪资可根据实际工作量调整，多劳多得 三、工作地点： [深圳市龙华区河盛大数据研发中心1栋201] （近 [公交站]，交通便利） 四、工作时间： 兼职时段：周六 长期有活，非短期临时工 五、岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放，配合叉车及其他装卸设备作业； 2. 按单据核对货物数量、规格，确保出入库货物准确无误； 3. 协助货物打包、缠膜、贴标及仓库整理； 4. 遵守仓库安全操作规范，做好作业区域的 5S 整理； 5. 完成班组长安排的其他装卸相关工作。 六、任职要求： 1. 年龄 [18-35] 周岁，身体健康，能吃苦耐劳，无不良嗜好； 2. 有物流 / 仓库 / 快递装卸经验者优先，无经验可培训上岗； 3. 能适应体力劳动； 4. 服从现场管理，有团队协作意识，做事认真负责； 七、福利待遇： 薪资 [日结 / 周结]，不拖欠； 表现优秀者可转长期兼职或全职，薪资上调； 团队氛围好，管理人性化。

招聘：基建部经理薪资：面议1、新店建设、老店改造及基建维保2、部门建设及管理3、第三方工程公司的建设与管理4、优化门店建设效果、成本、效率

海城市南台御水华城喜铺包子店招聘包子工2500-3000。服务员3000-4000。店长5000（一名）。工作时间早4:00-12:00。6:00-14:00。电话

谢谢海城市南台御水华城喜铺包子店招聘包子工2500-3000。服务员3000-4000。店长5000（一名）。工作时间早4:00-12:00。6:00-14:00。电话

店长具有良好的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，可长期工作！招工人数:若干名

招聘：服装店店长(上二休一）薪资：3000-6000元/月职位详情：岗位职责：1、负责门店日常整体运营管理，统筹店内销售、陈列、卫生、货品整理等全盘工作，保障门店正常经营。2、制定门店销售目标，带领团队完成月度、季度销售任务，维护老客户、开发新客户，提升门店业绩。3、负责货品盘点、补货、调货、库存管理，把控货品损耗，保证库存数据准确。4、做好员工日常排班、管理、培训及工作督导，调动员工积极性，营造良好的门店服务氛围。5、妥善处理门店客户售后、投诉及各类突发问题，维护门店口碑与品牌形象。任职要求：1、形象气质良好，穿搭时尚，热爱服装行业。2、有1年以上服装店店长或资深导购管理经验，熟悉服装门店运营流程。3、具备良好的销售能力、沟通能力和团队管理能力，有责任心、执行力强。4、工作认真踏实，积极主动，能抗压，服从门店整体工作安排。

拢来食大排档诚聘服务员若干名，有经验优先，工资3500200全勤，月休2天（20周岁以上，全职）传菜员1名:工资面议厨房打荷2名，工资面议楼面经理1名，工资面议洗碗工1名，底薪4000200全勤有意者到前台面试。电话：地址：炮台镇网红夜市拢来食大排档

【顺盈大冬家烤肉店招聘】JOINUS，诚邀您的加入【招聘岗位】前厅服务：3300‑4000前厅主管：3500‑4500后厨切配：3500‑4000洗碗岗位：3300‑3500后厨主管｜面议兼职面议福利：月休4天包吃全勤奖绩效奖励月度聚餐联系人：李小姐地址：顺盈时代广场五楼大冬家自助无限烤肉

岗位职责： 只招长期！短期不招，兼职不招，暑假工不招 工作时间10小时只招1个小伙伴 1.负责饮品制作，确保食品质量和顾客满意度； 2.维护店面卫生，保持工作区域整洁有序； 3.热情接待顾客，提供优质的客户服务体验； 4.协助库存管理，确保原料充足并及时补充； 5.完成店长安排的其他工作任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.有责任心，能够适应快节奏的工作环境； 3.热爱餐饮行业，愿意长期从事此行业； 4.有团队合作精神，能够与同事有效协作； 5.能够接受轮班制工作。

乐泰亮甲连锁门店店员（可零基础，带薪培训） 不用经验｜带薪培训｜环境干净｜晋升透明｜收入稳定 岗位职责 1、接待有灰指甲、手足癣问题的顾客，做简单咨询和护理服务 2、按公司流程为顾客修甲、清洁、上药，讲解产品用法 3、做好顾客回访，维护老客户，提升服务满意度 4、保持门店卫生、工具消毒、产品摆放整齐 5、配合完成门店日常运营，无重体力活 任职要求 年龄 25–50 岁，男女不限，学历不限 有亲和力、有耐心，愿意踏实长期干 善于沟通，责任心强，服从管理 有无经验均可，公司统一免费培训 薪资待遇 综合薪资：4000–7000+ 结构：底薪 + 提成 + 奖金 +社保 带薪专业培训，零基础也能快速上手 晋升清晰：店员→店长→区域经理 全内部提拔，能力强半年可晋升 月休 4 天，工作稳定，长期发展有保障 工作时间：9：00-18：00（一班次不熬夜） 工作地点：（可就近安排）

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP）及菜单更新计划，确保口味统一、出品稳定 3.管理厨师团队，组织技能培训与绩效考核，提升整体专业水平 4.严控食品安全与卫生标准，落实后厨6S管理及各项检查要求 5. 协调前厅后厨配合，及时处理客诉反馈，持续优化用餐体验 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程 2.具备良好的成本意识与人员管理能力，能独立带领10人以上团队 3.持有有效健康证，熟悉《食品安全法》及相关操作规范 4. 责任心强，具备抗压能力与服务意识，注重细节与品质 5.学历不限，有餐饮连锁品牌或高客流餐厅管理经验者优先

餐饮经理核心：管运营、管团队、管营收、管安全，对餐厅整体结果负责。 一、经营管理 • 制定年度/月度营收、利润、客流目标，拆解到每日/时段。 • 审核菜单定价、毛利结构，配合厨师长推新菜、应季菜。 • 监控日报/周报：营业额、人均、翻台率、折扣、免单，异常及时调整。 • 策划促销、团购、会员、节日活动，提升复购与口碑。 二、日常运营管理（现场主控） • 开市：检查卫生、摆台、设备、备货、员工仪容。 • 巡场：午晚市逐台巡查，盯服务节奏、出菜速度、客诉苗头。 • 收市：检查清洁、水电燃气关闭、食材冷藏、库存锁好、安全隐患。 • 协调：打通前厅-厨房-采购，解决上菜慢、错单、缺料等问题。 三、团队管理（带人带队） • 招聘：前厅/后厨骨干面试、录用、定岗。 • 排班：按客流合理排岗，控人力成本，保障高峰人手。 • 培训：服务标准、菜品知识、卫生规范、应急处理，定期演练。 • 考核：绩效评估、奖惩、晋升建议，带团队、稳人心。 • 氛围：开班前会、复盘会，解决问题、鼓舞士气。 四、服务与客诉（口碑维护） • 定标准：接待、点单、上菜、结账、送客全流程服务规范。 • 客诉处理：第一时间响应、道歉、补救、记录、复盘改进。 • 维护熟客：记住老客偏好、主动问候、回访，提升忠诚度。 • 线上口碑：回复差评/好评，监控评分，优化服务。 五、成本与库存（利润管控） • 采购验收：审核食材/物料采购，查质量、价格、数量。 • 库存管理：定期盘点、先进先出、控损耗、防过期浪费。 • 成本控制：食材成本、人力成本、能耗、耗材管控，提升毛利。 • 财务核对：营收、现金、扫码、对账，确保账实相符。 六、卫生与安全（合规底线） • 食品安全：严格执行6S、五常法、HACCP，防交叉污染。 • 卫生检查：前厅、后厨、卫生间、餐具消毒每日必查。 • 消防安全：消防设备、通道、燃气/用电安全，定期培训演练。 • 证照合规：营业执照、食品经营许可证、健康证齐全有效。 七、行政管理（流程闭环） • 制度落地：考勤、奖惩、服务、卫生、安全制度执行监督。 • 报表汇报：日报、周报、月报，向老板/总部汇报经营情况。 • 外联对接：对接市场监管、消防、供应商、平台等外部关系。

月工资3000左右，年龄不限，八个小时，单休，无住的地方可提供住宿，餐补

2年以上超市水果部/蔬菜部管理经验，熟悉水果/蔬菜部商品陈列，加工，损耗管控。懂销售.。

招聘！招聘！ 剥菠萝蜜，切瓜，剥柚子，卖货 长期菠萝蜜专职人员，年龄20-55之间，上班时间早晚两头，底薪3500+提成3个点，综合工资5000左右，月休两天，有意者私聊[抱拳] 非诚勿扰 （上班时间早上7点半到11点半，下午4点半到9点半）

1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括但不 限于中式推拿、精油SPA、肩颈放松等项目 4.主动了解养生保健知识，持续提升手法技能与服务意 识 任职要求: 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与沟通 3.身体健康，无传染性疾病，仪容整洁，亲和力强 4.有责任心、耐心细致，

店面销售 早九点半晚七点 月休两天 6000 会英语