任职要求：五年以上工作经验，对双色工艺的产能提升。

岗位职责： 1. 负责新能源汽车零部件（如液冷板、换热器、动力电池结构件等）制造工艺的规划，制定科学的工艺流程、技术规范及操作指导文件。 2. 持续改进生产工艺，提高产线运行效率； 3. 参与新产品设计评估，主导新品试制全过程； 4. 处理生产现场工艺问题，提出有效的纠正与预防方案； 5. 确保工艺流程满足IATF16949等汽车行业质量体系标准要求。 任职要求： 1. 具备5年以上汽车零部件（包括液冷系统、电池结构件、换热器等）工艺管理经历，掌握新能源汽车行业相关规范； 2. 大专或以上学历； 3. 熟练掌握钎焊、冲压、流体仿真等相关工艺技术；

岗位职责： 1.负责新能源汽车零部件（如液冷板、换热器、动力电池结构件等）制造工艺的规划，编制科学的工艺流程、技术规范及作业指导文件。 2.持续改进生产工艺，提高产线运行效率； 3.参与新产品设计阶段的技术评审，牵头组织新品试制工作； 4.处理生产过程中出现的工艺问题，提出有效的纠正与预防方案； 5.保证工艺过程满足IATF16949等汽车质量管理体系的相关要求。 任职要求： 1.具备5年以上汽车零部件（包括液冷系统、电池结构件、换热器等）工艺管理经历，掌握新能源汽车行业相关标准； 2.大专或以上学历； 3.熟练掌握钎焊、冲压、流体仿真等核心工艺技术；

岗位职责： 1、负责机械产品的工艺设计与优化； 2、制定合理的加工工艺流程，并确保其符合生产需求； 3、指导车间操作人员正确使用各类加工设备，提高生产效率； 4、对工装夹具进行评估与改进，确保加工精度和产品质量； 5、参与解决生产过程中的技术问题，提高生产效率和产品质量。 岗位要求： 1、机械工程或相关专业，中专及以上学历； 2、拥有3-5年机械工艺相关工作经验； 3、精通机加工工艺流程，熟悉各种加工设备的操作方法； 4、具备良好的沟通协调能力，能够与车间员工有效合作； 5、对工装夹具的设计与改进有深入的理解和实践经验。

岗位职责: 1.配合开展梭织面料样品的分析工作 2.协同团队推进日常纺织生产流程 3.参与面料品质检验及相关管控环节 任职要求: 1.具有较强的团队协作意识 2.具备良好沟通能力，保障生产高效运行 3.了解梭织工艺基本知识

起重机械结构件拆图，精加工件做工艺路线，可以设计工艺图。

岗位职责： 1.负责工艺过程策划中相关文件的编制与审核，涵盖工业工程布局、过程流程图、PFMEA、MBOM、工时定额、材料定额以及工装模具方案的设计评审； 2.参与或主导新产品设计方案的技术评审会议，针对装配性、整体结构实现的可行性进行评估与反馈； 3.根据新项目开发进度要求，组织实施小样试制、小批量及大规模试装工作； 4.协调质量部、技术中心、制造部等相关部门，对试装结果进行总结通报，并提出改进措施建议； 5.负责生产过程中工序安排、节拍设计、工时标准等工艺规划与制定工作； 6.对总装环节所用工装、检具、夹具等工具的实际应用情况进行方案评审和使用可行性分析； 7.开展提升总装工艺效率的新技术、新工艺、新设备的调研、引入与推广应用。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类、车辆工程等相关专业背景； 2、具备2年以上相关工作经验，有座椅工艺经验者优先，熟悉汽车内饰工艺亦可； 3、熟练操作CATIA三维设计软件，具备测绘与制图能力； 4、工作态度严谨认真，具有良好的沟通协作意识和团队精神。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，保障职业稳定与发展权益； 2、提供全面的社会保险及商业补充保险（养老、失业、工伤、医疗、生育）； 3、公司定期组织行业知识、专业技能及发展路径相关的系统培训，支持员工职业成长； 4、除上述福利外，员工还可享受带薪年假、病假、婚假、丧假、产假及国家规定的各类法定假期。 公司免费提供住宿及工作期间用餐。 公司地址：常州新北区春江街道大降工业园宏业路36号

工作职责： 偏生产工艺方向 1、掌握钣金加工相关工艺及技术要点（包括激光切割、折弯、焊接），推进车间生产工艺的流程化与标准化管理，熟悉激光设备与折弯设备的工艺参数设置 2、依据客户提供的3D图纸，独立完成非标钣金件的展开图绘制 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备熟练使用3D软件进行钣金展开的能力 2、精通CAD及三维设计软件，如Pro/E、Solidworks等 3、公司主营智能柜类产品的定制生产，需具备3年以上钣金拆图及工艺设计经验，有机箱机柜类项目经验者优先考虑 做六休一，提供单身宿舍

常州星启电子科技有限公司 ，常州市钟楼区邹区镇邹新路 201 号 工艺工程，技术岗，5，本科以上，3 年以上，25-45 岁，无，8000-18000 元，无，无，3 年以上 3C 消费电子制造行业工作经验；有电声学行业工作经验优先，，常州市钟楼区邹区镇邹新路 201 号

工作内容: 1、负责工艺开发团队的技术、管理及工作流程的标准化体系建设与文件编制； 2、主导新产品开发前期的策划与试制工作，完善工艺技术文档的编写与更新； 3、参与新技术、新工艺、新材料、新设备的引入、推广及实际应用落地； 4、推进工艺标准化执行，及时处理生产现场的技术难题； 5、保障批量产品的稳定制造，持续优化产品质量并有效控制生产成本。 任职资格: 1、大专及以上学历，理工类相关专业背景； 2、具备3年以上汽车电池液冷板、冷凝器或直冷板领域工艺管理经验； 3、熟练使用word、excel、PPT、CAD/3D等软件工具，具备工装设计及图纸绘制能力； 4、具备良好的沟通协调、组织管理、团队激励、应变处理及书面表达能力。

    后周新能源 新车间 招长期工 男女不限16一53岁 1⃣：CNC 负责看机台，刮毛边19元/小时，两班倒，（男女皆可） 新车间大量需要人员 2⃣：打包 /检验外观 长白班 负责产品装箱，密封18/小时，（男女皆可） 3⃣：铆螺丝 （男女皆可）产品放上去按一下就行，18元/小时. 4⃣：机器人自动焊 需要工人，上下产品即可，19/小时，两班倒 需要学徒工 5⃣：长白班 巡检需要 ，会游标卡尺千分尺等，简单测量工具，试用期小时工，试用期通过 站坐随意，有师傅教 6⃣：长白班 小冲压车间 需要工人19元一小时（有经验的也可以） 厂里包吃，管中餐和晚餐，住宿150元/月 水电费均摊 不等 ‼无，矿工无 ☎李经理

豪住华‬宿，丰盛套餐 男女不限，管理宽松 少量可接以‬受 临时身份证、消磁、过通期‬通可以面试 只要好好干，夫妻二人，年薪 【招聘要求】： 1.年龄18-38周岁男女不限 2.无案底，无明显纹身 3.熟练写出26个英文字母 年发十三薪 年终奖 豪华住宿6人间，配置独立卫浴、空调、热水器、洗衣机，免费wifi等 企业包吃包住，24小时热水 厂区基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、ATM机，台球室，网吧等。 基本底薪2500-2900，加班平时1.5倍，周六周日2倍，法定节假日3倍，绩效补贴（400一1000，岗位补贴（300一600，加班（3000一5000，交通补助150 [福]新企业发展晋升空间大（年晋升四次以上机会） 主要生产锂电池，工作轻松愉快，管理超级人性化，需穿轻薄无尘衣，有坐有站 综合工资7500-8500 天花板的吃住，期待你的加入

家具厂急招: 仓管员1名，有仓管经验 2、封边调机师傅、排钻师傅、排钻学徒，封边接板工，薪资面议！ 3、清板带线组长 4、计划主管1名，有板式家具行业经验 5、普工数名，识字，能适应加班！ 地址:常州市经开区横林镇横洛东路2-1 电话:

大家新年好！ 润电 春节后招聘退火、镀锡2人，年初七上班，包月会开镀锡9500元，另外做满一年，第二年继续来企业的老员工享受13薪（第二年春节前发放13薪，13薪是用上年度工资除以12个月。）包食宿。（包月、月休2天，企业没有安排休息另外加工资。）公司缴纳五险（，员工缴纳员工部分。）。 联系电话 孔德霞

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

岗位要求 学历要求:本科及以上学历优先 工作经验: 3年及以上专业经验

岗位职责： 一、岗位要求 1、全面负责公司电机/风机产品线的工艺规划、设备工装开发与制程优化工作。作为核心技术支持，确保产品从设计到量产的高效、稳定与持续改善，为公司的产品质量与生产效率提升提供核心工程保障。 2、开发与导入： 快速理解研发与生产需求，主导新设备、新工装夹具的方案设计、图纸绘制（2D&3D）、供应商技术对接、开发跟进及现场调试。 优化与改善： 结合产品线扩展需求，举一反三地对现有设备、工装进行适应性优化和改造设计。 3、维护与保障： 制定并执行设备维护保养计划，快速处理工程设备异常，确保生产稳定。 4. 工艺体系与文件建设：编制及维护关键工艺文件，包括但不限于：设备操作规范（SOP）、工艺卡片、PFMEA、控制计划（CP）等。 5. 生产效率持续提升：运用标准工时（ST）、山积表（Yamazumi） 等工具进行线平衡分析，识别瓶颈工序，提出并实施改善方案，持续提升生产效率和产品直通率。 6. 跨部门协同与问题闭环：作为技术桥梁，高效对接研发、技术、品质、生产等部门，处理制程异常，主导问题根因分析，推动纠正预防措施落地，实现问题闭环管理。 二、任职要求 1，本科以上学历，机械工程、机电一体化、电机电器或相关理工科专业。 2， 5年以上工艺工程经验，专注于设备、工装夹具的开发与管理。有电机、风机、或精密机械制造行业背景者优先。 3，专业技能： 精通SolidWorks、AutoCAD，能独立、快速完成工装设备的2D&3D设计。 4，项目管理能力： 具备完整的设备/工装开发项目经验，包括需求转化、设计、供应商寻源与谈判、跟进调试、验收交付的全流程能力。 5，问题解决能力： 出色的现场分析能力与动手能力，能快速诊断和处理设备及工艺异常。 6，战略思维与拓展能力： 不仅能完成具体任务，更能理解技术原理，将解决方案拓展应用到不同规格型号的产品线，实现技术复用与创新。 7，清晰的表达能力： 能够向非技术人员（如采购、生产）清晰阐述技术需求，并能与供应商进行高效、专业的技术沟通。 8，强烈的责任心与执行力： 结果导向，能主动推动项目直至闭环，对工艺稳定性和生产效能负责。

岗位职责: 一、工艺标准化与文件管理（核心基础） 1、工艺设计优化：主导皮具类产品（包装/组装/贴标等）工艺流程设计与迭代，提升生产效率与良品率。 制定/修订生产现场工艺标准操作规程（SOP），确保操作规范化。 2、技术文件管控​：编制、维护及更新作业指导书（SOP）、工艺卡、BOM表等文件，实现流程标准化、可视化。建立文件管理体系，保障产线执行统一性与可追溯性。 二、生产执行监督与持续改进（核心目标） 1、过程监控与改进：跟踪生产过程，分析异常问题，实施根本原因分析（RCA）并推动解决。 2、定期评估流程效率，提出优化方案（如瓶颈突破、资源调配），提升整体效能。 3、质量与成本管控;通过工艺优化与操作监督降低产品不良率，保障品控标准落地。 4、协同解决大促期间订单交付的工艺适配与产能瓶颈问题。 三、跨部门协作与资源整合（核心能力） 1、内外部协同​ 内部：联动工艺、质量、生产、研发部门推动标准化落地；协同供应链/仓储/运营团队保障交付。 外部：对接第三方代工厂，执行工艺审核、首件确认及量产巡检，确保品控一致性。 2、战略协同​ 跟踪主流电商平台（天猫/京东/拼多多等）新品类特性，评估新工艺可行性并推动导入。 四、人员培训与执行保障（核心落地） 1、标准化赋能：组织一线员工SOP培训，确保规范操作意识与技能达标。 监督SOP执行情况，纠正偏差行为，强化纪律性。 2、知识传递​通过可视化文件（如图文版SOP）降低理解门槛，提升执行效率。 任职要求： 1.学历不限，机械、电子、工业工程等相关专业优先 2.具备1-3年制造业或电商供应链相关工艺/制程工程师经验，熟悉小批量多批次生产特点 3.熟练使用CAD、Excel等工具，具备基础图纸识读与数据分析能力 4.具备良好的跨部门沟通协调能力，能适应电商节奏快、变化多的工作场景 5.有电商自营品牌、柔性供应链或智能仓储工艺经验者优先

岗位内容： 1.参与需求分析、设计评审、保障产品质量。 2.会使用UG或其他三维制图软件，画3D图并导出2D图，熟练使用CAD制图软件出2D工程图。 3.能根据图纸进行加工工艺的编制，选用加工设备及所需刀具 4.能设计简单的工装夹具，解决生产过程中出现的问题 任职要求： 具备较强的学习能力和问题解决能力，能够胜任高压力的工作环境。

1. 熟悉使用CAD及相关办公软件； 2. 具备3至5年电源线领域工作经验； 3. 负责生产工艺优化及生产技术支撑； 4. 承担产品质量控制与标准符合性管理； 5. 专业基础扎实者优先考虑，了解安规认证相关内容。

明天兄弟搬厂要5个工人220一天包饭7点过后加班20一小时联系电话

钟楼，电动园林工具厂，长白班两班倒可以选，长白班22每小时/两班倒夜班额外补贴20块钱，一日三餐免费，住宿免费全新宿舍！12号之前入职的，满月200红包！

招人日结，周结，月结，不识字，寒假工，过年结清， 招聘要求:18-55:电瓶车厂，机械厂，弯管厂，7000一8000，包吃包住，简单轻松一看就会，不要面试，不要体检，直接上班。

岗位职责： 1、协助推进LiPS体系规划与运行： 1）、制定LiPS实施整体推进方案； 2）、明确LiPS执行过程中的阶段性目标； 3）、构建LiPS落地所需的组织架构； 4）、完善LiPS运行相关的制度文件体系； 5）、对接推土机业务板块，开展卓越LiPS评估工作。 2、精益工段管理： 1）、配合推进推土机精益工段建设工作； 2）、支持精益工段认证能力提升项目实施； 3）、牵头组织年度精益工段及认证项目的评审工作； 4）、统筹卓越IE论剑等相关竞赛活动的开展。 3、5S与目视化管理： 1）、参与现场日常5S巡查，推动目视化标准落实； 2）、主导月度5S检查并跟踪问题整改闭环情况； 3）、策划推土机业务领域5S改进专项计划。 4、全员改善推动： 1）、按月汇总各部门改善参与数据，提升员工参与积极性； 2）、组织实施季度改善评比工作，涵盖改善标兵、班组及专项项目； 3）、推进标准化工位建设，并组织季、年度评比活动； 4）、统筹推土机业务精益成果表彰大会的实施。 5、人才发展与培训： 1）、开展LiPS宣导与认证工作，包括卓越认证计划的组织实施； 2）、举办精益工段长及班组长专项培训，涵盖精益工具应用等内容； 3）、组织LiPS手册、工段认证标准等资料的学习与培训效果评估。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械类、工程类、工业工程等相关专业； 2、具备2年及以上机械制造行业工作经验； 3、了解工程机械相关知识，熟悉IE/TPM/JIT/SMED/VSM等精益生产基础知识； 4、具备踏实的工作态度和良好的沟通协调能力，能独立开展精益生产策划与落地，掌握项目管理方法，拥有精益知识培训授课能力，可建立并推动精益生产运行机制。

常州整经工带班夜班，明天全天工作，日薪400元。

尤 医用包装企业，因增加产线招聘： 1、吸塑成型师傅（高速机） 1名 2、吸塑成型师傅（正负压） 1名 3、吸塑冲床师傅 2名 4、车间主任 1名 5、吸塑产品设计师 1名（会CAD，UG软件） 6、制袋师傅（会医用三边封、顶头袋） 1名 工作地址：常州 长白班，单休，免费工作餐，免费住宿，薪资待遇，工作内容及要求等可来电详聊！ 联系电话：周

盛达人力 一手单汇总 企业位置高度集中 近30家一手单企业 随时转厂 只要工人愿意赚钱 百分百安排！常州后视镜厂 长白班 18-50岁 男女不限18元/时常州电子厂 长白班 18-45岁 18元/时丹阳内饰厂 18-50岁 男女不限 两班倒 19/小时常州线束厂 长白班 18-45 男女不限 18元/时常州安全带厂 长白班 18-45 男女不限 18元/时常州内饰厂 超稳定独家企业 18-50岁 男女不限 两班倒 20元/时 工时高 企业常年稳定！ 工人每月都赚7000多常州内饰2厂 长白班 18-45岁 男女不限 20元/时 工时超高 企业常年稳定！ 工人每月都赚7000常州内饰厂 大龄工 18-55 男女不限 17元/时 两班倒 工时高 活超轻松丹阳汽车大灯厂 18—45岁 19元/时 两班倒 活轻松丹阳汽车配件厂 18-50岁 男女不限 18元/小时 两班倒丹阳风扇厂 夫妻房 双人间 18-52 男女不限 两班倒 18/时丹阳电器厂 夫妻房 双人间 18-45 男女不限 两班倒 18元/时丹阳奇瑞 大龄工 18-55岁 男女不限 两班倒 19元/时丹阳电子厂 长白班 坐班 18-45岁 工人 19元/时丹阳彩灯厂 长白班 18-48岁 男女不限 20元/时丹阳车灯厂 18-45 长白班 45-50 两班倒 吃住在厂 19/小时常州自行车厂 长白班 18-50 男女不限 20/小时常州半导体厂 18-45岁 男女不限 20/时 长白班 两班倒常州车灯厂 18-50岁 男女不限 20元/时 长白班 两班倒常州小保险杠厂 18-50岁 男女不限 两班倒 20元/小时常州塑料保险杠厂（专案） 18-50岁 男女不限 两班倒常州电器厂 长白班 坐班 18-45岁 男女不限丹阳气囊厂 18-45 男女不限 两班倒 计件6000-11000初10前入职新员工满月补贴（不含返厂员工）。

【新北区-安费诺】1️22日面试：下午1:00 民族不限，工时稳定，恒温车间。 免费工作餐，可提供住宿，，水电均摊 要求:18～42岁 ，最大88年）初中及以上学历，民族不限不忌口，无大面积纹身，。 上班时间:～:，两班倒，半个月转一次班，每天算.个工时。 底薪2650元，加班工资平时1.5倍22.58元/小时，周末双倍30.11元/小时，节假日三倍45.17元/小时＋绩效～ ＋岗位津贴～ ＋全勤奖＋工龄奖（满三个月，满半年，满一年）＋早班津贴元 、夜班津贴元＋节日福利补贴等，月综合薪资-元，每月号发工资 面试地址：新北区天山路20号 面试时间：下午1:00 电话号码:杨女士

皇塘机械:面试通过有体检报告，当天安排入职，宿舍，隔天上班，解决一切疑难杂症，有人提前报备 手工浇筑岗位 50以下，状态好年龄适当放宽！ 月入6500-8000＋能力强看两台机器月入12000＋ 机加工45以下，7500-9000＋计件多劳多得 蒋墅厂区 机加工45以下，7500-9000＋计件多劳多得 二保焊工，要求有证，技术好，会气割最好 8000-13000 整形，机器人焊接 7500-8500 装配工人45以下，视力要好，长白班。 7000+ 丝印工，要求有经验的，男女不限 综合薪资8000+ 激光切割，长白班 7000+ 涂装部，喷粉，挂件 7000-8000 18-50周岁，男女不限 （中.晚.）两餐！（休息也可以去吃饭）吃饭3元一餐 两班倒，名族不限，纹身不限，会写简历即可 可当天安排住宿 以上岗位满七天均可正常借支

【招聘】招聘单位：常州市辰言包装有限公司  单位地址：常州市郑陆镇黄天荡 1、车间辅助工  50以内，，1名，学历不限，工资面谈，主要负责车间吹膜师傅卸卷换盘、上料，打包，偶尔送三河口周围的货。要求：手脚麻利，责任心强，能开电动三轮车，安全意识高，能吃苦耐劳，需要服从公司安排。工作时间为7：00-18：00。 2. 学徒工，制袋工，年龄20—50岁，工资面谈，可交社保，学徒期间工资6000元/月—8000元/月，学会后工资待遇在调整。制袋工计件制，按劳分配，上下班时间自由，不会可以学。 以上工作岗位均供午餐， 设有全勤奖，工龄奖奉献奖，社保等。有意者 联系电话：