工作内容: 1、负责工艺开发团队的技术、管理及工作流程的标准化制度与文件体系建设； 2、主导新产品前期开发的方案策划及试制工作，编制并优化工艺技术文档； 3、参与新技术、新工艺、新材料、新设备的引入、推广与实际应用落地； 4、推进工艺标准化执行，及时处理生产现场复杂技术问题； 5、保障批量产品稳定制造，不断提升产品质量水平，有效控制生产成本。 任职资格: 1、大专及以上学历，理工类相关专业背景； 2、具备3年以上汽车电池液冷板、冷凝器或直冷板领域工艺管理经验； 3、熟练使用word、excel、PPT、CAD/3D等软件工具，具备工装设计及图纸绘制能力； 4、具备良好的沟通协调、组织管理、团队激励、应变处理及书面表达能力。

岗位职责： 1、承担新产品（含整机与模块）的结构方案设计，完成产品工程图、装配图及结构明细表的编制与输出。 2、指导样机装配过程，跟进零部件加工、采购及安装调试进度，并对实施过程中出现的问题及时协调解决。 3、开展产品结构的优化改进设计，完成相关技术文档的整理与归档。 4、负责项目开发过程中各类技术文档的撰写与更新。 任职要求： 1、学历：大专及以上。 2、专业：机械类、工业设计类相关专业，具有结构设计背景。 3、经验：三年以上结构设计工作经验，有工程机械、设备类产品或整机结构设计经历者优先考虑。 4、理论知识：掌握机械设计原理、工程制图规范、常用材料特性及材料力学基础，熟悉常规加工工艺、表面处理技术、热管理设计及人机交互设计等知识。 5、能力要求：熟练操作CAD、Solidworks等机械设计软件及常用办公软件，具备热仿真分析能力（如icepak/flotherm），能按标准输出图纸及加工所需技术文件，具备良好的表达能力、文档编写能力、计划执行能力、判断决策能力以及创新思维能力。

岗位职责： 1、深入分析现有生产工艺流程，识别并剔除非增值环节，设计更高效的作业方案，持续推动生产效率提升 2、负责编制各类产品技术文档，包括工艺流程图、FMEA、控制计划及标准作业指导书（SOP）等 3、主导制程异常的排查与改善工作，实时跟进生产现场运行情况，快速响应并解决工艺技术问题，保障生产稳定运行 4、结合订单需求、库存水平及产能数据，制定月度、季度和年度生产排程，并动态跟踪执行进度，协调处理过程异常，确保计划按时完成 5、开展生产工艺管理工作，落实工艺纪律检查，组织工艺文件的培训、宣导与执行落地 6、持续推进工艺优化，提升工序能力与生产效能；收集现场质量信息，运用统计方法分析问题根源，制定改善对策并监督实施 7、跟进产品改良进展及客户提出的技术要求验证工作 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 具备1年以上相关工作经验，有电子或机械行业背景者优先考虑 3. 熟练操作CREO、AUTOCAD等工程制图软件 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识 5. 通过大学英语四级或具备基本英语沟通能力

工作内容： 1、负责产品生产所需全套工艺文件的编制与优化，包括作业指导书（SOP）、工艺参数表等，并持续完善相关文档； 2、为生产过程提供技术支持，及时处理各类质量异常问题（如尺寸偏差、表面瑕疵、性能不合格等），通过分析工艺参数、操作流程或设备运行状态，提出有效改善措施（如调整焊接电流、更换刀具型号）； 3、指导现场人员规范执行工艺要求，针对新员工或关键工序开展实操培训，确保工艺标准有效落地； 4、应对工艺相关故障，如设备与工艺适配性差、材料特性引发的加工困难，协同设备、采购等相关部门制定解决方案（如改进工装夹具、变更原材料规格）； 5、持续推进工艺改良与生产效率提升； 6、主导实施工艺优化项目，利用数据分析手段（如生产节拍、不良率、能耗情况）识别产线瓶颈环节，运用工业工程方法（如流程优化、自动化升级）提高整体效率（如降低单件工时、提升设备使用率）； 7、推动成本控制与效益提升，例如优化原料使用率（如下料尺寸合理化以减少边角料）、降低能源消耗（如将加热温度设定在最优区间）、减少返修数量（通过工艺改进降低缺陷产生）； 8、制定特殊工艺的参数规范（如磁力研磨、钝化处理），并验证其对产品性能的作用效果； 9、监控涉及化学反应的工艺条件（如pH值、清洗机运行参数、钝化药剂添加量），保障产品质量稳定可靠； 10、制定材料成型类工艺参数（如注塑工艺设置、挤出速度控制），确保产品具备规定的物理性能（如强度、韧性等）； 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气、化工、材料等相关制造专业背景； 2、具备1-3年制造业同类型行业工艺岗位工作经验； 3、熟练使用CAD等绘图工具，了解工艺流程图及相关质量工具（如PFMEA、PPAP）。

岗位职责： 1.负责新能源汽车零部件（如液冷板、换热器、动力电池结构件等）制造工艺的规划，编制科学的工艺流程、技术规范及作业指导文件。 2.持续改进生产工艺，提高产线运行效率； 3.参与新产品设计阶段的技术评审，牵头组织新品试制工作； 4.处理生产过程中出现的工艺问题，提出有效的纠正与预防方案； 5.保证工艺过程满足IATF16949等汽车质量管理体系的相关要求。 任职要求： 1.具备5年以上汽车零部件（包括液冷系统、电池结构件、换热器等）工艺管理经历，掌握新能源汽车行业相关标准； 2.大专或以上学历； 3.熟练掌握钎焊、冲压、流体仿真等核心工艺技术；

岗位职责: 1. 负责产品生产工艺流程的规划、优化与执行，确保生产效率、产品质量及成本控制达到既定标准。 2. 监测生产过程中的核心工艺参数，分析运行数据并提出改善措施，快速响应技术异常以保障产线稳定运行。 3. 参与新产品工艺开发及试产实施，联动研发、生产与品质团队推进项目落地，促进新工艺的转化与应用。 4. 编制并更新工艺文件、作业指导书及相关技术资料，保证文档准确、有效且符合行业规范要求。 5. 关注行业先进技术发展趋势，评估并导入高效工艺方案，持续提升产线的技术水平与运营效能。 任职要求: 1. 本科及以上学历，材料科学或化学工程相关专业毕业。 2. 具有3年及以上制造业工艺工程领域工作经验，掌握生产流程设计、工艺改进及品质管理实操经验。 3. 有氧化铝生产工艺经验者优先考虑。 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力，能高效推进项目并适应多任务并行的工作节奏。 5. 学习能力强，责任心强，能够主动探索技术难点并不断提升专业能力。

岗位职责： 1、承担冲压工艺的规划与持续优化，保障产品品质达标； 2、参与新产品的冲压工艺方案制定，完成配套技术文档编制； 3、开展冲压模具的结构设计与改良，提升产线效率并控制成本； 4、及时处理生产现场的技术异常，确保制造流程稳定运行； 5、按计划执行设备的维护与保养，维持生产设备良好状态。 岗位要求： 1、机械工程或相近专业大专及以上学历； 2、具有3年以上冲压工艺领域实际工作经验，有汽车零部件行业背景者优先考虑； 3、了解冲压加工流程及设备操作规范，熟练使用CAD/CAM等专业软件； 4、具备良好的沟通协作能力与团队意识； 5、拥有较强的故障分析与应对能力，可独立承担工作任务； 6、身体状况良好，能承受相应的工作强度。

一、工作内容： 1、负责产品生产所需全套工艺文件的编制与持续优化，包括作业指导书（SOP）、工艺参数表等，确保文件准确性和可执行性； 2、为生产过程提供技术支持，及时处理各类质量异常问题（如尺寸偏差、表面缺陷、性能不合格等），通过分析工艺参数、操作方式或设备状况，提出有效改进措施（如调整焊接电流、更换刀具型号）； 3、对新进员工或关键工序操作人员进行现场培训，指导其规范执行工艺要求，保障工艺标准落地实施； 4、应对工艺相关故障，如设备与工艺不匹配、材料特性引发的加工困难，协同设备、采购等部门制定解决方案（如优化工装夹具、变更原材料规格）； 5、持续推进工艺改善与生产效率提升； 6、主导开展工艺优化项目，运用数据分析手段（如生产节拍、不良率、能耗指标）识别瓶颈环节，应用工业工程方法（如流程优化、自动化升级）提高生产效能（如降低单件工时、提升设备运行效率）； 7、推动降本增效工作，例如提升原材料使用率（优化下料方案减少边角料）、降低能源消耗（合理设定加热温度区间）、减少返工情况（通过工艺改进控制不良品产生）； 8、制定特殊工艺（如磁力研磨、钝化处理）的技术参数标准，并验证其对产品性能的影响效果； 9、监控涉及化学反应的工艺条件（如pH值、清洗机运行状态、钝化药剂添加量），确保过程稳定及产物一致性； 10、制定材料成型类工艺参数（如注塑工艺设置、挤出速度控制），确保产品物理性能达标（如强度、韧性等指标）； 11、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气、化工、材料等相关制造专业背景； 2、具备1-3年制造业同类型行业工艺技术岗位工作经验； 3、熟练使用CAD等绘图工具，了解工艺流程图及相关质量工具（如PFMEA、PPAP）。

职责描述： 1、依据种植体表面处理工艺的技术规范，监督批量生产的执行过程，确保表面处理各环节的工艺控制符合标准要求。 2、提供生产现场的工艺技术支持，涵盖新产品试制及量产阶段，针对产品质量问题进行追踪、分析与评估，及时解决生产中的工艺技术难题，保障生产工艺的稳定运行。 3、按照特殊过程管理要求，组织开展关键及特殊工艺的验证或确认工作，并完成相关记录编制；负责作业指导书等第三类文件的起草与维护。 4、结合新工艺、新技术的试验研究进展，制定项目实施计划，统筹工艺试验项目的总结与成果验收，并推动成熟技术的转化与应用。 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、硕士及以上学历，金属材料、材料加工、化学等相关专业背景，具备相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑； 2、具备良好的沟通能力与团队合作精神，熟悉公司产品体系。

二，岗位：压力容器制造质保体系责任人-焊接兼热处理负责人 1. 学历及要求：大专学历需具备3年以上工作经验，本科学历需2年以上（限工科背景）。 专业为焊接或材料类，具有助理工程师或以上职称。 2. 焊接工艺文件编制与审核：组织编写并审核焊接工艺技术文件，确保其科学性与适用性，并对现场焊接实施技术指导。 3. 焊接材料管理：负责焊接材料的选型、验收、存储及发放全过程管理，保障材料质量与规范使用。 4. 焊接工艺评定：牵头开展焊接工艺评定工作，参与评定过程，确保工艺满足设计规范及相关标准要求。 5. 现场焊接监督：对施工现场焊接作业进行监督检查，确保工艺严格执行，及时处理焊接过程中出现的技术难题。 6. 焊缝返修管理：审批首次及二次焊缝返修方案，复核超次返修工艺的合理性与合规性。 7. 人员培训与考核：组织开展本专业系统内人员的技术培训、考试与能力评估，确保焊工具备资质并持证作业。 8. 质量控制：全面负责焊接环节的质量管理工作，确保焊接成品符合规定标准和技术要求。 9. 文件与记录管理：负责焊接相关技术文档和质量记录的编制与归档，保证资料完整、真实且可追溯。 10. 薪资范围（税前）：8000-10000元。 11. 岗位福利: 上六休一，缴纳社保。

---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

油漆工岗位工作地址:常州新华昌07:00--19:008000-12000油漆

电焊工岗位工作地址:常州新华昌07:00--19:009000-13000电焊

小时工: 日结小时工:264一天，包食宿，厂内没有流水线！ 日结小时工:264一天，包食宿，厂内没有流水线！ 日结小时工:264一天，包食宿，厂内没有流水线！ 要求：18-45周岁，主要生产特斯拉配件，包覆，组装，不穿无尘服，不过安检门，不看显微镜，包吃住，当天安排住宿，不过安检门，不是流水线！ 车间环境： 1、是独立岗位，不看显微镜，不是流水线！ 2、普通工服上班！ 费用：免费工作餐，免费住宿，水电均摊； ， 休息时间:上六休一，一个月休息四天， 带手机，可带耳机听歌 工资待遇:日薪264一天，综合工资到手7000+

常州市天宁区招空调安装/维修、工地小工/杂工

招聘炼铁分厂工艺技术员一名 要求本科学历，冶金专业。 有工作经验者优先。 有意向者发送简历。

岗位职责： 1.DA工艺技术员会功率器件粘片机调试（ASM/誉正/华越），熟悉点锡工艺控制标准，熟悉clip bond工艺，能独立完成设备转换调试和工艺参数验证； 2.WB工艺工程师熟悉ASM/Aero,KNS/Elite设备的参数调试和优化改良； 3.能独立完成新产品的DA DOE验证： 4.针对DA不良能制定有效的工艺改良方案并跟进实施改善过程。 任职要求： 1.大专及以上学历，电子专业或机械制图专业； 2.3年及以上封装同职位工作经验； 3.做事认真负责，积极主动。 工作时间：5.5天制，8:30-5:30。 工作地点：深圳市坪山区坑梓街道金沙社区人民东路30号富满微电子。 福利：提供住宿，有食堂、入职就购买五险一金。

任职资格： 1、具备工程机械领域从业经历，曾在徐工、中联、三一、柳工等企业工作优先； 2、工业工程、物流工程或机械类相关专业背景，拥有3年以上在工程机械或离散制造行业从事物流工艺工作的经验； 3、精通生产线物流管理，熟悉仓储布局规划及物料配送方案的制定流程； 4、熟练使用物流仿真软件（如FlexSim、Plant Simulation）以及CAD等相关设计工具； 5、具有精益物流实践基础，了解自动化物流设备（如AGV、输送线等）的实际应用场景； 6、能够独立撰写物流工艺文档，并主导现场物流优化项目的实施。 岗位职责： 1、承担生产车间物流工艺的整体规划与设计，涵盖物料存放区域、配送路径及工位供料方式的设定； 2、编制物流作业指导文件，制定物料配送标准工时及容器标准化实施方案； 3、参与新工厂或新产线的物流布局设计，开展物流仿真分析并持续优化方案； 4、推进物流自动化建设，配合完成AGV、智能仓储等系统的落地应用； 5、识别物流运行中的瓶颈环节，提出有效的工艺改善措施，减少搬运浪费，提升配送效率； 6、协同生产、工艺、采购等部门，确保物流方案与生产节奏有效衔接。

任职资格： 1、具备工程机械、机械装备批量产品或汽车行业的相关工作经验； 2、在挖掘机、装载机领域工作满2年以上，掌握挖掘机、装载机的装配、电气及液压调试工艺流程。 岗位职责： 1、承担公司挖掘机、装载机装配与调试工艺的技术开发任务； 2、参与公司挖掘机、装载机装配与调试工艺布局及技术发展路径的制定； 3、参与公司挖掘机、装载机装配与调试生产线的规划及优化改进； 4、参与挖掘机、装载机装配与调试新工艺、新技术的试验验证，以及新材料、新设备的应用评估； 5、主导公司挖装机、装载机装配与调试图纸及相关文件的工艺可行性审查； 6、主导挖装机、装载机在生产过程中的质量、成本、交付等环节的工艺优化工作； 7、参与公司挖装机、装载机的质量问题诊断及重大质量、设备故障的原因分析与处理； 8、参与工艺执行情况的监督检查工作； 9、负责量产型号挖装机、装载机工艺文件的变更与修订编制； 10、参与工时定额、材料与辅料消耗定额等工艺标准的编制与修订； 11、按时完成上级及公司安排的各类临时性工作任务。

一：岗位职责： 1、负责编制产品工艺文件，制定材料消耗定额，测定产品生产的标准工时； 2、负责工艺、技术、设备的持续改进，保证工艺可靠性； 3、新产品试制工艺、工装设计，验证产品批量生产的可行性，完善试制过程报告以及固化工艺资料； 4、负责编制培训教材，对生产班组操作工及检验员进行技术培训；负责编制上岗考试题目以及培训试题； 5、负责型号技术文件管理； 6、负责工艺配套常规工装的设计优化及管理； 7、负责玻纤、芯材等套裁设计优化及管理； 8、协助工艺技术员解决现场质量问题； 9、负责ERP系统中试制项目的定额搭建、物料变更以及生产补料单的审核； 10、负责研发项目材料领用审核； 11、完成上级交待的其他工作。 二：任职要求： 本科及以上学历，高分子材料、复合材料专业，具备本行业工作经验 三：工作时间：8:30--17:30，单休（协调安排） 工作地点：河北省衡水市枣强县新华东街 四：薪资待遇：税前8000-10000元/月 福利待遇：入职即购买五险，包吃包住；不住宿舍可享受交通补贴，另有质量津贴、年功津贴、保健补贴、高温补贴以及增发绩效等福利；每年安排一次体检。

面试时间：下午1.30集合 [烟花][烟花][烟花]夏季高温补贴（6-9）每月300 《高价—高价》 [强]正式工月薪8000 招聘部门： [玫瑰]1：冲压普工15人，男女不限，能吃苦耐劳的 热压部门普工15人，要吃苦耐劳的 男女不限，年龄20-40周岁 身高170以上 身高160以上 [庆祝]【上班时间】8:30-20:30，12小时倒班，月休1-2天 [烟花]【工资待遇】底薪4000 [烟花]加班工资按2490计算，平时加班1.5倍，周六日双倍，节假日3倍，夜班补贴5块/天，综合工资7500+ 发工资：每个月15号，免费包吃

！年龄18-50周岁！身体健康，服从安排！ 【薪资待遇】同工同酬！ 【工作时间】长白班为主！个别两班倒！ 【福利待遇】包吃包住（宿舍四人间）后期提供夫妻房！ 【福利待遇】免费提供两餐 住宿在厂区 宿舍空调热水器都有！

1. 负责机械零部件的图样绘制工作。 2. 按照相关标准对图纸进行优化与调整。 3. 配合工程师团队协作，保障图纸内容准确无误。 4. 及时维护图纸版本，确保使用最新版文件。 5. 承担其他与机械制图相关的任务。

常州中航预约报名 男女不限年龄 18-36周岁 基本工资2660加班费3000-5000绩效 0-1700车补150饭补450(加基班数2660 核算） 工作时间8.30-20.30 两班倒平一均个月倒一次班 吃饭时间：中午一个小时，下午一个小时 工作10个小时 。工资按11小时计算（8+3） 8小时为底薪 3小时为加班 平常加班1.5倍 周六周日全天为2倍工资 法定节假日3倍工资 工内作容：操机作器为主，要连穿体无尘服 几乎为站班！ 福利待遇: .吃饭：先后吃补，每月450餐补，随工发资放，菜品丰富多样，南北风味。 .住宿：免费提供 6 人间宿舍，配独置立卫浴、空调、热水器、洗衣机，WiFi,等。 .厂区础基设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，停车场。 每月20号发上月工资 综合工资 6500-8000

1.非标实验设备仪器研发，设计。包括结构设计，钣金设计。 2.可以独立设计 3.能动性强，爱思考，有创新精神 4.听从领导安排 5.有组织能力，领导能力 6.跟踪项目从研发，设计，加工，制作，调试致交付 7.熟悉流体类，泵，密封结构，生产线优先

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长白班八小时和三班两倒(21天班)任意选择，恒温车间，面试可参观车间，男女不限18-45岁

岗位职责： 1. 根据客户需求和工程要求，独立设计液压系统方案，并进行制图。 2. 负责液压元件的选型和采购，确保系统的稳定性和性能。 3. 管理液压系统设计团队，进行项目进度跟踪和协调工作。 4. 编写液压系统相关的技术文件和报告，确保设计方案的可行性和合理性。 5. 参与液压系统的装配和调试工作，确保系统的正常运行。 任职资格： 1. 大专及以上学历，机械工程、液压工程或相关专业背景。 2. 具有三年以上液压系统设计经验，熟悉国内外常用液压元件型号和标准。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效领导团队完成工作任务。 4. 具备较强的责任感和工作积极性，能够承受较大的工作压力。 5. 熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件，具备良好的设计和制图能力。

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岗位职责： 1、主要从事锅炉及新型产品开发中的机械结构设计工作 2、熟练使用AutoCAD、Solidworks等制图与三维建模软件 任职要求 1、掌握热能动力领域基础理论，具备机械制造类专业背景（如热能动力、机械设计等）； 2、了解锅炉工作原理及系统构成，能够开展锅炉相关的强度、热力、烟风、水动力等计算分析； 3、能熟练操作常用办公软件，精通CAD制图及三维设计工具； 4、了解材料性能特性，掌握钢结构设计及其强度校核方法