【岗位简介】 学习管理师，学生学习旅程的规划者与陪伴者；家长的教育顾问，为孩子提供专业的数理课程咨询；连接公司与家庭的重要纽带（含服务与业绩职责） 【岗位职责】 1、依据标准流程，高效完成家长与学员的服务支持工作 例如：及时对接已报名学员，在首节课前发送提醒，课后进行回访等跟进动作 2、快速响应并妥善处理家长与学员的各类问题，做好信息反馈 3、通过专业细致的服务，增强客户信任与长期粘性 4、协助推进公司各类活动的宣传与落地 5、参与阶段性营收任务执行（如续费、扩科、转介绍、假期班招生等） 【岗位要求】 1、价值观端正，认同教育事业，具备良好共情力，能站在家长角度思考与解决问题 2、性格积极热情，乐于沟通，不抗拒电话交流 3、心理素质佳，能适应一定强度的工作压力，接受岗位中的销售属性 4、责任感强，即便在休息时段也能及时回应家长需求 5、欢迎无经验者加入，需具备较强的学习能力，愿意主动吸收新知识 【工作时间】 每天12:30-21:30，每周二、三固定休息 【公司福利】 1、入职即办理五险一金 2、周中双休 3、定期组织部门团建，享受节日关怀与福利 4、提供新人培训及师徒制带教，帮助快速融入与成长 【薪酬待遇】 6K-12K

多福利-待遇媲美一线城市 1、入职即办理沈阳六险一金（含试用期） 2、实习期/试用期薪资与转正后相同，不打折 3、享有7-15天带薪年假，每月1天带薪病假，实行双休及法定节假日 4、补充医疗保险，提供年度免费健康体检等保障 5、定期组织团队建设、月度部门活动及节日礼品发放 6、每月发放企业滴滴额度300元，生活补贴500元，配备万元级办公设备 薪资结构： 1、无责任底薪3500元（含餐补500元）+ 绩效 + 项目奖金，新人次月可享1500元保底绩效，综合月薪7千至1万元以上，另享专业职级津贴及13薪（年底双薪） 2、为新人提供有保障的保底收入机制 3、每月额外奖金可达2000元以上，能力突出者月薪可达2万以上，收入完全取决于个人表现 4、每月5日准时发薪，绝不拖欠 公司长期稳定提供客户资源支持！ 有意者欢迎投递简历并进一步沟通！

工作内容：负责学员维护，时刻跟踪学员学习情况及成绩变化，及时记录反馈，家长沟通。 任务要求：负责学员的课程安排，跟踪上课情况。负责学员课程续费工作。 特别说明：需要有责任心，有爱心，需要良好的沟通能力，大专及以上学历，能接受晚班。

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.放学后接学生、考勤记录与日常行为管理，保障托管期间人身安全与秩序 3.定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与成长情况，建立良好家校联系 4.协助维护托管场所环境卫生与教学设施整洁，营造温馨、有序、健康的托管环境 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.普通话标准，表达清晰，具备基本应急处理与安全防护意识 4. 无违法犯罪记录，身心健康，能接受弹性工作时间安排 5. 有教师资格证、幼教/小教经验或教育相关专业背景者优先

工作内容： 1、辅导学生课业，帮助建立良好的学习习惯。 2、负责学生的接送及托管期间的安全管理。 3、执行日常安亲流程，完成备课与教学任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，幼师、师范类、教育学、心理学专业者优先考虑。 2、热爱教育事业，具备爱心、耐心与责任心，喜爱孩子，富有亲和力。 3、具备良好沟通能力，擅长人际互动，拥有较强的组织、领导及表达能力，能有效与学生交流。 4、积极向上，具有强烈的职业发展意愿。 5、接受零经验人员，提供岗前培训，欢迎应届毕业生加入。 教研岗位晋升通道： 教研岗位：初级主教（2000+）、中级主教（3000+）、高级主教（4000+） 教研管理岗：中级主管（5000+）、高级主管（6000+），另有招生提成、课时提成等激励！ 福利待遇： 满勤奖+绩效工资+课时费+招生奖励+交通补贴+培训机会+法定节假日+双休+免费工作餐

大专以上学历 较强的责任心，工作认真负责，对孩子有耐心有托管班，辅导班，家教，代课老师经验者优先品行端正，无不良嗜好，无犯罪记录，亲和力强时间稳定，能适应周一至周五晚托时间 周一到周五下午2点到晚上9点半 周六全天9点-5点

废品站招工人两名！要求年龄40岁--55岁！工资3000/月！主要就是干废品站的零活！时间早8:30--晚6:00！

全程写字楼内办公，无需外出或地推，无强制性业绩指标 定期组织团队建设活动，提供带薪岗前培训，经验不限，固定双休 找工作如同相处，不沟通怎知是否契合，主动才有机会相遇 团队以95后及00后为主，办公氛围轻松融洽，活力满满！

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录与日常行为管理，及时与家长沟通学生表现 4.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，保障学生人身安全与身心健康 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 具备基础学科知识（语数英等），能胜任小学阶段作业辅导工作 3.普通话标准，具备基本应急处理能力，有教师资格证或教育相关经验者优先 4. 学历要求：不限 5.经验要求：不限

有意者请电话联系或投递简历 春秋学期托管时间：下午1点至晚8:30-9点，每周四上午9点至晚上9点 寒暑假工作时间：早上7:30至下午6:30左右 双休，法定节假日正常休息 -------------------------------------------------------- 【双休+包吃+交通补助＋节假日福利+团建旅游+良好的晋升渠道＋五险】 薪酬待遇：3000-6000元【能力突出者薪资可面议，无上限】 1、公司提供营养均衡的免费工作餐； 2、拥有舒适整洁的办公环境与和谐融洽的工作氛围； 3、享受每周双休及国家规定的所有法定假期（含五一、十一、春节等长假）； 4、提供系统化的管理培训与职业发展指导； 5、定期组织员工活动并发放多项福利补贴； ---------------------------------------------- 本科学历（实习生可接受），需持有教师资格证 ———————————————————————— 岗位职责： 1. 负责校区学生的日常管理，提供个性化学习服务，包括学生接送（步行约5分钟）、生活照料及课后作业辅导； 2. 协助学生养成良好学习习惯，提升学习效率与学业成绩； 3. 组织开展校区内的学生活动； 4. 定期与家长保持沟通，及时反馈学生学习进展，协同促进成绩提高； 5. 负责校区环境卫生的清洁与日常维护； 具备大型企业或知名品牌从业经验者优先考虑！

【招聘】[庆祝][庆祝][庆祝]现招泵车司机1名要求：证件齐全!必须会开车会操作工作地点：大连瓦房店能够吃苦耐劳，爱护车辆，服从调配!5年以上操作经验，工资详谈。工资待遇1万元5千方超方0.5元每方联系人：

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正编直招（非中介）！！一轮面试！！当天晚上7点出结果！！无试岗！！ 无责保底5500！！ 正常工作8-10k左右，努力点1.2-1.5w，上不封顶 过年正常放假！！！带薪年假！！！ 【岗位要求】 1.接受无经验 2.无经验享受带薪培训工作内容; 3.负责提醒家长按时带孩子上课; 4.做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时与家长微信或电话沟通学习情况; 5.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 1.13:00-17:00，18:00-22:00(含晚餐一小时) 2.月休6天 周中休；法定节假日正常休 3.每天下班企业滴滴打车65元额度，直接由企业支付无需个人垫付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样！！没有差别！！ 2.入职即缴纳七险一金 3.一年3-4次晋升机会 4.入职配备工作电子产品

一、开班前期工作 对接主办方、授课老师，核对课程表、师资、上课时间、场地、设备； 整理学员名单，做好签到表、学员资料、开班物料（学员证、资料、座牌等）； 提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。 二、开班及日常课堂管理 考勤管理：每日课前签到，核查缺勤、请假人员，做好请假审批、缺勤登记； 课堂秩序：维护课堂纪律，提醒学员遵守培训管理制度、作息时间； 课前引导入座，课前课后协助讲师收发课件、学习资料； 巡查课堂，及时处理课堂突发情况（设备故障、学员身体不适等）。 三、学员服务与日常保障 收集学员诉求：食宿、交通、课程疑问、学习困难，及时反馈主办方； 统筹食宿、用车、研学外出等安排，外出培训全程带队； 做好学员思想引导、班级氛围建设，组织破冰、小组活动、班会。 四、教学衔接与过程跟进 课前对接讲师需求，课中收集讲师反馈，课后汇总课堂问题； 随堂记录培训情况，填写带班日志； 收集课程意见建议，汇总上报培训负责人。 五、结业收尾工作 组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备； 统计出勤成绩、整理培训档案（签到表、台账、照片、总结）； 结算相关物料、对接 / 证书办理，完成带班工作总结。

K12领域薪酬顶尖水平（业内最高，实打实收入），咨询顾问与班主任双职能岗位（前后端提成全享） 多校区灵活选择：武侯桐梓林 / 高新大源 / 青羊八宝街 / 锦江攀成钢 【薪资福利】 -- 4000元无责任底薪 + 高比例提成（新签16%，续费8%）+ 多重奖金激励 新人首月设保护期，每成功签约一笔额外奖励1000元！保护期结束后按业绩阶梯式发放开单奖励。 表现优异者综合月薪稳定在25-35K，顶尖人才可达50-60K；真实收入，不空谈愿景。 -- 缴纳社保； -- 晋升机制透明，管理岗位优先内部选拔； -- 各类激励奖金丰富，下午茶点、节日福利、生日礼品、团队建设活动齐全。 【工作内容】 1. 负责课程推介，根据客户需求定制专业且匹配的个性化学习方案，推动学员顺利报名入学。公司提供客户资源，通过电话或微信等方式完成邀约沟通。 2. 为学生制定科学学习计划，助力达成学业目标，并通过日常学员服务维护关系，提升续费转化。 3. 持续跟进潜在客户，积极参与培训，不断提升业务能力与专业素养。 【作息时间】 周一固定休息，周中工作时段为13:00-21:00，周末调整为10:00-21:00。享有法定节假日，春节休假依照国家规定执行。 【岗位要求】 1. 形象良好，身体健康，积极向上。 2. 具备高中及以上学历。 3. 具备较强的语言表达与沟通能力，富有说服力，渴望高收入。 办公地址： 1. 武侯桐梓林地铁口新希望大厦7楼 2. 高新锦城湖地铁口瑞鑫时代大厦B座 3. 锦江区东大路地铁口蔚然中心A座 4. 青羊区泰业城中城

需要有经验的！！无经验者勿投！！ 不涉及答疑，专注班级管理 【工作时间】早11点至晚8点半，周日周一休息 【薪资待遇】无责底薪4-6K + 服务绩效1.5K×完成系数 + 提成 【岗位职责】： 1. 学习支持：负责线上专升本学员的复习规划制定、日常学习督促、课程提醒及学习跟进。 2. 学习计划定制：根据学员不同阶段需求，个性化制定学习方案，整理归纳学科重点内容，跟踪学习进展与成效，提供科学高效的复习策略。 3. 教务协助：处理学员报名流程、资料准备、考试指导、班型调整、课程延期、教材发放等教务事务，定期组织直播班会，保障信息传达顺畅。 4. 维护学员关系，推动扩科及转介绍等运营相关工作。 5. 积极配合并快速响应团队安排的其他任务。 【人才画像】 1. 本科及以上学历。 2. 具备良好沟通能力，富有团队意识，责任心强、耐心细致，能承受一定工作压力； 3. 有专升本、考研助教或二讲相关工作经验者优先考虑； 4. 能适应包含续报转化的运营类工作场景。

1、工作地点：东莞东城 2、工作时间： 周一到五 5-9点 周末固定2h，其余时间看排课 3、工作内容： 学生作业辅导、小班班级管理（4-8人）、学情跟踪与反馈 4、工作要求： 沟通表达能力良好、工作认真负责 有教资优先，能带小学全科优先，或者有优势科目 5、薪资： 2500+绩效+提成，综合4-6k 试用期一个月，试用期薪资2000+提成，认真负责通过率100% 6、到岗时间：最迟8月底到岗 7、家住附近最好，不然需要自己租房子，附近房租单间400起

招聘： 1. 生活老师 能住校，包三餐有爱心有耐心 2.食堂后厨 有后厨刷碗打扫工作经验，能服从工作安排 3.保洁员 有保洁工作经验，按要求工作 薪资福利:包三餐，薪资待遇面议 详情电话联系 工作地址:大连开发区金鹏二路八号

招聘阅读指导规划师。岗位要求：大专学历，年龄25至45岁。招聘人数为5名。薪资范围为3000至4000。工作地址为瓦房店文兰办事处南共济街三段75-1A号。有效期为一个月。

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