专业要求：1.能独立完成机加工新产品开发工作，包括编制工艺流程图，质量控制计划，加工工艺卡、作业指导书，设计工艺装备；2.根据工艺要求，根踪产品的制造过程，指导工人加工；3.能够独立完成现有产品工艺改进和完善工作。 职位要求：1、大专以上学历，机械设计与制造或相关专业毕业；2、5年以上从事机械加工工艺的实际工作经验；3、熟悉铸锻件机加工艺，有独立编制工艺文件以及工装辅具的能力；4、有较强的学习、沟通能力，团队合作精神。 福利待遇：1.入职正常缴纳五险（社保）；2.每月全勤奖励，节日福利。

岗位职责： 1. 负责食品饮料生产线的工艺流程设计，设备选型及产线布局规划。 2. 参与项目初期技术沟通，提供专业技术支持，制定科学可行的生产工艺方案。 3. 监控项目执行进度，处理设备安装、调试与运行阶段的技术难题。 4. 对在产生产线实施技术优化，提升生产效率与产品品质。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、食品科学与工程等相关专业。 2. 具备3年以上食品饮料行业生产工艺设计相关工作经验。 3. 熟悉自动化包装设备，包括前处理设备、调配系统、灌装系统、热收缩膜包机、装箱机、纸箱包裹机等。 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

核心职责:优化SMT生产流程、解决工艺问题，确保贴片产品质量稳定与生产效率达标。 具体岗位职责包括： 1. 负责SMT生产线工艺参数设定与调试，如焊膏印刷、元件贴装、回流焊等关键工序参数优化。 2. 处理生产中的工艺异常，如虚焊、偏位、立碑等问题，制定改善方案并验证效果。 3. 参与新产品SMT工艺导入，设计钢网、编写工艺流程文件（SOP），确保量产顺利推进。 4. 统计分析工艺相关数据（如良率、不良率），推动工艺改进以降低生产成本、提升生产效率。 5. 配合质量部门，参与客户投诉的工艺层面分析，提供解决方案并落实整改。

岗位职责： 1. 主导装配工艺方案的规划与标准化落地，编制可执行的作业指导文件，为生产线提供统一的工艺实施依据，确保制程一致性。 2. 持续监控产线工艺执行情况，及时识别并处理现场异常问题，减少停线风险，保障生产连续稳定运行。 3. 推动工艺技术持续升级，通过工装优化、流程精简等创新手段提升装配效率与产品合格率，助力制造成本下降。 4. 组织车间操作人员开展工艺培训，强化标准化作业意识，夯实生产过程中的质量执行基础。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上电气机械或电力设备领域装配工艺实际工作经验。 2. 熟悉行业产品的工艺设计原理及完整装配流程，能独立承担复杂产品的工艺方案制定，了解行业技术发展方向。 3. 工作细致严谨，具备从问题分析到闭环解决的系统能力，同时可高效联动研发、制造等多部门协同推进工艺实施。

岗位职责： 1、编制生产工艺标准文件（SOP），明确关键参数控制区间，每日抽检验证设备运行参数，形成参数达标率日报，推进异常问题整改闭环； 2、主导新产品试产过程，制定关键工序初始工艺参数标准，输出《试产报告》，跟进新品量产前数据表现，优化工艺窗口，保障产品良率稳定； 3、针对生产中影响制程的原材料进行分析并输出结论，每月发布《工艺稳定性报告》，提出设备与材料协同改善方案； 4、评估原材料与设备的适配性，依据打样结果进行判定，确认新品在设备上的可生产性，汇总调机时间与材料损耗数据并输出分析结果。 任职要求： 1、本科及以上学历，熟悉卫品生产设备及工艺流程； 2、具备3年及以上卫生用品或湿巾相关工作经验者优先，有新品导入（NPI）或材料匹配性验证经验； 3、熟练掌握DOE实验设计、SPC过程控制、FMEA风险分析以及CPK/PPK等工艺能力评估方法。

岗位职责： 1、承担客户生产线的选矿工艺方案设计及配套图纸绘制任务； 2、参与项目中选矿工艺环节的设计与技术协作； 3、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、矿物加工工程相关专业背景； 2、全日制本科及以上学历，具备2年以上本领域工作经验； 3、工作认真负责，具备良好的职业操守。 公司福利： 1、提供免费员工公寓住宿； 2、享受社会保险及住房公积金待遇； 3、发放话费补贴，节日礼品及生日礼物； 4、新员工享有集中培训、拓展训练、团队聚餐、K歌活动等； 5、组织年度旅游及拓展训练活动。 地址：郑州市西三环与北三环交叉口南1000米路东河南省国家大学科技园（东区）13号楼15层 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、包住、通讯补贴、带薪年假、补充医疗保险

岗位要求： 1、本科及以上学历。 2、3年以上机械制造领域工艺相关工作经验，具备起重机、港口机械、工程机械或钢结构制造行业背景者优先。 3、掌握起重机焊接、机加工、涂装、装配等核心工序的工艺规范与质量控制要点。 工作职责： 1、负责产品工艺方案的制定，以及工艺文件、作业指导书的编写。 2、负责工装夹具的设计、优化及现场实施应用。 3、负责生产过程中的技术问题处理与现场技术支持。

岗位职责： 1. 负责企业生产流程中与电气相关的工艺标准制定与执行 2. 处理现场工艺技术问题，推进工艺改进、效率提高及成本优化 3. 编写电气工序的标准作业指导书，并承担内部研发项目中的电气方案设计与程序开发 4. 熟练使用 AutoCAD、EPLAN 等电气制图工具及常规办公软件 5. 熟悉传感器、低压电器、高压电气设备、电机、气动元件、线缆与气管走线等电气元器件的工作原理及相关设计标准、生产工艺 任职要求： 1. 具备自动化设备领域电气设计或工艺实施经验2年以上 2. 拥有技术类岗位管理经历2年以上 3. 电气工程、自动化、机电一体化、电子、通信等相关专业背景

岗位职责： 1、承担公司产品焊接工艺及相关技术的研发工作； 2、编制焊接工序所需的工艺图纸和技术文档； 3、为生产现场焊接环节提供技术支持与指导； 4、依据实际生产需要设计配套的焊接工装及工具； 5、监督并检查现场焊接工艺质量及工艺执行情况。 岗位要求： 1.掌握CO2、MAG、TIG、激光焊、埋弧焊等焊接工艺； 2.具备一种或多种焊接机器人操作能力（非硬性条件）； 3.了解各类焊材及母材特性（如碳钢、铝合金、不锈钢等）； 4.协同研发、工艺及生产团队完成新产品试制、客户样品焊接及工艺优化，编写相应工艺文件、试样报告和改进文档。 职位福利：包住、餐补、节日福利、五险、大牛带队

岗位职责： 1、负责产品工艺方案制定，工装夹具设计及相关技术文档编制； 2、按标准推进所辖工序生产目标的优化与提升，持续改进产品质量； 3、及时处理生产过程中出现的工艺异常及设备相关问题； 4、负责数控设备加工程序的编写，解决程序运行中的控制难题； 5、汇总并分析各类生产与工艺数据，提出切实可行的改进建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械制造、自动化、电子信息、机电一体化等相关专业； 2、具有一年以上充电桩产品工艺经验者优先，掌握充电桩生产工艺及常用加工设备； 3、根据新产品开发需求，需赴内乡生产基地驻场指导生产； 4、具备较强的抗压能力和沟通协调能力，熟练使用Autocad、Solidworks等制图工具。

排烟管道安装，不锈钢管道，需要焊接

郑州市金水区招腻子/大白/内墙乳胶漆。日结工资，熟手的来，生手二把刀勿扰。

招聘：员工餐厅招聘厨师2名，家常菜，试菜定工资，年龄40岁以内，电话，提供食宿，工作地址：郑州高新区

杨河煤业公司（裴沟煤矿）非中介 招工启示 郑州煤炭工业（集团）杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一，位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。 现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收合同制员工，具体招用条件和待遇 情况如下： 一、招聘工种: 井下掘进工、井下机电维修工、运料工等 二、招聘条件： 1、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿井下工作。 2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 三、工资待遇及福利 1、体检合格后签订正式劳动合同，参加公司统一组织的培训，培训期间按照150／天计算培训工资。入职的新员工自入井首月出勤起，出勤达到22班，在应得工资基础上额外奖励1000元，一年内月出勤达到22班及以上每月额外奖励500元。 2、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月8000-12000 元。 3、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及 生育保险）。 4、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。 5、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。 6、公司每年组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。 四、报名须知及联系方式 1、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。

中原万达附近快餐急找替班，明天一天（周三），时间9-14，16-21，快餐店副厨，260一天，

岗位职责： 1. 负责机器人焊接工艺开发和评定； 2. 焊接机器人系统调试，优化焊接参数，解决焊接裂纹、变形、探伤不合格等现场工艺问题； 3. 搭建标准化焊接工艺库，培训现场操作人员，推进人工焊接工位自动化改造； 4. 对接船检完成人机协同焊接工艺认可，开展质量改善，提升工作效率、降低返修与耗材成本。 任职要求： 1. 大专及以上焊接 / 船舶相关专业，3-5年及以上船厂焊接工艺经验，持有有效焊工操作证 2. 熟悉焊接机器人的操作，会对机器人进行编程设置。 3. 具备各类手工焊实操经验，能识读焊接图纸 4. 有焊接供应链、焊接机器人或船厂焊接工作经验者优先 5. 工作认真负责，具备较强质量意识、学习能力及跨岗位协作能力，适应长期出差

技术:电仪/管系/舾装/工艺工法/结构工程师建造:结构工程师(钢加)、涂装工程师 QHSE:安保主管 其他:产线数据工程师、PLC工程师、工艺工程师一线岗:设备操作工(焊机/弯管机、数控等离子/ 激光切割、理料配送、坡口工)、管工装卸桥司机、高压值班电工、门机司机

岗位要求： 学历大专及以上，年龄35岁以下 要求熟练掌控CAD画图软件 试用期不超过6个月，最快3个月转正 工资： 按职级评定工资 试用期月薪3320，包含基本+绩效+津补贴(交通、通讯、餐补) 另有加班费，过节费，年终奖

【太原新能源优质企业】招聘技术员，工艺员，设备工程师！ 学历要求：全日制大专学历及以上 专业要求：机械设计及自动化，机电一体化，自动化，电器工程，电器自动化，电子工程，工业工程等 [红包]薪资待遇：工资 220 元/天+（免费三餐，免费公寓住宿），三到六个月可以转正 恒温车间穿工装上班，主要工作内容操作设备及工艺，不是流水线工作轻松不累，需适应走动式站立工作。企业整体氛围较好管理人性化 上班时间：早8.00-20.00时两班倒。每月休息2-4天排休。订单稳定每月300小时 厂吃厂住：三餐免费，免费公寓 4-6 人间宿舍（水电均摊），24 小时热水，洗衣机 等， 设备设施一应俱全 备注：工资含所有津贴补助奖金等。 报名资料：提前报名准备好简历及学历证书复印件 —————————————

数据专员（1人） 岗位职责：负责部门5S及精益改善落地，统计工时、绩效等部门数据，督查仓库账物一致，完成上级交办临时工作。 任职要求：大专及以上相关专业，熟练办公软件；熟悉ERP/SAP/WMS优先，了解5S/精益管理，善于发现问题、执行力强、能加班。 薪资：面谈 工艺员（2人） 岗位职责：编写工艺文件、跟进新品试产与工艺优化；处理产线工艺异常、分析质量问题并推动改善；开展员工工艺培训、整理工艺数据报表。 任职要求：大专及以上，机械/电子相关专业；沟通协作能力好，学习能力强，认真细心、能适应加班。 薪资：面谈 IE技术员（1人） 岗位职责：负责标准工时测量评估、工位优化；主导精益生产改善项目，搭建标工数据库，统计生产效率数据，开展员工标准化操作培训。 任职要求：大专及以上，工业工程专业优先；善于协作、学习能力强，细致负责、能适应加班。 薪资：面谈

一、基本要求 学历：大专及以上，电气工程、自动化、机电一体化、电子技术相关专业优先，工作地点：上街 年龄：30-45岁 二、工作经验 3年以上变频器、伺服驱动器等电力电子产品生产组装/测试/工艺相关经历 2年以上生产现场管理经验，具备独立管理变频器组装线的实际经验 三、专业技能 熟悉变频器内部结构、核心元器件（如IGBT、电容等）及装配工艺流程，能准确识读电气原理图与BOM清单 掌握变频器功能测试、老化试验、安全规范检测等测试环节 了解ESD静电防护在生产现场的执行标准与管控措施 四、管理能力 可根据订单需求制定合理生产排程，高效调配人力与物料资源，确保按时交付 负责团队人员日常管理，组织技能培训（如PCBA焊接）并实施绩效评估 五、其他要求 具备良好沟通协调能力，可顺畅对接内外部协作部门 出现生产异常时，30分钟内完成问题响应与资源协调，决策迅速 具有持续改进意识，曾主导或参与效率优化、质量提升项目者优先考虑 六、薪资面议

任职要求： 1、工业设计专业本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验，具有扎实的专业理论基础与实践能力。 2、主导项目组及公司产品的用户需求分析、市场调研工作，完成需求文档的解读与整理，能基于需求开展创意草图构思，独立完成建模、渲染、面板布局、丝印设计及评审，输出效果图方案并参与评审，确认样机外观设计，整理设计体系文件，并配合完成外观专利申报工作。 3、依据项目进度推进新产品设计前期资料收集，撰写设计调研报告，把握整体设计方向，对产品造型风格、工艺实现、外观质感、定位档次及包装策略提出专业建议，确保设计方案契合市场需求与企业战略目标。 4、熟练掌握rhino、keyshot等外观设计工具，精通PS、AI、CORELDRAW等平面软件应用，了解proe、ug、solidworks等三维建模软件，能够高效运用各类设计软件完成设计任务。 5、主导设计过程中涉及的结构匹配、材质选择、表面处理工艺、制造可行性等问题的协调与解决方案制定，提升设计落地价值，增强产品差异化竞争力，保障产品质量与性能稳定。 6、熟悉常用材料特性及加工工艺，尤其擅长钣金、吸塑、手板制作与注塑成型工艺，可根据不同产品应用场景合理选材并匹配适宜工艺方案。 7、了解医疗器械开发流程，知晓结构、电子等相关协作岗位的工作内容，具备良好的跨部门协作意识，能与各职能团队高效配合，共同推动产品研发与量产落地。 岗位职责： 1、负责公司产品的外观创意设计，结合市场趋势、用户使用场景及品牌调性，进行创新构思与方案输出，打造兼具美感与实用性的产品视觉形象。 2、主导产品CMF（颜色、材料、工艺）方案的设计与资料输出，与供应商对接确认材料样板与工艺效果，确保外观呈现符合设计预期；全程跟进样机制作，把控外观细节并进行必要调整，保证实物与设计一致。 3、参与面膜类产品、UI界面及平面丝印元素的设计工作，依据产品定位与视觉风格提供设计支持，确保各设计模块之间的协调统一。 4、统筹项目各阶段内外部协作衔接，与结构、硬件、软件等团队密切配合，保障项目顺利推进；协助准备市场推广所需的设计素材，确保设计语言与传播内容保持一致。 5、持续跟踪行业前沿动态与设计发展趋势，在项目中融入创新理念，提升产品设计前瞻性；通过优化设计流程提高工作效率，助力企业降本增效。 6、积极参与公司内部及外部的设计交流活动，分享设计经验，吸收先进理念，提升个人专业能力与团队协作水平；通过跨领域合作拓展产品设计边界，增强产品综合竞争力。 7、关注产品上市后的用户反馈与市场表现，持续优化外观设计方案，提升用户体验；与销售与市场团队紧密联动，确保设计策略与市场推广方向高度协同。

岗位职责: 【核心福利】（入职即享，无套路） 薪资：专科100/天，本科120/天，额外餐补300，全勤200，车补每天30，综合5-8k，多劳多得 时间：13:00-22:00 福利：节日福利、团建活动、年度体检 1、负责引流课程社群的日常运营，提升群内互动频率，构建高价值、高粘性用户社群。 2、深入洞察用户需求，针对不同用户分层开展精准转化动作，对课程销售转化效果负责。 3、落实社群运营标准化流程，并参与流程优化与持续迭代工作。 任职要求: 1、具备专科及以上学历，有社群运营相关工作经验者优先。 2、擅长引导用户互动，具备较强的销售转化思维。 3、善于复盘分析，能系统性挖掘用户核心需求。 4、具备良好的沟通协调能力、高效执行力，能适应快节奏与高强度工作环境。

一、基本要求 学历：大专及以上，电气工程、自动化、机电一体化、电子技术相关专业优先，工作地点：上街 年龄：30-45岁 二、工作经验 3年以上变频器、伺服驱动器等电力电子产品生产组装/测试/工艺相关经历 2年以上生产现场管理经验，具备独立负责变频器组装线的实操经验 三、专业技能 熟练掌握变频器内部结构、核心部件（IGBT、电容等）及装配工艺，能识读电气原理图、BOM清单 了解变频器功能测试、老化试验、安规检测等检验流程 熟知ESD静电防护在生产现场的执行规范 四、管理能力 可根据订单需求编制生产计划，合理调配人力与物料资源，确保按时交付 负责团队人员管理、技能培训（如PCBA焊接等）及绩效评估工作 五、其他要求 具备良好沟通协调能力，可顺畅对接内外部协作部门 出现生产异常时，30分钟内完成响应并组织解决，决策迅速 具有持续改进意识，曾主导过效率或质量优化项目者优先 六、薪资面议

岗位内容： 1. 负责机械产品的设计与开发，涵盖从原型设计到量产落地的全流程。 2. 参与新产品开发过程中的需求梳理、设计方案评审及产品测试验证工作。 3. 开展成本核算与优化工作，提升生产效率并保障产品质量。 4. 与项目团队密切协作，定期跟进并汇报项目执行进度。 任职要求： 1. 具备机械工程或相关专业本科及以上学历。 2. 拥有5年以上机械设计与产品开发相关工作经验。 3. 熟练掌握SolidWorks等主流机械设计CAD软件。 4. 具备优秀的团队协作意识和项目协调能力。

门窗厂文员接单，保底加提成，包吃住，工作地址新郑市

岗位职责： 1.团队管理能力 2.沟通协调能力 3.应急处理能力 任职要求： 年龄18-35岁，身体健康； 服从管理，具备团队协作意识； 无需高学历，初中以上文化即可。 工作时间： 白班/两班倒：[具体时间，如8:00-18:30] 根据业务量会进行排休（单休）

[招聘]1.操作工 2.组装技术员 3.学徒/储备管理技术人才（本科以上应届生） 具备锂电池组装经验者优先考虑！ 长白班！无污染！环境宜人！团队氛围融洽！ 一、工作内容： 1. 负责新能源锂电池、储能电池、动力电池的组装、质检及装配等工作； 2. 管理模式人性化，支持走动式作业，车间产线实现自动化运行； 3. 及时分析并处理生产过程中的异常情况，保障生产流程顺畅； 4. 运用CAD/3D数模完成PACK结构设计相关任务。 二、任职资格： 1. 大专及以上学历，有相关专业背景或工作经验者优先（积极进取的应届生亦受青睐）； 2. 性格乐观，身体状况良好，无不良嗜好； 3. 吃苦耐劳，具备一定学习能力，富有团队协作精神。 三、福利待遇 1. 综合月收入4500-9000元+年终奖！工龄奖50元/年，累计不设上限； 2. 学习型组织，定期邀请专家开展技术培训与指导； 3. 公司常态化组织各类团建及拓展活动，全员参与，企业文化氛围浓厚；

岗位职责： 1、承担公司产品机械结构设计及相关图纸绘制工作； 2、负责干粉砂浆整条生产线的方案设计与图纸制作； 3、运用新型技术手段和优化方案，解决干粉砂浆设备运行中的复杂技术问题； 4、根据现场反馈信息，持续开展设备设计优化与改进工作； 5、为销售团队提供必要的技术支撑与方案解答。 任职要求： 1、机械设计制造及其自动化、输送机械等相关专业，本科及以上学历； 2、具备独立完成机械设计能力，有钢结构设计经验者优先； 3、三年以上机械设计相关工作经验，具有干混砂浆设备行业背景者优先； 4、熟练操作AutoCAD及SOLIDWORKS等三维设计软件； 5、具备扎实的专业基础，掌握机械原理及相关技术知识； 6、具有较强的创新意识和良好的团队合作精神； 7、能接受短期出差安排。

【岗位职责】 1、参与生产部门组织的各项理论知识培训，按时高效完成既定学习任务与目标； 2、根据公司规划，深入掌握所分配岗位的实际操作技能并开展实训练习； 3、主动通过各阶段实操考核，认真完成公司要求的实习总结报告； 4、配合公司安排，积极参与定岗前的相关评估与考核流程； 5、考核完成后，依据公司岗位分配结果正式上岗，并依照对应岗位职责开展工作。 【任职要求】 1、2025届本科毕业生，所学专业为机械设计制造及其自动化、机械制图、机械工程、材料成型及控制工程、机械电子工程、工业设计、过程装备与控制工程、车辆工程、汽车服务工程、机械工艺技术、微机电系统工程； 2、具备良好的抗压能力，踏实肯干，积极进取，具有较强的沟通协调能力； 3、拥有一定团队合作意识，具备基本的团队管理素养与责任担当，能独立应对突发情况； 4、实习期间需在生产车间轮岗，跟随班组参与夜班作业，实行两周一次倒班制，无法接受夜班安排者请勿投递。 【职位福利】 五险、包吃、包住、带薪年假、节日福利。