
产品注册工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上生物工程三类医疗器械二类医疗器械
岗位职责
1、负责公司新产品首次注册/认证,以及老产品注册/认证的变更、延续与日常维护;
2、负责注册相关技术文件的撰写、更新及归档管理(中/英文版本);
3、对接国家检测机构及第三方实验室,协调开展产品型式检验及相关测试工作;
4、收集并整理各目标市场医疗器械法规与产品标准,并向相关部门传达更新信息;
5、制定产品注册/认证整体策略、实施计划及对应的人力与预算资源配置方案;
6、搜集国内外与公司产品相关的临床研究资料,及时提供申报产品与竞品的对比分析;
7、跟进研发及注册项目进展,协调解决过程中的技术与合规问题;
8、实时跟踪注册法规动态,向公司管理层提供政策解读与决策支持建议;
任职要求:
1、医疗器械、生物医学工程、化学等相关专业本科及以上学历;
2、熟悉医疗器械注册/认证全流程,具备Ⅱ类或Ⅲ类有源器械注册经验者优先,2-3年以上相关工作经验者更佳;
3、掌握国内外医疗器械注册、质量体系认证的工作流程及相关标准要求;
4、能独立完成注册标准文件编制,与检测机构、评审单位保持高效沟通;
5、责任心强,具备自主学习能力,良好的表达与协作能力,具有团队意识和职业素养;
法规标准:
医疗器械相关法规与标准:IEC/EN60601、GB9706.1、YY0505等;
医疗器械质量管理体系标准:ISO13485、YY/T0287、YY/T0288;
医疗器械风险管理标准:ENISO14971、YY/T0316;
医疗器械生物学评价标准:ENISO10993、GB/T16886;
医疗器械软件生命周期标准:IEC/EN62304、YY/T0664;
国际认证工程师
1.3-2.6万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上III类国际注册I类CE要求医疗器械注册经验英文NMPA/CFDAⅠVDRIVD试剂II类有源ISO13485
岗位职责:
1、配合上级推进公司海外产品注册策略的制定与实施;
2、依据各国监管法规,编制并归集产品注册所需技术文件;
3、负责目标市场医疗器械法规与标准的搜集与分析,明确相关法规及标准在企业内部的适用性;
4、协助开展产品上市后合规维护相关事务;
5、参与国际注册认证工作,包括相关现场审核的支持与协调;
6、协同质量管理体系建设,按法规要求优化体系文件,支持体系运行的监督与审查工作;
7、及时完成上级安排的其他工作事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向为医疗器械、医药、生物等相关领域;
2、具备欧盟CEIVDR认证经验,且有2年以上医疗器械海外注册实操经历;
3、掌握ISO13485质量管理体系规范要求;
4、英语水平达六级以上,具备出色的英文听、说、读、写能力,可独立撰写英文注册文档;
5、具备良好的逻辑分析能力,沟通顺畅,执行高效,学习能力强,富有团队协作意识。
研发工程师(输液器)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上机械研发结构研发医疗耗材研发
岗位职责
1) 将客户需求或市场趋势转化为具备持续生产能力且具有市场竞争优势的产品;
2) 开展生产技术开发,设计并验证生产工艺流程,进行风险分析,确保生产技术稳定且易于操作;
3) 建立产品相关的DHF文件及技术文档,包括但不限于DMR(产品主文档)、BOM(物料清单)、SPEC(产品技术要求)、DRW(图纸)等;
4) 负责产品的V&V(验证与确认),确保产品满足各项技术参数,并最终符合客户及临床使用要求;
5) 推动产品从研发向生产的转化,完成工艺验证,模具、工装及设备的确认,编制SOP,组织培训,保障产品性能、可靠性、良品率、成本控制、交付能力及生产效率;
6) 管理产品设计变更及相关后续验证工作;
7) 协助完成新产品注册申报,提供所需技术资料与支持;
8) 参与生产中与设计相关的质量提升,制定返工指导文件,开展培训,负责客户投诉的技术分析;
9) 控制研发阶段的产品质量,确保设计样品满足产品技术规范;
10) 负责相关专利材料的撰写与提交;
11) 参与技术评审会议,提出可行的技术解决方案;
12) 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1)具有3年以上医疗器械开发设计经验,大专及以上学历,机械设计、高分子材料等相关专业优先;
2)熟悉注塑件的设计、装配工艺及连接技术;
3)掌握GD&T及相关的统计分析方法;
4)具备独立分析和解决技术问题的能力;
5)了解医疗器械领域的技术标准及法规流程;
6)熟练使用常用CAD设计与制图软件,以及办公自动化工具;
7)具备良好的沟通协调能力及跨部门协作意识;
8)为人诚信、责任心强,具备积极探究的学习精神;
生产运营
•工作内容:
1.参与玩具的创意设计,运用AI工具生成新颖的玩具概念和设计方案,并通过2D草图、3D建模等方式将创意可视化。
2.跟进玩具从设计到生产的全流程,与工厂对接,确保设计符合生产要求,并协同营销团队完成产品的视觉包装和推广素材支持。
技能要求:
1.需要熟练掌握Midjourney、StableDiffusion等AI绘画工具,以及Creo、SolidWorks、Rhino等3D建模软件和KeyShot、Blender等渲染软件。
2.具备良好的创意思维,能够把握市场潮流趋势,同时了解玩具的材料特性、制作工艺和安全标准,以便将设计方案顺利落地。
其他生产营运人员10年以上本科及以上
岗位职责:
1作为研发核心团队成员,负责确保创新产品设计开发过程的合规性,并把控产品设计质量。
1.1审查产品合规性方案
1.2评估供应商及关键元器件资质与性能
1.3审核设计规范、设计验证与确认要求
1.4评审产品风险管理文档,包括但不限于FMEA/FTA等分析文件
1.5参与并支持产品可用性工程流程,审核相关流程、计划及报告
2负责监督(代)工厂产品质量达标情况,管控产品设计转移执行过程。
3确保产品设计输入与输出满足目标注册国家法规要求及相关安全测试标准,配合法规事务人员完成产品上市注册资料准备。
4支持并监督产品研发各阶段流程的合规性,保障阶段成果输出符合质量管理要求。
5保证质量职能对研发日常运作的有效支撑与协同。
6推动研发项目质量体系持续优化,确保体系运行持续符合质量、法规及行业标准。
6.1执行纠正与预防措施,改进过程中存在的不符合项
6.2监控质量指标达成情况,跟踪质量改进趋势
7统筹项目质量成本管理,清晰掌握部门支出与预算执行情况
8完成公司或上级交办的其他工作任务
任职要求:
教育背景
•具备理工科专业本科及以上学历,电子信息、软件工程、通信工程等相关专业优先
•通过大学英语四级,具备六级者优先
工作经验、技能和能力
•拥有10年及以上研发质量管理相关工作经验
•具备以下一项或多项经验者优先考虑
•熟悉法规合规要求:如ISO13485、ISO14971、GMP、QSR820等相关标准
•掌握统计数据分析与流程优化方法,持有黑带认证者优先,具备DFSS研发质量经验者优先
•具有医疗器械产品设计与制造经验(需至少完整参与过一个从概念到量产的“0到1”项目)
•在有源系统领域(设备+耗材)具有研发实践经验者优先
•具备出色的问题分析与解决能力,能独立应对复杂技术问题并提出有效解决方案
•具备良好的沟通协作能力,积极主动,乐于探索,学习能力强,工作严谨负责
夹治具设计工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责各制程环节的治具结构设计
2、把控治具质量标准与品质管控流程
3、结合新工艺优化制程方案,实现成本降低与效率提升
4、分析治具加工过程中的技术可行性及潜在风险
5、持续优化治具设计方案,合理控制开发与制造成本
6、主导专利申报工作,维护企业技术成果与知识产权
任职要求:
1.大专及以上学历
2.具备2年以上3C行业相关工作经验
3.机电一体化、电气自动化等相关专业背景
4.精通UG/CAD等制图软件操作
5.掌握气动压力计算方法,具备基础力学知识
6.熟练运用各类办公软件
7.拥有机械加工及产品装配实操经验
8.普通话流利,表达清晰,具备良好沟通能力
9.性格外向,善于独立思考与创新,具备较强的团队协作精神
开发工程师
1.7-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上SpringMySQLRedisJavaScriptPython
公司简介:
* 自2021年成立以来,毅播在互联网AI与服饰产业深度融合的赛道上快速崛起。
* 我们是一家获得钟鼎资本等知名机构战略投资的创业企业,团队从初创几十人发展为超500人的规模;
* 我们是抖音全国产业带服务商排名第一的企业,华南地区唯一认证金牌服务商(可在抖音官网核实);
* 业务涵盖电商运营、电商服务、服饰供应链、智能云仓、云客服等全链条,专注提升服饰产业链效率;
* 我们是电商领域罕见以自主技术为核心驱动力的公司,通过科技研发赋能业务,实现中国每2件服装交易中即有1件由毅播提供支持!
公司优势:
* 核心成员中80%以上毕业于985、211高校(如中山大学、南开大学、华南理工大学、大连理工大学等);
* 在江西、广东、河北等多个省市布局客服中心,构建强大的服务网络与技术支撑体系;
* 服务商家数量达10万级以上,长期合作店铺超千家,客服服务实力行业领先;
* 拥有扎实的落地成果,自研仓储ERP系统与SaaS平台,精准把握行业动态与客户痛点;
* 致力于推动客服模式演进:从人工执行到AI辅助人工,再到人工辅助AI,最终实现AI独立完成99%任务,引领行业变革。
岗位职责:
1、承担AI相关技术的研究及应用开发任务;
2、结合现有业务流程与实际需求,制定优化策略并推动实施;
3、主导公司人工智能知识体系的搭建与普及推广;
4、参与需求调研、系统设计、代码编写及测试全流程工作;
5、与各业务团队紧密协作,深入理解应用场景,挖掘产品潜在需求。
职位要求:
1、本科及以上学历,985院校毕业者优先,计算机类相关专业;
2、具备1-3年相关领域工作经验,精通python/nodejs/java至少一种编程语言,具备规范编码习惯;
3、熟悉linux操作系统,掌握常用命令操作;
4、了解react、vue等前端框架基础,有docker使用经验者更佳;
5、对人工智能具备浓厚兴趣与探索热情,能持续关注前沿技术并落地业务场景,抗压能力强,自我驱动力强;
6、具备产品意识,能精准洞察用户需求,提炼核心价值点,追求极致化产品打造,富有工匠精神;
7、责任心强,沟通表达清晰,具备良好协作能力,适应快节奏工作环境,问题解决能力突出;
8、我们期待有梦想、求进步,愿与企业携手前行、共同成长的年轻力量加入。
福利待遇:
1、入职即缴纳五险一金;
2、试用期3-6个月,月薪15k—20k(根据面试表现与能力评定);
3、定期享受下午茶、团队建设等多样员工活动;
4、工作时间:早十晚七,周末双休。
5、团队以95后、00后为主,氛围轻松融洽,办公环境舒适宜人。
高级面料开发工程师(双休包食宿)
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上服饰面料供应商资源纺织/染整专业面/辅料质检品牌服装工作经验面料设计专业
-双休包食宿——实际上班地址:东莞虎门镇
面料规划工作职责:(优异者薪资可面议)
1、负责材料前沿信息收集,面辅料趋势进行分析和研究,定期参加面料展会,把握国内外市场流行趋势,面料新动向、新工艺新技术,搜集新面料样品,了解面料行业发展趋势,引导面料开发趋势,根据调研结果,进行面料的开发与设计,对设计开发的产品进行面料定位,确保面料变现并应用于品牌。
2、充分掌握原材料、面料相关知识,精通面料生产加工流程,对二次加工工艺如印绣洗染整等有一定的理解,熟悉品牌质量标准,整合原材料的沉淀与升级。锁定核心战略面料、经典延续面料并制定并完成面料升级计划。
整合创新资源,建立创新资源库,支撑创新项目落地;协助材料库建立、管理维护;
2、创新面料设计研发,内部协同部门创新信息的共享、共识和讨论,赋能商品创新,驱动生意增长;定期和设计师沟通产品定位和面料开发需求,有效分析面料开发需求,合理制定面料开发方案,确定匹配的供应商;
4、建立材料技术标准,赋能新品牌、采购、供应商;协助材料开发销售样的制作、风险评估;负责协调、统筹面料组的相关研发,风险(品质)评估,成本评估、供应商评估,及异常处理,及时应对业务需求做出调整,及提供解决方案;
5、能够有效的进行跨部门、跨中心的交流,解决产品研发过程中出现的问题。
任职要求:
学历:大专及以上学历。
专业:纺织、材料、染整相关专业。(优秀者适当放宽)
工作经验:3年及以上面料开发工作经验,具有新产品推广、经营管理工作经验,有服装品牌女装面料开发经验者优先。
专业能力:面料一线研发能力、生产管理能力、质量管理能力、计划管理能力。
通用能力:具备良好的沟通和谈判协调能力,高度的责任感,抗压能力强,具有较强的统筹安排能力和解决问题能力。
质量部助理工程师
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上内审员资格证OQC半导体经验机械加工制造经验质量管理体系标准IATF 16949经验不需要出差六西格玛证8D报告QC七大手法CQE经验(客户)IPQC汽车经验有质量管理经验
岗位职责
1、针对内外部出现的质量问题,组织开展原因分析与调查工作,制定并推动改进措施落地;配合上级协调相关部门开展问题溯源,提出有效改善方案,及时向客户反馈处理进展,并跟进验证整改措施的执行效果;
2、负责内部质量过程的监督与检查,发现作业与标准不一致的情况,及时指出并督促责任部门完成整改;
3、建立健全内外部质量记录台账,按时准确提交各类质量数据报表;
任职资格
1、21届、22届毕业生,具备相关专业背景;
2、具有1-3年及以上质量相关工作经验;
3、掌握IATF16949、vda6.3体系要求,接受过相关培训者优先。
液压系统设计师
1.5-2.6万元/月
其他生产营运人员5-10年本科及以上液压工程师液压设计
岗位职责:
1.承担公司重点复杂项目中液压系统的设计任务,攻克项目实施过程中的关键技术难题,为项目推进提供专业技术支持与指导;
2.编制项目相关技术文档,如系统原理图、物料清单及施工图纸等;主导液压系统生产工艺流程与工艺标准的编制与落地执行;
3.负责设备的现场调试,参与设备验收及售后技术支持,对液压系统在设计、安装、调试及后续服务过程中出现的技术问题进行分析与处理;
4.主导现有设备的升级改造及新产品的开发工作;
5.参与系统设计方案评审,针对技术文件提出优化建议和改进措施;
6.组织制定并持续完善公司液压系统设计规范,并对液压设计团队开展技术培训与业务指导;
7.熟练运用Inventor等工具完成三维建模,熟练操作AutoCAD、CAXA等二维绘图软件,掌握Office办公套件,了解液压仿真分析工具的应用;
8.具备较强的执行力、良好的沟通协调能力以及团队协作意识;
9.具备清晰的逻辑思维,突出的学习能力、创新能力及系统化分析能力;工作态度端正,责任心强,细致严谨,能够适应高强度工作。
职位要求:
1.液压与气动相关专业背景,本科及以上学历;精通各类液压、气动系统的原理及相关设计规范,具备丰富的非标液压系统独立设计经验;
2.深入掌握液压伺服控制理论,熟悉比例伺服阀、控制器、传感器等核心元件的技术特性及其工程应用;
3.精通液压系统产品的加工制造与装配工艺,了解新材料、新工艺、新技术在液压领域的实际应用;
4.掌握电气控制系统的基本原理及相关基础知识;
5.熟练使用Inventor等三维设计软件,熟练操作AutoCAD、CAXA等二维制图工具,熟悉Office办公软件,具备液压仿真软件使用经验;
6.具备良好的执行力、沟通协调能力及团队合作精神;
7.具备清晰的逻辑思维能力,较强的学习能力、创新意识和系统分析能力;工作认真负责,责任心强,作风踏实严谨,能承受工作压力。
上海人民广场附近下午五点到十点,要一个洗碗工40每小时,下班给钱,谁有时间速联系!
40元/时
洗碗工1-2人日结
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品检工
招聘:上海小凡星(永城)儿童能力训练中心招聘
上海小凡星是一家致力于为儿童提供专业康复支持与成长服务的机构。我们专注于为有特殊需要的儿童(如发育迟缓、自闭症谱系、言语迟缓等)提供康复干预。我们秉持“科学干预,用爱陪伴”的宗旨,帮助每一位儿童发掘潜能,提升生活与学习品质,更好地融入社会。诚邀加入岗位一 中心主任/校长/执行园长 月薪5000-15000岗位二 康复师4000-8000岗位三 感统师4000-8000上班时间:8:00-12: 00,13:30-18: 00,双休、法定节假日。中心主任岗位职责:1. 招生管理:负责永城康复中心的招生工作,完成月度招生目标。 2. 数据与运营3. 团队建设: 负责人员招聘、培训及日常管理。 制定员工培训计划,提升团队专业能力。 4. 课程协调:监督特教课程(如感统训练、语言康复等)的执行质量。 任职要求1. 销售管理、教育管理相关专业优先。 2. 经验要求: 2年以上早教机构校长、幼儿园园长或K12校长工作经验。 有特教行业经验者更佳(如持有孤独症康复教育上岗证)。 3. 能力要求: 较强的招生推广能力和数据分析能力。 团队管理经验,能适应高强度工作压力。康复师岗位职责1. 负责儿童感觉统合能力的评估与训练方案设计。2. 或小组形式,执行个性化感统训练课程,并做好课程记录与反馈。3. 与家长保持积极、定期的沟通,提供专业的家庭指导建议。4. 参与教学研讨、课程优化及机构组织的相关培训活动。5. 维护训练教室的安全、整洁与教具管理。感统岗位职责1. 在督导指导下,执行针对儿童的个性化康复教学计划(主要基于ABA原理)2. 进行康复训练课程,详细记录教学数据与儿童行为表现。3. 参与儿童能力评估、教学计划制定与团队个案研讨。4. 与家长保持积极、定期的沟通,反馈教学进展并提供家庭指导建议。5. 维护教学环境的安全、有序,管理和准备教学用具。康复师/感统老师:1. 必备条件: 大专及以上学历,学前教育、特殊教育、心理学、康复治疗、体育教育等相关专业背景优先。 持有感统训练师、康复治疗师、教师资格证等相关资格证书者优先。 具备良好的儿童感统理论知识和一定的实操经验(欢迎优秀应届毕业生投递)。 富有爱心、耐心、责任心和亲和力,真
找年后搬运工360-500/天包吃包住,开工红包8000
300-500元/天
搬运工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上日结兼职
小件搬运活简单不累!可长期干!
管吃管住!入职0费用!
初二开工初六前到岗开工奖金8000!
有意向速速电联!
工作地点安徽芜湖
剁鱼工
上海杨浦区湘菜馆年后初八开工招服务员3名,工资5000,45岁以下,招配菜3名,招一个会片鱼片,工资6500元,配菜2年以上,招厨师3名,工资9000,炒菜师傅5年以上,偷赖的混日子的不要来,40岁以下。月休3天,手机
初级储备干部
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上全职工厂直招/免费体检/包吃住/免费工装/晋升空间大/带薪培训/两班倒做六休一月休四天三餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费坐班恒温车间缴纳商保体检免费读写26个字母
职位详情
毕业时间:2026年
招聘截止日期:2026.03.31
26届毕业生可投专业不限
学历 大专 (应届生)以及民办本科(应届生)
初级储备干部薪资:4500-6500(包吃包住)上六休一
综合底薪2610(底薪2260+全勤200+绩效150)加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍)部门岗位加给其他支给等。
转正后底薪2860,综合薪资:5500-8000
工作部门
品质部-生产部-三机部
华通电脑有限公司是一家专业的电子制造服务,在行业内有一定的影响力。
有意向投递开聊
研发工程师
面议
生产运营20人以上月结经验不限博士及以上
三时纪招聘研发主任工程师
岗位职责:
1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化,包括配方设计、工艺改进及性能测试。
2、开展材料的热学、力学及电学性能分析,解决研发过程中的关键技术问题。
3、主导或参与相关科研项目,撰写技术报告、专利及学术论文。
4、与生产部门协作,推动实验室成果的中试及产业化转化。
5、跟踪行业前沿技术,提出创新性研究方向和技术路线。
任职要求:
1、博士学历,材料科学、化学、物理或相关专业背景。
2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验,熟悉其制备工艺及性能表征方法等。
3、熟练掌握材料分析技术(如XRD、SEM、热导率测试等)。
4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。
5、良好的团队协作精神和项目管理能力。
薪资待遇:
年薪30万元以上,缴纳五险一金,工作餐,住宿安排或补贴。
生产运营
1.负责铸造工艺的研发和优化。
2.解决生产线上的技术问题,保持生产稳定。
3.与研发团队配合,迭代新产品并实现技术转移。
4.参与相关技术评审,提供技术支持。
要求:
1.本科及以上学历,材料或机械相关专业。
2.3年以上相关领域工作经验。
3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。
4.良好的沟通和团队协作能力。
5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。
上班地点
京东方-助理工程师招聘-包吃住
4000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上两班倒做六休一三餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4-8人间宿舍缴纳社保
招聘岗位:助理工程师
岗位职责:
1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级;
2.负责产品重大不良的分析及良率改善;
3.负责工艺参数的管理及改善执行;
4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进,新产品的从研发到生产的推动;
薪资结构:
1.薪资待遇:固定工资(2500-4900,根据个人学历以及工作经历)+加班工资+倒班津贴(每天50)+绩效奖金(0-500)+激励津贴+年终绩效奖金(根据公司业绩和个人绩效),税后工资5000-8000元/月;
2.上班方式:上六休一;白班:8点半-20点半;夜班:20点半-8点半,每天16点休息时间40分钟;
3.每月工资在次月15日发放;每年根据职级和绩效进行调薪。
二、招聘要求:
1.年龄:18-28岁
2.学历:大专,机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程
3.能接受倒班和无尘服
三、吃住情况
a.餐饮条件:包吃包住
b.住宿条件:提供公寓式6人间宿舍,水费免费。配套设施齐全(空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、)
四、员工福利:
1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买)
2.年度不少于一个月工资的年终奖
3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元
4.班车:免费班车(上下班班车)
5.体检:年度体检(,凭票),
研发工程师
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结1-3年本科及以上全职
金皇科技招聘
研发工程师3名,要求熟练使用cad、SolidWorks,专业要求:铸造技术、机械设计制造及其自动化,主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化
研发工程师3名,专业要求:化学专业,主要工作:材料分析
薪资范围:4000-6000,实习期2个月,工资4000左右
机械结构设计工程师
1.2-2.4万元/月
机械结构工程师3-5年本科及以上AGV自动化机械经验非标设计经验CAD机电设备经验重型机械经验机器人经验有机械结构工程师经验
岗位职责
1.机械结构设计
-承担非标机械结构及零部件的设计工作,保障结构具备足够的强度、刚度与稳定性。
2.标准件选型与优化
-合理选用机械组件(如电机、传感器、传动系统等),提升机器人运行性能与可靠性。
-开展结构计算、分析及优化工作,持续改进设计方案。
3.系统集成
-参与项目整体架构设计与系统整合,协同各团队推进功能落地。
4.原型制作与测试
-参与样机的装配、调试与试验,整理测试数据并提出有效改进建议。
-持续优化机械结构,解决研发与生产环节中的技术难题。
5.技术支持与生产对接
-提供制造工艺与工程技术支持,配合生产部门处理结构类问题。
-为生产、测试及相关技术团队提供专业指导和培训支持。
6.文档编写与项目管理
-编制相关技术资料,如设计规范、测试报告和操作手册等。
-参与项目进度规划与执行,确保任务按时高质量完成。
任职要求
1.教育背景
-本科及以上学历,机械工程、机械设计、自动化或相近专业;特别优秀者可适当放宽学历条件。
2.工作技能
-具备2-5年非标机械设计工作经验。
-熟练使用SW、CAD等机械设计软件,具有较强的工程绘图能力与创新意识。
-掌握机械结构设计基础理论,能独立完成强度、刚度及稳定性校核。
-熟悉机器人常用部件(如电机、传感器、传动系统等)的选型方法与应用场景。
3.软技能
-具备良好的沟通协调能力,能够与多职能团队高效协作。
-具有较强的技术问题识别与解决能力,善于独立思考并优化设计方案。
4.语言能力
-具备较好的英语读写能力,可查阅英文技术资料并撰写相关文档。
优先考虑
-具备复合型机器人(AGV/AMR)、非标自动化设备或农业机器人开发经验者优先。
印刷机长
8000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限化工包装/印刷
岗位职责
1、负责软包装凹版印刷及建材膜凹版印刷相关作业;
2、能够独立完成印刷设备的操作与运行;
3、承担机台生产任务,确保质量达标、控制物料消耗、落实安全规范,按期完成公司安排的生产计划;
4、保障产品品质,达成生产指标,注重成本节约,持续学习技术知识,提升操作水平;
5、严格遵守公司各项管理制度及安全作业规程,发挥带头作用;
任职资格
1、具备五年以上软包装凹版印刷与建材膜凹版印刷实操经验;
2、工作主动性强,具有良好的责任意识;
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上单休
工作内容:
全面负责净菜加工车间的生产运营管理工作,保障生产过程安全、高效、优质,确保生产目标达成,提升团队整体效能,为公司净菜业务的稳定发展提供坚实支持。
岗位职责:
1.结合销售订单与库存状况,科学制定生产计划,保障产品准时交付。
2.统筹调配生产人力、设备及原材料,优化作业流程,提升生产效率。
3.跟踪生产进度,动态调整计划安排,及时应对和解决生产异常问题。
4.严格把控生产环节的质量管理,确保产品符合食品安全与品质标准。
5.负责生产现场设施的维护管理,保证环境安全、卫生、有序运行。
6.推动团队建设,营造积极协作的工作氛围,加强内部沟通与协作。
7.完成上级领导安排的其他相关工作。
岗位要求:
1.大专及以上学历,具备3年以上净菜加工领域生产管理经验。
2.具备良好的组织协调能力、沟通技巧及团队协作意识。
3.责任心强,工作严谨细致,具备较强的抗压性与应变能力,能适应高强度工作节奏。
机械设计工程师
1.2-2.2万元/月
机械设计工程师大专及以上
1.机械产品设计或研发,包括项目用产品定制
2.编写产品设计过程资料
3.解决产品生产制造过程中的问题
4.解决客户使用问题
5.生产、采购、质量相关环节技术支持
任职资格
1.机械类专业
2.熟练应用至少一种三维机械设计软件,熟练应用办公软件
3.熟悉机械原理,熟悉常用机械结构及各种机械零部件结构设计,熟悉常用机械传动、联接紧固、气液压传动等
4.熟悉常见机械加工工艺
5.有过1年以上独立承担机械整机类产品设计经验;
6.有食品、药品、其他粉体工程等相关设备整机设计经验或研磨粉碎设备、烘干设备、混合搅拌设备设计经验者为佳;
线束装配工程师
8000-12000元/月
机械结构工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责机器人整机的结构组装与装配
2. 参与机械结构方案设计及零部件选型工作
3. 开展机器人性能测试,配合完成物料选型与采购
任职要求:
大专及以上学历,机电、电气、电子等相关专业。
具备1年以上束线、配线或电气装配工作经验,能识读电气原理图与接线图。
了解常用线缆、接插件类型及线缆加工工艺(如剥线、压接等)。
动手能力突出,工作细心踏实,有耐心,具备良好的协作意识与团队精神。
钣金车间主管
7000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验
1.具备钣金车间管理相关经验
2.可跟进并统筹生产订单全流程,妥善处理各类生产异常情况
3.能熟练识读图纸,分析产品生产工艺流程
4.具备物料管控能力
5.熟悉各类钣金设备的性能特点
6.掌握基本电脑操作技能
机械设计师
2-3万元/月
机械设计工程师
1、非标设备设计主导
负责机械结构设计,包括总图、部件图、零件图绘制及BOM清单编制。
推动设备标准化、模块化设计,降低定制成本。
2、全流程技术支持
参与前期技术交流与方案制定,提供设计输入及成本评估;
负责现场安装指导、调试及缺陷分析等故障排除。
3、跨部门协作
与电气、生产团队协作完成设备联调,优化产线效率;
协助销售部门提供技术方案支持,参与投标及客户沟通。
任职要求:
1、有驾照,适应出差
2、涂装行业产线设计经验5年以上优先录用
3、懂涂装工艺,熟悉前处理、喷涂、烘干等工序。
技术主管
1.5-1.6万元/月
机械工程师5-10年本科及以上团队管理经验泥浆泵非标设计经验整机设计经验ANSYSSolidWorks机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验Pro/E
一、 岗位概述
全面负责公司泥浆泵及相关流体机械产品的技术规划、研发创新和产品全生命周期技术管理。领导研发团队进行关键技术攻关、新产品设计开发、现有产品性能优化以及技术标准体系建设,确保公司产品技术在市场上的领先性和竞争力,为公司的战略发展提供核心技术支撑。
二、 主要工作职责
1. 技术战略与规划:
*跟踪全球泥浆泵领域的最新技术动态、竞争对手产品信息和行业标准,制定公司中长期产品技术发展规划和年度研发路线图。
*主导新技术的预研、评估和引进工作,推动技术创新和专利布局,构建公司的技术壁垒。
2. 新产品研发项目管理:
*全面负责新产品的立项、设计、仿真、试制、测试、验证和定型工作,确保项目按时间、预算和质量目标完成。
*主持关键技术的方案评审和技术决策,解决研发过程中的重大技术难题。
3. 产品设计与性能优化:
*领导团队完成泥浆泵的 hydraulic design(水力设计)、结构设计、强度分析、耐磨设计和材料选择等核心工作。
*运用CFD(计算流体动力学)、FEA(有限元分析)等现代设计工具对泵的流场、压力分布、汽蚀性能、振动和应力进行仿真分析与优化。
*持续改进和优化现有产品,提升产品效率、可靠性、寿命及适用性,降低制造成本。
4. 技术标准与体系建设:
*建立和完善公司产品设计规范、测试标准、技术文档管理体系。
*确保研发过程符合API、ISO、GB等相关国际、国内及行业标准要求。
5. 跨部门技术支持:
*为生产部门提供全套生产工艺文件(如图纸、BOM、工艺卡),并解决生产过程中的技术问题。
*为销售和市场部门提供高级技术支持,包括技术方案制定、客户技术交流、标书制作等。
*为质量和服务部门提供根源分析和技术支持,解决产品应用中的重大质量问题。
6. 团队建设与人才培养:
*负责研发团队的建设、管理和激励,营造创新、严谨、协作的研发文化。
*负责团队成员的技能培训、技术指导和绩效评估,提升团队整体技术实力。
三、 任职资格要求
必备条件:
*学历与专业:硕士及以上学历(优秀者可放宽至本科),流体机械、水力水电工程、机械设计、动力工程及工程热物理等相关专业。
*工作经验:
*8年以上流体机械(泵、水轮机等)设计研发经验,至少5年以上在石油装备、矿山机械、疏浚、冶金等领域从事泥浆泵或重型工业泵研发管理的经验,并有成功领导完整研发项目的案例。
*专业知识与技能:
*精深的理论基础:精通流体力学、泵理论、机械设计、材料力学、机械振动等专业知识。
*丰富的实战经验:深刻理解泥浆泵的磨损机理、汽蚀性能、密封技术和系统匹配。
*熟练的工具应用:精通SolidWorks, UG, Pro/E, CATIA等至少一种三维设计软件;精通ANSYS CFX/Fluent, CFturbo, PumpLinx等至少一种CFD仿真软件;精通ANSYS, Abaqus等至少一种FEA分析软件。
*标准与流程:熟悉API 7K/8C/ISO 9001等设计与质量体系,精通IPD、APQP等产品开发流程。
*核心素质:
*卓越的技术领导力、创新思维和系统性问题解决能力。
*出色的项目管理和跨部门沟通协调能力。
*严谨的科学态度,对技术细节有极致的追求。
*强烈的责任心和团队合作精神。
优先考虑条件:
*有大型石油固控系统、压裂泵、深海钻井泵等超高压、高可靠性泥浆泵研发经验者优先。
*持有高级工程师职称,或作为主要发明人拥有多项发明专利者优先。
*有海外知名泵企研发工作背景或国际合作项目经验者优先。
*具备良好的英语读写能力,能够熟练阅读和撰写英文技术文献。
五、 职业发展
*本岗位是公司技术路线的核心领导者,是未来技术总监/总工程师的接班人。
五金模具设计工程师
1.6-2.5万元/月
机械工程师1-3年学历不限水阀UG电磁阀AutoCAD五金模具设计接受无机械
1.负责模具开发阶段与客户的技术对接,主导方案设计、工艺规划、加工进度管控及成本核算,全程跟进制造流程与后续优化,确保项目按时顺利导入量产;
2.负责在用模具的日常运维、保养及故障处理,保障生产连续性和稳定性;
3.持续优化冲压与注塑生产工艺,针对产品缺陷进行根因分析并提出有效解决方案;
4.承担冲压模、注塑模的结构设计与技术出图工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,模具设计与制造、机械工程等相关专业;
2.具备5年以上模具设计岗位实际工作经验;
3.模具设计人员需掌握基本钳工技能,具备现场维修支持能力;
4.熟练操作AutoCAD、UG、SolidWorks、Pro-E等主流设计软件。
生产管理高中及以上
岗位:车间班长
性别要求:
年龄要求:30-45岁,
学历要求:高中毕业,吃苦耐劳。
, 吃饭时间1小时,做六休一。
工作内容:
负责菜品品质、跟进出货时间、人效控制、现场管理.
薪资待遇:
试用期7000/月
转正根据工作情况
栏目概述
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