一、核心定位： 聚焦纸箱结构创新与生产流程升级，依托技术手段推动效率提升，打造高性价比包装解决方案的关键技术岗位！ 二、岗位职责： 1、主导纸箱结构设计优化，精简加工环节、减少材料浪费，提高材料使用率及产线运行效率； 2、全面优化瓦楞成型、模切压痕、印刷套准、粘箱成型等工艺流程，突破制程瓶颈，提升产出能力与产品良品率； 3、根据客户实际需求，定制化改进纸箱方案，兼顾成本控制、作业效率与包装保护性能，提升服务满意度； 4、负责工艺技术规范的建立与推行，促进生产过程标准化、高效化，构建可持续优化的技术管理体系。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，包装工程、机械设计、自动化等相关专业背景； 2、5 年以上纸箱包装领域从业经历，具备丰富的结构设计与工艺改善实战经验； 3、熟悉纸箱制造全工艺链关键技术节点，可独立主导工艺革新与结构优化项目并实现落地成效； 4、具备客户需求洞察力，能够基于应用场景输出技术优化方案，兼具专业技术水平与跨部门协作能力。 四、核心吸引力 1、技术主导性强：深度参与结构与工艺双重优化，直接关联生产效能与客户价值实现，拥有充分的技术决策空间； 2、成果可量化呈现：优化效果与生产效率提升、成本节约紧密绑定，个人贡献清晰可见；

1.本科及以上，特别优秀者，条件可放宽； 2.会熟练使用UG三维软件绘图、拆图，具备简单的工装夹具设计；3、具备独立编制工艺文件能力：4、模具工装设计制造专业，机械专业、材料专业优先； 5、有航空、航天大型零部件装配、铆接生产工艺经验、板筋生产工艺者优先; 6、具备良好的职业素养和团队协作能力

主要工作内容： 1. 负责硬质合金圆片分切刀、长条刀、焊接刀、薄片刀及非标异形刀具全流程工艺方案的制定、执行与过程监管。 2. 持续优化并升级工艺技术标准与规范文件体系。 3. 保障量产任务中加工环节的高效落地与稳定运行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计制造、机电一体化或相关专业背景，具备3年以上相关领域工作经验。 2. 熟练使用CAD等制图软件工具。 3. 熟悉机械加工工艺文档编制流程，具备较强的现场工艺支持与质量问题应对能力。 4. 有硬质合金磨削加工实际经验者优先考虑。 5. 具备独立开展工作的能力，沟通表达顺畅，责任心强。 6. 薪资待遇：8000元到12000元，能力突出者可面议。

任职要求： 1、工艺类或机械制造相关专业大专及以上学历； 2、具备钣金行业两年以上工艺设计及制作工作经验； 3、熟悉各类加工设备的技术特性，掌握制作成本与生产效率的对比分析； 4、能够识别各加工环节中的关键控制点； 5、具备扎实的专业技能和一定的沟通表达能力； 6、熟练操作电脑，精通OFFICE办公软件及绘图工具（Solidworks、Autocad）； 工作内容： 1、依据受控图纸，分析产品制造流程，并通过ERP系统编制生产工艺文件； 2、根据图纸完成工艺方案、工艺定额及相关专用工装的设计，并提交审核； 3、深入生产车间及班组，监督并指导工艺规范执行，为现场工艺问题提供技术支持； 4、持续推进生产工艺的技术优化与更新； 5、负责产品展开尺寸计算及技术图纸绘制； 6、制定包装与运输方案，并完成相关文件的编制与发布； 7、针对工艺难点开展专项技术攻关，按时保质完成任务； 8、组织开展对生产与质检人员的工艺技术培训； 9、跟踪行业技术发展动态，提出切实可行的工艺改进意见； 10、完成公司安排的其他临时性工作任务。

电子工艺员 岗位职责： 1. 依据质量管理体系要求，执行生产工艺管理相关工作，涵盖资源与运行的策划、控制以及生产和服务提供的全过程。 2. 组织推进生产中心的工艺优化与质量提升项目，协调处理生产环节中的各类技术难题。 3. 负责产品所需工装的设计，主导作业指导书的编制、修订及审核工作，并提供实施指导。 4. 落实批量产品首件确认流程，协助质量管理部完成新产品首件鉴定任务。 5. 针对客户反馈、厂内检查及例行测试中发现的质量问题，开展根本原因分析，制定并验证纠正与预防措施的有效性。 6. 编制质量保证大纲、工艺实施方案、生产总结等技术文档，参与制定生产中心年度培训计划，并负责工艺类培训的组织实施。 7. 参与供应商质量保证能力评估，协同质量管理相关单位完成生产过程质量验证，支持客户对工程产品质量的审查，参与产品和工艺评审活动。 8. 协助完成内部及外部审核工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 电子类等相关专业优先

岗位职责 负责新产品试产导入及生产工艺流程规划，编制SOP、排拉图等工艺技术文档 优化装配段作业工序，及时处理产线异常，提升产线平衡率与设备布局合理性 主导工装治具设计与生产工具开发，评估新工艺、新材料的实施可行性 参与DFX设计评审，提升产品可生产性，规避制造过程中的潜在风险 应对外协厂质量问题，制定并落实改善对策；协同研发团队完成工艺验证工作（如FMEA、SPC等） 支持量产初期良率爬升及DOA风险管控与优化 岗位要求 大专及以上学历，电子、机械、自动化等相关专业背景 3年以上电子产品组装工艺工作经验，熟悉ECN流程及生产制程（如SMT、焊接、点胶等） 熟练操作CAD、PRO-E等设计软件，具备独立完成工装夹具设计的能力 掌握PFMEA、8D、SPC等质量分析工具者优先考虑

岗位职责： 1. 承担机械、光伏、制药、印染、食品等行业工业废水处理项目的技术深化设计工作，涵盖工艺方案比选与优化、物料平衡与水力计算、处理单元结构设计及设备参数设定；完成工艺流程图、管道仪表流程图、平面布局图等施工图纸绘制，编制工艺设备技术规格书等相关文件。 2. 对接业主单位及设计院开展技术沟通，把控设计环节的质量与时效，协同内部各职能部门推进项目进展。 3. 制定系统调试计划与运行操作规程，指导现场单机试车、联动调试及生化系统的启动运行，优化工艺控制参数；参与项目竣工验收，整理验收所需技术文档，解决调试与验收过程中出现的工艺异常问题（如污泥膨胀、出水水质不达标等）。 4. 负责技术资料管理，对设计图纸、技术文件、调试记录等进行分类归档，编写工艺运行日志和项目总结报告，保障技术资料的完整性和可追溯性。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，环境工程、给排水科学与工程或相关专业背景。 2. 具备5年以上工业废水处理领域工艺设计经验，掌握机械、光伏、制药等行业中至少两类的废水特征与处理工艺，有完整项目实施经历者优先，能够独立完成技术交流与方案编制。 3. 熟悉AAO、SBR、MBR、高级氧化等主流处理工艺原理，了解《污水综合排放标准》等相关行业规范与设计指南；熟练操作AutoCAD等设计工具，具备独立绘图与图纸审核能力；具有现场工艺问题分析与处理能力，能高效应对调试及运行期间的技术难题。 福利待遇： 早九晚六、周末双休、五险一金、年底双薪

岗位职责： 一、跟进新产品开发进程，落实以下工作内容： 1.在方案评审阶段完成工艺可行性的分析与评估； 2.试制过程中协同研发团队开展产品系统加工优化逻辑设计，并实施工艺可行性验证； 3.试产阶段编制作业指导书、工艺流程图，并指导生产团队完成生产任务，验证生产过程的稳定性； 4.将研发技术要求转化为可执行的加工作业标准。 二、持续优化现有产品的生产工艺，提升生产效率及产品质量水平； 三、制定现场作业标准，并负责其日常检查与维护； 四、配合完成日常工作，包括现场问题跟进及上级交办的其他事项。 岗位要求： 1、需具备3年以上工作经验，且在纱窗、门窗、遮阳类家具建材行业从事过工艺相关工作； 2、具有至少2年以上产品设计转量产的实际执行经验； 3、能独立编制作业指导书、工艺流程图及工艺流程卡等文件； 4、具备工装、靠模、夹具等生产辅助工具的设计与导入能力； 5、有独立完成FMEA、控制计划的实际经验； 6、能够独立分析并解决生产过程中出现的各类工艺问题； 7、熟悉常规加工工艺（如冲压、端铣、切割、机加等）的技术要求，了解常用加工设备，熟练使用二维及三维制图软件。

工作内容： 1. 建立并持续优化企业包装质量规范，确保包装产品满足国家及行业相关标准； 2. 主导包装降本增效项目的调研与实施，为包装品质提升提供专业技术支持； 3. 能够独立制定新产品包装的全链条标准，涵盖包装材料与生产工艺环节； 4. 统筹包装供应链管理，搭建供应商考核机制，实现采购成本与性能的最优平衡； 5. 牵头完成包装样件的设计、验证及量产适应性分析，保障方案兼具实用性与经济性； 6. 联动供应商与内部设计团队，推进新型包装方案从创意构思到实际落地的全过程； 7. 关注包装领域前沿技术发展，主导创新包装理念的布局规划，构建创意与材料资源库。 任职要求： 1. 本科及以上学历，包装工程、材料科学、印刷工程、工业设计等相关专业背景； 2. 具备10年以上包装领域工作经验，有服装、日用百货、食品等行业经历者优先； 3. 熟悉各类包装材料、结构设计及加工工艺，掌握常用包装设备的技术特点； 4. 掌握纸品、玻璃、PET、铝材等包装材质性能及其生产流程，了解环保法规与绿色包装趋势； 5. 具备一定的创新设计能力，熟练操作CAD等设计软件者更具优势； 6. 拥有良好的跨职能协作能力，市场洞察力强，兼具技术理解与商业思维。

岗位职责： 1. 负责电子产品激光修复相关操作 2. 承担设备日常维护及突发异常的应对处理 任职资格： 1. 中专及以上学历，机械电子类相关专业优先（具备相关经验或能力突出者可酌情放宽条件） 2. 能够适应一定强度的夜班工作（提供相应补贴） 3. 工作细致、责任心强、态度积极、具备较强的学习能力 福利待遇：入职即购社保、朝九晚六、周末双休、加班补助、定期团建等 职位薪酬范围仅供参考，实际薪资面议，按个人能力定薪

只送一个商圈!!! 只送一个商圈 平均一单一点几公里!!!餐饮配送+有车有住 ----工收作流程-- 居民在社区电商平台上购买的小件生活物资，咱们骑手骑电动车送过去即可 --岗位优势--- 1。只送一个站的订单，取货一个圈地方 2。配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单 3。全是顺路单，配送范围小，三公里左右的社区 --骑手福利---- 1。多劳多得，每天轻松40-80单 2。每单配送费6-12元/单，日收入300元以上 3。门店提供电动车(换电方便，无限续航，无任何押金) 4。提供住宿(4人间，干净卫生，洗澡空调洗衣机俱全) ----其他福利------一 1。当天直接安排住宿，安排上岗2。没钱可预支工资 3。站长之前也是做骑手的，对人好，上升空间大4就近安排面试哪里面试就在哪里上班

[本招聘属于美团站点内部官方直聘发布] 无任何套路，0元配车提供吃住 无需经验(有师傅带，且超时与差评不扣钱，打消你一切顾虑)，接受身无分文的朋友，当天面试可办理入职+住宿，有餐票，急需用钱的可预支工资。(每月4号发福利奖金，20号发提成) [薪资待遇] 1,基础单价6-12块钱+提成，还有各种奖励哦 月入7000-9000元单王月入一万+以上 2,公司派单、单量充足、无需抢单。 3,公司提供住宿(水电气、空调、热水器齐全)、提供电动车。 4工作时间:上午10:00-14:00,下午17:00-21:00(可调休,可自由加班) 5.有广阔的晋升空间,优秀员工可享受储备干部培训 [工作区域]:锦江区、高新区、武侯区、青羊区，成华区，双流华阳，郫县，等等均可就近安排站点。 [岗位职责] 1、送餐员负责接平台派送的订单,接单后按照订单信息上门取餐送餐(3km，小范围去送餐，系统派单，无需抢单，单量充足稳定，多单派送，日均45单+) 2、配送物品:外卖食品。 3、及时,礼貌准确将餐品送到客户的位置。 4、服从上级领导,做到尽职尽责。 [职位要求] 1,18-50周岁,身体健康,文明大方,没有案底! 2,玩得转智能手机(会导航)。 3,电动车,不仅仅要会骑,更要注意安全,遵守交通(无需驾照)。 4,无需经验师傅一对一带教，超时差评不扣钱 [晋升通道]:骑手一队长一副站长一站长一区域经理一城市总监! 【温馨提示]:请勿去写字楼直聘中心，运营中心，什么总部等虚假机构去参加面试，那些全是中介，请擦亮你的眼睛，不要办理捆绑式的高价租车和以租代购等，都是骗人的，(美团站点直聘都是直接来就近站点找站长面试入职，面试到入职没有任何押金保证金)非站点站长面试都是三方中介。请擦亮自己的眼睛，注意辨别。 诚邀你的投递!!!

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岗位要求：驾龄3年以上无一次性扣12分无酒驾毒驾醉驾无犯罪记录无法院执行。 岗位职责：成都出发定点接送一天一个来回，400-600可以试跑一个月可以长期公司配车不租不买公司安排客源稳定会签保底工资，0费用入职纯司机面试通过即可入职

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诚聘！诚聘！ 1、IPQC 2名：6-7K， 2、新模临时工：1名，48元/小时 3、注塑技术员2名，9-10K， 4、模具设计工程师：1名，15-20K， 5、QE 工程师1名：9-15K， 6、PIE工程师1名：8-12k 7、体系工程师1名10-12k 8、普工多名（长白班、两班倒均可） 慧雨达公司，联系电话

中杰杰鼎实业有限公司急聘： 【工装工艺工程师】【操作工】【数控】【铣工】：男女不限，年龄18-45，身体健康、无色盲。 1、试用期10-30天，试用期工资4300-5500元/月）；转正后计件，多劳多得（一般5000-7500元/月） 2、适应每周一、三、五有不定时加班，加班时长到21:30。 3、周末偶尔有加班。 4、【工装工艺工程师】薪资面议，单休、35-50周岁，男女不限。 以上岗位：单休、五险、提供工作餐、免费住宿、春节往返车补、工龄奖、员工旅游、生日及节日礼品等。 公司地址：开发区五洲路369号北门 面试联系电话：于小姐

华亨金属诚聘以下人员： 一、模具设计工程师 待遇面议 二、工艺/PE工程师 待遇面议 三、五金模具师傅 待遇10000-12000元 四、品质主管 待遇面议 五、冲压工 男女不限 待遇5000-6500元 以上岗位包吃包住，不住宿有房补300，五一、国庆发放节日补助，入职购买社保，每月8日准时发薪。 工作地点：东莞常平镇上尚产业园4栋1楼 联系人：曾小姐

工作职责： 1. 协助研发工程师开展光电器件/光模块的封装组装调测试流程，按规范执行生产环节中的各项技术辅助任务； 2. 参与产品样品/量产阶段的工艺与试验工作，如实记录测试数据，发现异常及时上报，并协助编制质量报告； 3. 协助生产工艺优化，协助识别流程中的关键瓶颈，参与改进措施的实施，助力提升产线效率；降低生产成本 4. 协同相关部门沟通协作，协助处理制造过程中涉及材料、设备，产品等基础性问题，确保生产顺利进行； 5. 负责整理工艺相关文件资料起草，修订操作规程，保障工艺执行的统一性与标准化。 任职要求： 1. 本科及以上学历，光学、电子或材料类相关专业，具备扎实的专业基础知识，优秀应届生亦可考虑； 2. 熟悉封装制造的基本流程及工艺节点，有1-2年光电器件/光模块封装相关工作经验者优先； 3. 掌握光学元件及光电子设备的生产工艺，了解基本焊接技术及封装相关操作要求； 4. 具备较强的执行能力与细致意识，能准确完成工艺操作及数据记录任务； 5. 具备良好的团队合作与沟通协调能力，能够高效配合工程师及跨部门人员推进项目； 6. 具备一定的英语阅读能力，能读懂与工艺相关的英文技术文档。

一、岗位职责 1. 负责车间标准工时测定、产能核算、人力配置规划，提升整体生产效率。 2.运用 IE 手法（流程分析、动作分析、线平衡、防呆改善等）优化生产流程，消除浪费。 3.编制、更新作业指导书（SOP）、工艺参数、检验标准及相关技术文件。 4. 主导产品不良分析与改善，提升直通率与良率，降低制程报废，并推动改善 5. 跟进试产、量产导入，解决结构、电子、BMS 相关工艺问题。 6. 负责治具、夹具、设备日常维护，确保设备稳定运行。 7. 收集生产数据，分析不良原因，输出8D、改善报告并跟进闭环。 二、基本任职要求 1. 学历：中专/大专及以上，电子、机电、机械等相关专业优先。 2. 经验：1年以上PIE/PE/制程工程师经验，有充电宝/移动电源/3C数码组装车间工作经验优先 3. 熟悉充电宝生产全流程：SMT/组装/焊接/PCBA测试/老化/包装等 4. 能独立分析电子不良（如不开机、不充电、充放电异常、BMS故障等）并给出改善方案。 5. 熟练使用Office（Excel/Word/PPT）、CAD或基础工程绘图软件 6. 具备较强的现场问题处理能力、沟通协调能力和执行力，能快速响应产线停线问题。 7. 能适应车间工作环境，服从加班安排，责任心强，执行力强 三、优先条件 1. 熟悉锂电池安全规范、ESD防静电、安规要求。 2. 有精益生产（5S、TPM、Kaizen）改善项目经验。 3. 有充电宝/储能/锂电相关行业IE和PE经验者优先录用。

职责描述： 1. 参与强流直线加速器及束流线系统的技术研发与方案设计。 2. 承担强流直线加速器及束流线系统的装配、调试、运行维护与质量控制工作。 3. 推进强流直线加速器及束流线系统的联合研发任务。 4. 为加速器和束流线系统部件的采购工作提供专业技术支持。 5. 完成公司安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 硕士或博士学历，专业方向为加速器物理、核物理、粒子物理或核技术等相关领域。 2. 具备质子加速器设备在研发、设计、安装、调试或生产方面的实际经验者优先考虑。 3. 熟悉加速器与束流设计专用工具软件，如Solidworks、AutoCAD、SAP、Matlab等。 4. 英语应用能力良好，学习能力强，具备优秀的沟通协调能力。 薪资：20K~45K/月 年终奖+项目奖+公司福利。

工作职责： 1. 主导非标自动化设备的机械结构开发及机电一体化系统整合，输出完整的工程图纸与物料清单。 2. 负责核心部件的选型与技术参数确认，保障机械设计与电气控制方案的无缝衔接。 3. 参与设备现场安装调试及故障诊断，处理运行过程中机械与电气系统的协同问题。 4. 编制设备维护标准与操作指导文件，总结可复用的设计流程与技术经验。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，机械工程、机电一体化或相关专业背景。 2. 具备3-5年非标自动化设备设计经历，熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件。 3. 熟悉机电系统集成，了解传感器、伺服电机等关键电气元器件的选型与实际应用。 4. 有独立主导从方案构思到设备交付全流程项目的能力，能有效应对复杂工况的技术难题。

岗位职责： 从事水泥工艺技术的方案设计，能按时高效完成各项调研、资料收集、设计任务及驻厂技术支持等工作。 招聘对象： 2026届毕业生，无机非金属材料类相关专业 任职要求： 1. 具有良好的思想品德和职业素养，遵纪守法，遵守校规校纪，具备社会公德意识，认同企业核心价值观； 2. 专业基础扎实，能够如期取得毕业证和学位证；国（境）外毕业生须持有教育部认证的学历学位证明； 3. 通过大学英语四级，具备较强的英语综合应用能力，熟练操作常用办公软件； 4. 具备良好的沟通表达与组织协调能力，学习能力强，实践能力突出； 5. 身体健康，品行良好，诚实守信，符合岗位工作条件； 6. 在校期间曾担任院级或校级学生会（团委）学生干部者优先考虑。 薪酬福利与职业发展： 1. 薪酬福利：提供行业具有竞争力的薪酬待遇，构建完善的福利保障体系，涵盖八险二金、技术津贴、注册类职业资格补贴、住房补助、中长期股权期权激励、带薪年假、节日慰问、健康体检、文体活动补贴、员工食堂、员工住宿等； 2. 职业发展：建立系统化培训机制与多元化晋升通道，全面支持员工个性化职业成长需求。

【龙泉东风汽车零部件】 可预支+6S车间++年终奖+福利多 有住宿了（精装小区房），有住宿了（精装小区房） 招聘要求：18-41岁，身体健康 工作内容：1.普工操作工 2.模具维修师傅（接受学徒） 上班时间：10小时，8-8 两班倒 （淡季长白班） 工资待遇：综合工资4500-6500/月 发薪日期：25-30号 吃住情况：提供住宿，），住宿距离厂区500米，提供福利食堂，餐补17元/天 温馨提示：，基本职业体检 格式：姓名+电话号码+身份证号 面试时间：上午10:00面试 面试地址：龙泉车城。

工作内容 全面负责驻厂仓库的日常运营，涵盖货物进出库管理、库存管控及日常任务分配，保障仓储运作高效有序。 组织开展员工培训，提升团队专业水平，定期实施绩效考核与人员管理。 科学安排仓库人员班次与工时，优化人力资源配置，满足生产运行需求。 落实并持续改进仓库管理制度，规范操作流程，提升作业效率，控制运营成本。 作为与甲方及相关职能单位对接的主要联系人，做好沟通协调，确保各项工作顺畅执行。 监督仓库安全管理，包括人员操作合规性与设备保养，降低盘点差异，保证账实相符。 及时应对运营过程中的突发情况，如货品破损、交付延迟等问题，确保业务稳定运行。 负责相关费用的审核与结算，确保财务流程准确合规。 完成上级安排的其他工作任务，助力公司整体发展目标实现。 任职要求 学历与经验：大专及以上学历，仓储管理或物流类专业优先；具有3年以上仓储管理工作经验，有驻厂项目经历者优先考虑。 技能要求：掌握仓储各环节操作流程，熟练使用WMS系统及常用办公软件。 个人品质：踏实肯干，责任感强，具备良好的团队合作意识，能接受灵活工作时间安排。 能力要求：具备优秀的沟通协调能力、应变处理能力及团队管理能力，能够高效落实上级指令。 我们提供 具有市场竞争力的薪酬待遇与福利政策，包含节日关怀、弹性工作安排及五险一金。 明确的职业成长通道，配套内部学习资源与晋升机制。 积极健康的工作环境，重视团队协作与员工个人发展。

岗位职责: 1. 负责清洁类机器人新产品结构设计与技术革新，确保设计方案满足功能实现及可靠性标准； 2. 参与产品开发各阶段讨论，提供结构优化与设计改进方案； 3. 攻克产品开发过程中遇到的各类结构技术难题； 4. 主导产品从概念设计到量产落地的全流程，保障产品质量达到既定规范； 5. 与团队成员紧密协作，推动项目按计划节点顺利交付。 任职要求： 1. 热爱结构设计工作，具备扎实的技术分析与问题应对能力； 2. 熟练掌握主流结构设计软件，能独立完成产品建模与工程图输出； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够高效协同跨职能人员； 4. 工作积极主动，责任心强，能在高强度工作环境下稳定输出； 5. 拥有创新意识，善于提出并推动新型设计理念落地应用。

龙泉东风汽车零部件（十三薪） 可预支+6S车间++年终奖+福利多 供应商政策：打卡10天1000（，） 有住宿了（精装小区房），有住宿了（精装小区房） 招聘要求：18-41岁，身体健康 工作内容：1.普工操作工 2.1.模具维修师傅（接受学徒） 上班时间：10小时，8-8 两班倒 （淡季长白班） 工资待遇：综合工资4500-6500/月 发薪日期：25-30号 吃住情况：提供住宿，），住宿距离厂区500米，提供福利食堂，餐补17元/天 格式：姓名+电话号码+身份证号 面试时间：上午10:00面试 面试地址：龙泉车城大道1段。

岗位职责： 1.负责SMT贴片机线体，产品更换的设备调试及异常解决，包含：印刷机、贴片机、回流焊、AOI、SPI。 2.负责产线设备异常及品质良率跟踪改善，抛料率改善； 3.负责设备的日常维护及定期保养； 4.负责AOI、SPI程序的制作及调试直通率跟踪改善； 5.负责责任片区效率提升，程序优化和线体平衡； 6.负责设备较复杂故障进行检修，并参与到设备维保及换线技术储备； 7.负责操作人员技能、技术人员水平的培训和指导； 8.负责生产现场工程技术人员机动调配； 9.负责片区设备的安全相关工作、5S工作； 10.负责对设备管理相关的文件完整性，完善性识别，优化提升； 11.负责设备线体开线前准备（工具、设备、网络、等要素状态和需求数量提前识别），及定期资产盘点； 12.负责检查工程技术人员是否按标准要求执行，巡线，点检，记录（遵守率）等； 招聘要求 1.年龄25-40岁，身体健康，无不良嗜好； 2.有责任心，动手能力强，做事细心，良好的逻辑思维能力及执行力； 3.需熟悉使用NPM、YAMAHA、AOI、SPI设备程序调试（NPM优先）； 4.能适应白夜两班倒； 5.需SMT工程技术5年以上经验； 6.具备一定的抗压能力，能够应对生产线快速生产节奏；

岗位职责： 1、参与机械设备、零部件及夹具的研发与设计工作； 2、负责设备3D建模、装配图及零件图纸的绘制； 3、配合电气、软件等相关模块，协同推进项目落地执行； 4、参与设备优化升级，提供安装技术支持，并编写使用说明文档。具备精密机械设计与制造经验者优先 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、工科类、计算机相关专业，或电子电气、机械自动化、通信、控制工程等对口专业； 3、熟练掌握常用设计软件（如机械设计、运动仿真、热力学分析等工具）； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神，具有较强的创新意识和持续改进能力。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，落实车间6S管理标准 3.指导一线员工操作技能提升，协调技术改进与工艺优化，持续降低生产损耗率 4.负责车间质量管控，配合质检部门推进过程检验与不合格品处理，保障产品合格率 5.编制并提报车间月度运营报表，包括产能、工时、能耗及异常分析，支撑管理决策 任职要求： 1.具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程 2. 学历不限，持有班组长或车间主任相关管理培训证书者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队带教意识 5.服从工作安排，能适应倒班或阶段性加班需求