大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验 1、精通通过优化工艺流程及参数调整，高效验证并实现客户所需的各类外观效果，具备持续创新能力 2、熟练掌握阳极氧化开发打样工艺，了解各类染料性能及调色技术，具备工程数据分析能力（SPC、CPK），主导阳极氧化工序的技术难题攻关 3、负责新产品开发过程中的调试、验证、工艺标准制定与发布，组织首件生产及确认工作，并对试验未通过项目进行分析，提出改善对策并形成报告 4、及时处理生产过程中出现的品质异常问题，制定预防再发的“防呆”措施，监督现场人员严格执行工艺规范 5、具备丰富的现场实操经验，拥有良好的沟通协调能力，能够有效提升团队整体工作效率 要求身体健康，无陈旧性外伤，无传染病史

【岗位职责】 1. 生产计划与执行：协助生产经理制定并落实日/周/月度生产计划，监控生产进度，确保订单按时交付； 2. 现场管理与优化：深入生产一线，熟悉各工序流程，协助解决生产过程中的突发问题，推动现场5S管理及流程优化； 3. 跨部门协调：负责与物控、采购、品质、工程等部门保持密切沟通，协调处理生产异常，确保产线顺畅运行； 4. 数据分析与改进：收集并分析生产数据（效率、良率、损耗等），识别瓶颈环节，提出并实施改进方案； 5. 团队建设：作为管理梯队后备力量，协助进行一线员工的日常管理、技能培训及绩效考核，营造积极的团队氛围； 6. 完成上级交办的其他生产管理相关工作。 【岗位要求】 1. 工作经验：5年以上制造业生产管理或生管（PC）相关工作经验，熟悉制造业生产流程及运作模式； 2. 核心能力：具备优秀的计划统筹能力、组织协调能力以及现场问题分析与解决能力，能独立处理生产异常； 3. 职业素养：具有极强的责任心和抗压能力，良好的团队协作精神，愿意从基层做起，有强烈的意愿向管理岗位发展； 4. 技能优先：熟练使用Office办公软件，熟悉ERP系统操作者优先。 【我们提供】 1. 发展通道：储备干部 -> 生产班长/主管 -> 生产经理 2. 赋能培训：提供系统的生产管理、精益生产及领导力培训。 3. 福利待遇：具有竞争力的薪酬、五险一金、带薪年假、食宿安排等。

岗位要求： 1、能够深入生产现场，在一线实践中锻炼成长，愿意在基层岗位轮岗并取得突出业绩 2、具备强烈的进取心和吃苦耐劳精神，良好的组织、沟通、协调与计划能力，有学生干部经历或参与组织大型活动者优先考虑 3、机械、电气、工业工程、金属材料、压力加工、质量管理、数控等相关专业 欢迎访问官网www.chinasnto.com了解企业详情

工作内容： 1. 产品开发：参与新产品从概念构思到最终落地的全流程研发工作。 2. 技术研究：开展市场动态与技术发展方向的分析，明确产品研发的技术路径与战略方向。 3. 设计工作：承担产品的具体设计任务，涵盖图纸绘制、技术规范制定、工艺流程设计等内容。 4. 项目管理：参与或主导研发项目的组织实施，保障项目按计划进度、预算范围及质量标准推进。 5. 问题解决：针对开发过程中出现的技术障碍，提出有效对策并推动实施落地。 6. 质量控制：确保产品设计与开发过程满足行业规范及公司设定的质量标准。 7. 技术支持：为生产制造、市场营销及售后维护环节提供必要的技术协助与指导。 8. 持续改进：对已有产品进行优化升级，提升性能表现、降低制造成本或拓展功能特性。 9. 文档编写：负责技术资料的撰写与更新，包括设计说明书、用户操作手册和作业指导文件等。 10. 专利申请：参与或牵头完成与研发成果相关的专利申报工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语CET4成绩达到425分及以上； 2、机械类（材料成型及控制工程、车辆工程、工业设计、过程装备与控制工程、机械电子工程、机械工程、机械工艺技术、机械设计制造及其自动化、汽车服务工程、微机电系统工程、新能源汽车工程、应急装备技术与工程、智能车辆工程、智能交互设计、智能制造工程等）、材料类（材料化学、材料科学与工程、材料设计科学与工程、材料智能技术、电子信息材料、新能源材料与器件、冶金工程等）、电气类（电机电器智能化、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制等）、电子信息类（电子科学与技术、电子信息工程、电子信息科学与技术、光电信息科学与工程、集成电路设计与集成系统、人工智能、通信工程、微电子科学与工程、信息工程、智能测控工程、智能视觉工程等）、计算机类（电子与计算机工程、计算机科学与技术、软件工程、数据科学与大数据技术、物联网工程、信息安全、智能科学与技术等）、交通运输类（船舶电子电气工程、轨道交通电气与控制、交通工程、交通设备与控制工程、交通运输、智慧交通、智能运输工程等）、能源动力类（储能科学与工程、能源服务工程、能源与动力工程、能源与环境系统工程、氢能科学与工程、新能源科学与工程等）、自动化类（工业智能、机器人工程、智能装备与系统、自动化等）、仪器类（测控技术与仪器、智能感知工程等）、化学类（化学、能源化学、应用化学等）、工业工程类（工业工程等）等相关专业优先。

工作地点：株洲、长沙 岗位职责： 1. 承担部门内的实验操作及数据记录工作。 2. 负责实验室仪器设备的日常使用与维护。 3. 落实公司6S管理要求，包含安全规范执行。 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 实习在岗时间不少于4个月。 2. 大专及以上学历，专业为生物工程、生物技术、药学或微生物学等相关领域。 3. 通过英语四级，具备较强的英文阅读、写作及沟通能力。 4. 非色盲色弱，能熟练操作常用办公软件。

[福利待遇] 1、底薪6500（无责3500+300全勤+200车补+2500绩效）+提成+年终奖+管理奖金(3%-8%) 2、在职期间享受带薪培训（含统一拓展培训与线上课程）； 3、享有带薪休假及国内旅游学习机会； 4、定期组织团队活动（如庆功会、公司团建、体育赛事等）； 5、在校生可签订三方协议，协助办理实习证明及在职证明； 6、薪资随岗位轮换逐步提升； 7、每1-3个月进行一次晋升评估（晋升通道广阔，坚持公平、公正、公开的晋升原则）； 8、提供免费住宿，水电全包，居住环境整洁，设施完备，距办公区步行十分钟可达。 因公司战略发展需要，计划年底增设新分公司，现诚招有志青年加入，经验不限。 入职后由专业主管一对一指导培训，表现优异者将重点培养为管理方向人才。 【工作内容】 1、从基层起步，参与各部门轮岗实践； 2、初期熟悉集团企业文化，逐步融入公司日常工作节奏； 3、配合主管完成交办的各项日常事务性工作； 4、完成市场营销、人事行政、财务三大部门轮岗并通过考核后，结合能力匹配至相应管理岗位。 【任职要求】 1、富有想法，具备进取心； 2、学习能力强，能通过系统化培训掌握人力资源、企业管理等相关知识体系； 3、具备务实态度，主动理解并融入集团文化与运营体系，注重工作成果； 4、愿意从基础做起，持续学习成长，勇于突破自我； 5、具备良好沟通技巧和团队协作意识，能够与多元背景同事高效合作。 【上班时间】 早八晚六，每周日固定休息，法定节假日按规定休假 【公司地址】 长沙开福区万达广场写字楼C1座15楼1506 欢迎有理想、有行动力的年轻人来电咨询或预约面试！ 郑重声明：不收取任何费用，企业直招。一经录用即安排住宿，为员工搭建优质发展平台与晋升通道。

1. 负责液压系统的整体方案设计、原理图绘制、元件选型计算，完成液压站、液压管路、执行元件等核心部件的设计与优化，确保系统满足设备工况、压力、流量、精度等技术要求。 2. 主导液压系统的图纸绘制与技术文件编制，包括装配图、零件图、BOM清单、设计说明书、调试手册等，规范技术文档管理，保证图纸与文件的准确性、完整性。 3. 跟进液压系统的生产、装配、调试全过程，解决生产制造、现场安装及调试过程中出现的液压技术问题，提供技术支持与指导，保障项目按期交付。 4. 负责液压系统的性能测试与故障诊断，对运行中出现的泄漏、压力不稳、动作异常等问题进行分析排查，制定整改方案并跟踪落实，提升系统稳定性与可靠性。 5. 参与新产品研发、老产品技术升级工作，调研行业先进液压技术、新型液压元件，结合公司产品需求开展技术创新，优化系统结构、降低成本、提高能效。 6. 配合销售、采购等部门，对接客户需求提供液压技术方案，参与供应商选型与技术评审，审核液压元件采购技术参数，把控元件质量与供货周期。 7. 遵守公司技术规范与安全操作规程，做好液压系统设计、调试过程中的安全管控，杜绝技术安全隐患。 【岗位要求】 （一）专业与学历 1. 机械设计制造及其自动化、液压传动与控制、机械电子工程等相关专业，大专及以上学历。 2. 具备扎实的液压传动、流体力学、机械设计理论基础，熟悉液压系统工作原理与核心技术。 （二）工作经验 1. 3年及以上液压系统设计、研发或调试相关工作经验，有工程机械、机床设备、冶金设备、新能源装备、液压泵站等行业从业经验者优先。 2. 有独立完成中小型液压系统项目设计、调试全流程经验者优先，熟悉非标液压系统设计优先。 专业技能 1. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks绘图软件，能独立完成液压原理图、三维模型、工程图纸的绘制。 2. 精通各类液压元件（液压泵、阀、油缸、马达、过滤器、冷却器等）的选型、性能参数与应用场景，熟悉国内外主流液压品牌（如力士乐、派克、油研、华德等）产品特性。 3. 掌握液压系统调试、故障排查与性能优化技能，能独立处理现场技术问题，具备系统压力测试、流量校准、负载试验等实操能力。 4. 了解液压系统电气控制基础，熟悉PLC控制与液压系统联动原理，能配合电气工程师完成系统联调。 5

1. 负责现场零件加工过程中异常问题的分析与处理，制定改进措施并跟进实施落地； 2. 负责批量零件加工工艺的持续优化与现场工艺改善； 3. 协同相关部门推进新产品导入，编制要件清单，识别并确认零件加工难点，开展加工风险评估； 4. 根据工艺卡要求，开展加工刀具的分析、选型及刀具需求计划制定； 5. 主导工艺改善及降本增效项目的开发与管理工作。 任职资格 1. 具备2年以上机械加工或零部件制造领域现场ME、工艺工程、IE相关工作经验，熟悉车、铣、磨、抛等机加工艺流程； 2. 熟练掌握主流三维设计软件（如SW、Creo）及常用办公软件； 3. 具备精益生产理念，有项目开发与管理实践经验者优先； 4. 大专及以上学历，机械工程、工业工程（IE）、设备工程、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑； 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。

客户寄送样品后，可调配出相应颜色即可

岗位职责： 负责产线建设项目实施过程中的全面技术支撑，涵盖技术路线制定、工艺流程与参数设定，并协同工程团队完成设备选型及设计等技术支持工作，输出完整的技术工艺方案包； 承担公司指定或产线需求下的各类技术研发与工艺开发任务； 负责产线运行阶段的技术改造与工艺持续优化； 完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、精通以绿柱石为原料的铍冶炼技术，掌握高纯氧化铍、金属铍、铍铜合金等产品的制备工艺，具备项目建设或生产实践经验者优先； 2、在相同岗位工作满3年以上，或在同类岗位积累5年以上经验，熟悉行业动态，对本专业技术领域有深入理解；具备扎实的冶金与化工理论基础，逻辑分析能力强；掌握工艺原理，能根据原料和产品差异独立设计工艺方案，具备理论计算能力并有实际研发经历； 3、本科及以上学历，专业方向为冶金工程、金属材料工程、化学工程等相关领域；特别优秀者可适当放宽年龄与学历条件； 4、具备较强的专业知识学习与应用能力

湖南普泰充填矿山设备有限公司直招现场电工2名。任职要求：年龄30-45岁，能接受出差，持有电工证，负责工程项目现场二次线路接线布线及调试，从事过非标自动化系统实施的人员优先考虑。福利待遇：综合薪资6-8K，项目上包吃住，享有节日福利和五险，长白班，月休四天。公司地址位于望城区政和路。

主要工作内容：清洗光伏板 必须要高处作业证 年龄40以下 工资月结 包吃住

招聘叉车司机，要求年龄20-50岁，持有叉车操作证，能接受倒班制度。薪资待遇为白班22元/时，晚班23元/时，7-9月有高温费150元/月，综合薪资7000元以上。

黄花三一配套物流招聘牵引车司机，薪资6000元以上。招聘要求：年龄20-48岁，接受倒班。工作内容为三一重卡车头零部件的转运等。薪资待遇：白班19元，晚班20元加5元/晚补贴，7-9月高温费150元/月。食宿安排：包住，通过当天安排宿舍，3人间，24小时热水，不包吃，园区有食堂。上班时间：两班倒8-20，一月倒班一次。上班地点：黄花三一园区。工期最少三个月。

岗位职责： 1、负责LED产品分析； 2、负责规格书制作及系统发行； 3、负责规格对接、与供应商沟通； 4、负责系统料号建立和汇总； 5、负责样品跟进及问题回馈，并追溯改善效果； 6、负责相关表单的收集及汇总； 7、完成主管安排的其他任务。 任职要求： 1、大专以上学历毕业，电子相关专业优先； 2、具有光电半导体相关封装行业一年以上经验者优先考虑； 3、具有良好的逻辑思维能力，沟通表达能力良好，学习能力较强； 4、熟悉Excel/Word/PPT等办公软件的操作； 5、会操作CAD/Solidworks等绘图软件

【岗位职责】 1. 负责LED外延整体结构设计、MQW多量子阱结构仿真与优化，结合电子空穴复合机理，针对性提升发光效率、波长均匀性、器件稳定性，解决外延层面效率衰减、漏电、良率偏低等核心技术问题； 2. 主导MOCVD外延生长工艺研发、参数调试与迭代优化，熟练把控生长温度、压力、气源流量、生长速率等关键参数，建立标准化外延生长工艺体系，保障外延片品质一致性与可靠性； 3. 深入研究LED半导体发光机理，掌握电子、空穴迁移与复合规律，结合器件光电性能反馈，反向优化缓冲层、量子阱、势垒层等结构设计，持续提升芯片光电性能指标； 4. 负责外延工艺异常分析、失效机理定位与技术攻关，联动芯片、工艺、测试、可靠性团队完成问题闭环，推动新工艺、新结构从研发验证到量产落地； 5. 优先开展高速率光通信外延工艺研发与量产优化工作，适配高速光通信激光器外延材料生长需求，优化外延层厚、组分、应力与缺陷控制，满足高速光芯片高带宽、低损耗、高稳定性生产要求； 6. 负责技术文档撰写、实验数据沉淀、专利挖掘与技术成果汇总，跟进行业前沿外延技术动态，完成研发项目迭代与技术积累。 【岗位要求】 1. 博士学位，材料科学与工程、半导体物理、微电子、光电工程、凝聚态物理等相关专业； 2. 扎实掌握LED半导体基础理论，精通LED量子阱结构设计原理，深刻理解LED电子空穴复合、载流子迁移、发光损耗等核心机理； 3. 熟练掌握MOCVD设备原理与外延生长工艺，具备完整的LED外延研发、实验调试、工艺优化实战经验，可独立完成结构设计与工艺迭代； 4. 熟悉LED外延全流程技术逻辑，能够针对性解决波长偏移、亮度衰减、晶体缺陷、应力不均、片内均匀性差等常见技术问题。

协助厂长管理工厂。需要会开叉车，熟悉仓库，有过机械设备工厂经验，熟悉一般办公软件

【岗位职责】 1. 负责新品研发试验的推进与研发资料的编制； 2. 负责老产品的精进与质量改善，为车间、品控等提供技术支持； 3. 协同工厂进行产能提升与成本优化； 4. 开展市场调研，为品类BU提供新品推介； 5. 协同采购、质量完成新产品开发相关工作； 6. 完成新原料适用性验证，以及新原料检验标准、储存标准的编制与修订； 7. 知识沉淀，专利、论文等技术成果的编写。 【岗位要求】 1. 食品科学与工程等相关专业，硕士及以上学历； 2. 较强的沟通能力和团队协作能力； 3. 优秀的计划能力、组织能力、学习能力与解决问题能力。

【岗位职责】 1. 安全管理：开展安全自查，制定措施，落实安全制度；组织危险源识别，定期回顾。 2. 成本管理：制定成本控制方案并监督实施；分析机物料异常损耗，组织整改；提升人员效率。 3. 计划管理：安排和协调生产，统筹资源和布局，完成生产计划。 4. 质量管理：负责产品质量及食品安全，统计分析质量数据，提出改善和预警措施；处置质量异常，反馈执行中的问题。 5. 团队建设：建设班组活力，开展培训和文化活动；统筹人力资源，管理员工纪律，培养储备人才。 【岗位要求】 1. 本科学历，食品类或机械类相关专业； 2. 具备良好的沟通能力和承压能力。

数据采集与整理，视频拍摄与制作，熟悉服装工艺及生产流程，服装相关专业者优先

有3年以上焊接经验，会氩弧焊、二保焊、激光焊，有进取心、责任感和良好的职业操守

新厂新能源苏州包吃住右下角【免费聊】免费咨询

培养方向为生产部煮酱工序的组长，复合调味料产研销一体化工厂，车间内会存在大蒜、洋葱等调味原料的自然气味；煮酱区域属高温作业环境（虽配备空调，夏季室温仍维持在30多度）。 岗位职责： 1.负责工作任务的分配与现场监督执行； 2.组织落实班组生产目标管理； 3.落实安全生产规范与日常检查； 4.管理生产设备及工具的使用与维护； 5.推进班组内部团队协作与凝聚力提升； 6.执行产品质量控制流程，确保出品稳定； 7.收集并整理生产数据，完成相关分析报告； 8.完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1.年龄25-42岁，有食品生产企业班组长管理经验1年以上者优先； 2.具备良好的团队合作精神，踏实敬业、品行良好、积极向上，能传递正向工作氛围； 3.身体健康，能适应倒班制（含早班和晚班），吃苦耐劳，具备创新意识和成本节约观念； 4.熟悉煮酱工序操作流程者优先，无经验者公司可提供系统培养。 福利待遇：包三餐、提供住宿、入职即缴五险、享节日津贴及生日礼金等。

岗位职责： 1. 亲自参与钣金机加实操生产，带头完成每日加工任务 2. 统筹班组人员分工、工序安排，把控生产进度与交货期 3. 识图加工、调试设备，全程把控产品尺寸与成品质量 4. 负责班组安全生产、工位5S、设备日常维护 5. 简单人员管理、新员工帮带，上报生产数据与异常问题 任职要求： 1. 具备机械加工生产相关工作经验，熟悉机加行业生产流程 2. 具备基础识图能力与质量意识，了解ISO或5S现场管理要求 3. 有较强的沟通协调能力与团队管理意识，能承受一定工作压力 4. 责任心强，执行力好，具备问题分析与现场改善意识 5. 中专/技校及以上学历

机械设计师助理 招聘要求 一、岗位职责 1. 协助机械设计师完成产品设计、图纸绘制、3D建模等工作 2. 整理、归档2D工程图、BOM表、技术文档 二、基本要求 • 学历：大专及以上，机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业 • 经验：应届生/1–2年机械设计相关经验均可 • 工作态度：认真细致、责任心强、有团队意识、能吃苦耐劳 三、技能要求 1. 熟练使用至少一种3D建模软件： SolidWorks / UG(NX) / ProE(Creo) / CATIA 2. 能独立绘制2D工程图，懂公差、配合、加工工艺优先

岗位内容： 1、负责机械产品的设计与开发，涵盖从原型设计到批量生产的全流程工作； 2、参与新产品开发过程中的需求调研、设计方案评审及产品测试验证； 3、开展成本核算与优化工作，保障产品质量与生产效率； 4、协同项目组成员推进项目进度，定期进行进展汇报与沟通。 任职要求： 1、具备机械工程或相关专业大专及以上学历； 2、拥有3年以上机械设计与产品开发工作经验； 3、熟练掌握CAD、SolidWorks等机械设计软件； 4、了解ISO/TS16949等相关质量管理体系要求； 5、熟悉数控加工、焊接、折弯、冲压等结构件加工工艺； 6、具备良好的团队协作意识和项目协调能力； 具体薪资待遇面议

岗位职责： 1. 负责汽车座椅新项目发泡工艺的前期导入，参与初期工艺方案评审与优化，协同前期开发团队识别并规避潜在风险 2. 主导新产品发泡试制过程的现场验证，及时发现并记录问题，形成经验总结，跟踪改善措施落地进度 3. 负责生产BOM及SAP系统的数据维护，确保系统物料信息与实际生产保持一致 4. 编制符合公司质量体系要求的生产工艺文件，包括过程流程图、PFMEA、标准化作业指导书等 5. 优化生产工位的人机工程布局与操作节拍，提升作业效率与产线平衡率 6. 参与新产品的设备与模具开发导入工作，推动产线布局设计与建设实施 7. 汇总产品制造过程中的实践经验，提出来料或设计优化建议，并跟进变更执行情况 8. 处理发泡过程中出现的质量异常，配合设备维护团队解决现场设备故障 职位要求： 1. 大专及以上学历，化工、高分子材料或相关工程类专业 2. 具备3年以上汽车座椅发泡零部件相关工作经验 3. 熟悉IATF16949质量管理体系，有汽车零部件行业工作经验者优先 4. 掌握发泡机器人路径调试技术，具备常见产品缺陷分析与解决能力 5. 具有化学原料配方应用经验，具备模具维修经历者优先考虑

一：工资福利待遇 1.月工资：7000~8000元，每月10号准时发工资，遇节假日提前 2.薪资构成：小时工26～28每小时，包吃住，做六休一 7k/月坐班包吃住当天安排宿舍打包员 四、福利待遇： 1、住宿：4~6人间园区宿舍 2、吃饭：有食堂，可供员工自主选择； 3、保险：公司缴纳社保，五险一金 4、休假：员工享受法定节假日等； 5、公司人性化管理，员工活动丰富多彩。

不要体检18-48岁，男女不限.身体健康、无大面积纹身，体内不能有钢板 【工资待遇】18元/小时（含1元全勤稳岗奖） 【发薪时间】每月10号发薪 【福利待遇】提供宿舍，110元/月房租费，水电费平摊，

湖南正和建筑工程有限公司招聘驾驶员若干名。岗位要求：年龄28-50岁，持B2及以上驾驶证及从业资格证，有2年以上长沙市内渣土车驾驶经验，三年内无重大责任事故及犯罪前科，了解车辆构造，熟悉车辆基本故障解决方法。薪资待遇：底薪加提成加全勤加安全加五险，包吃住，住宿地址位于长沙黄桥大道与金州大道交汇处，具体薪资面议。